稽查局工作總結

(2)強化與國稅稽查部門的工作協作。一是強化大要案件查處上通力合作,發揮整體聯動效應。聯合對“311”專案實施檢查,在專項檢查期間,共同選定5戶共管企業作為解剖式檢查;二是加強稽查業務工作的交流,首次召開國、地稅稅務稽查案例交流會,為國地稅稽查人員搭建起一個稅務檢查技巧學習交流的平台;三是強化協同互動,定期召開聯繫會議,開展信息交換,去年11月,參加了總局組織召開的國地稅稽查工作協作情況匯報,我局的經驗和做法受到總局領導高度關注。

(3)加強與公安等部門的工作協同。一是積極加強與市公安經偵支隊合作,做好工作銜接和溝通,對疑難案件提請公安部門提前介入,有效解決稽查難的部門;二是配合開展發票打假共偵辦案件52起,抓獲犯罪嫌疑人56名,搗毀窩點8個,打掉團伙4個,繳獲各類真假髮票總計32946份。三是力足長效管理,與公安、國稅聯合開展發票管理工作研討,其中一篇文章被《中國稅務》國家級刊物採用。四是配合檢察院、紀委等對相關案件的檢查工作。

(二)凸顯創新工作,稽查活力進一步激發

XX年,稽查局在思想大解放的引導下,遵循“管理加科技”的方針,通過加大創新力度,有力地推動了工作的開展,促進了稽查效能的提升。

1、大力推進“五統一”標準化稅務檢查。在全系統檢查系列推進“五統一”標準化稅務檢查。通過統一稅務檢查底稿、稅務文書使用、稅務案件處罰規定、稅務案件報審時限、案件卷宗歸檔管理五項措施,有效提高辦案效能和規範程度,進一步完善了專業化征管格局大背景下的全新稅務稽查組織體系和工作內涵。

2、精心組織系統稅務檢查業務大比武工作。牽頭組織開展了系統稅務檢查大比武筆試和實務查賬兩項工作,通過大比武主題活動達到以賽促學、以學促進,進一步提升履責能力。大比武內容涵蓋稅收政策、稽查方法、法律規範等各個方面,涉及人員多、測試內容全、目標要求高。各分縣局積極參與,全系統16個單位共153名檢查人員全部參加了考試,參考率達100%。圍繞人員結構、年齡層次、學歷和能級、“三師五師”人員、軍轉幹部等方面進行了結構分析,提出了進一步強化檢查綜合能力提升的具體措施。

3、全力準備省級大集中工程稽查業務整體上線。一是成立了稽查局整體上線領導小組,明確了工作職責和任務,確保了省級大集中工程稽查業務整體上線工作的開展。二是做好省局大集中稽查業務系統與我市檢查工作銜接、業務事項比對及反饋等工作。三是參加省局組織的稽查信息化進一步整合研討會,針對查帳軟體、檢查底稿等工作結合我局實際情況提出了相關改進、完善的建議。

(三)狠抓基礎工作,稽查持久力不斷鞏固夯實

一年來,我局按照規範化、精細化管理的要求,不斷完善稅務檢查機制建設,打牢檢查各環節的基礎,促進稅務檢查基礎工作邁上新的台階。

1、注重檢查管理手段的規範運用。一是召開了系統稅務檢查工作會議,制定下發了《南京市地方稅務局XX年稅務檢查工作要點》。二是首次承辦了全省專項檢查工作匯報會,省局稽查局領導對南京地稅稅收專項檢查及配合公安開展的發票打假活動給予了高度評價。三是按期組織召開系統檢查例會,共同研究檢查工作,統籌工作部署。四是根據崗位最佳化的調整要求,及時修訂和完善涉及系統檢查工作17項a類體系檔案,最佳化和簡併工作流程和工作事項,提升體系檔案的支撐保障。