公示管理制度 篇1
根據《企業信息公示暫行條例》第8條和《天津市市場主體信用信息管理辦法》第14條的規定，企業應當於每年1月1日至6月30日，通過企業信用信息公示系統向市場監管部門報送上一年度年度報告，並向社會公示。不按規定報送公示年度報告的，將被市場監管機關依法列入經營異常名錄，信用風險分類等級降低為“失信”。
一、應報送公示範圍。在我市範圍內設立登記的應報送公示度年度報告的企業包括：有限責任公司、股份有限公司、非公司企業法人、合夥企業、私營企業、個人獨資企業及以上企業分支機構、在中國境內從事生產經營活動的外國(地區)企業以及其他經營單位(已註銷及被吊銷營業執照企業除外)。
1月1日及以後設立登記的企業，無需報送度年度報告。
二、報送公示時間。企業應於1月1日至6月30日報送度年度報告，並向社會公示。為避免臨近截至期限可能出現的網路擁堵，建議企業儘早填報。
三、報送管轄機關。企業通過公示系統向其登記的市場監管機關報送度年度報告，並向社會公示。經天津市市場和質量監督管理委會設立登記的企業、在中國境內從事生產經營活動的外國(地區)企業，應向其住所(經營場所)所在地市場監管機關報送度年度報告。
四、報送網站網址。企業均應通過天津市市場主體信用信息公示系統(.cn)或者全國企業信用信息公示系統(天津)完成填寫、報送及公示、查詢結果等工作。報送公示年度報告通過公示系統全程網上操作，無需提交紙質材料。
五、主要內容。年度報告主要內容為(具體以公示系統提供的填寫項目為準)：
1、企業通信地址、郵政編碼、聯繫電話、電子信箱等信息;
2、企業開業、歇業、清算等存續狀態信息;
3、企業投資設立企業、購買股權信息;
4、企業為有限責任公司或者股份有限公司的，其股東或者發起人認繳和實繳的出資額、出資時間、出資方式等信息;
5、有限責任公司股東股權轉讓等股權變更信息;
6、企業網站以及從事網路經營的網店的名稱、網址等信息;
7、企業從業人數、資產總額、負債總額、對外提供保證擔保、所有者權益合計、營業總收入、主營業務收入、利潤總額、淨利潤、納稅總額信息。
企業報送的第一項至第六項信息向社會公示，第七項信息由企業選擇是否向社會公示。第1項、第2項、第6項信息應當填寫截至填報當天的最新情況，其他年度報告信息填報截至12月31日的情況。
六、報送公示流程
用戶
登錄
點擊“自主公示”，選擇“企業申報”
老用戶直接登錄;新用戶選擇“註冊”
◇登錄天津市市場主體信用信息公示系統或全國企業信用信息公示系統(天津)
◇點擊
“提交並公示”
回到首頁查詢確認年報結果
逐項填寫年報項目，並逐頁保存
選擇填寫年度為“度”
◇為確保數據準確，建議您使用火狐瀏覽器進行操作
◇如未點擊“提交並公示”，則填寫信息並未完成公示
七、不準確信息的更正
企業發現其公示信息不準確的，應當及時更正。企業年度報告公示信息的更能正應當在6月30日前完成。更正前後的信息、更正時間及理由與年報信息同時公示。
更正信息流程參考年度報告報送公示流程。
八、法律責任
企業應當對其公示年度報告信息的真實性、及時性負責。
1、不按規定報送公示年度報告的，市場監管部門將依法將其列入經營異常名錄，通過市場主體信用信息公示系統統一公示，並記錄在市場主體公示信息中。
2、報送公示年度報告信息隱瞞真實情況弄虛作假的，市場監管部門將依法將其列入經營異常名錄，通過市場主體信用信息公示系統統一公示，並記錄在市場主體公示信息中。
3、列入經營異常名錄的企業，信用風險分類等級調整為“失信”，用紅色字型標註並向社會公示。
