就業是民生之本。擴大就業，增加崗位，提高婦女就業創業是就業工作的重中之重。近年來，我局堅持不懈地貫徹落實各級政府積極的就業政策，以人為本，關注民生。全縣婦女創業就業工作取得了一些成效。如何幫助婦女創業就業，積極引導廣大婦女在新的崗位上創造新的業績，成為創業就業的又一新的課題。
一、創業就業基本情況
我縣有農村勞動力63萬人，其中女性近40%。自去年10月開始出現農民工返鄉潮後，返鄉農民工達10.2萬人，其中女性4.7萬人。近年來，我們按照“勞動者自主擇業，市場調節就業，政府促進就業”的方針，在積極引導婦女轉變擇業觀念的基礎上，廣辟就業門路，千方百計拓寬就業空間。目前，就地安置改制企業轉換身份婦女職工6653人實現了再就業，增崗安置失業婦女5117人轉移就業，引導安置3469人自謀職業、自主創業。利用各培訓機構和各類企業培訓基地，培訓婦女8109人，其中，首期農村女青年技能培訓300人，特別是對農村“零轉移”農戶婦女進行幫扶，確保每戶至少培訓1人，外出就業1人。
二、主要措施及成效
（一）以市場為導向，就業渠道進一步拓寬
隨著個體、私營等非公有制經濟的發展，人們的就業觀念發生深刻變化，全縣每年新增就業的60%以上來自市場調劑；隨著城鎮化進程加快，為婦女就業創業提供了就業機會。一是搞好企業改制工作，就地安置。全縣有77家企業完成了改制，轉換身份職工15963人，女性8441人，有6653人在改制後成立的企業實現了再就業；二是大力發展民營經濟，增崗安置。通過大力發展民營經濟，創造新的經濟成長點和就業增長點，有效地解決了婦女就業問題，全縣擁有規模以上企業205家，個體工商戶1.2萬戶，安置從業人員3.4萬人，其中婦女就業占總人數的81.5%，僅毛織紡織、步步高超市、友誼廣場、萬聯超市等，就分別為婦女提供就業崗位1700多個；三是大力發展第三產業，引導安置。從事個體服務業擺攤設點的從業婦女占到相當大的比例，僅在縣城從事三輪摩托、面的營運的婦女就達200多人；四是大力發展社區服務，拓崗安置。通過推行非全日制、季節工、短期工等彈性就業形式，拓寬了社區就業，亮麗清潔公司、鑫利大酒店等已成為安置婦女就業的領頭羊，椒山市場、昭陵街成為婦女創業的“一條街”；五是大力組織勞務輸出，轉移安置。為減輕就業壓力，我們通過政策引導，有組織輸出，親朋幫帶等方式，積極擴大勞務輸出，僅今年上半年，通過招聘會、洽談會等形式，有組織輸出3310名婦女異地轉移就業。
（二）落實優惠政策促進就業創業
通過落實扶持政策，有1308人通過再就業扶持政策實現了再就業，其中：協同有關部門為810名婦女自主創業減免稅費240萬元，發放小額擔保貸款300萬元，有243名婦女實現了自主創業並帶動466人再就業。在緩解就業困難婦女就業上，我們更加注重困難群體就業再就業和社會保障問題，積極開發從事街道環衛、社區清潔、園林綠化、配送快遞、醫療看護等服務性社區就業崗位，幫助233名困難婦女實現再就業，零就業家庭婦女就業43人。
（三）加強婦女技能培訓，提高就業競爭能力。
婦女就業結構失衡，技術工種供求矛盾是當前婦女就業的一個顯著特點，強化婦女技能培訓，增強婦女競爭就業能力，成為擴大就業的最直接、最有效的途徑。我們要抓好婦女的職業技能培訓，提升她們的就業能力，對文化程度高、年齡較輕的婦女進行重點創業培訓，鼓勵她們自主創業；對年齡偏大、技能偏低的婦女進行家政服務培訓，面向家庭尋找崗位；對文化偏低、技術單一的婦女重點進行與勞動密集型崗位相近，緊缺的技能培訓。今年共舉辦各類培訓班17個，培訓人數4437人，其中：婦女1734人，農村女青年300人，通過培訓使城鄉婦女掌握了一技之長，提高了再就業和轉移就業能力。