培訓崗位職責

培訓崗位職責 篇1

職位描述：

工作職責與職位要求崗位：醫療培訓講師

專業要求：臨床（中、西）、護理、口腔、檢驗、影像、要學等醫療相關專業。

工作職責與職位要求人數：20人

崗位要求：本科及以上、20xx優秀畢業生、具有授課經驗等

加入我們您將得到：

入職帶薪培訓：為你提供完整的培訓，將您打造成專業的培訓講師

試用期工資：底薪+課時費+差補+培訓補助

轉正評級工資：試用期考核轉正後，參與多次評級，平均工資可達到年薪10-40萬。

管理晉升機制：講師-主任-部長-院長助理-副院長-院長

其他福利：五險一金、年度體檢、帶薪年假、年終獎金、年度旅遊

工作地點：雲南省 全國出差

培訓崗位職責 篇2

1、利用網路進行公司產品的.銷售及推廣;

2、負責公司網上貿易平台的操作管理和產品信息的發布;

3、了解和蒐集網路上各同行及競爭產品的動態信息;

4、通過網路進行渠道開發和業務拓展;5、按時完成銷售任務。

1、專科及以上學歷;2、具有微信運營相關工作經驗者優先;

3、精通各種網路銷售技巧,有網上開店等相關工作經驗,熟悉各大入口網站及各網購網站;

4、熟悉網際網路,熟練使用網路交流工具和各種辦公軟體;

5、有較強的溝通能力。

培訓崗位職責 篇3

職業培訓師職位要求:

1、大學本科以上學歷,熱愛職業培訓師的工作;

2、10年以上世界500強、知名大型國企或者民企工作經驗,5年以上部門總監級以上經驗,管理過團隊;

3、帶領過10人以上的團隊,具備豐富的對上、對下、平級部門的協調溝通經驗;

4、邏輯思維能力強,表達有條理清晰,國語標準;

5、有過內部培訓經驗者佳;

6、願意往全職培訓師發展;

7、能夠接受出差性的.工作;職位要求:

1、大學本科以上學歷,熱愛職業培訓師的工作;

2、10年以上世界500強、知名大型國企或者民企工作經驗,5年以上部門總監級以上經驗,管理過團隊;

3、帶領過10人以上的團隊,具備豐富的對上、對下、平級部門的協調溝通經驗;

4、邏輯思維能力強,表達有條理清晰,國語標準;

5、有過內部培訓經驗者佳;

6、願意往全職培訓師發展;

7、能夠接受出差性的工作;

培訓崗位職責 篇4

職責描述:

1、根據公司理念及業務需求組織和制定合理的培訓課程規劃,以提供有效的培訓服務

2、全面負責教務部工作,負責培訓計畫的制定、實施、總結

3、全面負責公司培訓課程的包裝推廣工作

4、全面負責公司培訓課程的`設計以及講師課程的安排

任職要求:

1、從事過教育機構、培訓機構的管理工作3年以上

2、為所在機構做過課程設計及課程推廣工作

3、在相關行業有豐富的人脈資源

培訓崗位職責 篇5

施工班組在班組長的領導下進行工作，其職責：

1、班組成員要認真熟悉圖紙、熟悉施工現場、對施工工作要有一定的預見性，搞好與其他專業的配合工作，施工過程中發現問題及時向班組長匯報解決。

2、施工班組長每天要進行班前安全講話，做好安全講話記錄，內容包括安全教育，當天的工作任務安排。

3、班組長要對班成員進行安全和技術交底，使工人在未進行各項施工工作之前做到對此項工作心中有數。

4、施工班組要有近期的工作安排，並在每天下午下班之前向項目部匯報當天工作完成情況、及下一步工作計畫。

5、施工班組要及時上報材料計畫（使用日期提前十天），規格型號及數量要準確，符合圖紙要求。

6、班組長要愛護員工，對員工的安全負責，時刻監督提醒工人安全帽、安全帶、登高、臨邊、搬運、特殊作業時的安全防護措施。

7、班組成員要對自己的.崗位負責，每天按時上、下班，上班時間無特殊情況不得擅自離開施工現場，管理人員每次對施工現場檢查班組長必須在現場。

8、必須認真執行項目經理分配的每項工作任務，項目部對各項工作下的任務書，由工長、施工班組長簽字，不能按時完成者，直接對班組長進行罰款，施工班組長有權對其領導的工人進行獎懲。

