媒介總監的崗位職責

媒介總監的崗位職責 篇1

1、熟悉網際網路廣告體系，能夠帶領團隊完成媒介拓展、媒體購買、業務數據分析、契約談判和簽訂、款項結算等工作;

2、熟悉媒體運作流程，可以按不同媒體的不同要求進行媒體計畫的實施、跟進;

4、建立、維護良好的媒體關係，與媒體建立長期穩定的'合作;

5、最佳化媒介採購成本，把控公司在媒介採購、廣告實施中的風險;

6、維護媒體資料庫的維護，維護核心的媒介數據，不斷完善公司內部的媒介溝通流程，完善公司媒介業務體系。

媒介總監的崗位職責 篇2

公關媒介總監崗位職責:

1、負責制定公關媒介策略,組織執行並監督效果;

2、維護現有媒體關係,負責新的媒體資源的開發、管理與維護;

3、能對公司各行銷事件進行多角度深入挖掘,打造行業行銷熱點;

4、對公司品牌推廣及企業領導人形象公關媒體傳播,提出合理的可行性建議;

5、進行危機管理,及時與相關媒體進行有效溝通,實行媒體干預;

6、設計公關宣傳及活動方案,制定可執行性方案,進行公司媒體開拓及活動的公關支持。

任職要求:

1、公關、新聞、市場等相關專業,本科及以上學歷;

2、要求6年以上公關媒介及策劃工作經驗,熟悉媒體運作流程及規則,了解媒體需求;

3、了解相關媒體政策,掌握媒體動向,具有良好的溝通、協調公司內外能力,同時保證與外部公司的合作順利通暢;

4、品性良好,為人正直,有較強的.應變能力和心理承受力;

5、有醫療行業背景或者運作過醫療項目者優先。崗位職責:

1、負責制定公關媒介策略,組織執行並監督效果;

2、維護現有媒體關係,負責新的媒體資源的開發、管理與維護;

3、能對公司各行銷事件進行多角度深入挖掘,打造行業行銷熱點;

4、對公司品牌推廣及企業領導人形象公關媒體傳播,提出合理的可行性建議;

5、進行危機管理,及時與相關媒體進行有效溝通,實行媒體干預;

6、設計公關宣傳及活動方案,制定可執行性方案,進行公司媒體開拓及活動的公關支持。

任職要求:

1、公關、新聞、市場等相關專業,本科及以上學歷;

2、要求6年以上公關媒介及策劃工作經驗,熟悉媒體運作流程及規則,了解媒體需求;

3、了解相關媒體政策,掌握媒體動向,具有良好的溝通、協調公司內外能力,同時保證與外部公司的合作順利通暢;

4、品性良好,為人正直,有較強的應變能力和心理承受力;

5、有醫療行業背景或者運作過醫療項目者優先。

媒介總監的崗位職責 篇3

職責：

1 負責媒體資源洽談、評估、配合銷售、談判購買、項目執行及資源庫管理;

2 資源洽談：引進優勢媒體資源，建立資源庫，與海內外媒體建立長期的戰略合作關係;

3 資源評估：從項目的合作條件，合作形式等進行初步篩選，參與媒介策略、購買及商務談判溝通等;

4 項目推薦：將各項優勢資源推薦給公司的各個客戶部門，根據客戶需求推薦適合的項目，達成植入合作;

5 購買談判：溝通媒體年度及項目政策;

6 關係維護：聯絡各大主要媒體建立並鞏固與重點媒體的良好關係，與媒體建立長期穩定的戰略合作關係;

7 負責公司媒介資源整合與開發、媒介部日常運營與管理等工作。

任職要求：

◆具有廣告計畫、購買經驗，或具有影視劇製作、發行、宣傳的經驗;

◆熟悉網際網路廣告，有一定媒體資源及人脈關係，對網際網路廣告行業有豐富了解;

