社會治理現代化試點工作總結範文

社會治理現代化試點工作總結範文 篇1

xx年根據街道安綜合治理工作安排的通知,為做好社區治安綜合治理工作,結合轄區實際情況,我社區綜治領導班子在黨總支的帶領下研究制定了xx年綜合治理工作計畫,完善了各項組織機構和各項規章制度,責任分工明確,做到了工作有計畫、有落實、完成了上級安排的各項工作任務,現對照今年綜合治理工作目標,將xx年工作總結如下:

一、齊抓共管把創建平安社區作為工作重點

1、認真落實“穩定壓倒一切”的方針,加強社區治安防範措施的落實,增強在維護社會治安中的作用,切實落實“屬地管理”的原則,積極推動社區建設綜合治理工作。

2、進一步加大創建平安社會活動的宣傳力度,提高全民參與意識。今年社區6月份,根據上級要求社區綜治辦結合安監辦開展安全知識進社區、進家庭、進企業、進工地、進校園等宣傳活動,宣傳普及安全知識、提升全民安全意識。同時每個月對轄區內的企業進行多次火災隱患、特種設備、建築工地等專項檢查,對企業進行安全宣傳工作,有效預防和減少各類安全事故,尤其是遏制重特大事故,確保本社區的安全生產形勢的穩定。

3、完善組織網路和規章制度,積極開展群防群治工作。社區綜治辦每季度舉行一次關於平安社區會議,總結上季度工作情況以及討論下季度平安建設。我社區在小區管理中根據實際情況實行機動車與非機動車分流行駛,並且採用外來車輛入門登記的辦法進行有效管理,堅持人防、技防、物防結合,去年開始社區內各個角落都配有閉路監控系統,電子眼,安裝防火、防盜報警、防盜門率達100%。社區今年還制定保全隊伍登記表、治保委員名冊、群防群治巡邏工作情況統計表,在重大節日期間到來之前,社區堅持在每棟樓道單元門口張貼安全警示通知,警示居民自我防範,並經常性的開展治安安全檢查、宣傳教育活動,確保多管齊下有力地保障了社區治安安全。

二、對流動人口進行規範化管理

1、加強流動人口規範化管理,嚴抓人口管理工作。社區今年利用人口普查的上門機會,對轄區常住人口,外來暫住人員,重點人員進行調查、登記。今年開始小區入住的居民越來越多,出租戶也逐漸曾多,社區外來人管理人員針對此情況,對社區內的出租戶簽訂協定目標責任書,按照“誰出租誰負責”的原則,建立了流動人口花名冊、對小區內以及轄區內工地的外來流動人口進行排查,做到了底數清、情況明。

2、督促轄區周邊工地堅持“誰用工、誰管理、誰負責”的原則,嚴把流動人口“流入”關,做到來路明、底子清、管得住,確保外來人員不失控。通過強化宣傳教育、細化管理措施,堅持“安全第一,預防為主”的工作方針,使平安工地創建活動得到了廣泛開展。

三、深入開展禁毒強化居民防範意識:

1、結合禁毒工作安排積極開展無毒社區的創建工作,以“不讓毒品進我家”等活動為切入點,在社區內以禁毒宣傳單,入戶宣傳等活動形式,加強了小區居民的禁毒意識。目前我社區無新滋生吸毒人員,無制、販毒行為。

2、我們一直沒有放鬆對組織的警惕。一方面我們經常下到民眾當中去,通過與民眾的交流,從中了解是否有新滋生習練者,做到“發現一個,幫教一個”;另一方面,積極發動民眾主動向我們揭發、提供組織的非法活動,做到“發現一起,處理一起”。由於一直以來我們在轄區內做了大量的宣教工作,所以至今沒有發現有新滋生xx人員。

四、圍繞普法依法治理工作、抓好兩勞幫教、開展人民內部矛盾的預防調解工作:

1、社區居委會以板報、宣傳欄等形式,組織轄區居民全面開展“法律進社區”宣傳活動,積極開展各項普法宣傳工作,營造轄區濃厚的法制輿論氛圍,並發放法律知識讀本。通過開展法律進社區活動,增強了社區居民的法律知識,使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法辦事的法律意識。

2、積極排查和化解人民內部矛盾,按照“預防為主,教育疏導,依法處理,防止各類矛盾激化”的原則,把各類矛盾化解在萌芽狀態,維護社會穩定。今年,由於新小區的房子出現部分問題,老百姓和城建公司出現了矛盾,社區調委會和聯防隊人員積極進行主動調解,化解矛盾。每月進行三項排查工作,並及時記錄,年底進行總結。蘇州發生通安事件後,上級領導十分重視,社區領導親自深入民眾,了解民情,召開民主座談會,聽取了小區居民對小區目前反映的情況以及提出的建議,並根據實際情況及時向上匯報,結合有關部門進行整改落實,防止引發群體矛盾。

通過一年的綜合治理工作運行,工作中取得了一些成績,但還有許多不足,在以後的工作中我們將在街道綜治辦的領導下,結合我們社區的實際,扎紮實實的開展好各項穩定工作,改正存在不足之處,努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環境。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇2

隨著改革的縱深發展和整體經濟實力的增強,廈門市的.工業化和城市化發展很快,郊區迅速向鄉村地區蔓延,但不容忽視的是,城鄉系統中城市和鄉村這兩種不同的社區類型融合過程中,出現了許多城鄉混雜的經濟地域,即使是在城市地區,仍然有許多“城中村”存在,社會問題嚴重。

xx街道地處東部城鄉結合部,轄區面積22.3平方公里,常住人口9萬多人,流動人口16萬多人,轄內19個社區居委會,其中村改居的農村社區6個,這也就決定了x街道是廈門島內原農村人口較多,分布較密集的地段,是島內農村城市化改造工作較早起步的地區。隨著廈門本島東部的開發建設,由征地拆遷等引發的矛盾糾紛和社會不穩定因素增加。因此,如何妥善的處理農村城市化進程中遇到的種種問題,提高城鄉整體水平成為廈門城市發展的重要任務之一。目前x街道共有思明軟體園二期、三安電子集團、國際遊艇碼頭、國際網球中心、國際會議中心、塔埔村拆遷、觀音山商務中心、何厝“金包金”工程、廈門醫高專、光電基地十個重點工程,涉及拆遷面積320多萬平方米,拆遷村居民近20__戶,7000多人,其任務之巨、涉及範圍之廣,遇到問題之多、牽涉關係之複雜有目共睹,這也日益突顯了在這塊土地上平安建設工作的重要性和艱巨性。街道黨工委在平安創建過程中,主要是圍繞市、區重點工程有針對性地狠抓服務保障,採取措施確保重點工程順利進行,開拓出發展與穩定雙豐收的大好局面。

一、領導重視,在建設平安的思想的指導下,做好征地拆遷的各項工作部署

歷年來的開發建設,征地拆遷等因素突顯了這塊土地穩定和平安等工作的重要性。自去年按照市政府的統一部署,平安建設工作一起步,街道就召開專題會議及時成立街道、社區牽頭的建設“平安”工作領導小組,還在綜治辦設立了創建辦,統一指揮和協調街道的平安建設工作。對於征地拆遷工作,街道形成了在每周的黨工委例會上研究部署重點工程征地拆遷工作的制度,由街道黨工委書記統領,結合各重點工程的進展情況,制定了各個工程的跟蹤方案,由各分管領導跟蹤負責,定期匯報,集中處理,做到工作有組織、有計畫、有重點的開展。對於由地拆遷引發的矛盾糾紛和可能引起群體性上訪的事件,更是由街道領導親臨現場做好疏通協調工作。

二、整合資源,形成合力,確保重點工程征地拆遷工作的平安順利進行

x街道在平安創建過程中,充分發揮綜治、法務部門作用,整合轄內“一庭三所”即x人民法庭、何厝邊防派出所、x派出所、司法所的力量,發揮其各自的職能特色,優勢互補,群策群力。

1、提前介入,了解信息,為政府提供決策參考。在每一項工程開工前,由綜治司法等部門工作人員,深入村莊,並充分發揮群防聯防、治安耳目、特情朋友等力量,採取公開調查與秘密調查相結合的方式,對轄區重點工程項目狀況進行調查摸底,對征地拆遷數量、工程開發面積、擬進駐企業情況、涉及村民數量、建設方案、民眾的態度看法等基本情況,做到心中有數,對街道下一步相關工作提供有力的決策參考。

2、法律先行,依法拆遷,力爭為被拆遷民眾服好務。根據前期摸排情況,街道抽取司法所及街道各辦精通法律知識及拆遷政策的骨幹力量,在各重點工程拆遷指揮中心,都相應的成立了法律服務小組,配合重點工程的征地拆遷工作開展相關法律法規的宣傳,通過入戶發放宣傳材料、利用法制宣傳車等方式,加強相關法律法規和政策宣傳,共發放《致被拆遷民眾的一封信》、《廈門市城市房屋拆遷管理規定》等相關法律法規10000多份,懸掛紅布條、標語300多條。與此同時,還邀請法院、公證處等相關部門工作人員加以支持,大力發展法律服務如諮詢、代辦公證,幫助解決拆遷補償中遇到的各種問題、糾紛,確保征地拆遷工作的順利進行。另外,積極幫助村民解決補償過程中發生的糾紛。如對於兄弟之間、夫妻之間等因補償款分配發生糾紛,街道都與村配合調解,在調解中宣傳有關法律,明確當事人的權利義務,使這些糾紛及時得到妥善解決,保證了拆遷工作的順利進行。對村民反映強烈問題,經集體討論研究,依法給予明確答覆,做到以理服人,以法服人。對於一時解決不了的問題,引導村民通過法律渠道解決,避免鬧事及群體性上訪。

3、主動作為,打擊違法,確保工程順利建設。為了最佳化投資環境,街道協調何厝邊防派出所、x派出所對涉及重點工程建設的各類案件,優先查處;對涉及重點工程街道轄內相關部門行政審批的項目優先辦理,儘可能做好矛盾糾紛隱患的事前預防;對於惡意破壞工程進程的行為,則依法採取了嚴厲有效的打擊。去年以來,街道協調轄內派出所進行重點工程執勤150多次,出動警力、各部門工作人員2300多人次,目前已成功解決了軟體園二期工程用地,何厝村部分村民虛報、冒領墳墓拆遷補償款一案,為國家挽回經濟損失200萬元,彰顯了街道依法拆遷的能力與決心。

三、勇於開拓,大膽創新,大力推進“金包金”試點,真正解決被征地農民的生計問題,從根本上消除由征地拆遷引起的矛盾糾紛隱患

平安穩定是和諧社會的基礎和前提,安居樂業是人民民眾的普遍願望。沒有和諧穩定的社會環境,人們的安全得不到保障,就不可能專心致志地創造物質財富和精神財富,已經創造的財富也得不到保護。為順利推進何厝社區“金包金“項目進程,真正做到“為民、利民、富民”,街道本著“把好事辦好”的原則,通過創新工作機制,加強幹部力量等建立了一整套行之有效的運行機制。街道成立了由區相關領導擔任顧問,x街道黨工委書記任組長,由街道各部門有關工作人員組成的“金包金”項目領導小組,專門負責協調“金包金”項目進程中遇到的各種問題;此外,街道為了提高項目運作的透明度,建立了相關的監督機制,調動了村民參與的積極性,贏得了村民的廣泛理解與支持。這一舉措,從根本上解決了廣大被拆遷戶的後顧之憂,使其從心底真正配合政府的征地拆遷工作,化糾紛於無形,於根本,為x街道乃至全區、全市的平安創建工作起到了不可估量的作用。

