監督檢查問題解決方案 篇1
本學期教學督導工作以創建山東省示範高職院校和人才培養評估工作要求為指導，以學院十二五發展規劃和工作重點為目標，以加強常規教學管理、強化內涵建設、提高教學質量核心，以質量建設工程項目為中心，切實做好教學督導工作。為此，特制定本學期教學督導工作計畫。
一、指導思想
堅持以“督”促“導”，以“導”為主，“督導”結合的原則，在認真總結過去教學督導工作經驗的基礎上，積極探索教學督導工作新思路和新方法，不斷推進教學督導工作的深度和廣度，推動良好教風和學風建設，促進我院教學水平和教學質量的全面提高。
二、工作的主要內容與要求
（一）督教
1、常規督導
教學督導人員採取隨機聽課的方式，確保人均每學期聽課10節以上，通過聽課與評價，加強對課堂教學質量的監督，採取聽課後點評、書面反饋、召開座談會等方式與被督查教師進行交流與溝通，反饋對教學改革的.建議和意見。
2、專項督導
（1）對系部、各教研室工作進行督導。加強對系部、教研室工作督查力度，檢查系部對各教研室工作進行考核情況，包括教研室工作制度、職責、計畫總結、教研室工作記錄本、課程建設、專業建設等，促進教研室工作上新台階。
（2）對上學期期末試卷、本學期教案質量和課程教學計畫執行情況進行抽查。
（3）對院級、省級精品課程、省級教學團隊、特色專業、重點建設專業等質量工程項目建設情況進行督導。
（4）通過檢查開課計畫與培養方案是否一致，對人才培養方案執行情況進行督導。
（5）檢查系部教學檔案建設情況。
（6）進行系部教學工作考核。
（二）督學
1、深入課堂，調查學生到課、聽課、參與教學互動等情況，為加強學生管理、促進學風建設提出建議。
2、通過問卷調查、召開座談會等形式，了解學生對教師教學質量的評價和對教學的需求。
（三）督管
1、進一步加強常規教學管理工作的督導
（1）重點督查各教學系部督導組的督導情況，包括督導計畫、督導記錄、常規教學運行情況等，特別是聽課評課制度的落實情況：
A、檢查新進的青年教師進校第一年在本院的聽課情況。
B、檢查系部是否對期末學生評教全過程進行了督導，並參與討論全院性的評教評學方式。
C、檢查系部督導聽課、評課情況。
（2）是進行期初、期中、期末教學檢查並及時向有關方面反饋情況。
（3）是規範對教學各個環節的督導，重點檢查教師授課及計畫執行情況。
（4）是了解系部是否為每位青年教師安排指導教師，是否安排青年教師助教、助研、助管及組織青年教師觀摩聽課等情況。
2、加強對實踐教學的督導
對各專業實踐教學工作計畫的制定、頂崗實習等和落實情況進行檢查，對各系校企合作運行情況進行調研檢查，促進實踐教學的規範化和科學化。
監督檢查問題解決方案 篇2
為深入學習貫徹黨的十九大精神，用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作，進一步提高全面從嚴治黨政治站位，增強廣大黨員幹部和各級黨組織的規矩意識和紀律意識，確保中央紀委、省市紀委全會精神落到實處，推動教育系統黨風廉政建設工作有序開展，經市教育局黨組與市紀委監委駐市教育局紀檢監察組研究決定，從3月中旬開始，在全市教育系統內開展全面從嚴治黨專項監督檢查工作。
一、監督檢查對象和時間
(一)監督檢查對象:市直各學校、局屬各單位。
(二)監督檢查時間:從20xx年3月15日開始，在各單位自查的基礎上，進行全面檢查，每個單位半天時間。