4、列入經營異常名錄的企業超過未依照規定履行公示義務的`，將被列入嚴重違法企業名單，並通過公示系統向社會公示。嚴重違法企業名單企業信用風險等級降低為“嚴重失信”，用黑色字型標註。列入嚴重違法企業名單企業的法定代表人、負責人，內不得擔任其他企業的法定代表人、負責人。
5、對列入經營異常名錄的市場主體，各行政機關將加大執法檢查力度，並依法採取限制或者禁入的懲戒措施。市和區縣人民政府及其有關部門在經營、投融資、取得政府供應土地、進出口、出入境、註冊新公司、招投標、政府採購、取得榮譽、安全許可、生產經營許可、從業任職資格、資質審核、監督檢查等工作中，亦將市場主體信用信息作為重要考量因素。
公示管理制度 篇2
為徹底扼制違反財經紀律的現象，強化社會廣泛監督，從根本上解決我局及下屬事業單位、企業財務收支中的違紀違規問題，根據有關法律、法規要求，結合我局實際，制定本制度。
一、財務公開制度的意義
一是杜絕腐敗，促進黨風廉政建設。財務公開，各項收支處於全透明狀態，稍有違規、不合理現象，民眾就會有反映，腐敗現象將無處可藏，領導幹部和廣大職工的責任感、自律意識和廉潔奉公意識將得到極大增強。二是落實財經紀律，確保資金高效運轉。社會的廣泛監督將促使我局增強自我約束能力，自覺執行各項財經法紀，達到提高資金使用效益，保全國家、集體和民眾利益的目的。三是密切幹群關係，促進社會和諧發展。推行財務公開制度，將實現乾群合力、民心歸一，促進各項社會事業健康、有序、和諧發展。
二、公開的範圍、原則及方式
(一)涉及範圍
局機關(包括所屬的事業單位和企業等)日常工作，均納入財務公開公示工作範圍。
(二)公開原則
1、全面細緻、依法公開。財務公開工作必須全面準確反映有關事項，嚴格遵照國家法律、法規和有關政策規定。
2、詳實具體、實事求是。公開的內容必須真實、完整、規範，不得弄虛作假。
3、迅速及時、注重實效。要及時公開、強化時效，從實際出發、講求實效，不搞形式主義。
4、簡潔明了、有利監督。財務公開的內容要便於民眾理解知情，有利於人民民眾行使監督權。?
(三)方式和時限
1、財務公開公示的主要方式
(1)網路公開。符合政府信息公開要求的相關內容在“靈璧縣政府信息公開”網頁上公示。
(2)政務欄公開。統一公示上牆，公開欄力求簡潔、實用，要採取民眾喜聞樂見的`方式，使公開既“見欄”又“見面”。同時使用電子屏進行公開。
(3)會議公開。在每月例會上公開。
(4)媒體公開。對於涉及面廣的重大事項，可以適時通過媒體進行公開，以擴大財務公開的影響力。
2、公示的時限要求
每月公示一次，工程項目以工程竣工為標誌進行公示，也可按進度每月底公示一次。
三、具體要求
1、成立民主理財監督小組。由局機關工作人員丁長江、程薪，公路運輸管理所工作人員陳相軍、縣鄉公路管理所工作人員謝皆彬組成民主理財監督小組，負責審定財務公開的內容是否合理、合法、切合實際，並收集和反映民眾對財務開支的意見和建議，財務公開的所有內容均需民主理財監督小組簽字。
2、財務公開公示的內容。財務公開應包括財務計畫和經費收支情況。局機關及下屬事業單位重大財務決策、財務運行、財務收支等情況。
3、財務公開的程式及時限。財務公開內容須經民主理財監督小組審核通過，於每月10日前公示上月財務收支及重大財務決策等事項。公示時間不得少於一個月，公開公示期間應對民眾知曉率等情況進行自測，自測結果及民眾反饋意見要及時報送縣政(村)務公開領導小組督查辦。
4、公開公示全程紀實。局辦公室每月要將財務公開的內容進行分類匯總，以圖片、照片、表格等形式並輔以簡要文字說明，報縣推進政(村)務公開工作領導小組督查辦備案，作為財務公開專項督查的重要依據。
公示管理制度 篇3
