秘書處工作計畫彙編

秘書處工作計畫彙編 篇1

秋風送爽,在這個收穫的金秋時節,宿管會秘書處也將迎來了新的挑戰。上一學年中,在宿管會所有幹部的努力下,我們取得了比較滿意的成績。本學期,秘書處會依照宿管會的工作宗旨,積累教訓,總結經驗,認真完成秘書處的本職工作。現對本學期工作做如下安排:

(一)常規工作

1、做好宿管會例會及其他重要會議的考勤,簽到工作,並做好相關會議記錄。

2、及時出黑板通知,把通知下達到宿管會部門及各班班級級中,並收發資料。

3、安排辦公室輪值及督促工作,以及辦公室財務管理,對財物的安放、財物的借記做詳細的安排和說明,保障各部門活動的順利開展,同時也保障了財物的`損失。

4、積極配合完成四大常規檢查:定檢,不定檢,安檢,晚檢。

5、編制好宿管會成員、學生會成員以及各班班長通訊錄,保障宿管會工作上的信息通暢。

6、收集幹部課表,並制定一份幹部無課表,根據本學期幹部的課程合理安排分配他們的宿管會的各項工作。

7、積極配合其他部門工作,參與各部門主辦的活動中去,做好宿管會紐帶工作。

(二)部門內部建設

1、培養秘書處幹部對文字的把握及處理能力,練好黑板字。定期對秘書處成員進行文字方面的和電腦技術方面的培訓。

2、嚴格要求各項工作計畫及工作總結的書寫,熟悉工作計畫及工作總結的寫作格式及大致模版。

3、針對新幹事進行打電話、發飛信、寫通知以及禮儀培訓。強調禮貌問題。

4、培養語言表達能力和社交能力,主動與各部門保持聯繫,與各部門幹部交流工作經驗及工作心得。

(三)宿管會的建設及活動策劃

1、定期巡訪宿舍,了解同學們的需求,收集意見,給同學們營造舒適安全的生活環境。

2、舉辦宿舍累月節水省電比賽,讓同學們養成節水省電的意識;通過問卷、筆試或情景演習等形式讓同學們了解消防知識。

3、設計並制訂宿管會的小報刊,報刊的文字內容可以向宿管會成員徵集,也可以向各班徵集各類文章。圖片內容可以包括各個文明宿舍照、宿舍美化大方的宿舍風采照及宿舍成員風采照等。

以上便是秘書處本學期的工作計畫。在新學期中,秘書處將團結各部門成員應對本學期即將到來的挑戰、在今後的工作中,盡心盡責,以端正的態度去做好本職工作,並取得更加輝煌的成績。

秘書處工作計畫彙編 篇2

1、做好協調工作。

秘書處是年紀學生會的重要組成部分,直接受年級主席的領導,並對其負責。同時也是溝通各各部門的重要橋樑。其主要的工作為:完成年級主席與各部門的上傳下達工作,及時將年級主席的決策傳達給各部門,分配各部工作,同時將各部門情況及時反映給主席,及協調活動中各種任務,以備主席及時做出工作調整。秘書處起著樞紐這一重要作用更在於,其協調工作直接關係到整個學生會日常工作和活動開展的運轉。

2、年級學生檔案整理工作。

秘書處基本職能之一,即負責年級學生會的檔案起草、信息匯總等事務性工作。如:

(1)做好年級學生檔案整理工作。

(2)負責簽到工作。每次大型會議和大型活動中,簽到工作是必要環節,並將在期末將出勤表移交給何老師,使何老師根據實情做出更公平的考核。如:劉傑師姐會議的簽到,中國近代史課堂簽到,計數機課堂簽到,體育概論課堂簽到,形式與政治課堂簽到。

3、財務管理。

年級學生會的活動經費由秘書處備案管理,並對各項活動中的籌備資金進行報銷。控制經費的支出,做到將錢用在必用的地方,防止任何一方的私自挪用。

4、協助學院,老師和其他部門的工作。

5、每周到何老師辦公室進行匯報工作,處理日常事務,保證工作的順利進行並認真填寫工作記錄。

6、做好每項活動的申請工作,確保了活動、工作經費的來源,並使何老師知道年級學生會的近期工作。

7、為了讓年級廣大的同學對年級學生會有更大的勒戒,秘書處建立了年級qq群,部落格,內容豐富,裡面有各類活動照片,活動新聞稿件,等等。

8、收集年級學生會各個部門通訊錄,製作成通訊錄。

9、製作了大學生入黨動機隨機調查問卷。

10、羅榮華師姐ppt的製作與演講。

11、劉潔師姐活動的策劃,安排,組織,總結。

12、預備黨員到曬胡小區老人公寓獻愛心活動的策劃,安排,組織,總結。

13、黨員進寢室活動的策劃,安排,組織,總結。

14、年級學生會成員問卷調查製作。

秘書處工作計畫彙編 篇3

在喜慶的春節過去的同時,管理學院秘書處迎來了新的開始,秘書處三月份工作計畫。分院不久,管理學院學生會成立之初。我們秘書處在前期努力並順利的完成了主席團所下達的任務,分別是管理學院第一任第一屆幹部聘書與部門工作證的蓋章工作。而在工作過程中我們也是主要交由我們的幹事相互協調完成,秘書長只是起指導作用,以便他們更好的'了解秘書處的細緻工作同時也為下任幹部的工作打下良好的基礎。

緊接著三月份的工作開始了,在本月上旬秘書處的主要任務是完成管理學院第一屆學生會的制度彙編工作。我們將整理與完善好我們學生會的制度,使學生會成員更清楚地了解學生會的管理機制。在中旬將召開管理學院學生會新學期第一次例會,將進行幹部考核調查,考核對象包括學生會全體成員以及經管四個年級的各班班幹部,考核結果將作為綜合測評文體項目的參考資料存檔。另外將於協助學習部搞好學風建設,促進學生會乃至整個經管學子的學習積極性。

而在這學期,我們秘書處另一個比較重要的工作就是幹事的培養、部門建設工作,增強部門的凝聚力和歸屬感。作為一個新老交接的學期,我們必須物色和培養秘書處的下任幹部,對於是否培養的當也直接關係到下任秘書處是否能更好的為學生會工作,因此我們也深感責任的重大。而在這個學期,我們將採取的措施主要是“以幹事為負責人”為主,讓幹事直接接手秘書處的主要事務增強他們分工合作,策劃以及管理各方面的能力。這樣可以在培養他們的同時,我們也同樣可以物色適合我們秘書處的下任幹部成員。相信對於下任幹部也能更好的適應學生會的工作。

在萬物迎來新春之際,我們有理由相信我們管理學院秘書處也將迎來春暖花開之時,相信秘書處,相信她能走得更好!