退夥退股及流程協定書

退夥退股及流程協定書 篇1

為規範合伙人退夥、核心員工退股,在平等協商一致的基礎上,特制定本辦法及退夥、退股流程:

第一條 本協定退夥是指公司合伙人之間的退夥,退股是指核心員工因突出貢獻、擔任職務或配送,享有公司一定比例股份,退出公司的行為。

第二條 退夥或退股在不給合夥企業事務執行造成不利影響的情況下,提前30天通知公司財務部,並提出退夥書面申請。

第三條 財務部在2個工作日內將退夥合伙人的書面申請提交給財務總監審核。

第四條 財務總監審核後,將退夥書面申請交總經理審批,總經理應在3個工作日內審核完畢。

第五條 財務總監、總經理沒有正當理由不得在上述規定期限內拒絕審核批准,正當理由以對公司正常經營造成不利影響為標準。

第六條 總經理對退夥合伙人的書面申請審批後,財務部在當月按照退夥時的合夥企業財產狀況進行結算,退還退夥人的財產份額。

第七條 退夥人對給合夥企業造成的損失負有賠償責任的,相應扣減其應當賠償的數額。退夥時有未了結的合夥企業事務的,待該事務了結後進行結算。但是,合伙人在5年內退出的,不論公司盈虧,退還本金,不計算溢價部分和未分紅部分;期滿後退出,公司將溢價回購。鄭州王律師一三五二六七五八八九三。

第七條 退夥人在財務部結算後,需要總經理進行批准。

第八條 合伙人退夥可以退還貨幣,也可以退還實物。

第九條 核心員工因突出貢獻、擔任職務或配送,享有公司一定比例股份的,任職期內因員工自身原因(含業績不合格)的退出,執行以上審批操作流程,不再享受任何股份收益、財務不進行結算;任職期滿退出或公司原因的退出,公司均需溢價回購。

第十條 退夥人對基於其退夥前的原因發生的合夥企業債務,承擔無限連帶責任。

第十一條 其它未盡事宜按照合夥協定約定處理。

第十二條 雙方因本協定發生爭議,應協商處理,協商不成可訴訟解決。

甲方:

代表:

蓋章:

日期: 年 月 日

乙方:

代表:

蓋章:

日期: 年 月 日

退夥退股及流程協定書 篇2

為規範合伙人退夥、核心員工退股,在平等協商一致的基礎上,特制定本辦法及退夥、退股流程:

第一條 本協定退夥是指公司合伙人之間的退夥,退股是指核心員工因突出貢獻、擔任職務或配送,享有公司一定比例股份,退出公司的行為。

第二條 退夥或退股在不給合夥企業事務執行造成不利影響的情況下,提前30天通知公司財務部,並提出退夥書面申請。

第三條 財務部在2個工作日內將退夥合伙人的書面申請提交給財務總監審核。

第四條 財務總監審核後,將退夥書面申請交總經理審批,總經理應在3個工作日內審核完畢。

第五條 財務總監、總經理沒有正當理由不得在上述規定期限內拒絕審核批准,正當理由以對公司正常經營造成不利影響為標準。

第六條 總經理對退夥合伙人的書面申請審批後,財務部在當月按照退夥時的合夥企業財產狀況進行結算,退還退夥人的財產份額。

第七條 退夥人對給合夥企業造成的損失負有賠償責任的,相應扣減其應當賠償的數額。退夥時有未了結的合夥企業事務的,待該事務了結後進行結算。但是,合伙人在5年內退出的,不論公司盈虧,退還本金,不計算溢價部分和未分紅部分;期滿後退出,公司將溢價回購。鄭州王律師一三五二六七五八八九三。

第七條 退夥人在財務部結算後,需要總經理進行批准。

第八條 合伙人退夥可以退還貨幣,也可以退還實物。

第九條 核心員工因突出貢獻、擔任職務或配送,享有公司一定比例股份的,任職期內因員工自身原因(含業績不合格)的退出,執行以上審批操作流程,不再享受任何股份收益、財務不進行結算;任職期滿退出或公司原因的退出,公司均需溢價回購。

第十條 退夥人對基於其退夥前的原因發生的合夥企業債務,承擔無限連帶責任。

第十一條 其它未盡事宜按照合夥協定約定處理。

第十二條 雙方因本協定發生爭議,應協商處理,協商不成可訴訟解決。

甲方:

乙方:

日期:

退夥退股及流程協定書 篇3

申請人:_________________

被申請人:_________________

法定代表人:_________________

案由:工傷待遇爭議

勞動仲裁請求事項:

1、請求裁決先予執行被申請人支付申請人_______________級傷殘賠償金_______________元;

2、請求裁決被申請人支付申請人一次性___________級傷殘補助金________________元;

3、請求裁決被申請人支付申請人從受傷到醫療終結補償費________________元;

4、請求裁決被申請人支付申請人傷殘就業補助金_______________元;

5、請求裁決被申請人支付申請人一次性工傷醫療補助金________________元;

6、請求裁決被申請人支付申請人住院期間生活費_____________元;

7、請求裁決被申請人支付申請人護理費_______________元;

8、請求裁決被申請人支付申請人本人誤工費________________元;

9、請求裁決被申請人支付申請人本人第__________瞳孔晶體校正手術費、生活費、護理費、誤工費、複查費總計___________元;

10、請求裁決被申請人支付申請人本人車旅費________________元;

11、請求裁決被申請人承擔全部仲裁費用。

事實與理由:

_____年_____月_____日_____分左右,員工__________在__________工作時,不慎_____________當天送入________________醫院進行救治,_________年_____月_____日辦理了,共住院_____天。出院診斷為_____年_____月_____日_____________人力資源和社會保障局認定申請人受傷為工傷。_____年_____月_____日_____________勞動能力鑑定委員會鑑定申請人工傷級別____________。

由於申請人與被申請人雙方私自未能達成賠償協定,為維護申請人的正當權益特向____________勞動仲裁委員會提出申請,請求支持申請人的請求支持申請人的請求。

此致

________________勞動爭議仲裁委員會

申請人(簽名):__________________

________________年__________月___________日