藥店店長工作職責2023職責 篇1
1、完成公司下達的門店任務及預算指標；
2、門店員工關係及團隊管理工作；
3、門店政現的執行、監督及全面負責門店管理工作；
4、落實執行績效考核方案，並對績效考核方案在門店內部的落實起監督作用；
5、對各項行銷服務工作起統籌、推進、監督作用；
6、對門店各項開支進行控制，將運營成本控制在合理水平。
藥店店長工作職責2023職責 篇2
1、接待顧客的諮詢，了解顧客的需求並達成銷售；
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作；
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常門店管理工作。
藥店店長工作職責2023職責 篇3
1.前面主持店面的管理工作，配合公司總部策劃各項行銷策略及實施。
2.監督商品的要貨、上貨、補貨、做好進貨驗收，商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業，維護門店業務正常運行。
3.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾，為顧客提供優良服務。
4.完成公司交辦的其他工作。
藥店店長工作職責2023職責 篇4
1、負責門店的日常管理和銷售工作，完成公司下達的各項經營指標（例如營業目標、毛利目標等）。
2、認證執行貫徹GSP要求，做好藥店分類管理工作、商品陳列，負責監督門店的商品質量管理，確保藥品購入、驗收、養護和服務質量管理等全面質量管理體系的正常運行。
3、做好日常事務分工管理和人員管理工作，並採取相應的業績考核，完成銷售任務，組織培訓，用人所長，合理分工，科學排班。
4、科學進貨，合理控制庫存，最佳化商品品種結構，杜絕過期商品，做好商品的消耗管理。
5、掌握藥店銷售動態並根據銷售動態，制定並組織各種行銷活動有效實施，調整經營品種結構，
6、加強服務管理，妥善處理顧客投訴、意外事件以及服務工作中所發生的各種矛盾的處理
7、負責建立藥品養護檔案，內容包括：養護記錄台帳、檢驗報告書、質量報表等資料，資料歸檔保存，統一管理。
8、完成公司及上級領導安排的其他工作事項。
藥店店長工作職責2023職責 篇5
1、認真貫徹執行《藥品管理法》等有關藥品管理方針政策，按GSP規範門店工作，對門店藥品質量及服務工作負具體責任；
2、負責收集市場信息並及時反饋到直接上級；
3、負責門店商品計畫的核實與傳遞以及收銀工作，銷售單據、日報表的保管；
4、做好藥品分類管理工作；
5、定期做好藥房銷售數據的更新和上傳藥監部門；
6、維護藥店的清潔衛生與安全；
7、正確對待、恰當的處理顧客的各種投訴和意見。
藥店店長工作職責2023職責 篇6
1、高尚的職業道德。優秀的店長必須具有高尚的經營道德、良好的個人品質、強烈的責任感。嚴格遵守藥店經營規範和各項規章制度，隨時把自己置於店員監督之下，以身作則，只有這樣才能具有凝聚力和號召力。
2、良好的個人信譽。店長講話不能隨心所欲，要得體，有分寸，信守誠諾。俗話說“言必行，行必果”。只有這樣才能對周圍的店員產生影響力，從而贏得店員的信任和好評。
3、積極的實幹精神。在日常經營管理中，店長要按照客觀規律辦事，用自己的專業知識和經驗來搞好經營管理。當藥店遇到困難時，店長更應發揮作用，帶領店員努力闖關，使藥店儘快走出困境。
4、較高的業務技能俗話說，“打鐵先得自身硬”。藥店店長必須努力學習、提高業務水平，只有業務技能過硬，店員才能佩服你、認可你。店長還應尊重知識、尊重人才，對表現好的店員，要注意發揚其優點，而不能心胸狹隘，嫉妒和壓抑人才。
