第五條、積極開拓進取，勇於改革創新，勤奮敬業，嚴謹細緻，不準懈怠懶散，得過且過，敷衍塞責，粗枝大葉。
第四章拒腐防變，廉潔從政
組織人事幹部要自重、自盛自勵，頭腦清醒，意志堅定，始終經受住名位、權力、金錢和美色的考驗。
第一條、公私分明，嚴格要求自己，不準利用職權謀取私利，為配偶、子女和親友就業、錄用、調動、提職、晉級、入黨、出國、經商等謀求特殊照顧。
第二條、謹慎交友，減少應酬，不準參加可能影響公正執行公務的宴請和娛樂活動。
第三條、艱苦奮鬥，勤儉樸素，不準講排場，比闊氣，貪圖享樂，奢侈浪費。
第四條、克已奉公，清正廉明，不準違反中央關於廉潔從政的各項規定。
第五章增強黨性，保持情操
組織人事幹部要自覺加強黨性鍛鍊和思想道德修養，模範遵守社會公德和職業道德，維護團結，互助友愛，始終保持高尚的情操。
第一條、言行一致，表里如一，不準口是心非，陽奉陰違。
第二條、心胸開闊，寬宏大度，不準嫉賢妒能，壓制人才，或者利用職權打擊報復。
第三條、襟懷坦白，光明磊落，不準搬弄是非，挑撥離間，傳播或者聽信小道訊息。
第四條、熱情服務，謙虛謹慎，不準盛氣凌人，簡單生硬，驕傲自大。
組工幹部守則
一、政治守則
1、政治堅定。堅定信仰，明確方向，思想上、行動上始終與中央、盛市、縣委保持高度一致。
2、旗幟鮮明。頭腦清醒，增強政治敏感性，始終站在黨的立場上，自覺維護縣委形象。
3、遵紀守法。模範遵守黨紀國法和社會公德，堅決同違法違紀行為作鬥爭。
4、黨性堅強。堅持黨和人民利益高於一切，堅決做到四個服從。
5、光明磊落。對同志以誠相待，話講當面，不搞陽奉陰違。
6、公而忘私。以黨的事業為重，正確處理名利位三者關係，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
二、工作守則
1、忠於職守。愛崗敬業，盡職盡責，高標準，嚴要求，完成領導交辦的各項任務。
2、清正廉潔。自覺抵制拜金主義、享樂主義，一身正氣，
兩袖清風，樹立組織部門良好形象。
3、任人唯賢。堅持黨的幹部琣"四化"方針和德才兼備標準，唯賢是舉，憑黨性、憑政績看待和使用幹部。
4、公道正派。客觀公正地評價幹部，不優親厚友，自覺抵制跑官要官鬧官等不正之風，努力建設高素質幹部隊伍。
5、嚴格程式。嚴格按組織程式和幹部選拔任用條例開展工作，讓縣委放心，讓民眾高興，讓幹部滿意。