◆具有良好的帶領團隊能力和解決突發問題的個人能力。

媒介總監的崗位職責 篇4

職責：

帶領團隊進行網紅、達人、大V、各渠道的KOL的合作關係開拓與維護;

制定KOL傳播投放方案;研究KOL及渠道特性，把控雙方合作的策劃方案和具體執行細節;

監測統計投放數據，進行分析，便於最佳化調整投放策略，確保輸出優秀的成果;

能夠指導團隊成員快速成長，帶領團隊協助完成內部銷售媒介需求及媒介策略的統籌，完成媒體考核指標。

職位要求：

1、本科及以上學歷。市場，新聞，傳媒類專業優先;

2、資深新媒體行業多年達人，你可能寫不出段子，但卻知道段子出自何處;

3、具有敏銳的市場嗅覺和及時整合資源的能力、良好的媒體資源協調能力;

4、能夠承受較大工作壓力，反應速度快;

5、具有敏銳的網際網路思維和天馬行空的想像力，對新鮮事物高度敏感，善於捕捉流行元素及新聞熱點。

媒介總監的崗位職責 篇5

職責

1、 根據 brief 制定媒介策略，獨立完成策劃提案。

2、 負責媒體新資源、新平台的開發，媒體資源整合，以及數據評估

3、 實時掌握大中華地區數字行銷行業媒體，海外電商市場的發展動態及趨勢。

4、案例分析研究及創新新媒體項目研究。

工作要求

1、5年以上廣告公司工作經驗，2年以上4A digital media Plan服務經驗。

2、英語或日語能力較強，能直接用外語寫方案，且做直接的口頭交流。

3、有犀利的商業眼光與邏輯思考能力。

4、溝通能力、流程控制能力較強。

媒介總監的崗位職責 篇6

職責：

1、負責公司產品的推廣和運營;

2、挖掘現有渠道的合作潛力，提升合作水平;

3、開拓並大量接入app及wap站流量，通過廣告形式進行流量變現;

4、通過數據分析，梳理現有合作業務，提升媒體流量變現效率。

5、結合業務發展狀況，尋求內外部市場合作夥伴，搭建市場拓展架構

任職資格

1、對廣告渠道、大數據行業有一定了解，有渠道拓展經驗優先;

2、熟悉網際網路廣告市場，對網際網路廣告平台、廣告網路、廣告產品等具備深刻的理解及認知;

3、優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善於協調行銷團隊的工作;

4、工作技能：商務談判

5、其它要求：有穩定客戶資源者高薪聘請。

媒介總監的崗位職責 篇7

職責：

1、負責媒體關係維護，與媒體建立長期穩定的合作關係;

2、依據客戶需求，為客戶推薦、優選匹配的媒體資源，進行媒體推介方案的提報，並確保提報方案的精確性體系;

3、落實媒體採購、整合工作，進行有效的採購成本控制;

4、負責採購契約的擬定，並確保契約有效執行，監督完成上刊、驗收工作;

5、完成媒介資源資料庫的收集、整理、分析，及時把握媒體動向，建立完善的媒介信息庫，準確完整的匯總媒體信息

任職要求

1、廣告、新聞、市場行銷專業等相關專業本科以上學歷;

2、具備較好的文字撰寫能力，熟悉媒體，了解媒體運作規律;

3、良好的商談溝通、協調應變能力與統籌規劃，抗壓能力;

4、具備較強的團隊合作意識;

5、熟悉媒介投放工作流程和工作模式，以及較強的媒體資源整合能力;

6、文字撰寫功底強，能熟練運用常用辦公軟體(Word、Excel、Photoshop等辦公軟體)。

媒介總監的崗位職責 篇8

1.獨立執行1-2個客戶或者1個公司重點客戶的媒體關係管理工作;

2.負責獨立進行快消、金融行業媒體資源開發;

3.準確理解策劃端意圖，並形成互動，形成媒介策略;

4.根據所負責項目的進展情況，完成每月約定工作任務，對最終結果負責;