二、監督檢查內容
(一)落實主體責任：
1、學習貫徹黨的.十九大精神，深刻理解和正確把握“八個明確”、“十四個堅持”的精髓要義和豐富內涵的情況。
2、制定主體責任清單，統籌研究部署黨建和思想政治工作情況。
3、落實“一崗雙責”，對分管領域、分管部門抓黨建和教育管理情況，特別是帶隊伍、做思想政治工作情況。
4、《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨問責條例》等黨內重要法規學習和運用情況。
(二)思想政治建設:
1、黨的十九大精神、駱惠寧書記在同調研重要講話精神等中央、省市相關會議精神落實情況。
2、開展習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育謀劃情況。
3、中心組學習情況。
(三)推進基層黨建:
1、民主生活會、組織生活會開展情況。
2、落實“三會一課”制度情況。
3、支部主題黨日活動開展情況。
4、黨組織集中學習情況。
5、“三基建設”進展情況。
6、黨組織換屆、發展黨員、收繳黨費等落實情況。
(四)強化廉政建設:
1、各單位貫徹落實中央八項規定精神《實施細則》的研究、制定和傳達落實情況。
2、領導幹部個人有關事項報告制度執行情況。
3、糾正“四風”落實情況。
4、“不作為、慢作為、亂作為”集中整治落實情況。
5、巡視整改自行“回頭看”情況。
(五)專項經費使用情況:
1、校長基金使用情況。
2、班主任津貼使用情況。
3、愛崗敬業補貼使用情況。
4、大額資金支出集體研究情況。
5、“三重一大”集體決策情況。
三、監督檢查工作組織領導
監督檢查工作由紀檢監察組牽頭，聯合局機關黨委辦公室、財務科共同組織實施。
監督檢查組組成人員
組長：
副組長：
成員：
四、監督檢查方式
監督檢查分為自查和檢查兩個階段。
第一階段:各單位要對照檢查內容，認真做好自查工作，並於3月31日前將書面自查報告以及有關制度材料報送紀檢監察組綜合室(318室)，電子版傳送至電子信箱
第二階段:監督檢查組對各單位進行檢查，每個單位檢查的具體時間，由監督檢查組確定。監督檢查主要以如下方式為主:
(一)查閱資料。在檢查前，監督檢查組通過各單位匯報材料，了解單位的整體情況。在檢查時，圍繞此次監督檢查明確的內容，重點查閱相關資料，並予以核實，查財務賬目、查會議記錄、查“三公經費”開支、查津補貼發放、查專項經費使用等情況。
(二)督導整改。檢查結束後，統一匯總，找出每個單位存在的問題。不屬於問題線索由監督檢查組提出整改督導建議，問題單位進行整改;屬於問題線索轉紀檢監察組，由紀檢監察組依照市紀委監委機關執紀監督檢查工作制度進行處置。
(三)綜合評價。監督檢查組按照檢查內容，結合單位自查、監督檢查和督導整改情況，對各單位進行綜合評分(評分標準見《貫徹落實全面從嚴治黨專項監督檢查細化評分表》)，按評分情況進行全系統排名，並在全系統內進行通報。
五、有關要求
(一)端正思想認識。各單位要增強主動意識、主業意識、主角意識、主責意識，切實把黨的建設作為最大政績來抓。要高度重視全面從嚴治黨監督檢查工作，主動接受監督，認真落實自查，積極配合檢查。各單位負責人、各級黨組織書記要親自部署，親自把關，指定專人負責，注重解決實際問題，推進各項工作任務如期完成。
(二)認真查找問題。各單位要以此次監督檢查為契機，認真查找全面從嚴治黨工作中存在的不足，把中央、省市有關會議精神貫徹落實到位。
