人民法院落實三個規定工作報告 篇1
為貫徹落實上級法院開展的法院工作人員與律師不正當交往專項整治工作要求，進一步強化紀律作風建設，王家屯區法院認真開展法院工作人員與律師不正當交往專項整治活動，全面落實“三個規定”，嚴格規範司法行為。
深入學習，提高認識
持續開展學習《法官法》《關於進一步規範司法人員與當事人、律師特殊關係人、中介組織接觸交往行為的若干規定》《關於對配偶父母子女從事律師執業的法院領導幹部和審判執行人員實行任職迴避的規定》《關於人民法院在審判執行活動中主動接受案件當事人監督的若干規定》《瀋陽市中級人民法院規範司法行為“十個嚴禁”》《瀋陽市中級人民法院關於法官與律師相互關係“十個不準”》等法規制度，以庭室為單位召開專題會議進行學習討論，要求全體工作人員掌握具體內容，指出突出問題，並提出意見建議。同時在法院的網站、微信公眾號和院內樓梯間螢幕上發布以上法規制度，更加方便學習，夯實思想根基。
以案為戒，強化警示教育
召開民事審判部門黨風廉政會議。對《20__年以來全省法院工作人員與律師不正當交往典型案例通報》《關於全省法院20__年查處十起違紀違法典型案例的通報》和《20__年全市法院違紀違規問題的通報》進行全文傳達，引導幹警汲取深刻教訓。黨組副書記、副院長劉海濤要求各部門負責人要嚴格落實主體責任，全體幹警要以案為鑑，注重與律師的正當交往，不辦關係案、人情案，遵紀守法。黨組成員、紀檢監察室主任劉為民要求大家思想上要提高認識，轉變理念，並針對民事案件存在的問題，用發生在我院的典型案例進行提醒教育，要求幹警要遵規守紀，提升辦案質效。
召開執行部門“以案釋紀、以案釋法”警示教育會議。針對近期查辦的我院幹警違紀案件進行警示教育。黨組書記、院長王文和黨組成員、紀檢監察室主任劉為民對執行局全體幹警分別從廉政方面進行提醒告誡，提出要吸取教訓，以案為鑑，規範司法行為，強化程式意識，嚴格遵守“三個規定”，嚴禁與律師之間不正當交往，始終保持高度的警惕性，完成好本職工作。
集中申報、摸清底數、認真排查
紀檢監察室下發《關於開展法院工作人員與律師不正當交往專項整治工作的通知》，組織全院人員集中申報親屬從事律師執業的情況，建立工作信息台賬，定期跟蹤情況，實行動態管理，並在公示欄上進行公示，便於全院幹警知曉，加強有效監督。為了進一步查找法院突出問題，對執行“三個規定”方面存在的問題進行全面排查，深入了解情況，發現問題，及時整改。並通過電話溝通的形式徵求本轄區執業律師代表意見，為規範法官與律師交往行為，提出寶貴的意見和建議。
嚴格管理，加強監督
定期開展廉政回訪工作。隨機抽取本年度已結案件，對當事人及其代理人進行廉政回訪，詢問了解承辦法官等執行廉政紀律規定情況。嚴格落實廉政監督卡制度。通過抽查部分案件，發現個別執行案件沒有廉政監督卡，已告知整改並要求在以後工作中嚴格規範廉政監督卡。
人民法院落實三個規定工作報告 篇2
為深入貫徹落實人民法院關於“三個規定”記錄報告工作部署要求，壓緊壓實政治責任，玉門法院採取四項措施紮實推進“三個規定”記錄報告工作落細落實。
將“三個規定”“兩個辦法”納入院黨組、各支部及全院幹警集中理論學習計畫，通過組織學習、研討交流、理論測試等方式，提升學習效果。全院幹警認真領會相關要求，熟悉掌握具體內容，高度重視“三個規定”記錄報告工作，嚴格執行“三個規定”意識不斷增強。
按照“三個規定”記錄報告平台填報要求，院政治部、紀檢監察組審核把好廉政專員“入選關”，切實將政治好、業務強、作風硬的19名年輕優秀幹警選為黨務廉政專員，負責各庭室記錄報告平台的技術指導、督促提醒、分析匯總等工作，為落實“三個規定”奠定基礎，確保“三個規定”記錄填報工作穩步有序推進。