5.對項目公關方案、計畫、稿件提出基於媒體角度的建議，按周組織參與媒體選題策劃會火稿件策劃會;

6.控制所負責項目的媒體運作成本，做好財務管理，以合理成本高效精準地完成既定工作目標，對最終結果負責;

7.及時發現並預警項目負面報導，提供解決方案。

媒介總監的崗位職責 篇9

職責：

1、制定全年媒體開發計畫，並帶領部門完成任務;

2、尋找媒體業務拓展目標(重點為十字路口、繁華地段);

3、根據公司指定片區開發媒體位置;

4、及時了解並掌握一線城市優質、新型媒體，並能成功引進本土市場;

任職要求：

1、對行業及媒體有深入的了解，熟悉國內媒體的操作方式，擁有並建立長期穩定的媒體合作關係;

2、熟知媒體行情、媒介運作、媒介購買模式，善於溝通，有相當的談話技巧，具有媒介策略、媒介計畫制定和執行能力;

3、積極主動的合作意識，團隊作業精神;

4、具有較強的敏感性。

媒介總監的崗位職責 篇10

職責：

1. 負責媒介資源談判、維護和拓展，並負責各重大媒體的日常聯絡及關係維護;

2. 充分理解客戶的媒體傳播需求，為項目提供媒介支持，完成媒介策略及媒介購買方案的制定;

3. 配合銷售及策劃的社會化媒體行銷工作需求，協同服務團隊達成傳播KPI及ROI指標，對服務團隊負責;

4. 對已投放廣告、軟性資源數據整理分析，根據數據對媒介推廣進行把控及調整，並形成分析報告;

5. 管理媒介團隊，並指導其具體工作。

崗位要求

1. 本科以上學歷，廣告學、公共關係學等相關專業優先考慮;

2. 三年以上媒介策劃相關工作經驗，熟悉品牌客戶媒介傳播策略;

3. 熟悉網際網路行業或移動網際網路行業的媒體推廣，並對於傳播規律熟悉;

4. 擅長媒介管理經驗，具備4A廣告公司或互動公司工作經驗優先;

5. 熟練掌握數據獲取及整理技能，能輸出簡潔/易懂的專業數據報告;

6. 有媒介資源優先。

媒介總監的崗位職責 篇11

1. 負責媒介資源談判、維護和拓展，並負責各重大媒體的日常聯絡及關係維護;

2. 充分理解客戶的媒體傳播需求，為項目提供媒介支持，完成媒介策略及媒介購買方案的制定;

3. 配合銷售及策劃的社會化媒體行銷工作需求，協同服務團隊達成傳播KPI及ROI指標，對服務團隊負責;

4. 對已投放廣告、軟性資源數據整理分析，根據數據對媒介推廣進行把控及調整，並形成分析報告;

5. 管理媒介團隊，並指導其具體工作。

媒介總監的崗位職責 篇12

職責：

1、有5年左右經驗優先

2.負責公司廣告平台和媒體方(資源方API或SDK對接)程式化對接

3.獨立完成競品分析報告、媒介排期制定、協助採購談判及監測報告;

4.負責媒介關係的維護，保持與媒體的日常聯絡，隨時掌控有關媒體動態的各類信息;

5.協助其他部門，支持媒介策略;

6.帶領各媒介組順利完成媒體考核指標;

7.帶領團隊協助完成內部銷售媒介需求及媒介策略的統籌;

8.定期新資源拓展，穩固公司媒體執行力的優勢;

9.了解各媒體效果情況,以精確的數據分析、嚴謹的邏輯推論為媒介策略的支撐;

10.完成上級交給的其它媒介相關工作。

任職資格：

1.具有SSP(精準投放廣告)公司、4A公司資源者，網際網路大媒體經驗者優先;

2.具有百度網盟，廣點通從事媒介工作優先;

3.具有高度責任感，和良好的抗壓能力，能保持對專業工作的持續熱情;