為規範幼稚園收支行為，加強幼稚園財務管理，增強教職工對幼稚園財務活動的監督，進一步提高幼稚園財務管理的透明度和民主化，保障教育事業健康可持續發展，特制訂本園財務公開制度。
一、財務公開的目的
實行財務公開，嚴格執行國家有關法律，法規和財務規章制度，保證收支行為的規範化;量入為出，保證重點，兼顧一般，注重資金的`使用效益，厲行節約，制上奢侈浪費:增強教職工民主意識，激勵教職工參與理財，積極有力地進行財務監督;從源頭上預防和遏制不正之風，提高領導幹部廉潔自律的自覺性，密切幹群關係，促進行風建設。
二、財務公開的原則
財務公開應當遵循合法、及時、真實和公正的原則，不得侵犯他人隱私，商業秘密、國家秘密、不得損害幼稚園利益。
三、財務公開的內容
1、幼稚園財務規章制度，上級有關檔案和政策性通知:幼稚園各項獎懲制度及績效工資實施方案。
2、幼稚園預算編制及執行情況，尤其是公務接待、會議、用車等費用支出情況及預管外資金的收支情況;
3、公用經費的劃撥標準、總額及累計撥款情況;
4、重要財產、物資的採購和處置情況;
5、教職工獎勵性績效工資發放、社會保障繳費情況:
6、建設工程項目和較大修理項目經費落實以及公開招投標情況:
7、幼稚園代收代支資金情況;
8、其他涉及教職工利益的重大經濟事項。
四、財務公開的方式
1、設立固定的公開欄、宣傳欄;
2、定期召開教職工代表會議;
3、內部資料、園刊、廣播等園內發布信息媒體;
4、其他便於教職工和社會知曉的形式。
五、財務公開的組織
1、財務公開是幼稚園民主管理的重要體現。成立以園長為組長，相關部門負責人、報賬員(財務經辦員)、教師代表組成的財務公開領導小組，領導小組要將財務公開的公示內容和照片資料留檔備查。
2、財務公開主要採取定期公示和不定期公示的方式進行;幼稚園財務分期中、期末各公示一次;其他與財務有關的重大事項與重大活動的公開時間，應根據需要在事前、事中、事後及時公開！
公示管理制度 篇4
一、總則
為了建立公正透明的學校管理體制，保障公民、法人和其他組織的知情權，監督學校依法履行職責，依據《中華人民共和國政府信息公開條例》、《杭州市政府信息公開規定》等有關法律、法規的有關規定，結合西溪花園幼稚園實際情況，制定本制度。
本制度所稱的信息，是指本園掌握的與學校辦學、教育教學、學生工作、教育收費、公共服務等方面相關的，以網路為載體，以網上專欄的形式反映的內容。
二、基本原則
建設信息公開網上專欄，實現信息公開標準化，規範信息發布的目錄、內容和形式；整合相關信息資源，體現教育類政府信息和教育機構信息發布的完整性。
三、組織實施部門
幼稚園設立信息公開領導小組、信息公開工作小組，明確信息公開責任人、職能部門以及工作人員，負責研究、協調推進信息公開過程中的重要問題，組織、指導、推動本制度的實施。
杭州市西湖區西溪花園幼稚園信息公開領導小組名單：
組長：胡贇
副組長：徐婷
組員：朱鶯、葉薇、舒紅、葉敏
四、信息公開的範圍
（一）主動公開的信息
1.學校基本情況；
2.學校現行規章制度以及辦事流程；
3.學校發展計畫、年度計畫以及執行情況；
4.學校招生的計畫、範圍、對象，學費（保育費）減免的申請條件、審批程式和結果；
5.學校收費的類別、項目、標準、依據、範圍、計費單位和批准校以及監督電話；
6.學校教學科研工作的有關規定，教學與科研成果評選，課程設定方案與教學計畫及執行情況；
7.學校教職工招聘、職稱評聘、職務晉升、評優的條件、程式、結果以及爭議解決辦法，績效考核以及技校工資分配辦法，教師培訓等師資建設情況；
8.學校數量較多的物資採購、基本建設與維修、房產承包與租賃等的招投標結果及實際執行情況；
