暑假教育的心得體會 篇1
剛進入夏季5月份時，學校發放了關於夏季安全的一封信，進入6月份學校又發放了一封關於夏季安全的一封信，頭幾天同學們又和學校簽訂了承諾書；要求同學們一定要按照承諾書中你的承諾、要求自己。並要求同學之間互相監督，發現有違反承諾書中要求的並報告老師（或學校）的開學後學校進行表彰獎勵。
暑假即將來臨,我代表學校對同學們在進行重複強調一下幾點：
一.做到防溺水“六不準”。不準私自下水游泳,不準獨自與他人結伴遊泳,不準在無家長帶領的情況下游泳,不準到無安全設施、無救護人員的水域游泳,不準到不熟悉的水域游泳,不準不會水性的學生擅自下水施救。如發現其他同學私自外出遊泳或到水邊遊玩,要及時制止,並向家長報告。
二.注意雷雨天氣安全。不在下暴雨、打雷期間外出或登到高出。外出時要注意避開大樹或者危險建築,遠離雷電可能帶來的傷害,不到易發生洪水(溪河邊、沙灘、低洼處)區域遊玩逗留,不到危房裡活動停留。
三.注意交通安全。自覺遵守交通規則,注意交通安全。不在馬路上遊玩嬉戲,不準隨便橫穿馬路、闖紅燈;嚴禁乘坐無證照、違章超載車輛等運輸工具;嚴禁騎腳踏車違規載人,嚴禁未滿12周歲的孩子騎腳踏車上路。
暑假教育的心得體會 篇2
這兩天杭州的高溫怎一個“熱”字了得，大家見面用的最多的話語不是相互關愛注意防暑，就是叮囑儘量少出門，但這樣的天氣，該工作的人照樣工作，該學習的人照樣學習，該玩樂的人一樣玩樂，人們都不想因為天氣而打亂原有的生活，因此，常態下又多了一種異常的體驗。
放假前夕，我與孩子們商量好，暑假期間，我們儘量互不打擾，在沒有特殊情況下，我不會再用車接送他們，他們可以選擇自己坐公交或捷運出行。這段時間，不管是白天大太陽還是夜晚的小月亮，他們都能始終如一地保持著快樂的心情做著自己的事，這令我很欣慰。
這兩天孩子們晚上上課，按正常下課時間今晚應該已經到家了，但卻遲遲未歸，我正著磨著可能是堵車吧。一會兒功夫，兩個人大汗淋漓地進門了，他們很興奮地告訴我，今天走路回來的。“什麼?走路，你們竟然走路?”他們中的哥哥告訴我：“對的，我們是跑一會兒，走一會兒。”弟弟說：”其實走一走覺得挺好，也沒有想像中那么遠。只是，媽媽，這樣你一天就要洗兩次衣服啦，辛苦了!“我笑著鼓勵他們說：”只要你們保持這樣的狀態，別說一天洗兩次，就是洗十次衣服我也願意啊。“說笑完，他們去沖澡了。
我微信給他們爸爸，並發了他倆回來時滿頭大汗的照片，我說：”你兒子，厲害了!走路回來。“他回：”走路啊，那得不少時間呢?“我說：”40分鐘樣子。“他問：”口袋裡沒錢啦?“我回：”有，口袋裡還有一百多塊呢。是他們自己想鍛鍊，嘗試一下走路回家的感覺。“那邊沒再回復我，我猜想這么熱的天，估計爸爸也心疼兒子。
今早，他們很豐滿的狀態，高興地對我說，這樣的鍛鍊真爽，睡眠超級棒。
他們讀書住校時，我都是車接車送，目的只有一個，希望在往返的路上，能夠在車裡進行一些必要的溝通，他們能夠把想法和情緒，在途中訴說和喧泄掉，而我也能夠清楚地知道他們成長的心情，這樣無論是回家或是在校，都能保持一種積極的、樂觀的狀態，兩年多來，我們一直用這樣的方式交流，彼此都感覺挺好。
沒有一個父母不心疼孩子，尤其是現在的父母，有時候為了孩子少走路，少花時間在路上，主動承擔車夫甚至更多的陪伴，我覺得在時間緊湊的讀書期間，避免異常情況發生而影響學習，這個也未嘗不可，但是到了暑假應該給孩子一些自我的時間和空間，按自己的意願去規劃，去體驗屬於他們自己的生活，而不是整天窩居在家裡避暑。因此，不管天氣怎么熱，他們仍保持著隔三差五去打球、跑步，甚至與同學偶爾約會，再強的熱浪襲擊也阻礙不了他們按自己意願行走的方式，他們很快樂，我也覺得這應該是作為年輕人應該有的一種狀態。
記得有一次我跟他爸爸討論關於孩子學習，他覺得現在的孩子條件太好，太安逸，不像當年他們那時候都有一股向上的力量，為何現在的孩子就沒有艱苦時期那些孩子的鬥志，一個個柔柔弱弱的，沒有多少人知道自己的理想是什麼?我說我可以理解你的想法，但是你想過現在的社會條件並沒有給孩子們體驗的機會，如果你現在跟孩子們說過去挨餓年代人們生存的狀態，只能把它歸類為一個故事，沒有切身的經歷，他們是很難真正體會那種處境的。新時代，我們提供給孩子的條件是完全不同的，不管什麼樣的條件下，孩子就是孩子，他們有自己的天性，他們與我們是無法比擬的。