(三)積極整改落實。各單位要切實增強責任意識，要對自查和監督檢查中發現的問題及時進行整改，各單位形成整改報告，在檢查結束後上交駐局紀檢監察組。
六、工作紀律
監督檢查組在工作中要嚴格遵守中央八項規定精神，不準接受被檢查單位的禮品禮物和宴請，確因工作需要在被檢查單位吃工作餐時，要按規定交費就餐。注意在被檢查單位展現紀檢監察幹部的良好形象。
監督檢查問題解決方案 篇3
為認真貫徹落實中央、省、市關於加快水利改革發展決策部署，全面增強我市水利對經濟社會發展的支撐和保障能力，按照全市治理工程建設領域突出問題工作推進會部署和《市開展加快轉變經濟發展方式監督檢查實施方案》要求，我市近期將組織檢查組對全市貫徹落實中央、省、市關於加快水利改革發展的決定情況進行監督檢查。現結合實際，制定本實施方案。
一、工作目標
通過檢查，進一步了解和掌握全市水利建設任務完成情況，水利投入穩定增長機制具體政策落實情況，水利資金管理使用情況，水資源管理情況，水利發展體制機制完善情況，水利工程項目實施情況，保證資金安全、工程優質、幹部廉潔、民眾滿意，確保各項水利改革發展重大決策部署落到實處。
二、檢查內容
（一）責任落實情況。檢查各縣（市、區）和市直有關部門在貫徹落實中央、省、市關於加快水利改革發展決策部署中履行職責的情況，年度水利建設任務是否按照要求完成。
（二）水利投入穩定增長機制建立情況。檢查財政對水利投入的.總量和增幅，水利建設基金、水資源費徵收管理使用情況等。
（三）水利資金管理使用情況。檢查水利資金使用的規範性和資金利用效率。
（四）水資源管理情況。檢查最嚴格的水資源管理“三條紅線”（即用水總量控制、納污總量控制、用水效率控制）是否得到落實。
（五）水利工程項目實施情況。以江河治理重點工程、病險水庫除險加固、農村飲水安全、中小河流治理為重點，檢查立項審批、招標投標、契約履約、建設實施、資金使用、質量安全管理等情況。
三、組織實施
（一）檢查組組成。由市監察局、市水務局、市財政局組成聯合檢查組，市監察局副局長任組長，市紀委執法室主任、市水務局副局長任副組長，成員從市監察局、市水務局、市財政局抽調。
（二）檢查時間安排。檢查工作安排在3月下旬進行，具體檢查時間由檢查組根據工作實際確定後另行通知。
（三）檢查方式方法。檢查組綜合運用聽取匯報、現場查看、查閱資料等方式對水利投入穩定增長機制建立情況、水利資金管理使用情況、水資源管理情況、水利工程項目實施等情況開展檢查。
各縣（市、區）政府、市高新區管委會、市陶瓷工業園區管委會要按照本方案要求，結合本地實際，組織開展自查自糾和監督檢查。
四、幾點要求
（一）提高認識。加快水利改革發展是中央、省、市加快轉變經濟發展方式重大決策部署的重要組成部分，各縣（市、區）各有關部門務必高度重視，按照要求做好自查自糾工作，並認真準備相關材料，做好迎檢準備，不得以任何理由、任何藉口，拒絕、阻擾和拖延檢查工作。檢查組成員要切實增強責任意識，自覺增強做好監督檢查工作的使命感和緊迫感，確保監督檢查工作紮實、高效。
（二）加強配合。檢查組成員要各司其職、各負其責，加強協作、密切配合，形成整體合力，確保監督檢查工作取得實效。
（三）落實責任。檢查組要加大監督檢查工作力度，對檢查中發現問題，督促有關部門和單位限時整改，對拒不整改或敷衍塞責的要嚴肅追究有關領導的責任和相關責任人責任。要嚴格落實責任制，明確任務分工，嚴肅工作紀律，細化工作方法，確保監督檢查工作質量。