四、取得的主要成效

在征地拆遷過程中,街道在拆遷前、拆遷過程中及拆遷後的安置補償方面採取的一系列行之有效的措施,展現出的為人民負責的態度贏得了民眾普遍的信任,這為轄區的平安建設及重點工程的拆遷工作奠定的堅實的民眾基礎,目前為止各項重點工程都已在順利施工中。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇3

一、今年的治安狀況

今年以來,我們通過開展“打防結合、預防為主”的社會治安綜合治理,多管齊下整治治安秩序,收到了良好的效果。今年發生刑事案件13宗,其中盜竊案3宗(其中1宗案發地點在捷德廠內宿舍,不屬我治安隊巡邏範圍),搶劫案7宗,破壞電力設備案3宗,總體同比去年(14宗)下降了7.6%。這些案件基本發生在院區外公路面,發生於小區內的僅有1宗;今年發生治安案件8宗,毆打他人案2宗,偷竊少量財物案3宗,擾亂公務秩序案1宗,賭博案1宗,其他治安案1宗,與去年基本持平。特別是夏季旅遊旺季,歷年多發案的大灣泳場今年零發案。同時,我們積極配合上級用各種方式阻止海上活動,使本轄區沿海活動得到有效控制。

二、主要措施及成效

(一)做到“三個到位”,打造平安社區

1、教育到位。我始終把提高隊伍素質放在治安工作的第一位,通過會議和各種形式不斷加強治安隊伍的思想教育工作,嚴肅紀律作風,使每位隊員明確自身職責,逐步建立起一支有素質的治安隊伍。

2、管理到位。完善了《xx社區治安隊規章制度》,實行“誰當班,誰負責”的責任獎罰制和責任追究制,隊員分三班巡邏,如當月當班時間內無發案,則當班每人獎勵200元,如有發案,則取消200元獎金,且每發一案,當班班長當月工資扣減120元,隊員每人扣減100元。下半年來,通過實行這種獎罰分明的責任追究制度,大大提高了隊員治安巡邏的積極性,增強了社區巡邏防控力度,發案率明顯下降。

3、資金到位。今年共投入治安經費60多萬元,同比去年增加了20多萬元,超額完成了年初我社區承諾的25萬元治安經費保證。具體用在:

(1)改建治安辦和警務室。今冬,股份公司投入近30萬元把原村委樓重新裝修,並配備各項辦公設備,給治安隊提供了新的、現代化的辦公場所。

(2)主動支持派出所的轄區防控建設,在隧道口新建1個崗亭。

(3)更新和完善設備。全面更換治安員服裝,併購進一批高質量的對講機及完善各項設施。

(4)擴充隊伍,增員加薪,提高待遇。目前,隊員已增加至15人,平均月薪提高到一千多元,壯大了治安力量,調動了隊員積極性。

(二)化解各種矛盾,構建和諧社區

在矛盾排查調處上,我們堅持“預防為主,教育蔬導,依法處理,防止激化”的原則和“調防結合”的方針,發現一宗,排解一宗,早發現,早處理,及時把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態。在今年“五一”、“國慶”長假及社區多項重要工作中,如換屆選舉、轉地、城中村整治、“清無”等,均派出了治安維護人員,即時處理現場突發事件,做到部署周密,措施到位,確保了各項工作的順利開展。一年來,共排查、調解大小矛盾糾紛30多宗,涉及人員80多人,全部事件均得到妥善解決,無一宗激化。

今年調解工作的重點難點是本社區居民與捷德廠環境污染的矛盾。在街道黨工委的正確領導下,本支部充分發揮核心作用,通過先後召開五次協調會,層層反覆討論研究,並與捷德廠方溝通協商,再與部分民眾代表座談,歷時半年多,終於使雙方達成共建和諧社區的共識,捷德廠將繼續改善環境並資助社區福利教育等公益事業,化解了雙方十多年的矛盾,使得上級領導放心,捷德樂意,民眾滿意。

(三)加強各項綜合整治,全面推進綜治工作

1、繼續抓好禁毒工作,鞏固無毒社區成果。本社區於XX年創建了市無毒社區,至今已連續5年無出現新的吸毒人員。我們重視幫教、轉化工作,主動為戒毒人員解決就業,解決率達到70%以上。今年10月份,新安排一名戒毒返鄉人員到社區城管所工作。

2、落實“清無”工作,積極配合工商部門完成清理無牌無照經營,協助辦理牌照14戶,使辦理牌照率達到100%,同時,配合區文化部門清查黑網咖1間,繳獲電腦20多台,圓滿完成了“清無”工作任務。

3、加強出租屋綜合管理,今年6月、9月、11月,由治安隊配合社區民警對全社區出租屋進行了三次地毯式清查,全年無發生一起出租屋惡性案件,出租屋綜合整治管理得到進一步加強。

4、繼續抓好法制宣傳教育工作,充分利用宣傳欄、電教室等向民眾宣傳法律科學知識等。今年6月,配合街道法務部門在本社區開展法制宣傳工作,進一步增強了民眾法制意識。

總之,一年來,我對綜治工作是盡心、盡力、盡責的,方法是對頭的,所取得的成效,民眾是滿意的。

三、存在的主要問題

1、治安防範宣傳力度仍不夠大,社區居民自我防範意識有待提高;

2、治安隊員整體素質不夠高,特別是法律知識、業務能力及判斷處理突發事件的能力仍待加強。

四、明年工作思路

1、元旦後春節前搬進新的警務治安大樓後,以新環境樹立新形象、新作風,全面加強治安管理,

2、狠抓治安隊伍建設,強化職能訓練,建立一支能戰善戰的素質過硬的治安隊伍。

3、保證全年40萬元治安專項經費的落實。(含工資及車輛維修)

4、抓好禁毒工作,明年本社區將有2名勞教戒毒人員期滿返鄉,我們將進一步加強對幫教對象的思想引導和轉化工作。

5、加強院區式小區後續管理工作,以“小區內零案發”為目標,力創平安和諧社區。

在新的一年裡,我將繼續以飽滿的工作熱情,銳意創新,頑強拼搏,努力抓好基層社會治安綜合治理工作,促進我社區綜治工作水平再上一個新台階,為創建平安和諧、繁榮、美麗的海濱新城奠定堅實的基礎。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇4

20xx年,我局在縣委、縣政府的正確領導和縣政法委、綜治辦等相關部門的具體指導下,以科學發展觀為指導,全面貫徹落實黨的十八大精神,按照《羅源縣社會管理綜合治理委員會成員單位20xx年社會管理綜合治理工作責任書》確定的目標要求,認真履行綜治責任,為我縣經濟社會又好又快發展提供廣播電視輿論宣傳。

一、加強領導,統一思想認識

我局把綜治工作擺上重要議事日程,與新聞宣傳、廣電事業發展等同對待,經常研究和部署綜治安全工作,形成統一思想認識上下齊抓共管的格局。一是調整充實社會管理綜合治理工作領導小組。成立了以局長為組長,副局長為副組長,各科室負責人為成員的社會管理綜合治理工作領導小組,確定了全局綜治工作人員、矛盾糾紛調解員、義務消防隊員等,進一步完善了綜治員崗位職責,為開展好全年綜治管理維穩工作提供了有力的組織保障。二是制定下發了20xx年廣電局社會管理綜合治理責任書,把綜治創安和廣播電視業務結合起來一起抓,做到同計畫、同部署、同總結、同考評,形成了“誰主管、誰負責”和“一級抓一級、層層抓落實”、“管好自家人,看好自家門”的運行機制,把綜治創安工作落到實處。

二、主動配合、積極開展宣傳

圍繞縣委、縣政府中心工作開展宣傳,主動配合縣綜治委和其他相關單位做好綜治宣傳報導工作,加大綜治和“平安建設”新聞宣傳力度,在《羅源灣新聞》中播出《我縣社區相繼開展綜治宣傳月活動》、《多部門聯合開展綜治宣傳建設平安羅源》、《開展綜治宣傳建設平安鳳山》、《松山綜治宣傳進校園》等新聞,播放綜治宣傳公益廣告8條,並常年在LED顯示屏滾動播放“平安建設”標語,提高了全縣人民對“平安羅源”建設的知曉率,增強廣大人民民眾參與平安建設的積極性和主動性。

三、加強教育,提高綜治意識

我局始終以科學發展觀為指導,開展經常性和針對性的法制教育,有計畫地組織員工學習上級的有關檔案精神和相關的法律法規,不斷提高各類崗位人員的法制觀念,加強對綜治工作的深刻理解,提高全體職工的參與意識,形成了自覺遵紀守法,自覺維護工作和生活秩序的良好氛圍。關心幹部職工特別是離退休幹部的業餘生活,引導全體員工樹立正確的宗教信仰觀,堅決不參與“全能教”等非法宗教活動,堅決嚴厲打擊黃、賭、毒的各類醜惡現象和違法犯罪活動,紮實推進“六五”普法和“法律六進”活動,全面推動綜治工作的進程。

四、緊抓制度,促綜治工作落實

在綜治工作中,我局始終抓住“創建平安先行單位”這個載體,把住各個環節,堅持多管齊下,切實實行社會管理綜合治理。制度建設是工作的前提,制度落實是工作的保證,局領導經常指導督促各科室台站做好綜治工作,大會小會必講安全,提醒大家警鐘長鳴。並落實好編輯室、設備間、高山台站的定期巡檢工作,加強廣播電視設備的巡查工作,全縣各廣播室根據各自的要害部位,嚴格落實安全崗位目標責任制,從防火、防盜等方面嚴格制度,一絲不苟,有效遏制各類案件和事故的發生,切實把綜治工作做到最基層,做到每一個人。

五、落實機制,確保廣電平安

1、按照省、市廣電局的統一部署和要求,我局開展了安全隱患排查治理活動,集中力量、突出重點對可能影響安全播出、安全生產的不安定因素、不安全隱患進行排查,摸底。對廣電大樓、高山台、全縣11個鄉鎮廣電站可能存在安全隱患的部位進行全面摸底,從單位自查到複查再到重點部位抽查,及時整改,杜絕隱患。

2、以創建“平安先行單位”為載體,深入開展“平安大樓”、“平安家庭”創建活動,有效化解矛盾糾紛。今年我局進一步健全維穩信訪組織機構,完善責任追究機制,不斷提高平安創建實效,全年本系統內沒有發現矛盾糾紛和不穩定因素。同時,圍繞政府維護穩定這箇中心工作,充分發揮自身的職能作用,為政府排憂解難。

3、配合上級部門開展各項安全活動。5月17日至6月17日開展“三電”設施安全保護宣傳月活動。6月份開展了以“強化安全基礎,推動安全發展”為主題的“安全生產月”活動。9月份開展安全生產大檢查及“百日行動”。7月至10月份,開展消防安全大排查大整治,重點排查高山台、機房、辦公場所、住宅樓等火災隱患,確保了全縣廣播電視的正確輿論導向和廣電事業的繁榮發展。