9.學校經費收支情況，資產和受贈物的管理使用情況；
10.學生住宿、用餐、組織活動等服務事項及安全管理情況，自然災害、傳染病等涉及師生安全的突發公共事件應急預案及處置情況；
11.其他應當主動公開的情況。
（詳見《信息公開專欄》）
（二）免於公開的信息
1.涉及國家秘密的信息。
2.涉及個人隱私的信息。
3.公開可能危及校園安全穩定的信息。
4.法律、法規規定免予公開的其他情形。
五、信息公開的程式
信息公開按以下程式進行：
1.提出。按本細則規定向信息公開工作小組提出公開的內容和時間。
2.審查。由信息公開領導小組對準備公開的內容進行審查。認真做好信息內容、分類等方面的核實，做好信息提供部門、產生時間、上網時間、維護形式、審核過程等記錄備案工作。
3.公開。根據公開內容進行公開。
4.監督檢查。由信息公開監督小組對公開內容的真實性和執行情況進行檢查，進行反饋和整改。
六、監督和反饋
建立監督考核制度、投訴處理制度、責任追究制度、保密審查制度，確保信息公開工作落到實處。
成立由黨員、團委書記、工會委員、團委委員等參與的信息公開監督小組，負責對部門信息公開的實施情況組織監督檢查和評議。
杭州市西湖區西溪花園幼稚園信息公開監督小組：
組長：仇曉萍
組員：葉敏、李珏、周淑燕、韓巧美、李娜、朱小燕
公示管理制度 篇5
一、指導思想
為加強幼稚園管理，促進幼兒教育事業的發展，根據《幼稚園管理條例》，結合實際情況，進一步提高我園的教育信息化套用和管理水平，以《中華人民共和國政府信息公開條例》及《上海市政府信息公開規定》為指導，充分利用網路平台，建立學校與家庭、學校與社會密切配合的互動平台，科學、合理、有效地量化和考評各部門在網路信息公開方面的工作情況，促進幼兒在體、智、德、美方面和諧發展，並為幼兒家長安心工作提供便利條件，制定本制度。
二、公開內容
1、向社會公開的事項
1）幼稚園管理制度、發展規劃、辦學目標、辦學成果。
2）幼稚園收費項目、標準、範圍、程式。
3）有關辦學的制度規定，對家長、社會的承諾等。
4）招生任務、招生辦法及有關規定等。
5）收費項目的依據及收費標準等。
6）院長介紹及園長信箱
7）部門設定及部門規劃，發展和方案公開。
8）幫困助學信息。
2、向教職工公開的事項
1）幼稚園的發展規劃、學期工作計畫、幼稚園整體改革方案。
2）幼稚園章程、幼稚園內部管理的各項制度。
3）財務管理公開。包括財務預算公開，政策撥款，收費、創收，財務支出等情況。
4）物品採購公開。包括幼稚園基建、辦公、教學設備的採購及相關的政府採購辦法、規定。
5）教職工獎懲公開。包括工資晉級等有關政策規定和操作程式、評選條件、名額、程式和評選結果、獎勵辦法，教職工年度考核辦法和結果。
6）人事任免、錄用、調動公開。
三、信息公開形式和程式
信息公開的形式本著實際、方便、靈活多樣性原則，根據公開的內容採取不同的形式。
1、教職工教研大會召開。
2、利用網路工具進行信息宣傳。
3、信息方式。針對教職工，一般園內信息公開在幼稚園公告欄或者幼稚園網站。需要告知學生和家長的信息，除了發放告家長書外，信息張貼在幼稚園門口並且發布於拍普陀區基礎教育機構信息公開網上專欄。
四、信息公開的監督保證
1、幼稚園必須貫徹保育和教育相結合的原則，創設與幼兒保育、教育相適應的和諧環境，引導幼兒個性的健康發展。幼稚園應當保障幼兒的身體健康，培養幼兒良好的生活、衛生習慣和品德行為，促進幼兒的智力發展。
2、區、縣教育局負責組織培訓幼稚園教師，審定考核幼稚園教師的資格。
3、幼稚園應建立安全防護制度，教師與家長交接幼兒制度。
