（三）搭建科技創新平台，培養專業科技人才。要加大科技投入力度，改善科技人才的學習、生活條件，提高科技人員的科技素質，增強服務意識和本領。要發揮好農業科技人員的作用，鼓勵他們以個體、聯戶、承包、租賃、股份制等形式領辦、創辦企業和科技示範基地及民眾性技術服務組織，對實績突出的單位和個人，區委、區政府要給予一定的表彰獎勵，要評定相應的技術職稱和科技成果獎。鼓勵科技人員深入到農村和企業建功立業，允許科技人員到農村、企業兼職並保護其合法收入。同時，保留幹部身份、行政關係等。
（四）進一步建立繼續教育的長效機制，使農業科技人才知識得到充分更新。首先，要抓好農業科技人員的政治思想教育，不斷用鄧小平理論和現代農業科技知識武裝農業科技人員。各部門、各單位要進一步對科技人員樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀教育，著力培養我區科技人員實施“科技興區”的戰略，培養科技人員奮力拚搏的奉獻精神，鼓勵和引導他們為振興經濟貢獻聰明才智。其次，要切實做好科技人員繼續教育工作。通過業餘教育、專項短訓、掛鈎送學、參加學術交流，選派一定數量農業技術推廣骨幹到有關院、校、所培訓和深造等方式，讓他們經常充電，促使科技人員知識常新、成果常有。再次，要對科技人員嚴格考核。這樣，既增強科技人員的事業心和責任感，也為選拔和使用優秀科技人才提供依據。農業是一項弱質產業，投入大、周期長、風險大，政府除給予一定的資金扶持外，還應採取重點扶持、扶強、扶優措施和“以獎代補”的方式，加快培養造就一批農業科技人才。