4、做好局機關大樓的治安防範工作。一是建立健全單位內部安全保衛工作責任制,設立保衛機構和突發事件應急小組,每逢重要節日、重要播出時期事先都開展安全檢查,以人為本抓好安全生產,把安全工作作為一項硬任務來抓。二是強化機關門衛管理,為機關大樓內外安裝視頻監控設備,在一樓設立門禁,聘請保全加強值班,對可疑人員進行盤問跟蹤,起到了很好的防範效果。三是加強對辦公樓的監督檢查力度,消除一切治安和消防隱患,做到人防、物防、技防,確保廣電系統零事故。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇5

一、建設目標

(一)總體目標

全面落實省、市、區有關建設完善基層治理體系的總體部署,圍繞推進社會治理體系和治理能力現代化建設的具體要求,著力構建以街道社會治理綜合指揮室為樞紐,“四個平台”運行機制建設為重點,基層格線一體化管理為基礎、以信息化運用為支撐的體制新型、職能明確、權責一致、便民高效、集管理與服務為一體的綜合治理體系。

(二)具體目標

1、完善基層全科格線,整合資源,理順基層社會治理脈絡;

2、推進“四個平台”及可視化社會治理綜合指揮室建設,理順社會治理組織指揮體系;

3、進一步明確職責定位,完善運行機制,全力提升集管理、服務於一體的社會治理水平,全面建立運行保障制度並實現有效運轉。

二、工作措施

(一)建設組織架構

以堅持縱向貫通、橫向到邊、聯合協同為主要方向,組建新街街道社會治理體系組織架構。分三個層級:第一層級為實體化運作的社會治理綜合指揮室;第二層級為聯合協同運作的“四個平台”;第三層級為街道劃定的.XX個格線。

(二)建成指揮體系

以實現扁平化管理、集成化指揮為基本出發點,明確由街道副書記任街道治理體系總指揮、相關分管領導擔任平台級指揮的指揮架構,由街道綜合指揮室主任具體負責全街道社會治理體系,實行統籌管理和協調指揮,“四個平台”各平台內部相對獨立運行,履行各自職責,需多個平台協作配合的事項,一般由副書記協調;重大事項報街道主要領導或上報區級部門協調。

(三)強化一線排查

深化“格線化管理、組團式服務”,夯實格線基礎,構建統一的基層社會治理網,實現各平台間信息互通共享、業務協同辦理,發揮綜合性功能。加強專兼職格線員隊伍建設,根據每個格線的具體工作量,合理調整格線數量,強化全科格線隊伍建設。通過格線管理、駐村聯村、專項督查、服務熱線等多種途徑,收集並分別向平台報送各種信息,實現格線化與信息化的有效融合,強化格線工作保障。

(四)注重運行規範

加快推進“網際網路+”行動,對格線長、公眾通過各類途徑報送的信息,由綜合指揮室負責匯集,根據事項類別及時分派給“四個平台”辦理,實行統一受理、統一分流、統一督辦、統一反饋、統一考核。事權不在街道本級或本級難以處置的事件,及時分類上報給區社會治理綜合指揮中心分流處理。街道內各平台內部獨立運行,履行各自職責,辦理結果要及時反饋歸檔。建立工作平台督辦、考核制度,對信息接收、分流交辦、執行處置、回復反饋各環節實行全流程監督。街道紀工委、組織部門要加強對交辦事項辦理情況監督、檢查,對協作配合不到位及不作為、亂作為的,要嚴肅問責。

(五)增強執法協調

建立街道綜合行政執法與專業行政執法相協調的指揮機制,由街道黨工委、辦事處統一指揮和協調綜合行政執法、市場監管、安全生產等部門的執法隊伍,組織開展聯合執法,執法時需要公安等力量保障的,由綜治工作平台協調組負責協調。完善派駐機構之間執法合作、信息通報等制度,強化條線執法的協調配合,形成街道統一領導、部門常態協作的良好格局,增強行政執法工作合力和整體威懾力。

(六)落實專項考評

社會治理“四個平台”日常運作建立考核激勵機制,按照全科格線暨格線員隊伍要求,對區級派駐機構(人員)、格線長、格線員具體職責、任務清單、社會治理各類信息的採集、錄入、流轉、交辦、辦結、反饋等事項全面納入考核,對在編在職事業編制以上人員納入街道日常管理,將考核結果計入部門目標責任制考核並抄告區級相關部門。加強平台經費保障,根據“費隨事轉”原則,按區里相關檔案精神,適當提高派駐機構人員待遇。

三、具體要求

(一)提高思想認識。

各科室、派駐機構、各村(社區)要充分認識推進以“四個平台”運行機制為重點的社會治理體系建設是創新基層治理、構建基層治理體系新格局的重要舉措,落實工作責任,確保按期完成並實現高效順暢運行。

(二)加強組織領導。

為了有效整合新街街道及各派駐機構各類管理服務資源,成立街道社會治理體系建設運行領導小組及辦公室,並建立綜治工作、市場監管、綜合執法、便民服務四個平台協調組,明確部門責任、明確責任分工,確定專人統籌,全面推進街道基層社會治理體系建設。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇6

時間過的真快,轉眼間我的人生航線已離開了當年那個懷揣著自己無數夢想的象牙塔,文員頂崗實習周記,啟航來到了下一個港灣:一個能讓自己充分整合發揮所學知識,能磨練人、鍛鍊人,實現自我人身價值的地方——社區。通過考核,我有幸的成為了一名社區工作者——社區綜治專乾。

剛邁進工作的大門,一切都是那么的模糊,那么的茫然。對社區綜治工作感到很陌生,不知道自己要幹些什麼。在昱中街道綜治辦實習的這幾天,在各部門領導的關懷和耳傳身教下,使我逐漸的走上了正軌,讓我在巨觀上對社區綜治工作有了一定的了解和認識。改革開放30年以來,我國經濟的發展取得了舉世矚目的成就,在經濟飛速發展的同時,社會不穩定因素也逐漸顯現,社會平安建設尤為重要。社區綜治工作就是在各級黨委政府的`統一領導下,各部門協調一致,齊抓共管,依靠廣大人民民眾,運用政治的、經濟的、法律的、文化的、教育的等多種手段,整治社區治安,打擊犯罪和預防犯罪,當代大學生的使命,保障社區穩定,為社會主義現代化建設和改革開放創造良好的社會環境。

畢竟還沒有分配到所轄社區,親身體驗綜治工作。只是從巨觀上對綜治工作有了一個泛泛的了解。只有下到基層,親身實踐了,才能不斷地鍛鍊自己,磨練自我。在今後的社區綜治工作中,我給自己定下了幾點要求和目標:

一、及時記錄,做好資料台帳;

二、拓展思路,做到超前預測、超前防範。要統籌兼顧,突出重點,以活動宣傳的形勢帶動社區和諧發展;

三、待人處事用語文明,能解決的能調解的儘量解決,做到矛盾不激化。辦不到的要當面說清,並聯繫相關單位協助處理;

四、認真學習國家法律法規、綜治和平安建設檔案及上級會議精神,不斷提高自己的政治素質和業務能力,切實增強做好綜治工作的使命感和責任感;

五、不怕吃苦,甘於奉獻。定期不定期的做好排查和走訪工作。善於分析問題和發現問題。接到報告,及時提出,迅速反應。早部署、早安排、早落實,20xx大學生思想匯報,不遺留;

六、團隊精神很重要。社區綜治工作,有的時候不是只靠單方面的力量就能處理得好的,還應該依靠民眾,把握住社會服務管理工作的重點,整合資源、形成合力。依靠全社會的力量,齊抓共管。

實習的這幾日,通過翻閱檔案、提問和實地走訪,我從巨觀上感知到社區綜治工作是一項既繁雜又能感覺到非常有成就感的工作。想要成為一名優秀的社區綜治專乾,不光要有敏銳的洞察力,在處理問題時腦子還要靈,任何事只要在腦子閃過,就要立刻給出處理的方法和步驟。一名優秀的社區綜治專乾就是一張該社區的活地圖。轄區內大到小區、企業、商場,學校……小到巷弄,門牌……;哪些地方住著哪些特殊的人(幫教對象、邪教分子、海外華僑……),都應熟記於心。

接到問題報告時,要毫不猶豫的在第一時間趕往現場。首先向領導及時匯報,能自行處理的當場處理,處理不了的要通知相應部門相應的人員協助處理,並做好記錄工作。做到小事不出社區,建築實習報告範文,大事不出街道。想要做好社區綜治工作,少不了與人打交道。比如說,我所在的社區要與轄區內的一家商場簽定治安防範責任書,再比如說與轄區內的某家銀行協商,使其安裝的監控探頭再向外闊伸50米。

怎樣去說服負責人,這又是一門藝術,所以還應該掌握基本的公共關係和社交禮儀。想要做好社區綜治工作還必須和人民民眾打成一片,必須依靠人民民眾。一個人的力量畢竟有限,工作總有疏漏之處,發動民眾參與進來,人脈廣了,工作也就方便許多……

乾一行就要愛一行。既然要做就要把它做好。我要力求做一個:說話讓人相信,辦事讓人放心,服務讓人滿意的合格的綜治專乾。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇7

5月6日,市委副書記、市長李靜,區委副書記、區長李明舟親臨明星社區,召開了“大石橋街道明星社區環境綜合整治推進會”。明星社區兩委高度重視,庚即行動,認真落實“格線化”管理措施,通過仔細摸排,結合社區實際制定了翔實的實施方案,迅速成立了四支專業隊伍,強力推進環境綜合整治工作,成果喜人。

一、機構健全。

明星社區在召開推進會後,迅速與各責任單位聯繫協調,成立了明星社區環境綜合整治領導小組,並成立了義務勸導隊、牛皮癬清除隊、督導隊、應急隊、人行道清洗隊等五支專業隊伍,紮實推進環境綜合整治工作。

二、制度完善。

為建立環境綜合整治長效機制,有力推動環境綜合整治工作順利、有序進行,明星社區制定和完善了環境綜合整治會議制度、督查組巡查制度、協調會商制度、監督整改制度、工作動態報告制度、考核評比制度等六項基本制度和義務勸導隊工作制度、牛皮癬清除隊工作制度、督導隊工作制度、人行道清洗隊工作制度等四項專門制度。

三、宣傳到位。

為紮實推進環境綜合整治工作,明星社區著力從宣傳入手,各責任單位加大對所負責街道的宣傳,強化宣傳攻勢,總計發放宣傳資料2680份,發放日曆宣傳畫680份;簽訂綜合治理工作目標責任書6份,門前三包責任書636份,院內四自責任書1680份,綜合治理小區責任書63份,三類洗車場責任書6份,專業隊責任書3份,轄區各單位、小組承諾書20份,門前油漬責任書96份。

四、組織有力。

在大石橋街道黨工委積極支持、社區兩委正確領導、責任單位有力協助下,明星社區根據前期摸排結果,結合社區實際,制定了明星社區環境綜合整治實施方案,並在此基礎上進行細化,制定了門市規範化經營工作方案、明星社區整治方案、農貿市場整治方案等三個專門方案指導開展環境綜合整治工作。