5、時刻有危機意識：即時時刻刻有坐在火山口上的感覺。藥店行業競爭的空前激烈，企業發展的好壞，都直接影響到個人的生存與發展，如何利用有限的資源去尋求藥店最大的生存和發展空間，成為店長苦苦思索的難題，因而在工作中必須有危機意識，不能有絲毫懈擔
6、要有經營者意識：開門迎客遇到各種各樣的麻煩事，店長要從經營者的角度去考慮問題，擯棄本位思想，在自己能力範圍內，一力承擔，趨利避害。
7、要有教練意識：對店員，授之以“魚”不如授之以“漁”，教以方法和手段，比如商品陳列的方法、商品組合銷售的方法等，並訓練其舉一反三的能力。有些新員工接待顧客時有恐懼心理，店長應及時幫助他們消除這種恐懼心理。
8、要有超前意識：對藥品市場銷售信息、競爭對手、對手銷售動態保持高度敏感性，及早準備，並將信息反饋至總部，以備參考。
9、要有成功意識：店長乃一店之主，每天面臨著很多難題，很容易出現沮喪的心情，所以保持良好心態至關重要。須知，成功不僅靠過硬的本領、良好的態度或者人脈和機遇，更重要的是有堅持和不服輸的心態，即要堅持不懈，不輕言放棄。
藥店店長工作職責2023職責 篇7
1、認真貫徹執行《藥品管理法》等有關藥品管理方針政策，按G、S、P規範門店工作，對門店藥品質量及服務工作負具體責任。
2、貫徹執行總辦各項管理制度，不得自行購藥，對上級主管部門下達的各項質量指示制訂相應的措施，嚴格執行並傳達落實。
3、按門店發展趨勢，起草本門店長短期發展規劃，經批准後執行。
4、負責門店排班，日常事務的分工管理，協調各部門的關係並指導相關工作。
5、負責協調質檢，駐店藥師做好藥品的質量監督工作。督查效期藥品，及時處理門店質量投訴，對門店藥品質量負相關責任。
6、遵守物價部門下發的藥品價格體系，保證上櫃商品明碼標價，價格標籤填寫齊全，及時有效的對本店商品價格開展自查工作。
7、貫徹執行規範服務，處理解決門店糾紛。
8、保證門店財務出入相對平衡，對利潤負責。
9、負責門店商品計畫的核實與傳遞以及單據、日報表的保管，負責門店辦公用品計畫的申報與領發。
10、負責門店授權範圍內的折扣，掛帳管理，相關報表的量化分析。
11、上傳下達，協調管理層與執行層間的關係。
12、不計較個人得失，能吃苦耐勞，工作認真細緻，條理清楚，堅持原則，責任心強，懂市場行銷，熱情穩重，有主人翁意識。
13、積極完成上級交待的其他工作。
14、處理好周圍商家及有關部門的關係，協調好本店內部員工關係，依靠員工，關心員工，充分調動和發揮員工的工作積極性。
15、認真推行文明經商，規範服務，爭創各種榮譽稱號，提高門店的社會信譽度。
16、迅速處理好突發事件，如火災、停電、盜竊、搶搶劫等。
藥店店長工作職責2023職責 篇8
1、負責制定本店銷售服務計畫，並組織實施，確保實現公司下達的各項銷售目標。
2、負責本店員工的日常管理工作，支持各崗位達成目標。
3、負責組織落實公司的藥品質量管理工作。
4、負責本區域外聯關係的維護、協調。
5、負責公司交辦的其它工作。
藥店店長工作職責2023職責 篇9
1、負責門店排班，日常事務的分工管理，協調各部門的關係並指導相關工作。
2、負責協調質檢，駐店藥師做好藥品的質量監督工作。督查效期藥品，及時處理門店質量投訴，對門店藥品質量負相關責任。
3、遵守物價部門下發的藥品價格體系，保證上櫃商品明碼標價，價格標籤填寫齊全，及時有效的對本店商品價格開展自查工作。
4、貫徹執行規範服務，處理解決門店糾紛。
5、保證門店財務出入相對平衡，對利潤負責。
6、負責門店商品計畫的核實與傳遞以及單據、日報表的保管，負責門店辦公用品計畫的申報與領發。
7、負責門店授權範圍內的折扣，掛帳管理，相關報表的量化分析。
8、上傳下達，協調管理層與執行層間的關係。