高校畢業生任職工作制度

根據《關於印發〈關於選聘高校畢業生到村任職工作的意見(試行)〉的通知》精神,現就我省20*年開展選聘高校畢業生到村任職工作,制定如下實施辦法。

一、指導思想和基本原則

選聘高校畢業生到村任職是黨中央作出的一項戰略決策,要以黨的*精神為指導,全面貫徹科學發展觀,緊密聯繫湖北實際,按照選聘工作的基本要求,通過創新實踐,為引導大學生轉變就業觀念,面向基層就業創業,到經濟社會發展最需要的地方施展才華提供平台;為培養有知識、有文化的新農村建設帶頭人,解決一些地方村幹部老化弱化、後繼乏人問題探索新路;為造就經過基層實踐鍛鍊、對人民民眾懷有深厚感情的黨政幹部後備人才,形成來自基層和生產一線的黨政幹部培養鏈打牢基礎;為加快推進社會主義新農村建設和全面建設小康社會提供人才支持和組織保證。

選聘高校畢業生到村任職工作,按照自願報名、雙向選擇,公開選聘、擇優錄用,合理安排、保障待遇的原則進行。

二、選聘數量和名額分配

中央組織部下達我省20*年選聘數量826名,原則上按一定比例分配到各市州、省直管市、神農架林區(分配計畫見附表一)。根據畢業生定向報名應聘情況,省委組織部統籌調劑,爭取應聘盡聘。

三、選聘對象和條件

選聘對象為30歲以下的全日制普通高校專科以上學歷的畢業生,重點是應屆畢業和20*年、20*年畢業的大學生、研究生,原則上為中共黨員(含預備黨員)和優秀團幹部、優秀學生幹部,其他志願到農村工作的大學畢業生,經學校推薦也可報名應聘。選聘的基本條件是:(1)思想政治素質好,作風踏實,吃苦耐勞,組織紀律觀念強。(2)具備一定的組織協調能力,學習成績良好。(3)自願到農村基層工作。(4)身體健康。

參加人力資源和社會保障部、團中央等部門組織的到農村基層服務的“三支一扶”、“志願服務西部計畫”等活動期滿的高校畢業生,本人自願且具備選聘基本條件的,經組織推薦可作為選聘對象。

有關縣(市、區)20*年以來已經選聘到村任職的高校畢業生,通過組織考察推薦,可轉為選聘對象(占市州本次選聘分配名額)。

四、選聘程式和時間安排

全省20*年選聘高校畢業生到村任職工作,5月上旬啟動,7月底基本結束。選聘工作統一組織、分級負責,由省定方案、市州選拔、縣鄉管理,按動員部署、組織選聘、審批任職、崗前培訓等四個階段進行。具體選聘步驟、程式和時間安排:

1、宣傳動員(5月10日前)。省委組織部會同有關部門召開全省選聘高校畢業生到村任職工作會議,對選聘工作進行動員部署,在《湖北日報》、湖北電視台、湖北人民廣播電台、湖北人事考試網等媒體發布公告,公布選聘對象條件、報名方式、選聘程式和各市州選聘數量(計畫)等須知事項,並採取張貼公告、深入高校舉辦專場諮詢會等多種方式加強全方位、多層次宣傳,動員和引導符合條件的大學畢業生積極參與報名和應聘。各市(州)、縣(市、區)和高校以適當方式做好宣傳發動工作。

2、組織報名(5月10日至5月20日)。全省以市、州、直管市、神農架林區為單位共17個選聘地區,有意應聘的高校畢業生自願選擇報名,鼓勵和提倡畢業生向原籍地報名應聘。應屆畢業生以學院(研究生部)為單位組織網上報名(《湖北人事考試網》*),往屆畢業生自主網上報名,並於5月20日17:00前匯總並交至就業中心。