有時候，我們覺得孩子有些貪玩，但是你不要忘記你也曾年輕過，你還記得你們那個年代，手拎一台卡式錄音機，一大群人走在街上，肆無忌彈地放著音樂嗎?那種情形放到現在都是一種瘋狂，只能用一個詞來代替，那就是年輕。
回過頭來看看現在的孩子，整天活在知識的海洋里，家庭、社會，一切他們接觸的事物中，只要有機會就給他們灌輸知識，學習幾乎占據了他們的大部門時間，從出生開始、幼稚園、國小、中學、高中、大學，來自於成人的壓力讓他們的智商過早地成熟，更多的時候會喘不過氣來。我時常會看到一個幼稚園的小朋友戴了一副高度近視眼鏡，跟著父母去上興趣班，還有家門口那些小學生的家長，叮囑孩子學這個學那個，孩子們不情願的表情，甚至有時候你看到的不是一個孩童對未來世界的嚮往，而是在沉默中保持著一種落沒感，很冷，似乎一切都已注定。這個信息萬變的社會，在某種意義上來講，不僅是孩子的競爭，更是父母的競爭，也不再是農村的孩子從小能吃苦、懂事，就比城裡的孩子優秀，而是扭曲地變成了拼爹拼娘的年代，父母都特別期望兒女成龍成鳳，為此傾其所有的付出，只要你學習好，其他都不是事。由此，很多能拿高分的孩子，卻變成了除了學習，事不關己。智商直線上升，情商順流直下。更糟糕的是現在公司招聘越來越難，文憑一個比一個高，能力有些卻不如一個職高生。高智商低能力正在腐蝕這些孩子，孩子們缺失童年、青年本應該擁有的快樂，減弱了無知無畏，又多了許多無奈和煩惱，由過去孩子因家境貧困而承擔的身體的累變成了現在精神與身體的共性負擔。
我們沒有辦法改變這個時代，也沒有能力改變一些不好的風氣，但我們可以在適應社會環境的同時適著做回自己。我一直覺得，一個人有足夠的抵抗力，就能有應對一切事物的能力，適當的時機，多給孩子一些自我的空間;合適的時候，多一些鍛鍊的機會;在可控範圍內，有了想法，就努力去嘗試一下。不管什麼樣的情況下，內心裡擁有一顆好奇的種子，敢於用行動去探索未知的東西，保持好的心態，有足夠的耐性和耐力，生存總不會是問題。換句話說，父母再有本事，孩子將來的路始終是要靠自己行走，多給孩子一些自己的空間吧。
暑假教育的心得體會 篇3
安全，一直以來都是一個不容忽視的問題。在學校，老師們強調得最多的是安全問題;在家裡，家長們說得最多的也是安全問題。可見，安全問題早已深入人心。人的生命只有一次，因此，我們只有加強自身的安全防範意識，才能體現出生命的價值，才能讓我們的生活五彩繽紛企業成於安全，敗於事故。任何一起事故對企業都是一種不可挽回的損失，對家庭、個人更是造成無法彌補的傷痛。安全意識應始終牢牢紮根在每個人的心中，讓大家知道若責任心不到位就會釀成事故，正確認識到安全不是一個人的問題，而是你中有我，我中有你，是一個上下關聯、人人互保、環環相扣的鏈，是一張錯綜複雜、緊密相連的網。回顧石化企業發生的重大事故，一次次映入我腦海的不外乎是以下內容：某人安全意識淡漠，嚴重違反《安全生產法》;某某安全責任心不強，麻痹大意習慣性違章;某某單位安全管理不嚴，尤其是現場安全監督檢查不力等等。這些慘痛的案例，無不折射出我們的安全教育的缺失，表現出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷，我們安全管理的體系還是那么的脆弱!“安全就是效益”，這種觀點應根植於每個人(包括我自己)的心中。首先武裝好自己，熟知熟會各項操作規程安全制度，認真學習安全有關法律法規;其次養成良好的安全操作習慣，杜絕習慣性違章，敢於同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;第三是勤於檢查，及時發現整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多，習慣性違章較普遍，如果只在形式上講安全，應付檢查，那么即使是投入再大，付出再多，安全環境也不能得到本質改善，安全管理水平永遠不能得到本質提升!
