二是抓好人民調解工作，全力確保社會穩定。
建立健全了街道、分場、隊的三級人民調解網路。成立了由分管領導任組長的人民調解工作指導委員會，建立了由司法所長為主任、各單位、各部門負責人和法律工作者為成員的人民調解委員會，成立了基層調解委員會，按隊設人民調解員。同時，建立完善了矛盾糾紛排查、預警、調解、處置四個機制，在全農場形成上下聯動、縱橫聯網、責任落實、運轉有序的大調解格局，基層司法行政整體職能得到充分發揮。今年上半年排查民間矛盾糾紛120件，其中重大疑難糾紛17件，調解率為99％，對尚未調處的1件也正在積極協調，確保其不轉化變危害社會的不穩定因素，從而有效地保障了本轄區的穩定、平安、和諧。
我們始終把轄區矛盾糾紛排查調處作為司法所工作的重點，全面開展社會矛盾糾紛排查調處工作。我所經常性開展矛盾糾紛排查，每月召開矛盾糾紛分析例會，提高調解員對糾紛的調處能力。根據市司法局的統一要求，進一步規範了糾紛調解報表，並做到及時、準確上報調處情況。上半年，司法所採取定期或不定期的方式14次深入到基層排查、調處矛盾糾紛，共排查各類糾紛32件，防止群體性上訪3件，涉及相關人員28人；防止群體性械鬥4件，相關人員44人。把矛盾化解在基層，有力地維護了武湖地區的和諧穩定。
三是抓好法律服務工作，全力助推地區發展。
1、積極開展學習，明確責任。組織司法所工作人員積極參加上級關於“構建法治武漢”、“六五普法”等主題學習活動。明確了司法所在開展主題活動的具體內容和責任。
2、積極推進法律服務行業的規範化管理。上半年以來我所根據上級部署和武漢市“治庸風暴”的活動要求，大力開展了法律服務所和法律工作者集中整治活動，將整治活動納入到對法律服務所的年度考核，通過集中整治活動，法律服務所和法律工作者的面貌煥然一新，規範化管理水平明顯提高，大力倡導誠信建設，法律工作者隊伍樹新形象活動成效明顯，法律服務所工作已全面納入規範化、制度化軌道，無對法律工作者、法律服務所的投訴。
3、積極開展幫扶弱勢群體法律援助工作。法律援助工作已成為我所亮點工作，是我所司法行政工作的硬質品牌，近年來每年完成的法律援助任務無論從數量還是質量在都能稱得上較高的水平，真正做到有援必援，應援盡援。今年以來我所已承辦的2件法律援助案件，得到了當事人的一致好評並取得良好的社會反響。
4、把服務經濟建設作為法律服務的出發點和落腳點。實踐證明法律服務無禁區，不斷探索、改進、拓展法律服務新領域，強化自身服務水平。我所現已全面完成上級下達的2011年上半年的各項法律服務指標，有些甚至超額完成。
四是抓好社區矯正和幫教安置工作，全力預防重新犯罪。
自安置幫教和社區矯正工作啟動以來，我們認真按照上級部門的相關規定和要求，積極規範安置幫教和社區矯正工作的各項制度，層層落實責任，確保全置幫教和社區矯正工作不重不漏。為預防和減少重新違法犯罪現象的發生，武湖司法所工作人員配合監獄、勞教所共同對社區矯正人員和刑釋解教人員在管理上狠下功夫氣力。在幫助刑釋解教人員從事個體經營，自主就業、落實責任田的基礎上，積極協調有關職能部門，提供優惠政策，拓寬安置渠道，提高就業安置率。針對這一特殊群體，積極配合社會各界人士，社會自願者、先進典型人物，深入其家庭，開展幫教活動。及時解決實際困難和問題，使他們感受到黨和政府的溫暖，為社會治安綜合治理工作的開展奠定了良好的基礎。現我所現接管的“二老回歸”人員42名，社區矯正人員17名，到目前為止均無脫管、漏管和重新違法犯罪的現象發生。