五、協調及時。

明星社區前後共召開7次市、區、大石橋街道包片領導和社區全體幹部、責任單位聯絡員參加得聯席會議,統一認識,積極交流經驗,及時協調各單位、居民小組的行動,確保無整治盲區、無死角,齊頭並進,全面開展環境綜合整治工作。

六、成效明顯。

在各責任單位包片治理、專業隊不間斷巡查整治的基礎上,明星社區針對占道經營問題突出的情況,於5月25日開展了一次聯合整治行動,出動裝載機1台、載重貨車2輛、宣傳執法車2輛、人員100多人,整治商業門市53家,清理占道堆放的沙石2噸、水泥墩17個,沒收部分占道擺放的燈箱、工具。目前,已治理占道經營390處,清理衛生死角73處,清除雜草1220㎡,清除牛皮癬3605處,清運生活、建築垃圾3007.5噸。已完成一環東路23號、高燈南路13號、洗硯路165號、一環北路105號及121號、民福街青元小區旁占道經營,詩書路中段明星4組安置房、高燈南路45號垃圾亂堆亂倒,瓊海路248號、詩書路中一段7天酒店門外道路硬化督促整改工作。洗硯路142號、城北洗車場、登州路、詩書路中一段、喜雨東巷7號道路硬化工作正在進行。

經過近一個月的整治,明星社區環境衛生、經營秩序有了極大的改觀,如高燈南路整治前占道經營,尤其是水果攤占道經營現象嚴重,經過整治,現已基本形成規範化的經營秩序。這與我們明星社區全體幹部的不懈努力是密不可分的,特別是副組長劉長虹和5組組長郭瑞元、9組組長江學明等同志起早貪黑,始終奮鬥在環境綜合整治工作的第一線,為明星社區的環境綜合整治工作作出了巨大的貢獻。同時,明星社區的環境綜合整治工作也離不開幾個成員單位,尤其是市城管執法局機關黨委書記陳虹、聯絡員蔣岷文的大力支持和協助。應該說,明星社區環境綜合整治工作所取得的成就,是全體工作人員共同努力的結果。

為了取得更輝煌的成績,在看到成績的同時,我們也要認識到自身的不足。在我們的工作中,還存在著消極現象,特別是市級個別部門認識不夠,消極對待環境綜合整治工作,嚴重影響了整體工作的推進。只有我們各單位、居民小組共同努力,相互協作,才能推動環境綜合整治工作邁上一個新台階,實現“人人參與、共建美好家園”的目標。只要我們各單位、居民小組團結一致,共同努力,將明星社區打造成為環境綜合整治“明星”社區必不遙遠。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇8

立足浦東超大城區、形態多樣、需求多元的社區特點,夯實基層社區治理基礎,深化社區服務體系建設,推動建設人人有責、人人盡責、人人享有的基層社會治理共同體,打造大城社區治理的“浦東樣本”。

1、夯實基層政權基礎

完善居村組織體系建設,發揮居村委會在社區治理格局中的主導作用。在居民區,積極推進黨組織領導下居委會、業委會、物業公司各司其職、相互配合的綜合治理體系。加強居委會對業委會的指導監督,全力推行符合條件居委會成員兼任業委會成員工作。在農村,按照法定程式推選產生村務監督委員會成員,鼓勵有條件的地方探索建立村理事會、議事會,不斷健全黨組織領導下村委會、村集體經濟組織、村務監督委員會功能互補、相互支撐的組織體系。嚴格依法開展年居村委會換屆選舉,夯實基層社區治理隊伍。

2、創新社區治理模式

實施社區分類治理,形成“一特徵三清單”(社區特徵、需求清單、資源清單、對策清單),開展分類指導、按需施策,提升社區治理規範化精細化水平。推進“三會一代理”分級分類培訓,搭建“三會”(聽證會、協調會、評議會)交流平台,指導居村運用“三會”解決公共事務,動員民眾參與,拓展民主參與平台和渠道。運用“一代理”機制,不斷滿足民眾需求,提升基層服務能力。發揮村規民約(居民公約)作用,將依法治理與發揮公序良俗作用相結合,健全黨組織領導下自治、法治、德治相結合的現代基層社會治理機制。

3、完善社區民主協商載體

深化社區共商共治,依託社區代表會議制度,組織引導社區內的機關、企事業單位、社會組織等各類治理主體開展協商共治,聚集社區成員和社區資源,激發社會活力,解決社區問題,實現公共利益最大化的社區治理形式。開展“參與式社區規劃”,以共同參與、共同治理社區美好家園為引領,統籌社區規劃師專業力量和社區自治共治力量,推動社區各類主體主動參與社區環境改造和空間治理,切實改善社區公共環境,涵養社區公共精神,建立社區公共秩序,增強社區共同體意識和家園情懷。完善村級議事協商制度,拓展“陽光村務工程”,最佳化村務公開信息化平台建設。

4、做強基層資源保障能力

推進“社區雲”建設,建立面向社區治理主題資料庫,推動居村按需共享數據,為居村精細化治理、精準化服務提供支撐。依託“社區雲”居社互動平台,打造雲上社區,拓展社區居民表達民意、參與治理的渠道。加強社區工作者隊伍建設,健全分級分層分類社區工作者培訓體系,開展社區工作者業務技能、應急管理、心理調適等專業培訓。完善社區工作者人才激勵舉措,落實城鄉社區工作者關心關愛措施,鼓勵優秀畢業生、退役軍人、社會專業人才到基層就業,促進社區工作者向專業社工轉化,到20__年社區工作者中持證社會工作者達到22%。挖掘基層社工典型人物,積極參與“最美城鄉社區工作者”推選活動,展示浦東新區社區工作者的良好職業風采。

5、規範行政區劃管理

落實《行政區劃管理條例》及其實施辦法,科學規範做好行政區劃調整和駐地遷移報批等工作。嚴格居村建制管理,規範和最佳化居委會設定流程,完善村委會撤製程序。提升基本管理單元治理實效。加強區划行政日常管理,對街鎮和居村界線進行定期核查,開展第五輪區域界線界樁聯合檢查,完善界線管理聯席會議機制,共創平安邊界。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇9

根據xx辦社會治安綜合辦理工作安排的關照,為做好社區治安綜合辦理工作,聯合轄區實際環境,我社區綜治帶領班子在黨支部的帶領下探討訂定了20xx年綜合辦理工作籌劃,美滿了各項構造機會商各項規章軌制,責任分工明了,做到了工作有籌劃、有落實、結束了上級安排的各項工作任務,現比較本年綜合辦理工作目標責任狀,將20xx年工作總結以下:

1、齊抓共管把社區治安作為社區構築的包管:

1、當真落實“鞏固壓服一切”的目標,加強社區治安防備辦法的落實,加強在保護社會治安中的效用,切當落實“屬地辦理”的原則,自動鞭策社區構築綜合辦理工作。

2、進一步加大建立溫和社會活動的宣揚力度,進步全民參加意識,策動全社會自動參加治安自願者的活動中。社區策動轄區內的企奇蹟單位幹部職工和居民大眾,進行宣揚教誨,在緊張街道、居民室第區吊掛、張貼宣揚橫幅、標語和黑板報,使我們的建立溫和社會活動宣揚教誨到達了預期的結果。

3、美滿構造收集和規章軌制,自動展開群防群治工作。社區群防群治工作構造健康,本年全年,我社區共出動任務巡查隊7000多人次,社區工作人員每天佩帶任務巡查袖章下戶巡查已構成軌制化。社區還給任務巡查隊配備了小喇叭,經過議定播放喊話灌音提醒居民加強防備,社區居民大眾防備意識明顯進步,防備氣力構築明顯加強,刑事案件發案率獲得有效禁止,社區居民大眾安定感明顯進步,社會秩序精良,人民立足立命。

4、20xx年度xx區社會治安綜合辦理目標辦理責任書法則本年各鄉鎮(街道)、村(居)委會要把工作重點放在群防群治工作上,我社區為了更好地做好社會治安綜合辦理工作,竭力低落髮案率,包管居民生命財產安定,想方設法對轄區內居民小區履行封閉式辦理,對異國圍牆的小區要構築圍牆,異國安置防盜門的單位樓要做好住戶的思維工作,篡奪在單位樓的樓梯口聯合安置防盜門。一區啟用任務巡查隊員在小區門口值守,制止閒雜人員進入小區,小區治安狀況大大好轉,車輛失竊現象裁減,午時歇息時候也異國收廢舊的噪音呈現,居民反應很好。6月份起,我社區任務巡查隊員入手下手在巡查進程中套用小喇叭播放喊話灌音,並在各居民樓張貼倡導書,號召居民們舉動起來,篡奪聯合在單位樓樓梯口安置防盜門,齊心合力建立溫和社會、溫和社區。這一倡導漸漸深切到居民傍邊,起到了很好的宣揚發舉動用。至本年11月為止,我社區已有49個單位樓安置了防盜門,占轄區單位總數的28%。

5、本年10月,我社區在xx街道辦事處的帶領下,全民策動,在轄區範疇內廣泛展開“壓案”專項舉動。我們將社區原本的兩隊低保巡查隊做出安排,要求他們分辨別片當真治安巡查,並策動居民小組長帶領本組居民也互助參加。我們還為參加巡查的巡查隊員配備了紅袖章、叫子、棍子和小喇叭。與此同時,社區工作人員還做好了值班安排,每天稟班分組地根據預按時候、班次、巡查門路進行巡查,包管24小時都有人值班,24小時都有人巡查,並做好巡查記錄。同時與派出所加強關聯,打防聯合,保一方溫和。自展開“壓案”舉動以來,我社區治安、刑事案件的發案率別離比客歲同期下降了60%和75%,獲得了明顯的結果。

2、以滾動人口、房屋租賃典範化辦理為衝破確保小區發案率的下降:

1、加強滾動人口、房屋租賃典範化辦理,嚴抓人口辦理工作。社區按期或不按期的對轄區常住人口,外來暫住人員,重點人員進行查看、掛號。如今我轄區內掛號在冊的滾動人口為787人,共有出租房屋戶184戶。每一戶出租房屋業主均與社區簽訂治安責任書,社區每個月對出租房屋進行治安查驗起碼1次以上,滾動人口掛號率達100%。

2、對小區租賃戶加強法制宣揚教誨,以誰出租、誰受益誰當真為原則,辦理好轄區的暫住人口與外來人口。轄區民警和居委會工作人員凡是利用歇息時候進行各項普法宣揚教誨,發放各種宣揚資料1600餘份,依法保衛外來務工人員的合法權柄。

3、鞭策轄區周邊單位堅定“誰用工、誰辦理、誰當真”,“誰出租、誰受益、誰當真”的原則,嚴把滾動人口“流入”關,做到來路明、根本清、管得住,確保外來人員不失控。

3、環繞普法依法辦理工作、抓好兩勞幫教、展開人民內部矛盾的防備調整工作:

1、社區居委會以板報、講座、宣揚欄等式樣,構造轄區居民周全展開“法律進社區”宣揚活動,自動展開各項普法宣揚工作,建設轄區濃厚的法制輿論氛圍,展開法制進修12次,進修《信訪條例》、“四五普法讀本”等,構造普法測驗1次,參考率100%,優秀率100%。我社區本年吊掛各種法制宣揚橫幅及海報12條,出各項普法宣揚板報5期,發放各種普法宣揚單700餘份,參加法律局法制培訓3次,經過議定展開法律進社區活動,加強了社區居民的法律知識,使居民明白了學法、知法、守法、用法的緊張性,進步了居民依法辦事的法律意識。

