在總結工作經驗得失的同時，不斷學習借鑑各地的有效做法，針對存在的問題和不足，對症下藥加強整改，切實發揮紀檢、組織、宣傳、監察、文化、教育等部門的整體優勢，進一步最佳化“大宣教”工作機制，充分發掘和發揮反腐倡廉宣傳教育的整體合力。
一是提高認識，明確責任，抓好落實。各單位、部門特別是主要領導幹部要深刻認識反腐倡廉宣傳教育的重要性和必要性，明確反腐倡廉教育是拒腐防變的第一道防線，有力地防範和減少違紀違法問題的發生，同時，對於營造風清氣正的社會氛圍也發揮著其他教育不可替代的作用。要主動履行“一崗雙責”，切實把反腐倡廉教育放在重要位置，帶著抓好反腐倡廉各項工作，確保此項工作與職能工作同研究、同部署、同推進，並取得良好成效。
二是突出工作重點，創新辦法舉措，保證教育質量。反腐倡廉教育有其自身規律，要以科學的方法正確區分教育對象，並選擇不同的教育內容和教育方式，做到突出教育重點，豐富教育形式，減少生硬說教，多採取人性化的、寓教於樂的宣傳教育形式。不斷改進和創新宣傳教育的方式方法，堅持區別情況，分層實施，要突出對單位、部門主要領導及“班子成員”的教育，加強對黨員幹部的宗旨意識和崗位職責教育，深化對一般公職人員的勤政廉潔和誠信為民教育，側重對重點崗位、重點人員進行責任意識和利益風險教育，並不斷擴展宣傳教育層面，確保全區全員覆蓋，共同營造風清氣正的和諧發展環境。
三是嚴格堅持和落實黨風廉政建設責任制。各單位、部門及其主要領導幹部要帶頭執行和落實反腐倡廉工作責任制，建立健全組織領導體系和工作機制，劃清責任，明確任務，強化黨風廉政建設責任意識。明確黨風廉政建設責任內容，層層分解責任，確保任務到肩、責任到人。細化責任分工，加強管理和監督，確保黨風廉政建設工作任務落實。嚴格工作績效考核，構建落實黨風廉政建設責任監控機制。嚴格激勵獎懲，構建黨風廉政建設責任追究機制，凡工作不力、造成不良後果的堅決按規定嚴處，確保一事同仁、有始有終。
四是注重發揮反腐倡廉宣傳教育的綜合效應。要加強對苗頭性、傾向性、瓶頸性問題的研究，建立健全反腐倡廉相關制度，努力將腐敗問題解決在萌芽狀態，突出制度約束力，充分發揮反腐倡廉工作制度的預防作用。要整合監督資源，增強監督合力，提高監督效力，突出對領導機關、領導幹部特別是“一把手”的監督，突出對重點環節和重點部位權力行使的監督，突出監督制衡力。要始終保持查辦案件的高壓態勢，嚴厲查辦各種違紀違法案件，並利用典型案件開展警示教育，充分發揮懲處的治本功能和震懾作用，發揮懲處威懾力。要緊緊抓住腐敗現象易發多發的領域和環節，拓展思想，創新方法，建立健全符合實際、富有針對性和操作性的辦法舉措，增強反腐倡廉教育效果。
五是加強紀檢監察幹部隊伍建設。堅持以貫徹落實中央紀委等五部委《關於加強地方縣級紀檢監察機關建設的若干意見》檔案精神為契機，切實按照“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良”的要求加強自身建設，切實增強責任意識、大局意識、服務意識和開放意識，更新工作觀念；增強自覺性和主動性，提高工作能力和水平；整合辦案資源，創新工作方法；增強工作效果，努力提升紀檢監察工作水平，為全區大局和發展服務。