院黨組牢牢扛起主體責任，認真落實“一崗雙責”，從做到“兩個維護”的政治高度，紮實部署“三個規定”各項工作，將“三個規定”記錄報告情況納入庭室、幹警績效考核體系。院領導帶頭學習規定、辦法，帶頭遵守法律法規，帶頭記錄報告事項，切實維護司法權威，自覺做到不干預、不插手、不過問具體案件的辦理，充分發揮頭雁效應，帶動全院幹警嚴格落實“三個規定”，打消思想顧慮，自覺履行記錄報告職責。
召開全院幹警動員部署會議，傳達學習人民法院《關於啟用“三個規定”新的記錄報告平台強化日常監督管理工作的通知》、甘肅省高級人民法院《關於啟用“三個規定”新的記錄報告平台加強日常監督管理的通知》精神，進一步嚴明記錄報告規定，明確不如實填報的責任和後果。紀檢監察部門加強日常監督檢查，採取明察暗訪、回訪案件當事人、走訪律師事務所等方式對“三個規定”的貫徹落實情況進行監督，並認真做好違反“三個規定”線索和行為的調查、追責和通報等工作，築牢公正司法的“防火牆”。
人民法院落實三個規定工作報告 篇3
縣人民法院在學習貫徹防止干預司法“三個規定”中，堅持做到“三個到位”，即學習認識到位、對照查擺到位和監督檢查到位，狠抓落實，注重實效，有力促進了公正廉潔司法。
學習認識到位。該院紮實抓好“三個規定”的深入學習，使全體幹警了解、熟悉、掌握“三個規定”，從內心深處構築起不為案件找關係、不辦關係案的“隔離牆”。一是組織領導班子專題學習。6月5日下午，院黨組書記、院長年穎主持召開專題學習會，組織黨組成員認真學習了“三個規定”。通過學習，全體黨組成員深刻認識到出台“三個規定”的必要性和緊迫性，一致表示自己要在幹警中率先垂範，以身作則，帶頭貫徹執行“三個規定”，確保公正廉潔司法；二是組織全體幹警集中學習。6月8日下午，該院集中全院幹警學習了“三個規定”，院黨組成員分別組織各分管的部門認真開展討論與自查，每個幹警寫出了學習心得體會；三是組織退休幹部學習。6月9日，該院邀請退休幹部召開座談會，該院監察室主任與退休幹部一起學習了“三個規定”全文，老幹部暢所欲言談“三個規定”的意義，同時進行了自查，紛紛表示將嚴格執行“三個規定”。
對照查擺到位。全院幹警結合自身的工作實際，嚴格對照“三個規定”，認真查擺了自身是否存在違反規定打聽正在辦理的案件情況；是否存在為案件當事人說情打招呼；是否存在違反規定為案件當事人及其關係人轉遞涉案材料等行為。有個別幹警解剖了自己曾因礙於親情、友情，在自己所辦的案件或同事所辦的案件中打過擦邊球，但今後在辦案中一定嚴格要求自己，自覺遵守“三個規定”，對涉及到應當迴避的案件依法自行迴避。
監督檢查到位。為了加大對“三個規定”的貫徹執行力度，該院從四個方面強化監督措施。一是公開，全院幹警及退休人員寫出了一式兩份貫徹執行“三個規定”書，向院黨組作出，一份留給本人，一份交監察室。部門正職以上領導幹部的書張貼在院內公示欄，自覺接受全院幹警和當事人的監督；二是充分利用政法系統“兩微一端”、官方網站等新媒體平台，發布“三個規定”相關內容和舉措，宣傳《領導機關內部人員過問案件處理的記錄、通報和責任追究》精神，引導全縣領導幹部嚴格遵守規定要求，嚴禁領導幹部干預個案；三是建立相關記錄、通報和責任追究機制。要求辦案人員對領導幹部和辦案機關內部人員干預司法活動、插手具體案件的情況進行全面、如實、詳細的記錄；要求案件承辦人、審批人對執法辦案活動是否存在違法干預、插手、過問案件的情形（包括拒絕情況）進行如實登記，實現對案件辦理各個環節發生的違法干預、插手、過問司法活動的監管監控，做到全程留痕、有據可查；四是通過設立舉報箱、公開舉報電話、設立監督崗等方式，主動接受人民民眾和案件當事人及社會各界對政法機關落實“三個規定”的監督，進一步推動“三個規定”全面貫徹落實。