9、施工中要做到每天工完料淨腳下清，剩料、廢料要及時分配員工收回庫房、廢料堆，不得扔在施工現場，廢料堆內不得發現除工程廢料以外的其他物品。

10、對本工種的材料、機具、設備要嚴加管理，及時派人整理歸類、看護維修。

11、要嚴格控制材料、機具及設備的使用，嚴禁大材小用，長料短用和違規使用機具設備。

培訓崗位職責 篇6

崗位職責：

1、按照教學規範和教學大綱高質量完成UI、PHP、WEB、JAVA課程的授課任務；

2、帶領學員參加實訓並指導學員完成實操項目。

3、根據學生及市場需要，高質量完成公開課、講座、網路直播課等授課任務；

4、完成相關的教學資料（實訓大綱、教學PPT、教學用書、教學案例等）的研發工作。

5、負責所屬教學方向的.工作計畫和課程最佳化、改進教學方法，完善教學體系；

6、完成課程輔導工作，解答學員課程疑問，保證學員的學習質量。

任職要求：

1、大學本科及以上學歷，計算機、軟體相關專業；

2、表達能力強，聲音清晰自然，個性開朗，樂於與人交流；

3、精通Java語言，有紮實的語言功底；

4、熟練使用Struts2、Hibernat、Mybatis、SpringMVC、Spring中一種或多種框架進行項目開發，對標準JavaEE項目三層架構理解透徹；

5、需要熟練使用SVN版本控制工具和maven；

6、熟悉JQuery、AJAX、AngularJS等前端框架；

7、熟悉Redis、Linux、Lucene、Solr、MQ、zookeeper、Shiro等技術；

8、精力充沛，接受出差授課任務。

培訓崗位職責 篇7

1、公司員工軍事化培訓組織與執行;

2、大型會議的`組織引導與紀律維持;

3、培訓班組織與培訓軍事化管理;

4、培訓過程中的氛圍維護及基礎拓展項目的培訓實施;

5、協助公司層面活動組織與紀律管理;

