二、突出統一思想，積極開展好形勢任務教育。我廠各級黨組織通過採取“要講、要聽、要做”的有效方式，積極做好教育引導工作。“講”就是要對職工講清楚當前面臨的形勢，既要講清當前面臨的危機，更要講清當前公司經濟運行方式的轉變和各項降本增效措施，激勵全體職工與公司一道，上下同欲，迎接挑戰。“聽”就是要廣泛聽取職工民眾的意見和建議，特別是要能聽進去不同聲音，並且要能用“疏導”的方式積極吸收接納化解這些不同意見。“做”就是要不斷反思自己，勇於走進矛盾、破解難題。只有上下齊心協力才能共度難關。xx黨政將於七月中旬召開上半年工作匯報會和下半年工作研討會，總結經驗，查找不足，為全年工作順利進行和為公司降本增效、管理提升工作作出新貢獻。
三、突出吸取教訓，全力以赴確保全全。我廠“3.26”發生的瞞報事故，既是基層車間誠信建設出了問題，也給我廠安全管理敲響了警鐘，對此，我們一定要嚴肅認真地對待。一方面，在對黨員幹部上誠信黨課的基礎上，對全體職工普遍進行一次誠信教育；另一方面，從加強安全文化教育的角度，對職工進行安全工作的“五關”教育。即：“以人為本抓安全”的“人本觀”；“一切事故皆可避免”的“預防觀”；“安全源於責任心”的“責任觀”；“安全就是最大的降本增效”的“價值觀”；“一人安全，全家幸福”的“親情觀”。使全員的安全意識進一步提高，責任心、執行力進一步增強，把xx的安全工作進一步推向新的水平。
四、突出“治庸勤政”，嚴肅認真抓好乾部作風建設。應該說，年初以來，xx黨委組織開展的“治庸勤政、轉變作風”活動和“四型機關”創建活動，均取得了良好的效果，全廠黨員幹部能夠以良好的作風、較高的功效，勇創一流業績，在xx和鐵運生產經營的非常時期打破常規的打法、按部就班的乾法、上情下達的作法，各方面的工作取得了一定成績。但是也有個別黨員幹部思想觀念陳舊、工作方法落後、工作作風不實、遇到矛盾上交等陋習，這些問題如果不能及時地扭轉和糾正過來，將在職工民眾中造成不好的影響。對此，xx黨委將在三季度的工作中，繼續鞏固“治庸勤政”活動的良好成果，大力倡導文明、和諧、民主、勤奮的工作作風，大力推進一線工作法，激勵幹部“走進矛盾、破解難題”，深入基層，服務民眾，講求方法、注重實效，加強責任心、提高執行力，在防洪排澇、防暑降溫、秋檢秋搶等關鍵時期，發揮幹部的“領頭雁”作用，同時廠黨委工作部和紀檢監察部門也要加大監督檢查力度，落實問責制，把“治庸勤政、轉變作風”活動作為日常的常態工作抓緊抓好，抓出實效來。
五、突出信訪穩定，為十八大和公司黨代會的勝利召開創造一個良好和諧的氛圍。三季度，我們將嚴密收集信訪穩定工作信息，嚴格落實穩控措施，按時間進度安排做好“三化解”百日專項活動第三階段工作，保持職工隊伍穩定。同時繼續開展以“從嚴管理與人文關懷”為主題的走訪談心交友活動。三季度，廠黨委將對全廠職工思想狀態進行深入排查，分析存在的傾向性問題，有針對性地制訂職工思想問題解決方案，對涉及職工生產生活和家庭困難的實際問題，要加大解決力度，通過強有力的思想溝通、疏導和引領，確保職工全身心投入安全生產。各級幹部要在落實一線工作法的同時深入現場開展談心活動，對職工講形勢、交任務、兜家底，幫助職工解決實際困難。