監督檢查問題解決方案 篇4
根據《駐市住建局紀檢監察組集中整治形式主義、官僚主義監督檢查工作方案》的部署要求，為全面加強對我中心整治形式主義、官僚主義工作的落實，現結合中心工作實際，特制訂該工作方案。
一、目標任務
以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，把堅決維護黨中央權威和集中領導作為首要政治責任，聚焦影響黨的路線方針政策和中央重大決策部署貫徹落實的突出問題，全中心要加強思想教育、組織自查自糾、推進問題整改、完善內控機制等工作，統籌推進整治“為官不為”工作，正風肅紀，遏制“四風”，營造風清氣正、健康清朗的良好政治生態。
二、整治問題
（一）在貫徹落實黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面，重點整治嚴重影響黨中央權威和集中統一領導、影響中央政令暢通的形式主義、官僚主義的突出問題。特別是貫徹落實黨的十九大精神，落實新發展理念，打好防範化解重大風險、精準脫貧、污染防治三大攻堅戰，以及思想政治、宣傳輿論和工程安全等工作和領域中發生的形式主義、官僚主義問題。包括：
1.對中央和上級精神只做面上轟轟烈烈的傳達，口號式、機械式的傳達，不加消化、囫圇吞棗的傳達，上下一般粗的'傳達；在工作中空喊口號，表態多調門高、行動少落實差，熱衷於作秀造勢；單純以會議貫徹會議、以檔案落實檔案，做表面文章、過度留痕，缺乏實際行動和具體措施。
2.單位和部門利益至上，貫徹執行中央和上級決策部署打折扣、做選擇、搞變通，說一套做一套。
3.缺乏正確的政績觀，急功近利、脫離實際，搞華而不實、勞民傷財的“政績工程”“形象工程”。
（二）在聯繫民眾、服務民眾方面，重點整治民眾身邊特別是民眾反映強烈的形式主義、官僚主義突出問題。包括：
4.漠視民眾利益和疾苦，對民眾反映強烈的問題無動於衷、消極應付，對民眾合理訴求推諉扯皮、冷硬橫推，對民眾態度簡單粗暴、頤指氣使；搞特殊、耍特權，在民眾中造成惡劣影響和強烈不滿。
5.便民服務單位和政務服務視窗態度差、辦事效率低，政務服務熱線、政務APP運行“殭屍化”。
6.“新官不理舊事”，言而無信，重招商輕落地、輕服務，影響營商環境。
（三）在履職盡責、服務經濟社會發展方面，重點整治不擔當、不作為、慢作為、亂作為、假作為等嚴重影響改革發展高質量的突出問題。包括：
7.不顧實際情況、不經科學論證，違反規定程式亂決策、亂拍板、亂作為。
8.不擔當、不作為、不負責，迴避問題和矛盾，上推下卸責任；慵懶怠政，消極應付，失察失職。
9.弄虛作假，編造假經驗、假典型、假數據，瞞報、謊報情況，隱藏、遮掩問題。
（四）在學風會風文風及檢查調研方面，重點整治頻次過多過濫、浮於表面等突出問題。包括：
10.學風漂浮，理論脫離實際，只為應付場面、應景交差，不尚實幹、不求實效；開會不研究真實情況、不解決實際問題，為開會而開會；超計畫、逾時間、超規模、超預算開會，就同一事項重複開會；檔案照抄照轉，超篇幅、超範圍發文。
11.檢查考核過多過濫，多部門重複考核同一事項，考核內容不務實，頻次多、表格多、材料多，給基層造成嚴重負擔。
12.調查研究搞形式、走過場、不深入，打造“經典調研線路”，搞走秀式調研，搞層層陪同、超人數陪同；對調查情況不做深入分析研究，以偏概全，提出意見建議好高騖遠，可操作性不強，調研成果不管用。