2、中斷至今,我社區共有刑釋解教人員10人(已過幫教年限的除外),此中:刑滿釋放人員9人;清除勞教人員1人。社區聯合每人的實際環境進行了建檔掛號,社區幫教小組按期訪問,明白兩勞人員的思維動態,展開凡是性的幫教工作,現有3人待業在家;

2人到外埠打工;2人在市內打工;1人自謀職業;1人嫁到珠海假寓;1人至今去處不明。 有2人因家庭堅苦申請並領取都會最低保險金。

3、自動排查和化解人民內部矛盾,根據“防備為主,教誨疏導,依法處理,防備各種矛盾激化”的原則,把各種矛盾化解在抽芽狀況,保護社會鞏固。本年,調委會共接納調整膠葛41起,排查率100%,調成率95%。

社區還按期構造工作人員進修交易知識,自動展開崗亭練兵活動。4月份,社區綜治工作人員到武警二支隊進行一周封閉式體能練習及綜治交易培訓,對每一名綜治幹部進行了體能及交易知識、應變本領的考核,使綜治幹部人員的交易程度連續進步,對本身轄區內的根本環境做到洞若觀火,遭到居民的好評和區帶領的表揚。

經過議定一年的綜合辦理工作運行,工作中獲得了一些成績,但另有很多不敷,在今後的工作中我們將在街道綜治辦的帶領下,聯合我們社區的實際,扎結壯實的展開好各項鞏固工作,改正存在不敷的地方,竭力為居民建設一個鞏固、繁華、平和的環境。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇10

近年來,XX省XX市XX區認真學習借鑑新時代“楓橋經驗”,不斷創新理念思路,健全體制機制,加大科技投入,著力構建以格線為基本單元、以綜治中心為樞紐、以信息系統為支撐的城鄉社區格線化服務管理新模式,有力提升了基層社會治理能力和水平,為加快推進市域社會治理現代化奠定了堅實基礎。

一、堅持規範打造,不斷完善格線化服務管理運行體系

一是資源整合,一網統籌。針對多網並行、各自為戰等現象,統籌全區黨建、行政、社會和市場等各類資源,逐步將現有分散的X類管理格線進行最佳化整合,並根據“四至清晰、無縫對接、規模適度、方便管理、相對穩定”的原則,按照~X戶或XX人的容量,重新調整劃分基礎格線X個,其中城市社區格線X個,農村格線X個,推動全區所有涉及黨的建設、社會保障、綜合治理、應急管理、社會救助等職能的部門,全部依託此格線體系開展工作,有力推動了多網合一、資源共享,初步實現了“上面千條線、下面一張網”的工作格局。

二是建強隊伍,明確權責。按照“X名格線長+X名格線員+N名格線助理員”的模式和“專兼結合、一員多能”的原則,為每個格線組建格線管理隊伍,並建立健全公開招聘、定期培訓、管理考核等配套工作制度,共同承擔起聯繫民眾、掌握民情、調解矛盾、維護穩定、服務民生、法治宣傳等X項職責。區財政每年撥付X余萬元專項用於格線員的津貼獎勵等資金保障,有力激發了格線員的工作熱情。

三是立足實戰,建強中樞。標準化打造區、鎮(街)、村(社區)三級格線化服務管理中心(站),與同級綜治中心一體化運行,分級統籌抓好全區格線化服務管理工作。其中,區、鎮兩級格線化服務管理中心都確定為副科級事業單位,配齊配強了中心主任和相應工作人員,並推動公安、信訪、司法、公證、綜合執法等機構整體或派人進駐,全面承擔起轄區區域網路格化服務管理工作,實現所有社會治理事項一口受理、一站解決,真正打造為集矛盾調處化解、法律服務、平安建設等多功能於一體的“前沿陣地”和“中心樞紐”。

四是科技支撐,智慧型高效。樹立“格線化+信息化”理念,研發格線化服務管理信息系統,按照“X+N”國家標準嵌入綜治組織及綜合業務、實有人口、特殊人群、重點青少年、社會治安、矛盾糾紛排查化解、鐵路護線等業務數據模組和格線地圖、指揮調度、監督考核、研判分析、平安指數等拓展套用模組,橫向上整合區直各職能部門相關信息數據,縱向上開通區、鎮、社區三級管理許可權,對格線內的“人、房、事、物、情、組織”等信息進行全面採集、有機整合和精準管理,在實現“人進戶、戶進房、房進格線、格線進圖”的同時,推動問題受理、分析研判、分流交辦、督導考核等工作全部依靠信息系統運行,全程留痕、一鍵可查、精準高效。

二、堅持重心下移,不斷提高基層社會服務管理能力水平

一是抓實源頭防範治理。以促進和諧、維護穩定為目標,以及時發現問題、有效解決問題為核心,建立“信息匯總-分流交辦-結果反饋-督導評價”格線化服務管理四步流程,發動格線員每天對格線進行巡查走訪,及時採集各類矛盾糾紛、安全隱患等問題,並通過格線化服務管理信息系統逐級上報,由社區和鎮街分別協調職能部門開展處理,實行信息化、扁平化管理。區級格線化服務管理中心統籌抓好全區格線運行、問題處置辦理等情況督導考核,倒逼鎮街和部門合理配置管理資源、加強條塊協作配合,推動問題高效解決。今年以來,共採集錄入社情民意X條、各類矛盾糾紛件,%以上問題第一時間得到妥善化解,實現了“人在網中走、事在格中辦”“小事不出格線、大事不出鎮街、難事不出區”。

二是開展便民利民服務。建立格線內居民包聯走訪機制,將空巢老人、留守兒童、傷殘人員等弱勢群體納入格線化管理,格線工作人員定期登門走訪慰問,全面掌握生活需求和健康安全情況,力所能及幫助解決物資採購、送醫問診等生活困難,當好民眾身邊的“安全員”和“貼心人”。新冠肺炎疫情防控期間,全區多名專兼職格線員、格線助理員和格線志願者全部下沉社區,積極開展防疫卡點管控、公共場所消毒、生活必需品代買代送、防疫知識宣傳等志願服務活動,成為防疫戰線上一道“亮麗的風景線”。創新“網上民眾路線”,立足信息系統全面整合政法、信訪、民政、人社等部門信息資源,構建起區域性的數位化城市管理及社會綜合服務平台,為全區民眾和企業提供網上服務通道,全面推行“網上辦、不見面”審批,對緊急類事項實行“一對一”預約服務以及格線員“幫辦、代辦”服務,真正做到“讓數據多跑路、讓民眾少跑腿”。

三是加強智慧型預測預防。採用地理信息系統GIS技術,把格線劃分、樓宇位置、人口分布等信息全部直觀展示在格線化服務管理信息平台地圖上,並通過與“雪亮工程”視頻監控平台、政務服務大數據平台等互聯互通,實現對格線內人、房、物、路、車輛、事件狀況等信息實時精確定位和可視化管理,構建了以大數據為軸線的社會治理智慧型化體系。同時,採用大數據、雲計算、人工智慧等信息技術,動態分析階段性社會治安穩定形勢,精確感知社會運行狀態,為及時預判異常情形、快速處置突發事件、高效配置公共資源提供了強有力的科技支撐,大幅提升了全區社會風險預測預警預防能力。

三、堅持黨建引領,積極構建共建共治共享的社區治理新格局

一是健全組織體系。始終把加強基層黨組織建設作為推動基層社會治理機制創新的一條紅線,實行區域性大黨建模式,精心打造“社區黨委(黨總支)-格線黨支部-樓棟黨小組-黨員中心戶”四級治理體系,著力把基層黨組織的政治優勢、組織優勢、制度優勢轉化為社會治理優勢,把黨的領導貫穿到格線劃定、規範、整合和運行的全過程。截至目前,全區共建立城市社區黨委(黨總支)XX個、格線黨支部X個、樓棟黨小組XX個、黨員中心戶XX個,有力推動了黨組織向基層最末端延伸。

二是推進協商自治。建立社區、格線、樓棟三級聯動機制,社區黨委每月召開格線黨建聯席會議,吸納格線黨支部參加,研究解決轄區居民要事、難事;格線黨支部每月召開“我家”民情議事會,加強民主化管理;樓棟黨小組每周組織黨員中心戶召開碰頭會,解決聯繫服務格線內民眾遇到的突出問題。同時,由格線黨支部牽頭,建立業主委員會、物業服務企業、社區社會組織、志願服務隊伍等參與的協商溝通機制,同步制定小區居民公約,倡導協商精神,推進小區自我管理、自我服務、自我監督。去年以來,通過三級聯動和協商溝通機制共解決居民各類身邊事XX余件,有力提高了社區自治能力,促進了社區和諧穩定。

三是凝聚共治合力。實施“一核引領、多元參與”共治模式,依託“雙報到”等活動,打造“隨叫隨到”網上報到服務平台,整合推動部門資源、執法力量、社會組織等精準下沉至格線,為社區治理、服務居民凝聚合力。目前全區城市格線共設立專業化“調解點”XX個,孵化“老班長工作站”等社區社會組織家,年初以來,全區共開展社區“雙報到”志願服務活動X次,調解各類疑難複雜矛盾糾紛起,開展社會組織專業化服務X次,有效滿足了居民多元化需求。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇11

在街道黨委、辦事處的堅強領導下,在上級部門的業務指導下,統計辦結合街道總體發展大趨勢,實事求是以數據質量為工作中心,立足本職崗位,全面做好本街道20xx年的各項統計工作。

一、工作回顧

一年來我辦嚴格執行統計法律法規政策,堅持依法統計,努力提高數據質量,及時向各部門及領導提供數據,切實履行計畫統計職能,充分發揮統計分析服務功能,突出抓了以下工作:

(一)以數據質量為工作重點,認真抓好統計年報和統計定期報表的工作。我辦承擔的統計年報、定期報表的專業分別有工業、投資、農業、商業、其他服務業、建築業、勞動工資及基本單位名錄庫維護等八個專業。隨著經濟的發展,統計對象不斷增加,加上部分專業統計報表制度的改革,統計內容也不斷增加,統計年報任務十分繁重。為確保年報質量,我辦一方面合理調配人員負責不同專業的年報工作,並建立專業人員崗位責任制,認真按照年報工作制度的要求做好數據收集和相關資料的整理;另一方面抓好統計對象統計員的培訓,熟悉掌握年報填報操作。通過大家的努力,按時高質量地完成了20xx年報任務,得到上級業務主管部門的充分肯定。

