年會的抽獎方案

年會的抽獎方案 篇1

為活躍晚會氛圍,現場設抽獎活動,希望英唐全體員工能在激動人心的抽獎活動中感受到幸運之神降臨的美好時刻;具體活動細則如下。

一、抽獎宗旨:

1、本次抽獎採取“機會均等、永不落空”制;

2、相關領導、嘉賓及員工(優秀員工)抽取;

3、本次抽獎現場抽取“特等獎”至“三等獎”共8名。

二、抽獎條件:

1、凡慶典當天到場參加晚會活動的英唐員工均可憑抽獎卷參加抽獎;

2、抽獎從最低獎項開始抽起;

3、中獎獎票抽中後不再投入抽獎箱中;

4、凡持有抽獎券的人員,請將兌獎正券在慶典晚會開始前投入抽獎箱中。

三、獎項設定:

獎項獎金額度數量獎品小計

特等獎10001*1000

一等獎8001*800

二等獎5002*1000

三等獎20xx*800

小計83600

四、具體流程:

1、慶典前一天(10月18日)公司將抽獎券發至每名員工手中,保留抽獎券發放登記資料以備查;

2、慶典活動當天在會場入口處設定抽獎箱,入場人員將抽獎卷副卷按虛線撕下保留,將抽獎卷投入抽獎箱;

3、慶典晚會中由現場嘉賓進行幸運抽獎,依次按晚會流程安排順序從三等獎開始至特等獎;

4、員工憑副卷兌獎現場*;

5、抽獎活動中中獎員工合影。

補充說明:

(一)關於抽獎券:

1、抽獎券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名,且蓋有公司行政部的有效公章;

2、正券投入抽獎箱內,副券持有者保存以做兌獎用。

3、在兌獎時,必須持有效副券前來兌獎;獎券丟失者均不予以兌獎。抽獎卷投入抽獎箱方有資沿此虛線將正卷副卷妥善保存,憑此兌獎格參加抽獎,與副卷撕開。

(二)關於兌獎:

1、此次抽獎實施現場開獎,兌獎、領獎制;

2、所有的獎品必須由本人持兌獎副券到領獎台登記領取,一律不得代領。

3、抽到獎而未及時上台兌獎者將取消兌獎資格,獎項繼續保留至下一次抽獎。

年會的抽獎方案 篇2

一、活動主題:共賀誕辰,展望美好未來。

二、活動目的:

1、對**年公司發展成績總結,以及新年度計畫、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

3、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

4、讓員工充分的展現自我,在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

5、實現領導和員工的互動,讓企業各部門工作者在共同的平台下交流、聯歡。

三、慶典對象:北京財經專修學院全校師生。

四、主辦單位:北京財經專修學院宣傳科

承辦單位:中廣新聞報、北財院報

協辦單位:電商財務學院團協會、電商管理學院商學會。

五、活動時間:20xx年8月27日。

六、晚會地點:北京財經專修學院東、西校區。

七、活動策劃部門:北財院報報社

八、活動監督人:社長——劉×

九、工作安排:

1、秘書部統計參與活動的人數,通知該活動的具體時間、地點,購買好活動所需的物品。

2、遊戲主持人負責收集遊戲中的相關題目。

3、活動當天,各部門負責人組織參與活動的成員在學校大廳集合,做好活動前的準備。

4、清點好人數。

5、秘書部負責活動的各項記錄工作。

6、宣傳部負責活動過程的拍攝工作。以備活動後的總結工作。

年會的抽獎方案 篇3

一、年會主題:

增加公司於員工之間的凝聚力

二、年會目的:

1、感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

3、通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發展的期望;

三、年會時間安排:

(1)年會策劃及準備期(#月##日至#月##日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

(2)年會協調及進展期(#月##日至##月##日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(#月##日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。

(4)年會正式演出時間:年月日晚至

四、年會節目報名方式:

1、及時通報名、電話報名、現場報名

2、聯繫人:

3、聯繫方式:

五、參會人員:

###、###、###

六、年會節目要求:

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

4、每個部門所報節目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

七、年會進行流程

1、參會人員入場

2、主持人宣布年會開始

3、總經理董事長講話

4、表彰

各部門負責人做年度工作總結與計畫。

對優秀員工予以表彰

為優秀員工發獎

優秀員工發言

5、聯歡會節目表演

6、互動小遊戲

7、閉幕