第八十三條 財務人員支付現金，可以從團隊庫存現金限額中支付或從銀行存款中提取，不得從現金收入中直接支付(即坐支)。因特殊情況確需坐支的，應事先報經團隊主席團批准。
第八十四條 符合本規定1的，憑發票、收據、等團隊認可的有效報銷或領款憑證，經手人簽字，財務主管審核，團隊主席簽字批准後由財務主管出納支付現金。
第八十五條 無論何種團隊收入，財務主管都必須審核收入金額及款項，由經受人簽字，財務主管審核，團隊主席簽字之後方可入庫，如出現問題，財務主管將承擔不可脫卸的責任。
第八十六條 財務主管應建立健全現金、銀行存款賬目，逐筆記載現金、銀行款項支付。賬目應當日清月結，每月結算，賬款相符。
第八十七條 現金支出和現金收入都必須有紙質檔案和電子檔案同時記載，每項支出和收入都必須由經手人簽字、財務主管審核簽字以及團隊主席審核簽字。
第八十八條 一切現金往來，必須收付有憑據，嚴禁口說為憑。
第六節 鄭航青創兼職會計、出納的明確
第八十九條 團隊設財務部，由會計1人、出納1人組成。
第九十條 會計員負責記載登記團隊的收支賬務，並每月負責向會團隊主席團報告收支情況。
第九十一條 出納員負責保管團隊的日常活動經費，準時發放業務佣金、津貼、獎金等，並做好現金賬目的記載，定期與會計核對賬務。
第九十二條 財會人員都要認真執行崗位責任制，各司其職，互相配合，如實反映和嚴格監督各項經濟活動。
第九十三條 財務人員在辦理會計事務中,必須堅持原則按照章辦事。對於違反財務制度的事項，必須拒絕付款、拒絕報銷或拒絕執行，並及時向團隊主席報告。
第九十四條 財務人員必須本著節省開支，例行節約，精打細算，在團隊經營中制止鋪張浪費和一切不必要的開支，降低消耗，增加積累，合理使用資金，客觀公正對待需要審批的各項團隊報銷數據。
第七節 天翼拓展部佣金的分配
第九十五條 XX年1月-12月期間，天翼拓展部隊員發展的用戶，需在業務單上寫上發展人的名字+工號，每戶淨獎勵15元（一戶共25元，其中5元留作團隊經費，5元留作風險管控），發展明細以鄭州電信公司提供的為準。
第九十六條 如有集中活動，活動佣金應參考活動方案涉及的發放標準及方式。
第九十七條 若個別隊員暫時無工號，可向團隊負責人反應，並由其解決。
第九十八條 風險管控主要用於對指當月入網且通話小於10次以下的不活躍用戶（欠費）及違約用戶的防範（不活躍用戶及欠費用戶無業務佣金，違約用戶一戶扣除團隊佣金50元）。
第九十九條 針對電信校園業務項目，鄭航青年創業聯盟內部達標獎勵形式為：XX年實行院系責任承包制，在月度團隊發展任務指標完成率≥60%的情況下，對於月度院系發展任務指標完成率≥70%的院系負責人，按團隊內該院系隊員發展量給予3元/戶的達量獎勵，院系負責人達量獎勵按月兌現。若月度團隊發展任務指標完成率≥60%，按團隊內部所有隊員發展量給予2元/戶的獎勵。
第一百條 鄭航青年創業聯盟電信業務佣金發放為按月發放，業務達標獎勵按月兌現，每月末發放上個月佣金及獎勵，具體時間待定，特殊情況除外。