(二)緊盯目標任務,拼盡全力,圓滿完成全年社會固定資產投資任務。今年初接到區發改局下達48億元的投資任務後,街道辦立即召開固定資產投資任務分解會議,將48億元任務分解至各項目相關責任部門,在執行過程中又幾次召開協調會對目標任務、任務分解、個人簡歷責任考核、投資進展及困難等問題進行研究討論。本辦定期到各責任單位走訪,實地了解各責任單位的工程項目進展及完成情況,盡力做到固定資產投資統計不重不漏、應統盡統。但是,48億元的`任務確實超出實際情況太多,至6月底僅完成32.7%,為此區發改局、統計局曾多次匯合到本街道調研投資統計情況,10月底,區督辦專員岳登先同志帶領發改局、統計局等一乾工作人員到我街道開展固定資產投資工作專題調研,統計辦以事實為依據收集了全街道的項目,制定成項目匯總庫,對每個項目是否開工、進展情況及問題等做了詳細的標註,同時對今年固定資產投資工作的困難及存在問題進行詳盡的分析,得到區督辦專員岳登先同志等人員的認同及充分的肯定。最後在區長的批示下,11月份發改局從實際出發重新制定了任務分配方案,把我街道今年的任務數調減為32億元。

(三)按時保質保量完成各項專項調查任務。除了完成繁重的日常統計工作之餘,我辦積極認真完成上級下達的各項專項調查任務,今年上半年,按照上級下達檔案要求,積極配合上級部門做好一體化住戶調查業務、小微企業與個體戶抽樣調查工作等調查任務。

(四)順利完成了20xx年全國1%人口抽樣調查工作。經過街道指導員和調查員的共同協作,圓滿完成了xx街道20xx年1%人口抽樣調查工作。此次抽樣調查我街道共抽中11個調查小區,共登記了1444戶,其中空戶有424戶,總人數為2511人。

(五)加強統計服務,發揮統計職能作用。堅持每月向街道報送《街道經濟情況統計月報表》,積極做好20xx年度《街道國民經濟和社會發展情況統計表》及認真配合區統計局做好《統計年鑑》等工作,努力為各級領導及社會各界提供統計服務。

(六)較好地完成了發展和改革局的各項工作任務。認真抓好街道政府投資項目計畫,按照現行市區財政體制,嚴格遵照A、B、C類分類管理原則,及時編制政府投資項目與方案,並做好項目申報、跟蹤、協調等工作。認真做好重大項目的申報、跟蹤、協調工作。

(七)加強業務培訓,提高專業能力。在新時期新形勢下,隨著每年的統計知識及法律的更新,統計範圍越來越廣、統計工作越來越複雜,對統計人員的業務知識、專業能力有了更高的要求。今年以來,我辦抓住時機,分批派出各專業統計人員參加區統計局舉辦的各種業務培訓,有利於充實專業人員的業務知識、熟悉掌握統計制度改革與更新、充分了解統計專業的要求,不斷提高統計人員的業務素質及水平。

(八)積極配合上級部門做好“統計從業資格”考試報名及宣傳工作。根據《xx市xx區統計局關於組織開展20xx年統計從業資格考試和認定工作的通知》(統[20xx]27號)的檔案精神,結合我街道的實際情況,我辦從5月接到檔案開始,大力宣傳檔案精神,發文要求街道各企事業單位按要求配備專(兼)職統計工作人員,通過電話、網路QQ群、傳真等方式把報考訊息傳達至各大企業,切實把紅頭檔案傳真至每一家網上直報企業。

(九)科學規範本辦檔案管理工作。我辦專門安排專人負責檔案管理。檔案的收發、整理、歸案均有一套專業條理的程式,所有檔案處理後按順序編碼、分門別類、以實物和電子版兩種形式妥善保存,為以後統計資料的歸檔和查詢做好鋪墊。

二、存在問題

今年,我街道在統計工作在取得一定成績的同時,也存在一些亟待解決的問題:

(一)是企業對統計工作不夠重視。表現在人員的不固定或沒有指定專人負責,甚至出現臨時應付的情況。統計制度和統計台帳不夠健全,甚至有些企業就根本沒有按要求建立統計台帳,在一定程度上造成統計工作的被動,也影響統計數據的及時性和準確性。

(二)是統計分析有待加強。表現在專業統計人員對各自專業統計分析的積極性、主動性不夠,缺乏分析是專業統計人員一種常態性工作的認識,從而影響到綜合分析的全面性、及時性。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇12

今年以來,在州委、州政府的正確領導下,在州、市綜治委的安排部署和乾州街道辦事處的具體支持和指導下,我會認真貫徹落實全州社會管理綜合治理工作方針和政策,按照“打防並舉、標本兼治、預防為主、重在治本”的原則,加強領導,明確責任,服務中心,狠抓落實,社會管理綜合治理工作深入開展,成效明顯,為促進貿促工作持續健康發展創造了良好的環境。現將20xx年度社會管理綜合治理工作匯報如下:

一、 加強領導,明確任務,綜治工作安排部署到位。

今年以來,我會進一步將穩定工作作為頭等大事來抓,在組織機構,人員落實、任務安排等方面予以大力支持。

一是加強組織領導。成立了以彭兵同志為組長、副會長彭良斌同志為副組長,各科室同志為成員,秦昊同志為專乾的社會管理綜合治理工作領導小組,全面負責領導、組織、落實和協調我會社會管理綜合治理工作。由彭良斌同志具體分管主抓綜治工作。行成了領導負責、上下聯動、科室配合、層層落實的工作格局。

二是明確工作目標。把綜治工作重點和目標放在確保穩定上,放在預防和處置突發事件和重大事件上,著力解決綜治工作中的熱點、難點問題,消除各類不穩定、不安全因素,會黨組把綜治工作列入重要議事日程,納入目標管理考核,經常研究部署,切實把綜治工作落到實處。同時,建立健全了平安創建、社會管理創新、國家安全、治安巡邏、預防青少年犯罪、治保、調解、禁毒和普法等13個綜治組織機構,落實專門人員,細化工作責任,明確工作任務,形成了全年有部署,年初有計畫,月月有檢查,季度有整改,半年有小結,年底有總結的.良好工作機制。

二、履行職責,完善制度,綜治工作展開盡然有序。

按照上級工作部署和要求,我會結合實際,創新方式,進一步把綜治工作做細、做實、做準、做優。

一是深入開展宣傳教育。大力開展了忠於黨忠於祖國忠於人民的教育活動。同時,全會認真開展了堅決反對““等邪教組織的理想信念教育。

二是完善各項管理制度,根據我會的實際情況,制定了社會管理創新,檔案管理,應急管理,機關保密等多個工作管理制度,綜治工作逐步走上正規化,法制化的管理軌道。

三是深入進行普法教育。按照州普法領導小組的工作安排,制定並印發20xx年普法工作要點,組織幹部職工兩次集中學習《中國共產黨黨員幹部處分條例》、《廉政守則》等法律法規,黨員幹部職工法制意識明顯提高,推動了依法行政,提高了工作效率。今年來,我單位沒有發生一起黨員幹部職工違法違紀行為。

二、 加強防範,形成機制,實現平安創建目標。

加強綜治工作,管理是手段,平安創建是目的。我會在開展社會管理綜合治理工作中堅持做到領導重視、組織到位、部門聯動、制度落實、措施得力,確保了我單位的大局平穩和諧,實現了平安創建的目標。

今年來,我會按照上級的要求,紮實開展了社會管理綜合治理工作,在取得明顯成效的同時, 也自查出了一些問題和不足,工作力度需進一步增強,管理制度需進一步完善,工作經費需進一步落實。在今後的工作中,我會將進一步加大力度,狠抓落實,進一步把社會管理綜合治理工作抓得更好,力爭取得更大更好的成效。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇13

為確保建黨73周年大慶期間社會治安工作穩定,落實省、市、區社會治安大排查大整治大防控專項行動上部署會議及《x區社會治安大排查大整治大防控專項行動實施方案》(平安辦〔20xx〕5號)精神,鎮黨委政府決定在全鎮範圍內開展社會治安大排查大整治大防控專項行動,自專項行動開展以來,我鎮未出現影響大慶的風險點。現將工作情況匯報如下:

一、明確一個目標。制定《xx鎮社會治安大排查大整治打防控實施方案》,明確工作重點,落實工作責任;成立xx鎮社會治安大排查大整治大防控專項行動領導小組,統籌部署“三大”工作。緊緊圍繞上級“保大慶、保全全、保穩定、大事不出、力爭小事也不出”的總體要求,牢牢守住大慶期間不發生影響安全穩定事件的底線,明確此次專項行動工作目標:防風險、保全全、護穩定,不給省、市、區添堵,不給中央添亂。

二、實現兩個確保。一是確保“九個堅決”不發生,堅決不發生危害國家政治安全事件、個人極端事件、暴力恐怖事件、重大生產安全事故、重大輿情事件、影響慶祝活動安全的滋擾事件、重大疫情事件和失泄密事件。二是確保大事不出鎮、小事不出村。做好治安巡邏工作,鎮成立60人夜間巡邏和應急處置志願者隊伍,村成立10人夜間巡邏和應急處置隊伍,並根據每月夜巡計畫安排每周開展至少兩次夜間巡邏。強化矛盾糾紛化解,各村居每周上報一次排查表,鎮每半月統計上報一次排查表,對排查出的矛盾應化盡化。截至目前,累計排查矛盾11個,化解矛盾11個。

三、落實三個到位。一是安排部署到位。落實市xx月xx日視頻會議精神,xx月xx日召開黨委擴大會議研究部署“三大”工作,xx月xx日召開工作部署會,xx月xx日召開工作推進會。二是摸底排查到位。開展重點領域摸底排查,同時開展重點部位摸底排查,涉及中小幼學校15所、渡口1座、加油站1個。三是整治防控到位。落實包保責任,對摸排出來的社會治安風險隱患,逐一造冊登記,按照包保責任要求,應包應保。強化措施穩控,矛盾糾紛發現一起解決一起,加強重點人群溝通與管控,強化重點領域日常檢查,確保風險遏制在源頭。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇14

法律服務進社區深入人心,得到轄區居民的普遍歡迎,某街道開展多種形式普法教育活動,以提高居民的法律素質。按照普法提出的“兩個提高、兩個轉變”目標,年初制定了《街道依法治街和法制宣傳的實施意見》,並嚴格按照檔案要求進行法制宣傳。

在xx年的普法工作中,嘗試了一些新穎活潑、為民眾所喜聞樂見的普法形式。採用律師講壇、法律諮詢、櫥窗、黑板報等形式的進行法制宣傳,各社區成立法律讀書角和法律服務諮詢站為轄區百姓提供法律服務。可以說xx年普法宣傳是"有聲、有色、有味道"。同時,我們加強對青少年法制教育,經常性、有針對性地開展普法教育;我們堅持對適齡應徵青年進行普法宣傳,講授“憲法”、“國防法”、“刑法”等內容,xx年普法工作的開展不僅取得了滿意的效果,而且對指導今後普法工作開展也起到了積極的作用。

為滿足社區居民對法律服務工作的不斷需求,營造良好的街道社區法治環境。某街道以促進“三個文明”建設協調發展為主線,在轄區內廣泛開展“法律服務進社區”活動,突出法律服務的便民、利民特色,實現了法律服務與轄區居民“零距離”的接觸。

某街道黨工委、辦事處領導對“法律服務進社區”工作高度重視,把全面開展“法律服務進社區”,深化基層社區法律援助服務工作納入街道工作的重中之重,建立了4個社區法律工作者聯繫卡,與弱勢群體結成橫向到邊,縱向到底的法律援助模式,為轄區法制宣傳和法律服務進社區工作奠定了堅實的基礎。