4.具備良好的時間管理能力和變通能力;

5.理解並認同企業文化;積極進取，有良好的客戶服務意識。

媒介總監的崗位職責 篇13

職責

1、統籌安排北京分公司媒介安裝線條工作，媒介安裝團隊管理，

2、 了解公司常規媒體廣告發布流程;

3、 根據客戶契約實際情況合理指導安排廣告上、下刊計畫。

4、能結合客戶需求與公司媒體資源情況進行媒體點位合理統籌、排期;

5、結合廣告發布的實際情況進行評估、為銷售部門提供客戶跟進方案;

6、跟蹤、協調處理廣告投放期間的異常情況或投訴事件。

崗位要求：

1、大專以上學歷，廣告，新聞、傳播等相關專業可優先考慮;

2、1年以上廣告、電梯媒體行業相關經驗者優先;

3、具有較好的分析能力和良好溝通協調能力;

4、性格積極向上，同時具備不少於2年團隊管理經驗。

媒介總監的崗位職責 篇14

1. 負責洽談各類優質的.媒體廣告流量的合作;

2. 深度挖掘合作方的資源潛力，配合進行公司廣告業務開展;

3. 進行媒體開拓和媒體關係維護，保證媒體廣告資源執行結果;

4. 研究各類媒體合作夥伴及相關行業特徵，提出合作改善及合作建議;

5. 同媒體廣告流量推動落實框架協定，推動落實可投放廣告主的黑白名單;

6. 結合公司實際情況對網路媒體合作模式進行創新和發展。

媒介總監的崗位職責 篇15

職責

1、負責公司媒體關係的建立與維護，與媒體建立廣泛的聯繫，包括內容合作、公關傳播等;

2、公司媒體活動的方案策劃及撰寫、組織和執行，建立穩固發展的媒體關係;

3、負責撰寫媒體發布的新聞稿件及新聞稿件的收集整理和匯總存檔;

4、組織有關企業自身和相關合作夥伴有關的媒體推廣活動工作，包括新聞發布會。

5、邀請記者對重要客戶進行訪談及參與客戶的活動。

任職資格

1、本科以上學歷，公關、新聞、金融等相關專業優先;

2、熟悉公關行業，至少擁有2年公關傳播、活動組織管理等相關工作經驗;

3、性格開朗，具有良好溝通能力和團隊合作精神，工作認真負責、細心、刻苦耐勞;

4、有良好的口頭表達能力和邏輯思維能力，具備良好的媒體資源協調能力;

5、具備較好的文字撰寫能力，熟悉傳統媒體、有新媒體經驗，了解媒體運作規律。

媒介總監的崗位職責 篇16

職責

1、負責管理新媒體契約流程、發票流程、請款流程，解決疑難陣地的危機公關;

2、負責整體媒體傳播戰略的制定與執行，確保達成客戶的商業目標，協助媒介人員積極開發和維護好陣地;;

3、制定和實施年度媒體拓展計畫和媒介執行計畫，及媒體關係的維護策略等;

4、整合公司媒體資源，穩固公司強大的媒體執行力的優勢，維護公司專業公關公司的品牌形象;

5、全面、細緻的管理與監督公司媒介部的媒介執行工作，管理監督項目回款情況;

5、為新項目提供媒介支持(包括報價、媒介策略)，並為項目合理分配媒介經理及其他媒介執行人員;

6、負責媒介部與公司各部門的工作協調、配合，不斷最佳化本部門的工作流程;

7、調查及整理匯總媒體行業數據，提出傳播形式創新建議;

8、建立有深度、長期並穩定的高端媒體關係，提升對媒體的運用效能;

9、負責所轄員工的日常管理、指導、培訓及評估。

任職資格

1、大學本科及以上學歷;中文專業、新聞學專業、傳播學專業、公共關係學專業、廣告學相關專業優先;

2、具備良好的溝通能力和協調能力;

3、有強烈的責任心和敬業精神，良好的職業素養;