三、實施步驟
（一）切實加強組織領導。成立20xx年形式主義、官僚主義專項整治工作領導小組，黨組書記任組長，黨組成員任副組長、各科（部）負責人為小組成員，領導小組辦公室設在綜合計畫科黨務人事組，由羅汝林同志任辦公室主任，負責集中整治工作的具體組織實施；4月上旬，召開專題會對整治工作進行部署，綜合計畫科（黨務人事組）認真制訂整治方案，明確具體的整治方向和責任分工。
（二）紮實開展自查自糾。主動接受民眾監督，綜合計畫科（政務組）在一樓辦事大廳設定投訴舉報箱，徵求辦事民眾對本單位幹部職工在形式主義、官僚主義等方面的意見和建議；各科（部）認真查找問題，深入分析原因和制定整改措施，並於4月26日前，將自查整改情況報綜合計畫科（黨務人事組），包括存在問題、整改措施、責任人和整改時限要求。
（三）認真召開組織生活會。4月底前，黨組和黨支部分別組織召開專題組織生活會，抓好自查自糾，開展批評與自我批評。綜合計畫科（黨務人事組）重點督查各黨小組學習研討、問題查找、開展批評和自我批評、整改措施制訂等是否深入和符合單位（個人）實際，並督促做好會議記錄。
（四）全力抓好整治。4月底前，集中整治不作為、慢作為、假作為、亂作為等形式主義、官僚主義問題，通過以下措施大力整治：一是警示教育。各黨小組通過開展集中整訓、警示教育等活動，進一步強化黨員幹部的規矩意識、紀律意識和責任意識，實現對所有黨員幹部、公職人員教育全覆蓋；二是專項檢查。綜合計畫科（黨務人事組）、黨支部紀檢委員協助紀檢監察組對扶貧工作、掃黑除惡、支取貸款審批等重點領域存在的形式主義、官僚主義問題進行重點排查，實現對所有整改事項督導全覆蓋；三是明察暗訪。綜合計畫科（黨務人事組）開展常態化明察暗訪，實現對各科（部）暗訪監督全覆蓋，並及時將檢查結果向紀檢監察組報告。
（五）總結整治工作。全面總結專項整治工作，同時針對本單位形式主義、官僚主義問題易發多發的重點崗位、重點人員和薄弱環節，研究完善各類工作制度和規定，健全內部管理制度，強化制度執行力，做到制度管人，防範於未然。
四、有關要求
（一）提高思想認識。全體黨員幹部要提高政治站位，充分認識開展集中整治工作的重大意義，認清集中整治形式主義、官僚主義問題需要馳而不息、久久為功的決心意志，以高度的政治敏感性和強烈的工作責任心，各科（部）要抓好整治形式主義、官僚主義問題的各項工作落實，推動作風建設的深入發展，確保整改工作卓有成效。
（二）壓實工作責任。各科（部）要把整治形式主義、官僚主義問題作為作風建設的一項重要工作來抓，限期進行整改，確保整治工作抓緊抓實、抓出成效。
（三）嚴肅執紀問責。中心黨組將對紀檢監察組檢查發現的問題堅決予以查處。對問題較小、情節輕微的及時提醒談話；對頂風違紀、影響惡劣的，一律嚴查快辦；對於情節惡劣、影響較大的，對相關負責人進行問責處理。
監督檢查問題解決方案 篇5
作為學校疫情防控專項工作組的監督組，我們主要從以下幾個方面開展監督執紀工作。
一、成立疫情防控執紀監督審查組
組長：許東升
副組長：淮建利肖寶倉李振偉
辦公室成員：魏愛卿張艷紅張濤濤劉培基王曉傑劉曉宇
綜合協調疫情防控監督檢查工作，匯總收集監督檢查情況，掌握全校疫情防控主體責任和監督責任落實情況，層層夯實責任，確保防控任務落實。篩選違紀違規線索，堅持快查快辦原則，對疫情防控問題線索優先辦理、優先處置、優先審批，著力解決在疫情防控工作中存在的違紀違法問題。