如果每位員工在每日的工作中相互監督、相互提醒、相互檢查，查找漏洞和薄弱環節，防止不安全的因素存在，杜絕事故隱患，從小事做起，就能築起安全大堤。無危則安，無損則全。安全就是人們在生活和生產過程中，生命得到保證，身體免於傷害，財產免於損失。
讓人人都來重視安全，時刻關注安全，將“安全生產”銘記心中，不折不扣地遵操作規程之章，守安全生產之法!讓人人都清楚地認識到違章就是走向事故，就是傷害自己、傷害他人，甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理，因為，或許一次小小的不經意的違章，就會造成很大的傷害或損失，就會變成違法。如果我們每個人都能真正意識到這一點，那么我們的安全生產工作必能做得更好，我們的企業就能長盛不衰，我們個人就能在一個安全和諧的環境中幸福生活。
暑假教育的心得體會 篇4
8月2號和號參加了日照市暑假培訓之新教育。做講座的老師分別有zz市北郊王校長和她帶領的兩位一線教師、徐所長和上海復旦大學的陳國安教授。
給我印象最深，留給我深深思索的報告要數南方美女校長王燕校長的講座。她妙語連珠，把他們學校的德育工作是如何“浸潤”於學生日常活動中的，用理論聯繫的方法實際講得透徹明白，真實清晰。
王校長的講座題目是《德育改革，教育質量提升的力量》。王校長自始至終面帶微笑介紹著他們學校的辦學思考與經驗，充滿著一個南方女人的睿智與敏捷，她的講座引發我強烈的共鳴：
一、關於班主任
班主任不要大包大攬，其他任課教師都是我們的合作夥伴，我們要會用這些力量，班務部也是分解班主任重任的一大力量，要學會大膽放手，只要有相應的機制，就大膽放手。班主任要機智地學會不要被繁瑣的事物和糟糕的心情所勞累。
二、關於老師的愛
老師的愛要被學生接受，我們不希望看到大多數學生只是服從和循規蹈矩，要讓他們感受到我們的愛。所以老師不要有語言暴力。如果老師的語言霸權太重，管理上又採用控制與懲罰，那么這樣的孩子不會是善良寬容的，不會是心胸寬廣的人。師生關係式提升教育質量的重要力量。
三、關於教育
教育是什麼？這不得不引起我的深思。教育不是培養我們的對立面，不是讓孩子們怕我么，恨我們。教育的目的是讓人活得更有意義，更有價值，更加幸福。所以，教育不是培養高智商的人，而是培養區別於任何其他生物的高級生物。所以，德育應位列教育首位。
四、關於班級管理與班級建設
看待問題有時候換一個角度就會柳暗花明又一村。從“班級管理”到“班級建設”的轉變讓我深切感受到，很多時候，稍微改變一下由來已久的，我們認為理所當然的常規，會收到意想不到的效果。業績的背後是團隊，團隊的背後是文化，文化的背後是環境。這可真是應了那句“人是環境的產物，環境是最大的教育力量！”
五、關於班級文化
他們學校最大亮點就是班班有特色鮮明的班級文化，這個班級文化不是專門指展現在人們視野內的牆壁文化，而是每個孩子心目中那份神聖的責任感和巨大的凝聚力。從選擇班級文化主題形成共同願景開始，到設計班級文化標誌、重建班級組織架構、設計班級自治制度、設計班級有效活動再到開發班級微型課程，他們有章不紊地進行著，開展得扎紮實實，追求實效，孩子們得到了最好的發展。
王校長的講座還告訴了我：一個學校，無論是校長還是教師，都要用“心”。用心去發現，用心去思考，用心去實踐。從浪費時間的“班主任會”到使用有效的“班主任論壇”的轉變，從“班級管理”到“班級建設”的改變，從能用一個電子通知就能完成的任務安排就不要再開會的舉動，讓我們感受到的是“變與不變”就在於我們的心是不是一顆善於思考的心。
由此可見，學校發生變革必須發端於內部改革；學校內部改革必須首先抵及學校德育；世界上最重要的事情不是知道我們身在何處，而是要知道我們朝何處去。
最後用一句我喜歡的話來鞭策自己：當一個人懷抱著某種使命，並運用智慧努力去實現這種使命的時候，平凡的人就更精彩起來！