首先,社區根據各自實際開展不同內容的法制講座,採取以“轄區居民需要什麼形式的法律服務”和“您對開展法律服務進社區活動有何建議”?的法律需求問卷調查。同時,利用社區法制宣傳畫廊,普及宣傳與社區居民生活密切相關的`法律知識。

其次,建立社區法律服務諮詢接待站,開展“一事一法”法律服務活動。如:目前社會普遍存在的勞動爭議糾紛案、家庭矛盾引發的房屋糾紛案、房屋動回遷引發的糾紛案、經濟契約引發的債務糾紛案等,針對不同案例,提供相關法律服務。

修竹社區法律服務諮詢站的馬平原、范東升律師堅持做社區的義務法律顧問,受到了民眾的普遍歡迎。他們對民眾提出的各類法律諮詢認真解答;對家庭、鄰裡間發生的各類矛盾糾紛耐心調解,使廣大居民民眾提高了對法律知識的認知程度,增強了用法律武器保護自身不受傷害的常識。轄區居民宋玉鳳和老伴是一對再婚xx年的夫妻,前不久,因老伴患腦血栓住院治療期間,宋玉鳳身體不好,沒能及時到醫院探望,加之宋在經濟上不夠大方,引起老伴及子女的不滿。從此,不允許宋探望老伴,家庭矛盾就此開始,並日趨加劇。宋玉鳳準備起訴離婚,律師動之以情、曉之以理的耐心細緻工作,平息了老人的衝動。最後,宋玉鳳同意律師的建議,放棄了起訴離婚念頭,待老伴病情好轉後,再進行調解。家住隆盛巷18號的低保戶劉冬英,農轉非,無工作,丈夫張軍多年患精神病,且病情逐年加重。劉冬英已無法忍受張軍的不正常行為,向張家提出離婚要求,由於涉及房屋問題,張家不同意離婚。劉冬英找到范律師,尋求法律解決,律師通過向張家人宣傳法、講解法,使張家人同意其離婚請求,並將房屋及孩子的扶養權給一併給了劉冬英。

某街道建立(4個)社區法律服務諮詢站都配備了兩至三名的律師,各類相關法律服務宣傳、諮詢活動開展得轟轟烈烈。目前,各社區共舉辦法制講座(4場),解答各類法律諮詢(36次),調解各類矛盾糾紛(8起),代理各類訴訟案件(2件)為維護轄區社會穩定做出了努力。舉辦大型活動(2次)司法所聯合街道工會在中山廣場開展大型法律服務活動,各社區以不同形式的主題開展法律服務宣傳活動。進社區的律師、基層法律工作者、志願者(13人)。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇15

為做好社區治安綜合治理工作,結合轄區實際情況,我保全中隊在局保衛處及物業公司的正確領導下,明確工作任務,完善了各項組織機構和各項規章制度。做到了工作有計畫,有落實,完成上級安排的各項任務,現將20xx年上半年工作總結如下:

一、認真落實“穩定壓倒一切”的方針

加強社區治安防範措施的落實,增強在維護社會治安中的作用,切實落實"屬地管理"的原則,積極推動社區建設綜合治理工作。

二、進一步加大創建平安社會活動的宣傳力度,提高全民參與意識,動員全社會積極參與治安志願者的活動中。

社區動員轄區內的單位幹部職工和居民民眾,進行宣傳教育,在主要街道,居民住宅區懸掛。張貼宣傳橫幅,標語和黑板報,使我們的創建平安社會活動宣傳教育達到了預期的效果。

三、完善組織網路和規章制度,積極開展群防群治工作。

每月進行例會總結,進一步強調工作紀律和分析存在隱患,落實下步工作。確保工作零失誤。廣泛開展"壓案"專項行動,在轄區範圍內分區分片負責治安巡邏,確保24小時都有人值班,巡邏。確保了社區無刑事案件的發生。

四、嚴格對進出車輛與人員的把關,堅持發卡制度,嚴管車輛停放,確保道路暢通。

堅持經常性檢查工作,特別是真的消防設備,以及消防栓的使用狀態。如發現損壞或存在問題都將上報上級進行整改和處理。

五、存在主要問題

(1)一期的智慧型化系統仍處於癱瘓狀態,二期的智慧型化系統特別是可視監控器未能切實得到使用。

(2)人員管理的方式,方法仍有缺點。

六、部門需要改進的工作及20xx年下半年工作構想:

1、扎紮實實、一步一個腳印,力爭把存在的軟體問題解決掉,例如:培訓問題,細節量化管理的問題,保全隊伍形象問題,保全內務管理的問題。

2、加強全員的培訓,強化服務意識,提高服務水平,例如:處理問題解決問題的方式、方法,與客戶溝通技巧能力上下功夫。

3、完善改進工作標準,實施規範化管理。例如:檢查、督導,加大日常管理巡視力度,發現問題及時解決。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇16

一、總體要求

堅持和完善中國特色社會主義制度,推進國家治理體系和治理能力現代化建設,把建設更高水平平安邵陽作為總目標,以共建共治共享為總要求,推進市域社會治理現代化重點任務工作落實,體現人民政協作為專門協商機構在社會治理體系中發揮的重要作用,確保人民安居樂業、社會安定有序,建設更高水平的平安邵陽。

二、重點任務

堅持社會主義協商民主的獨特優勢,統籌推進社會治理體制現代化、工作布局現代化、治理方式現代化,發揮人民政協作為政治組織和民主形式的效能。

(一)推動社會治理體制現代化,加強協商民主制度建設。

統籌推進各類協商渠道發揮作用,構建程式合理、環節完整的協商民主體系,完善協商於決策之前和決策實施之中的落實機制,豐富有事好商量、眾人的事情眾人商量的制度化實踐。就區域內改革發展穩定重大問題特別是事關人民民眾切身利益的問題進行廣泛協商。針對人民民眾所關心的問題,完善以全體會議、專題議政性常務委員會會議和專題協商會、協商座談會、遠程協商會等為重點的協商形式,廣泛開展協商,制定協商計畫。健全工作機制,充分發揮政協委員在社會治理中的作用。把引導委員強化責任擔當作為政治任務,尊重和支持委員依照政協章程履行職責,加強委員學習培訓,建立健全委員聯絡機制,提高信息化服務水平,落實委員履職工作規則,加強履職管理。(牽頭單位:市政協辦公室、委員學習聯絡委)

(二)推動工作布局現代化,完善矛盾糾紛多元化解機制。

通過委員聯繫界別民眾的工作機制,利用微建議、微監督和委員工作室等方式,引導政協委員自覺做黨的政策宣傳者、民眾利益維護者和社會和諧促進者,積極主動聯繫服務界別民眾,反映訴求、排憂解難,擔負起反映民眾意見和呼聲、宣傳黨和國家方針政策的責任。協助黨和政府做好協調關係、理順情緒、化解矛盾的工作,更好的反映民眾各方面願望訴求。(牽頭單位:市政協委員學習聯絡委)

(三)推動治理方式現代化,建設規範市域法治監督體系。

每年開展社會治理領域協商民主監督式調研視察活動不少於1次。通過政協協商、提案、視察、調研和反應社情民意信息等形式提出意見建議,圍繞貫徹落實市平安建設領導小組關於市域社會治理現代化試點工作重點任務的決策部署情況開展民主監督,及時向有關部門提出意見建議,推動市域法治監督體系更規範、更嚴格的落實下去。(牽頭單位:市政協社會法制和民族宗教委)

三、工作舉措

市政協各委室從現在開始著手,開展社會治理現代化試點的相關工作,所有工作任務目標根據市委統一安排,要在20xx年底前完成,並長期堅持。為推動各項工作任務落細、落實,具體分以下三個步驟進行。

(一)認真研究,制定具體實施方案(20xx.04-20xx.05)

提高思想認識,切實加強理論學習,廣泛徵求意見,各牽頭單位要認真研究制定推動社會治理體制現代化、工作布局現代化、治理方式現代化三個方面的工作舉措和實施方案,明確分管副主席、責任領導、具體聯絡員和完成任務的推進舉措。

(二)創新推動,嚴格落實工作舉措(20xx.05-20xx.11)

市政協各委室要根據工作方案,結合工作職能、崗位職責,制定具體實施辦法,集中精力以實際成效促進工作。

1.創新推動工作。培養與時俱進的創新力,保持銳意進取的精神風貌,善於結合實際創造性推動工作,利用政協雲等網際網路技術和信息化手段開展工作。要帶著問題去開展工作,在深入民眾中掌握第一手資料,查找工作中存在的問題和不足,尋找解決問題的方法和路徑,推動工作創新發展。對存在的突出問題和薄弱環節,要及時補齊短板;對需要長期堅持的,要制定階段性整改計畫,明確時間表、路徑圖逐步解決。

2.嚴格督導落實。按照分級負責制的要求,對工作推進迅速、成效明顯的單位和個人予以通報表揚,並及時召開經驗交流座談會;對推進遲緩、成效不佳、不重視的,視情況給予通報批評,認真要求整改。年終根據工作落實情況,對全體機關幹部職工開展民主評議,作為評先評優的重要依據。

(三)建章立制,創先爭優務求實效(20xx.-20xx.)

把總結工作作為深化整工作落實、鞏固擴大工作成果的重要手段,將活動的做法經驗予以制度化,抓好建章立制工作,形成長效機制。

1、健全制度體系。加強制度建設,強化制度執行,堅持用完善制度來鞏固工作成效,靠制度促進工作的管理機制,為推動市域社會治理現代化有關工作提供堅實的制度保障。

2、務求工作實效。通過加強協商民主制度建設,完善矛盾糾紛多元化解機制,推動建設規範的市域法治監督體系等具體工作舉措,有序開展工作,確保一個階段一個新進展,按時保質完成目標任務,建設人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體。

四、工作要求

1.加強組織領導。成立由市政協黨組書記、主席鞠曉陽任組長,市政協黨組成員李放文,市政協黨組成員、副主席鄭再堂和伍備戰任副組長,市政協副秘書長、辦公室副主任蔡治軍,委員學習聯絡委員會主任肖松海、社會法制和民族宗教委主任謝洪軍為成員的.領導小組。領導小組下設辦公室,蔡治軍同志兼任辦公室主任,劉銘同志為聯絡員。負責日常工作的組織協調和督促落實。

2.建立協同機制。推進市域社會治理現代化是一項需要長期堅持的系統工程,各委室要充分認識推進社會治理現代化的重要意義,嚴格落實責任,把工作任務擺在重要位置,認真規劃部署,牽頭單位要發揮抓總作用,強化統籌協調和督促落實,推動全市各級政協系統開展相關工作,形成工作合力。

3.強化正面宣傳。各級政協組織要積極對接各類媒體,加強對先進典型和特色工作成效的宣傳報導。及時報送高質量宣傳信息,信息報送和採用情況納入活動考核內容。充分運用政協雲、市政協網站,開闢專欄進行新聞報導、典型宣傳,及時反映工作進展成效。激發委員履職熱情,營造良好輿論氛圍,展現政協作為、擴大政協影響、樹立政協形象。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇17

落實省、市、區社會治安大排查大整治大防控專項行動上部署會議及《x區社會治安大排查大整治大防控專項行動實施方案》(平安辦〔20xx〕5號)精神,鎮黨委政府決定在全鎮範圍內開展社會治安大排查大整治大防控專項行動,自專項行動開展以來,我鎮未出現影響大慶的風險點。現將工作情況匯報如下:

