文化是社會的靈魂，是人類創造的物質財富和精神財富的結晶。近年來，我院大力實施“文化育人”戰略，充分發揮先進文化的教育、引導、凝聚、塑造作用，在文化“育心”、“育能”、“育行”、“育美”上下功夫，為檢察事業的發展提供強大的思想保證、智力支持和動力保障。我們的做法是：
一、用先進文化培養崇高的思想品德，在“育心”上下硬功
“文化育人”的首要任務，是用先進文化占領思想陣地。因此，我們在對幹警的政治思想教育和道德教育上，不僅注重理論教化，而且注重道德感化、實踐深化。
（一）加強教育，理論教化。在強化教育上，我們堅持把嚴格的學習教育和隨機的引導教化結合起來。一方面，對黨組中心組學習制度、黨支部學習制度和幹警政治學習制度認真落實，雷打不動，學習鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想，引導幹警講學習、講政治、講正氣，增強使命感和責任感。另一方面，利用各種場合、契機，借古喻今、借“題”發揮，講“修身、齊家、治國、平天下”，教育幹警加強自身修養；講孫臏、龐涓，激勵幹警做有德之人，不做無德之才；講負荊請罪，警示幹警精誠團結，同舟共濟；講東漢陳蕃“大丈夫當掃除天下，安事一屋”，啟發乾警從小事做起，腳踏實地乾工作。倡導幹警多一些儒雅風度，少一點草莽之氣；多一些含蓄雍容，少一點妄自菲薄；多一些容人之量，少一點小肚雞腸；多一些兢兢業業，少一點碌碌無為。要求幹警忠於職守，愛崗敬業，不出事、不誤事、不壞事；激勵幹警胸懷全局，求真務實，會謀事、會幹事、會成事；引導幹警開拓創新，與時俱進，辦實事、辦好事、辦大事。
（二）領導帶頭，道德感化。按照《公民道德建設實施綱要》和《檢察官職業道德規範》的要求，我們注重用班子成員的高尚人格，引導和影響全體幹警的道德養成。班子成員做“官”先做人，既講黨性、講政治，又重人格、重名節，堂堂正正做人，認認真真做事，清清白白做“官”，政治上做明白人，工作上當實幹家，團結做模範，廉政當表率，以德立身，以德輔權，以德樹威。黨組一班人以強烈的責任意識，把全市檢察工作帶入了全省先進行列；以真誠的服務意識，為基層、為幹警排憂解難辦實事；以公開公正公平的用人機制，使人盡其才、事得其人，實現了人事相宜的和諧局面。檢察長陳孟虎在腳踝骨折、傷痛未愈的情況下，堅持在病床上指揮特大案件的辦理；為了避開說情干擾，先後四次轉移治病地點；剛能下地走路就拄著拐杖上班。副檢察長常敏通一心撲在工作上，經常加班加點，忘我工作，被幹警們稱為“工作狂”。副檢察長趙順宗主持全市主訴檢察官選拔賽期間，妹妹因腦癌在西安做手術，生離死別之即，他因公廢私，仍然堅守在指揮崗位。紀檢組長王建民在出差途中熱心救助車禍受傷人員，受到民眾廣泛讚譽。領導班子嚴以律己、率先垂範的行動，贏得了廣大幹警的高度信賴。在市委、省院組織的黨風廉政建設責任制年度考核中，我院領導班子民主測評的優秀率連續三年100%。
（三）知行合一，實踐強化。我們匠心組織各種活動，促進由知到行的轉化。一是深入開展“爭創人民滿意的政法單位、政法幹警活動”，掀起學先進、爭當先進，趕先進、超越先進的熱潮。二是廣泛開展“全員參與文明單位創建”活動，轉變工作作風，營造優美環境，增強愛院如家的集體榮譽感。三是大力開展“全員扶貧”活動，廣大幹警深入農村，體察民情，扶貧幫困，增強宗旨意識、民眾意識和公僕意識。四是精心實施“黨員先鋒工程”，廣大黨員胸懷全局，立足本職，爭當公正執法先鋒，爭當勤政廉政先鋒，爭當愛民為民先鋒，我院被市委確定為“黨員先鋒工程”示範單位。五是突出開展爭創“文明視窗”活動，樹立“人人是形象，事事樹形象，處處亮形象”意識，促進執法作風的轉變，以嚴明、廉明、文明的實際行動，樹立全心全意為人民服務的“人民公僕”形象，剛正不阿、鐵面無私的“當代包公”形象，嫉惡如仇、執法如山的“護法衛士”形象。