4、幼稚園必須按照市物價局、市財政局、市教育局共同制定的收費項目、標準收取費用。
5、每學期由園長室、教研組等通過組織召開家長代表（家委會）會議、教代會、家長和學生調查問卷等方式聽取教師、家長對學校信息公開工作的評議反饋，及時改進學校信息公開工作。
6、教職工合法權益得到保障，及時處理民眾對公開工作的內容和形式提出的意見，做好調查、處理和反饋工作。
7、定期徵求教職工、家長和學生對幼稚園信息公開工作的意見。
8、信息公開領導小組對準備公開的內容進行審查。
9、接受上級有關部門對信息公開工作的檢查與督導；接受黨組織的監督；接受教職工以及教代會和工會的民主監督、接受社會監督。
公示管理制度 篇6
一、指導思想：
以《中華人民共和國政府信息公開條例》及《上海市政府信息公開規定》為指導，以服務為宗旨，以社會需求為導向，按照“公開為原則、不公開為例外”的總體要求，突出重點，講求實效，注重規範，以普陀區基礎教育機構信息公開網上專欄建設為抓手，進一步推進我校信息公開工作，保障公民、法人和其他組織的知情權、參與權和監督權。
二、信息公開領導小組：
組長：
副組長：
組員：
三、主要任務：
1、建立“信息公開”網上專欄：
在學校入口網站已有“信息公開”專欄的基礎上，根據規範要求作適當修改，並更新、充實有關內容。
2、定期根據《中華人民共和國政府信息公開條例》以及《上海市政府信息公開規定》以及普陀區教育局信息公開相關要求公開相關辦學信息。
四、工作制度：
(一)責任制度
1、實行領導責任制。校長對學校信息公開工作負總責，分管領導對其職責範圍內的處室信息公開工作負直接領導責任。各處室主要負責人是本處室學校信息公開工作第一責任人，負直接責任。
2、學校信息公開領導小組定期研究確定各個時期學校信息公開工作重點，交流學校信息公開工作經驗，解決學校信息公開工作存在的問題。
3、各處室對外公開內容經本處室初審後，報校辦公室和校長複審後公開。
4、各處室信息公開工作負責人要切實負起責任，及時報送需公開的內容，負責人要把好信息公開內容的初審關。
5、學校信息公開工作堅持做到內容真實性、準確性、及時性和全面性，確保學校信息公開工作的質量。
(二)審議制度
1、學校信息公開工作領導小組辦公室(下稱辦公室)負責對學校信息公開內容的真實性和實效性的審核把關，確保學校信息公開工作質量。
2、辦公室切實負起審核把關責任，督促有關處(室)及時報送學校信息公開信息。
3、審議堅持公開內容產生過程要公正、合理;公開事項決策過程要民主、科學;公開的結果要真實、可信。
4、學校重大事項或難以把握的重大問題，必須經學校信息公開工作領導小組或黨支部大會研究審定，方可實施公開。
5、審議一次並做好審議記錄，收集審議情況、存檔備查。
(三)信息同步更新制度
1、要認真做好信息的上網和更新維護工作。主動公開信息在檔案產生的第一時間上網，特殊情況的，最遲不超過30天。
2、網上公開的信息，除法律、法規、規章和規範性檔案、政務公開、機構職責等，其它信息網上留存的期限為1年。超過留存期的信息，要及時撤下。
(四)第三方意見徵詢制度
1、要求提供的學校信息屬於本規定可能影響第三方權益的，除第三方已經書面向政府機關承諾同意公開的外，應當書面徵詢第三方的意見。第三方在要求的期限內未作答覆的，視作不同意提供。
2、要求提供的學校信息屬於本規定需要徵求其它行政機關意見的，行政機關在要求的期限內未作答覆的，視作不同意。
(五)備案制度
1、各處室負責人應及時將學校信息公開內容材料進行備案。
2、各處室負責人應及時將新的學校信息公開內容經分管領導或審議小組審核後，進行備案，並及時對外公開。
