四、抓法制監督，有效落實行政執法責任制
法制監督是法制科一項重要職能，一年來科室力行舉措，重抓質量，鞏固成果，促進提高。
1、圍繞法制核審，加強法制監督工作的規範度。立足對行政處罰案件核審的基本職能，嚴格按照國家局28、29號令強化把關意識，全系統共核審一般程式案件280件，簡易程式案件364件，未發生一件因行政處罰而複議或訴訟的案件；經法制核審的案件，在市局組織的多次執法檢查中，全面達到了省局提出的“三無”法制工作目標。
2、突出執法監督，做到三個“定期”。一是定期檢查。對行政許可、行政執法行為每季度均通過自查、互查、抽查等形式至少開展一次執法檢查，做到重點檢查和全面檢查相結合，全年組織各類執法行為評查活動4次；二是定期點評。認真評析每一次檢查結果報告，並對出現的問題進行收集，然後歸納出個性和共性問題，有針對性的進行指導，對出現的一系列問題及時加以糾正；三是定期通報，利用會議、培訓、區域網路發文等形式，定期通報各單位執法質量，促使各單位爭先創優。
3、積極牽頭組織各類執法檢查。今年下半年，省市局相繼對我局進行了食品安全暨外資登記工作執法檢查和文明分局檢查，法制科作為牽頭部門之一，主動當好市局、機關各科室及分局的聯絡員，並多次到分局督查指導各類台帳、檔案資料的建立健全，做到整體布局、點面結合，為我局順利通過檢查提供了基礎保障。
4、推進依法行政考評體系的落實。《基層分局依法履職工作規範》及依法行政考評體系是市局今年的一項重點和亮點工作，也是提高依法行政水平的重要載體。法制部門作為牽頭部門之一，及時制定了推進基層依法行政工作領導小組工作規程，出台了工作方案，按照“誰主管、誰負責、誰指導、誰考評”的原則對考核評價體系進行細化分解，對每一項考核項目均落實了科室和分局的第一責任人和具體承辦人，建立了長效考評與重點考評相結合的依法行政考評機制，以確保十個基層分局在依法行政考核中全面達標。