淮建利主要負責綜合協調，統籌推進，總結匯總，分解落實等。
李振偉主要負責宣傳報導和紀檢監察幹部全員培訓。
肖寶倉主要負責專項監督檢查。
魏愛卿、劉培基、王曉傑、劉曉宇負責文秘、聯絡、綜合協調、匯總收集情況等工作。
張艷紅、張濤濤負責信訪受理、違紀違法問題審查、處理。
二、成立專項監督檢查組對口檢查
（一）監督檢查1組：組長肖寶倉，成員張艷紅。負責教職員工管理工作專班、學生管理工作專班、文科院系。
（二）監督檢查2組：組長肖明憲，成員趙昕。負責教學工作專班、宣傳工作專班、理科院系。
（三）監督檢查3組：組長馬文崢，成員張艷。負責後勤保障工作專班、工科院系。
（四）監督檢查4組：組長許志遠，成員莊保中。負責安全保衛工作專班、醫科院系。
（五）監督檢查5組：組長孟獻東，成員魏愛卿。負責醫療保障工作專班、直屬、附屬單位。
監督檢查組負責監督和檢查各部門、各單位疫情防控責任落實情況，採取明察暗訪、專項檢查、機動式檢查等方式開展監督檢查，並填寫《監督組疫情防控監督檢查情況表》。
重點督查內容：
1.主體責任和監督責任落實情況；
2.學校防控的相關部署落實落地落細情況；
3.幹部工作作風情況（有無推諉扯皮、不擔當、不作為、亂作為等現象）；
4.是否全面掌握每一位學生和老師健康狀況、心理狀況（具體到每一位師生、格線化、單元制、責任制）；
5.部門、院系和單位工作開展情況（特別是線上教學效果）；
6.部門、院系和單位開學準備情況（工作預案）；
7.有什麼需要協調的地方；
8.疫情防控方面的隱患和問題有哪些；
9.有無信訪舉報，有無發現防控期間的典型問題。
工作目標：創新方式方法，堅守工作紀律，不影響被檢查單位正常工作開展。以監督促工作，以監督促發展。
三、堅持每天隨機抽查
校紀委輪班人員採用電話抽查方式，圍繞學校要求和督查內容，對各部門、各單位開展監督檢查，每天抽查5個單位，並填寫《鄭州大學紀委值班抽查情況登記表》。
四、暢通舉報渠道
高度重視疫情防控期間信訪舉報工作，暢通舉報渠道，最佳化受理方式，提升辦理時效，回應民眾關切，實行24小時電話接訪，以高效的`紀檢監察信訪舉報工作，助力學校疫情防控監督工作的開展。
五、全校紀檢監察幹部同步開展單位（部門）監督
向全校各單位、各部門紀檢監察幹部發出通知，履職盡責，積極行動，同步開展監督工作。發現問題及時上報。
六、做好精準執紀
對於發現的違紀問題，要迅速啟動執紀問責程式。
監督檢查問題解決方案 篇6
為貫徹落實十九屆中央紀委三次全會關於“提高派駐監督全覆蓋質量”的工作要求，創新派駐監督方式、明確工作內容措施，推動我市各派駐紀檢監察組積極履行紀檢、監察職責，充分發揮“派”的權威和“駐”的優勢，真正實現對市直各部門監督無死角、全覆蓋，結合實際，特制定巡迴駐點監督工作實施方案。
一、工作目標
按照《關於全面落實海林市紀委監委向市一級黨和國家機關、部分事業單位派駐紀檢監察機構的方案》部署，進一步擴大派駐紀檢監察機構改革成果，在發揮派駐近身監督優勢的基礎上，解決綜合派駐與非駐在單位日常聯繫不夠緊密，對業務職能不夠了解，監督不及時、指導不到位的問題，增強派駐紀檢監察機構監督的權威性和有效性，與巡察監督工作形成有效補充，完善全市網路化監督格局，為建設海林市風清氣正的政治生態提供有力保障。
二、工作方式