3、各處室負責人要定期對備案材料進行整理，按期送檔案室歸檔。
4、建立健全學校信息公開工作檔案，指定專人保管。
(六)反饋制度
1、適時採取上門諮詢、問卷調查和座談會等形式，廣泛徵求社會各界人士對學校信息公開工作的意見和建議，及時解答民眾提出的問題和評議中發現的問題。
2、各處室負責人要定期進行信息反饋，及時反映開展學校信息公開工作中的新情況、新問題。
3、監察機關要認真受理效能投訴，並在規定的時間內辦結和反饋。
4、設立“學校信息公開”公開投訴電話，電話：，自覺接受社會各界的監督。
(七)考核制度
1、學校信息公開領導小組每年對負責學校信息公開工作相關處室的負責人和具體工作人員開展該項工作的情況進行考核;
2、上述人員在年終總結中必須對所承擔的學校信息公開工作進行總結;
3、學校信息公開領導小組根據處室和具體工作人員開展的學校信息公開工作情況進行綜合評價。
(八)責任追究制度
有下列情形之一的，將依據相關法律給相關人員予警告或行政處分：
1、工作人員違反《信息公開條例》，不履行應盡義務的;
2、不按規定向申請人提供應該提供的信息的;
3、違反規定收費的;
4、未履行告知義務導致第三方合法權益受損害的;
5、違反保密審查規定，未經審核，公開保密信息的。
公示管理制度 篇7
一、指導思想：
為進一步提高我園的教育信息化套用和管理水平，推動德育現代化工程的實施，以《中華人民共和國政府信息公開條例》為指導，以服務為宗旨，以社會需求為導向，按照“公開為原則、不公開為例外”的總體要求，突出重點，講求實效，注重規範，以基礎教育機構信息公開網上專欄建設為抓手，根據上級下達檔案精神，充分利用網路平台，建立學校與家庭、學校與社會密切配合的互動平台，科學、合理、有效地量化和考評各部門在網路信息公開方面的工作情況，促進我園信息公開的全面發展，特制定本制度。
二、具體要求
（一）信息更新
1.按要求規範完成各類資料，包含文本資料和電子文檔資料。
2.電子文檔資料要注意規範，不能重命名，上傳資料到指定位置。上交後要自己存檔，妥善保存。
3.按規定時間上交資料，沒有特殊情況不得遲交。
4.信息上傳人員將收集到的各類信息及時上傳，有指定日期的在指定日期內上傳，無指定日期的要及時上傳或完善。（二）工作規範
（二）主動公開原則
1.應當公開的信息，都要在信息公開網上專欄中發布。切實做好在提供社會公共服務過程中製作、獲取的信息的梳理和公開，特別要加大力度梳理並公開社會和公眾需求集中的信息。
2.信息發布程式
建立“自審—初審—主審－終審”四級審核制度，專欄內各項內容由各分管部門主管進行初步審核，通過後提交園務辦進行二次審核，分管領導通過後由園長或教技主任進行最終審核，終審通過方可發布。
3.責任追究
由於相關部門或責任人不遵循信息審核程式擅自發布信息或發布錯誤信息引起的後果，追究相關部門負責人或責任人的責任，並由園長室或相關部門做好對外解釋及善後補救工作。
（三）監督檢查
1.網路信息公開是否完整及時，由信息技術組負責人負責督查，並按時向園長匯報。
2.每學期由園長室、工會、教研組等通過組織召開家長代表（家委會）會議、教代會、家長和學生調查問卷等方式聽取教師、家長對學校信息公開工作的評議反饋，及時改進學校信息公開工作。
（四）保密審查
1.任何人不得利用此平台傳送違反法律法規、有害身心健康的信息。
2.對於幼稚園機密性檔案不得存放於與外網相連的電腦主機上，以避免保密檔案外泄。
3.嚴格按照幼稚園信息發布的四級審核程式，各審核人在信息未發布前必須保證信息的保密，網站管理人員在接到上網信息後，嚴格審查擬公開信息保密審查、批准的手續是否齊全，確認準確無誤後方能上網發布。