一、明確一個目標。制定《xx鎮社會治安大排查大整治打防控實施方案》,明確工作重點,落實工作責任;成立xx鎮社會治安大排查大整治大防控專項行動領導小組,統籌部署“三大”工作。緊緊圍繞上級“保大慶、保全全、保穩定、大事不出、力爭小事也不出”的總體要求,牢牢守住大慶期間不發生影響安全穩定事件的底線,明確此次專項行動工作目標:防風險、保全全、護穩定,不給省、市、區添堵,不給中央添亂。

二、實現兩個確保。一是確保“九個堅決”不發生,堅決不發生危害國家政治安全事件、個人極端事件、暴力恐怖事件、重大群體性的事件、重大生產安全事故、重大輿情事件、影響慶祝活動安全的滋擾事件、重大疫情事件和失泄密事件。二是確保大事不出鎮、小事不出村。做好治安巡邏工作,鎮成立60人夜間巡邏和應急處置志願者隊伍,村成立10人夜間巡邏和應急處置隊伍,並根據每月夜巡計畫安排每周開展至少兩次夜間巡邏。強化矛盾糾紛化解,各村居每周上報一次排查表,鎮每半月統計上報一次排查表,對排查出的矛盾應化盡化。截至目前,累計排查矛盾11個,化解矛盾11個。

三、落實三個到位。一是安排部署到位。落實市xx月xx日視頻會議精神,xx月xx日召開黨委擴大會議研究部署“三大”工作,xx月xx日召開工作部署會,xx月xx日召開工作推進會。二是摸底排查到位。開展重點領域摸底排查,同時開展重點部位摸底排查,涉及中小幼學校15所、渡口1座、加油站1個。三是整治防控到位。落實包保責任,對摸排出來的社會治安風險隱患,逐一造冊登記,按照包保責任要求,應包應保。強化措施穩控,矛盾糾紛發現一起解決一起,加強重點人群溝通與管控,強化重點領域日常檢查,確保風險遏制在源頭。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇18

近日,通過聆聽各位專家教授對鄉村治理、提高危機管理能力等知識的講解和實地參觀大興機場用地拆遷,使我很受啟示,進一步提升了創新社會治理、化解基層社會矛盾的思維和能力。作為縣市黨委負責人,創新社會治理、化解基層社會矛盾我認為應從三個方面持續用力。

一要站在講政治的高度,全力保障公共安全。

要站在旗幟鮮明講政治的高度,以迎接、服務、貫徹十九大為主線,一手抓經濟發展,一手抓安全穩定,全力維護社會和諧穩定。要始終堅持以人民為中心的發展思想,對涉及民眾利益的重大決策,在做決策、辦事情、履職責時,要嚴格落實社會穩定風險評估,充分考慮廣大民眾的接受程度和切實利益,儘量在源頭上避免矛盾的發生。要把公共安全作為基本民生來抓,進一步完善立體化社會治安防控體系,嚴格落實安全生產責任制,經常性開展安全生產大檢查,堅決防止發生重大不穩定事件、重大安全事故,進一步提升人民民眾的安全感、歸屬感和獲得感。

二要站在顧大局的高度,全力維護社會穩定。

經濟發展進入新常態,在增速換擋、結構最佳化、動力轉換過程中,必然伴隨著新的矛盾、新的問題。因此,我們要健全社會風險源頭預防機制、矛盾糾紛多元化解機制和社會穩定風險應急處置機制,加大矛盾糾紛日常排查化解力度,對已經發生的問題要積極主動化解、妥善處理,對苗頭性、傾向性問題要抓早抓小,確保各類重大不穩定問題得到有效掌控,問題解決在基層、矛盾化解在“萌芽”,避免小問題拖成大問題。要不斷加強接訪力度和密度,堅持領導幹部開門接訪、帶案下訪和包案調處,直接面對問題,努力解決問題,全力化解信訪矛盾積案,做到民眾訴求合理的解決問題到位、訴求無理的思想教育到位、生活困難的'幫扶救助到位、行為違法的依法進行處理,堅決防止群體性的事件發生,為黨的十九大勝利召開營造和諧穩定的社會環境。

三要站在促發展的高度,全力促進公平正義。

要強化法律法規在化解矛盾糾紛中的權威地位,嚴格在法律和政策的範圍內化解矛盾糾紛。要構建聯動格局,實現部門聯動、區域聯動、上下聯動。要全面推進法治政府建設,推動依法治縣各項任務落到實處。要著力加強法治教育,注重在全社會培養法治思維方式和行為方式,著力營造崇德尚法、依法辦事的良好社會氛圍。要堅持嚴格公正廉潔執法與理性平和文明規範執法並重,做到以法為據、以理服人、以情待人,不斷提升執法能力和執法公信力。

社會治理現代化試點工作總結範文 篇19

我局在縣委、縣政府的領導下,按照綜治委的要求和本局年初制定的社會綜合治理工作計畫,20xx年以來,按照“打防結合、預防為主,專群結合、依靠民眾”的方針,紮實有效地開展了綜合治理工作,積極配合有關部門開展全局性的綜治工作,綜治工作取得成效。

一、領導重視,進一步加強社會治安綜合治理隊伍建設

年初我局調整了“xx縣統計局社會治安綜合治理領導小組”。局長帥春潮同志任組長,副局長曾平同志任副組長,成員由各股室主要負責人擔任,召開專門會議,研究、制訂了全年綜治工作計畫,與各股室簽訂綜治工作目標管理責任書,確保全年綜治工作的有序開展。

二、明確目標,進一步增強社會治安綜合治理工作責任感

今年我局以誰主管誰負責為原則,領導負責制為保障,目標管理為導向,健全機制為基礎,對今年的綜治工作進行了安排部署,明確提出要把綜治工作作為單位重要目標考核內容,與業務工作同部署、同安排、同考核。年初我局針對今年的綜治目標進行了安排落實,制定了20xx年社會治安綜合治理工作要點、工作計畫,完善了各項規章制度。

在工作中,我局以領導責任制為龍頭、以目標管理為核心、以爭先進位為動力、以一票否決為保證,始終把社會治安綜合治理擺在中心工作的首要位置來抓,明確規定了社會治安綜合治理工作實行目標管理,實行量化考核,將綜合治理與統計工作同部署、同檢查、同考核;確保了綜合治理工作的“四落實”(時間、內容、人員、效果)。

同時將綜治工作與統計工作有機結合,詳盡分解,進一步細化到每個環節,真正實現了中心工作不忘綜合治理,綜合治理工作服務中心,形成了整體上全面推進的發展態勢。根據實際,我們建立和充實了綜合治理工作領導小組,正確處理好安全與工作、安全與效率、安全與發展的關係;日常管理做到每月一檢查、每季一例會研究和部署綜合治理安全工作,並針對存在問題採取有效措施防範整改,同時加大了綜合治理檢查力度,嚴格檢查,獎懲兌現,切實做到了“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”,有效地促進了綜治工作的開展,有力地維護了本局的穩定。

三、狠抓各項工作落實,確保社會穩定

今年,繼續把落實各股室領導責任製作為重點,始終將綜治工作實績考核內容納入各股室領導工作實績考核目標中,作為對職工精神文明建設考核的重要內容。做到制度明確,職責分明,獎懲兌現。切實做到“發現得早、化解得了、控制得處、處置得好”,預防和減少民轉刑案件的發生,切實維護社會穩定。

(一)加強行政管理,做好治安防範工作

嚴防各類行政責任事故發生。我局嚴格辦公管理,加強外來人員的盤查過問,特別是在市場經濟條件下,商品的銷售方式發生了根本性變化,推銷、促銷商品不斷進入辦公區,為此,我們加強管理,對本辦公區推銷、促銷商品的、或不明身份人員進行盤查,隨時提高警惕,消除各種不安全隱患,防止丟失、被盜、泄密。同時,加強車輛管理,注意車輛行駛安全。由於加強了對辦公室及重要部門的監管工作,因此,今年未發生丟失、被盜、泄密事件和行政責任事故。

(二)落實規章制度,強化基礎工作

全局進一步完善了各項管理規章,內部機制日趨完善。一是堅持重大節目、重大活動按規定安排假日值班,實行領導帶班制度。值班人員認真負責,無脫崗現象。二是堅持檢查制度。各辦公室堅持每天下班前,收檢好重要檔案和貴重物品;股室堅持每月自查自糾,發現問題及時糾正。三是重點部位重點防範制度。我們除加強行政管理、規範辦公秩序外,還結合本局工作實際,實施重點部位重點防範,特別加強了對計算機的使用與管理工作。

(三)進一步加強消防意識

我局強調消防工作的重要性,對全局幹部職工進行消防知識的宣講。在辦公區做到人離電斷,不違章操作,杜絕電火災的發生;要求幹部職工的住宅區安全用電,安全用氣,防止電路短路,煤氣中毒等事故發生。上半年我局未發生電、火災和煤氣中毒事件。

(四)全面提升公眾安全感和民眾滿意度

以深入開展“忠誠、為民、公正、廉潔”核心價值觀教育實踐活動為主線,在局黨組統一領導下,凝聚各方力量,齊抓共管,綜合施策,深入推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法三項重點工作,集中、全面、徹底地整治影響公眾安全感與民眾滿意度的突出問題,提高廣大民眾對構建和諧平安知曉率、參與率和滿意率。成立領導小組,領導小組成員實行分片包乾負責制,分別聯繫各單位、各股(所)、的公眾安全感與民眾滿意度提升工作,做到指導、督查、聯繫到位,工作落實到位,成效提升到位。

四、加強宣傳教育,不斷提高黨員幹部綜治意識

為保證20xx年社會治安綜合治理工作目標完成,我局今年著力加大宣傳力度,從政治教育著手,不斷提高黨員幹部的綜治意識,統一思想,形成合力,齊抓共管。

(一)在全局認真開展禁毒宣傳

高度重視禁毒工作,列入重要議事日程,解決禁毒工作中存在的困難和問題, 進一步統一思想,充分認識當前我縣毒情形勢的嚴峻性,禁毒工作的重要性、緊迫性。召開專題會議,提高全民識毒、防毒、拒毒意識,紮實推進禁毒人民戰爭。嚴格按照縣委、縣政府的統一工作部署,加強組織工作領導,強化各項措施,有力推進禁毒工作。

(二)加大綜治宣傳力度

將三月的集中宣傳月活動與經常性宣傳有機結合起來,把針對性、時效性和社會效果統一起來,提高全局職工參與平安創建活動的積極性。我局書寫了標語,開展了諮詢活動,並定期對全局進行安全檢查。

(三)積極組織幹部學習法律法規

根據全局“六五”普法規劃,結合我局工作實際,積極組織全局幹部認真學習有關法律、法規及社會治安綜合治理檔案和資料,全局幹部受教育面達100%。要求全局人員做到依法行政,嚴格執法,不斷提高遵紀守法的自覺性。

今年我局社會治安綜合治理工作取得了明顯成效,社會治安綜合治理工作有明顯提高。今後我局將繼續通過深入開展平安單位創建和加強幹部隊伍建設,有效地促進幹部作風和機關工作作風的轉變,為全面履行統計工作職能,為服務縣委、縣政府中心工作提供堅強的組織保證。