4、有較強的執行力和抗壓力，對媒體特點以及操作流程有清晰認識，有能力管理主要媒體關係;;

5、有2年以上廣告工作經驗者優先;

6、良好的語言表達能力與溝通能力，抗壓性強，具有團隊合作精神和良好的組織協調能力;

7、文筆優秀，邏輯性強。

媒介總監的崗位職責 篇17

職責：

1.負責與社會化媒體關係的建立、維護和拓展，與媒體保持有效溝通;

2.負責新媒體項目的傳播策略撰寫，資源提報和配比;

3.負責排查和整理優質媒體資源，進行媒體數據、資料收集和整理工作，並對媒體資源進行有效的分析和總結;

4.負責跟進所轄項目的流程進度、成本控制和預決算工作;

5.進行各類媒體資源的創新嘗試組合，如：互動行銷、社交媒體的新型整合行銷媒介資源組合嘗試。

職位要求:

1、大專以上學歷，2年以上新媒體拓展經驗，對公關傳播，媒介執行有一定認知;尤其對於新媒體(包括公眾號、自媒體)這一板塊有相關經驗者;

2.具備優質豐富的新媒體資源，能夠維護和管理媒體關係，具有較強開拓能力、抗壓能力、溝通和協調能力;

3.熟悉新媒體運作模式，對行業內出現的新形式的移動廣告方式有較高的敏感度，善於分析、辨別、預測未來的發展動態，能夠獨立負責項目者優先;

4.具有較強的執行力、溝通能力和談判能力，良好的團隊合作精神;

5.工作積極主動，數據意識強，善於總結和分析數據，有鑽研精神，能承受較大的工作壓力。

媒介總監的崗位職責 篇18

1、負責全媒體資源的開拓及維護、負責整合公司媒介資源;

2、搭建媒介團隊，制定公司媒介執行方案與年度媒介拓展計畫並組織實施;

3、對媒體進行信息發布監測，效果跟蹤，並定期形成監測報告;

4、對各項目的媒體發布策略和媒介發布計畫進行管理和控制，審核媒體發布的質量、數量，控制整體成本;

5、對各項目的媒體發布策略和媒介發布計畫進行管理和控制，審核媒體發布信息保證及時準確;

7、及時的了解、協調、反饋公司客戶的發布情況，並與相關人員溝通;

8、根據計畫進行傳統媒體、新媒體的渠道的合作談判;

9、對接相關媒體，完整掌握媒體資源，和媒體保持長期穩定的合作關係;

媒介總監的崗位職責 篇19

1、管理與監督媒介中心的媒介執行工作;

2、負責媒體傳播戰略的制定與執行;

3、負責雲媒體平台媒體資源擴充及管理;

4、負責自營產品規劃和運營管理;

5、雲媒體平台媒體方金融合作溝洽談管理;

6、負責媒介部與公司各部門的工作協調、配合，不斷最佳化本部門的工作流程;

7、建立有深度、長期並穩定的媒體關係，提升對媒體的運用效能;

8、負責完成上級領導交辦的其它工作。

媒介總監的崗位職責 篇20

職責：

1. 定期與客戶進行溝通，了解客戶媒體公關傳播需求;

2. 根據客戶需求，編制階段性媒體傳播策略和規劃;

3. 協助項目組完成區域車展的媒介工作;

4. 向客戶端提供媒體發布策，並對客戶端工作的質量提出建議;

5. 危機管理時，要及時與相關媒體進行有效溝通，實行媒體干預;

6. 管理並協調所負責項目的媒體關係，完成既定工作目標，對最終結果負責。

任職資格：

1. 有服務過汽車客戶並有豐富的汽車媒介資源;

2. 良好的溝通和表達能力，有一定的媒體資源，能夠與媒體保持密切的溝通以及開展廣泛的合作;

3. 性格開朗、工作踏實、有進取心，能適應較強的工作壓力;

4. 熟練操作各種辦公軟體。