從20xx年11月至年底，各派駐紀檢監察組採取“巡迴駐點”的'方式，深入到每個被監督單位，利用2周的時間駐點進行全面監督，通過採取專項檢查;列席單位黨委(黨組)會議;聽取工作匯報;查閱工作資料;對幹部民眾走訪評議;對民眾反映苗頭性違紀問題提醒談話等方式，對被監督單位黨風廉政建設和政治生態建設等工作進行全面了解，綜合評價。
三、重點工作內容
各派駐紀檢監察組要結合被監督單位具體工作實際，有針對性的選擇“巡迴駐點”監督工作內容，重點包括：
(一)對單位幹部民眾工作狀態開展專項檢查。
(二)對巡視巡察整改工作完成情況開展督查。
(三)對“民心網”反映問題解決回復進行督促。
(四)對黨員幹部廉政檔案建設工作進行指導。
(五)對職工請銷假管理、值班值宿安排、車輛管理使用、差旅費報銷、重大事項報告、執法工作程式、議事工作規程等重點內容進行監督檢查。
(六)對各單位其他涉及黨風廉政建設和政治生態建設方面的重點工作進行監督檢查、督促指導。
四、工作要求
一要明確工作程式任務。各派駐紀檢監察組要迅速與被監督單位聯繫，結合各單位工作實際制定本組“巡迴駐點”監督工作方案，明確“巡迴駐點”具體時間、階段內容、工作方式，拉出時間表，進度圖，集中時間和力量推進此項工作。
二要堅持不干涉的原則。明確派駐監督不是業務監督，派駐紀檢監察組不能沖在一線代替職能部門工作，紀檢監察人員不準參與由部門承擔的監管主體責任的工作，不得干涉、插手部門日常業務工作。
三要及時反饋發現的問題。要與部門(黨委)黨組密切配合，督促履行主體責任，在“巡迴駐點”工作結束後1周內向部門(黨委)黨組反饋情況並督促整改，對發現的違紀違法問題線索要及時向市紀委監委匯報。
四要對政治生態綜合評價。要全面了解掌握被監督單位政治生態建設情況，有針對性的下發《黨風廉政建設建議書》，在年末政治生態考核中拿出意見，對紀律鬆散、違紀問題突出等嚴重情況要向市委反饋。
監督檢查問題解決方案 篇7
為確保“五講四評三服務”活動沿著正確方向紮實開展，取得實效，結合《關於在全縣衛生系統開展“五講四評三服務”活動的實施方案》，經局黨委研究通過，制定本督查方案。
一、督查內容
（一）各醫療衛生單位、局機關各股室“五講四評三服務”活動進展情況。
（二）針對“五講四評三服務”活動安排表和檔案中所列重點活動內容、進度進行調研。
（三）各單位領導重視情況，職工參與度、配合度和活動相關資料整理存檔情況。
二、督查組成員
組長：
成員：
三、督查方式
（一）統一督查與分組督查相結合。督查組將按照活動進度，定期對所有醫療衛生單位進行統一督查；各具體工作責任人可按照安排表分工，自行安排時間，對具體工作進展情況進行督查。
（二）定期督查與隨機督查相結合。按照活動安排表所列重大活動時間和具體工作任務開展時間，督查組將對各醫療衛生單位進行定期督查；針對各項具體工作任務，督查組和相關負責人還將不定期到各醫療衛生單位進行隨機督查。
（三）明察與暗訪相結合。明察主要採取聽匯報、看資料、調查問卷和座談交流的方式，主要檢查活動任務進展情況。暗訪主要採取實地察看、走訪民眾、現場巡視等方式，掌握各單位工作作風、日常工作進展和重點活動開展情況，暗訪事先不發通知。
（四）一般督查與重點督查相結合。一般督查，主要督查活動方案中所提的基本要求、基本任務；重點督查，主要督查活動進行到某一階段時重要工作任務的完成情況和進展情況，以及各項年度重點工作的開展情況。