6、負責培訓硬體建設與管理(培訓教室,培訓設施、設備等)。

培訓崗位職責 篇8

崗位職責：

1、後期特效設計和製作；

2、負責相關影音項目剪輯和圖像處理；

3、剪輯中配合編導實現項目構思並提供合理化建設，提升項目質量；

4、後期視頻剪輯、合成串片；

5、策劃製作片及包裝；崗位要求：

1、年齡25－35歲，2年以上相關工作崗位工作經驗，大專以上學歷，有優秀作品可適當放寬學歷；

2、熟悉各類剪輯軟體，了解影視片工作程式，具有一定的構思能力和題材的拍攝能力；

3、有一定的美術功底和創意思維能力；

4、較強的理解能力和敏銳的`設計觸覺，能按照腳本獨立完成工作；

5、能協助項目主管評估項目進度並解決製作中發生的相關問題；

6、能承受工作壓力，並能按照項目時度按時按質完成制任務；

7、團隊意識強，善於學習與溝通，人品重於作品；

8、有影視公司工作經驗者優先考慮。

9、面試請帶作品。

培訓崗位職責 篇9

崗位職責：

1、每周至少完成X個創新性課例，保證本公司所教課例處於行業前例，提高核心競爭力。

2、負責教授試聽課程，保證試聽效果，協助銷售部提高試聽轉化成功。

3、助教期間接受公司安排的`相關培訓，確保完成相應的ppt課件製作、試講考核，確保考核合格。

4、輔助講師進行美術授課，做好課前備課、課中執行、課後家長反饋工作。

5、輔助講師批改班級學生作業，確保每一位學生得到針對性、專業的美術指導。

6、輔助講師做好試聽學生的試聽課程準備工作，確保學生試聽轉化成功。

7、輔助講師了解本班級學生學費到期情況，做好續費溝通工作，確保老生續費成功。

8、輔助講師將學生畫作進行整理歸檔，放到固定資料夾中，做到畫面整潔，存檔完整。

9、每天課程結束後，輔助講師完成授課教室清潔工作，確保各項教具整理歸位。

10、課程結束後，輔助講師督促家長領到孩子同時簽字確認，確保每一位孩子安全交到家長手中。

11、按時保質保量完成上級安排的其他任務，配合其他部門完成工作。

培訓崗位職責 篇10

崗位職責：

1、參與制定及實施公司整體市場推廣活動計畫，並對區域市場進行跟進和效果評估；

2、負責公司市場工作，包括本地市場活動的.策劃和執行；

3、負責公司網站、公司內部活動組織策劃、文化建設、

4、負責公司對外關係拓展與維護等，提升公司區域品牌影響力；

5、蒐集區域市場信息，撰寫區域市場及競爭對手分析報告等；

6、組織和參與各類銷售活動、客戶活動和市場活動；

7、編寫市場活動文案和策劃案、編寫各類市場推廣宣傳品；

8、負責公司CRM客戶管理系統的信息管理。

崗位要求：

1、全日制高校專科以上學歷；

2、2年以上市場推廣及市場活動工作經驗；

3、優秀的文字功底、組織協調能力和溝通表達能力；

4、能夠獨立承擔市場推廣方案的制定和執行工作；

5、正直、踏實，有上進心，具有較強的抗壓能力；

6、男士優先；熟悉教育行業者優先；家住公司一小時路程範圍內優先；有駕駛執照優先。

7、要求在簡歷中提供個人近照。

培訓崗位職責 篇11

職位描述：

1、熟知培訓課程的具體內容，為潛在客戶準確介紹培訓課程，接待來訪客戶並為其制定合理的課程規劃；

2、接聽來訪電話，提供或接受客戶的課程諮詢；

3、根據任務制定工作計畫；

4、及時了解和幫助學員解決在學習過程中遇到的問題，與學員建立良好的關係；

5、及時做好客戶的回訪以及跟進工作；

6、在工作中注意態度禮貌，與客戶建立良好的`關係，維護公司的形象。

職位要求：

1、大專及以上學歷，戶口不限；

2、專業不限，教育類相關專業優先；

3、有一定的相關工作經驗優先；

4、有溝通和語言表達能力，有較強的親和力和應變能力，國語較為標準；

5、身體健康，形象氣質佳。

培訓崗位職責 篇12

1.負責到訪客人的接待及對前台電話的處理;

2.負責向客戶介紹學校的.服務和設施;

3.協助日常辦公室事務，如接聽電話、收發傳真、檔案列印及複印;

4.為整個辦公室有關工作人員提供秘書工作的服務;

5.為上課學生作課程安排及提供相應的服務;

6.協助教學部處理學生投訴。

培訓崗位職責 篇13

1、參與建立集團全面風險管理體系,制定安全相關規劃及標準,監督檢查安全風險管理體系的運行和持續改進；

2、參與實施內控與全面風險管理工作,建立並規範內控與全面風險管理體系,指導、監督各子公司的內控與全面風險管理工作；

3、直接負責針對集團及下屬子公司安全風險項建設監控系統,建立信息反饋機制,及時收集各類安全風險項現狀,實現各安全風險項狀況實時監控；

4、直接負責制定集團安全應急預案,針對突發安全性事件進行緊急處理及公關應對；

5、直接負責形成安全風險問責制,與下屬子公司負責人簽訂安全風險責任狀及承諾書；

6、負責針對各類安全事件,組織各下屬子公司針對事件原因制定和落實整改措施並實施跟蹤驗證；

7、部門建設:協助部門負責人根據部門工作情況,制定部門年度工作計畫並在年終進行總結,制定工作改進方案。