三、突出重點，認真抓好“創建”工作
2011年，我縣按照加強領導、正確引導、全面指導的工作思路深入紮實地開展好創建工作。加強領導：一是縣老齡辦建立領導聯鄉、職工包村責任制，加強對創建工作的領導；二是各鄉鎮領導積極幫助解決老齡工作中存在的問題和困難。2011年龍慶鄉把村級老年活動室建設納入“866”工程整村推進項目的總體規劃，對全鄉11個整村推進村委會，投入了近百萬元的老年活動室建設專項經費。鄉政府明確規定新修一個活動室補助1000元，並承諾竣工驗收即以撥付。其他鄉鎮也結合“866”工程的開展積極做好老年活動室的改建、擴建、新建工作。正確引導：為了進一步調動基層開展創建工作的積極性，我縣注意從政策導向上做好引導工作，從2011年開始，對完成創建“敬老先進村”任務的村老協會長，人均每月補助50元，鄉鎮老協會長人均每月補助200元，所需經費列入縣財政預算。該政策的推出，極大地調動了基層開展創建工作的積極性。全面指導：按照領導聯鄉，職工包村的工作制度，自7月中旬以來，**縣老齡辦各聯鄉工作組深入各創建點開展好檢查指導工作。一是嚴格標準，堅持成熟一個申報一個，對達不到創建工作“七個一”標準的，鼓勵他們創造條件，爭取明年申報；二是指導各創建點做好規章制度、台帳制定工作，做到軟體設施標準統一、整齊劃一、規範有序。
2011年9月21日—23日，市政府檢查組對我縣“市級敬老先進村”創建進行檢查驗收，我縣有17個市級敬老先進村創建點通過檢查驗收，創歷年“市級敬老先進村”創建之最。在省政府召開的雲南省老齡工作暨第二輪創建工作總結表彰會上，**縣被授予“雲南省老齡工作模範縣”稱號。
四、積極開展省級居家養老服務示範點建設工作
根據省市要求，積極開展居家養老服務示範點建設工作，2011年，重點抓好丹鳳鎮西華社區居家養老服務示範點建設。一是建立了丹鳳鎮西華社區居家養老服務中心。整箇中心總投資200萬元，占地面積5100平方米，建築面積1600平方米，中心設有棋牌室、文體娛樂室、日間照料室、聊天室、老年教育室（老年人學校）、社區衛生室、維權室等。二是組建好為老服務隊伍。本著專業化隊伍與志願者隊伍相結合的原則，從下崗職工、待業青年中選派4人參加省市組織的護理人員培訓，選派人員均培訓合格並取得上崗證書。同時，建立志願者服務隊伍，開展“愛心回報儲蓄”服務，動員低齡老人為高齡老人，健康老人為失能老人，體質強健老人為體質病弱老人服務。三是搭建了為老服務平台。製作西華社區老年人基本情況調查表，開展問卷調查。在了解老年人服務需求，建立老年人檔案的同時，給全社區的老年人分發“愛心聯繫卡”，為需要服務者和提供服務者之間架起了一座橋。三是拓展為老年服務內容。把服務內容進一步擴展開，由一般化的生活照料、生病護理等低層物質層面上的服務，擴充到物質和精神層面兼容的生活照料服務、醫療康復服務、法律援助服務、精神慰藉服務、文體娛樂服務、老年教育服務等。
五、加強宣傳，營造老齡工作良好氛圍
為全面營造加強老齡工作，發展老齡事業的良好氛圍，老齡辦把宣傳工作擺在重要位置，一是縣新聞媒體加強了對老齡工作的宣傳報導，注重宣傳我縣老齡工作所取得的成果和敬老助老湧現的先進典型，進一步提高了老齡工作的社會影響，**縣開展敬老節活動的新聞在雲南電視台播出，縣電視台在人物專訪欄目對市第一屆、第二屆十大孝星梁永輝、陸常富的事跡進行了宣傳報導。二是加大老齡工作外宣力度，老齡辦向市老齡辦、縣委政府報送信息36條，編髮《**老齡工作簡報》12期。三是按照縣委宣傳部的要求，在縣城通玄廣場出宣傳欄2期，全面反映我縣老齡工作的成就。四是辦好“**縣老齡工作信息網”，讓信息化、網路化融入到老齡工作的每一個角落。五是根據《**縣人民政府關於做好陽光政府四項制度有關工作的通知》要求，認真落實“四項制度”，努力做到工作更公開，服務更熱情，讓老年人滿意、民眾滿意、社會滿意。六是做好老齡工作先進推薦表彰工作，2011年共推薦市政府表彰老齡工作先進鄉鎮2個，老齡工作先進個人 4 人，老有所為先進個人 3 人，敬老奉獻獎 2 人，**市十大孝星 1 人。推薦全國老齡辦表彰“全國孝親敬老之星”1人。