招商引資工作思路

4、引資項目對地方經濟社會的負面影響

其中包括:對自然環境的破壞;對社會環境的壓力;對經濟環境的衝擊。

5、引資工作的投入產出比

投入包括:政府在招商引資方面的直接投入;政府給與外來企業各種優惠所帶來的隱性損失;由項目運行帶來的管理成本和社會成本的增加;未來產業結構調整的經濟和社會成本。

產出包括:由引進資金帶來的經濟成長;由項目落實推動的社會發展;由項目運行拉動的經濟和社會環境的改善;由資金投入導致的經濟和社會結構的良性調整。

這兩者之間必須保持產出大於投入,才是健康的、良性的招商引資,才能給地方經濟和社會的發展帶來切實的好處。

二、要全面引進地方經濟和社會發展的支持要素,不能將資金的引進作為推動地方經濟發展的唯一因素。

事實上,資金僅僅是地方經濟和社會發展的支持要素之一。除此以外,還有很多因素是地方經濟和社會發展所不可或缺的。同時,這些要素往往會成為引進資金的前提條件,決定著引資工作的實際效果。因此,同資金的引進相比,這些要素的引進應當處於更為優先的地位。

除資金外,支持地方經濟發展的綜合要素主要包括以下幾個方面:

1、人才的引進

一個地區人的整體素質是決定這一地區經濟和社會發展水平的根本性因素,離開了適應經濟發展要求的各類人才,一個地區的經濟發展也就無從談起。作為地方政府應當制定並實施系統的和切實可行的人才引進戰略,一方面全面引進和培養高級管理人才、專業技術人才直至高素質的勞動力隊伍等各類人才;另一方面採取各種靈活有效的措施全面發揮人才的作用,不要談引進人才就採取所謂高薪聘請等單一措施、做表面文章;三是還要全面地發揮人才引進的綜合效能,是指對經濟和社會發展產生全方位的促進作用。

2、信息的引進

信息化是未來社會的發展方向,在現代社會,信息化水平的高低在很大程度上決定了一個國家或地區的實際經濟水平和綜合競爭力。

3、技術的引進

技術水平是工業社會的支柱,當前,在我國任何一個地區的經濟發展都不可能離開工業化這條道路。而生產工藝和技術對於工業企業來說是一切生產經營活動的核心。

4、管理手段、方法、經驗的引進

無論對於經濟組織還是社會組織來說,管理水平是決定能否更有效率地組合各類資源,實現組織目標的關鍵性因素。

三、要全面建設支持地方經濟發展的投融資體制,不能將外來資金作為解決發展資金缺乏問題的唯一來源。

從長遠的觀點和更深的層次來看,招商引資是短期的和片面的做法,它應該成為區域投融資體系的一部分,而不是全部。儘管就當前來說,招商引資是發展地方經濟快速有效的做法,但是如果投融資體制的建設不能及時建立的話,不僅地方經濟的長遠發展無法實現,就連現有的招商引資成果也無法鞏固。因此必須在開展招商引資工作的同時全面規劃和建設本地區的投融資體制。