（二）關心職工生產生活，大力搞好幫扶救助工作，較好地解決了職工生產生活中的困難
各級工會源頭參與的力度進一步加大；行政與工會聯席會議制度得到了較好的落實。省局召開了第二次行政與工會聯席會議，對××××職工生活狀況調查報告進行了研究，對報告中反映的問題，省局黨組給予了高度重視和關注。注重做好睏難職工的幫扶救助工作，繼續開展了“送溫暖”、“訪談幫”活動，除“雙節”期間走訪慰問困難職工外，各級工會還及時掌握因突發變故致困職工的情況，隨時給予幫扶，體現了黨組織對弱勢群體的關懷。據統計，全局全年共走訪慰問困難職工321戶、發放慰問金27萬餘元。開展了基層單位夏季愛國衛生工作。省局工會與有關部門共同對部分市局、局直單位職工辦公、生活環境衛生進行了抽查、通報，促進了基層單位環境衛生的改善。繼續開展了“安康杯”競賽活動。制定了實施意見，各單位積極參賽，我局被省總工會、省安全生產監督管理局評為“安康杯”競賽優秀組織單位，德州局被評為“安康杯”競賽優勝單位，淄博局劉春家河務段被省總推薦為“全國‘安康杯’競賽優秀班組”。為加強安全生產培訓教育，在～年安全生產管理崗位全員培訓的基礎上，又組織60名新調整人員參加了全國職工安全生產電視知識培訓，促進了全局安全生產工作。
開展了全局職工生活狀況調查活動。根據上級工會《關於對××系統職工生活狀況進行調查的通知》精神，為全面了解掌握××××系統職工生活狀況，有針對性地解決職工生活方面存在的一些突出問題，進一步調動和保護廣大職工的積極性，我們會同財務、人勞、規計、經管、離退處等有關部門，開展了全局職工生活狀況調查工作。各單位高度重視，精心組織，～完成了調查任務。通過這次調查，對××××職工基本生活狀況有了較深入的了解，對存在的問題有了較深刻的認識，對於解決問題有了較明確的建議意見，省局領導對此給予充分肯定，調研報告轉發全局落實。同時受到上級領導的關注，×××主任親自批示有關部門逐步研究解決。
（三）進一步深化政務廠務公開民主管理工作，基層民主政治建設得到加強
一年來，各單位深入貫徹中央“兩辦”通知精神和全省廠務公開民主管理工作會議精神，提高認識，狠抓落實，重點在公開規範化、求實效和健全監督機制上下功夫，使政務廠務公開民主管理工作有了新的發
展。濟陽局政務廠務公開做到職工關心什麼就公開什麼的原則，職工滿意，單位的凝聚力增強，被濟南市評為“政務公開規範化單位”。河口管理局在企業改制過程中，改制方案廣泛徵求職工意見，提交職代會審議通過，充分體現了職工的民主管理權。省工程局二處創新職工參與機制，強化了企業職工民主管理。政務廠務公開民主管理工作的開展，促進了治黃工作和廉政建設，水利部紀檢組長劉光和來我局檢查工作時，對此給予了充分肯定。
大力開展了職代會星級創建活動。各級工會按照××××職工代表大會星級創建的標準和考核評選辦法要求，積極開展了職代會星級創建活動。3月份，省局工會組成考核組，對各單位申報的先進星、合格星進行了檢查考核。經認定，全局已創建合格星37個，占59.7%，先進星14個，占22.6%。4月份，省局工會舉行了全局職代會星級創建活動頒牌儀式。