ISO9000內審員培訓心得體會

XX年7月3日18:00在松門鎮文化站召開iso9000在行動誓師大會,為我們公司開展“iso9000在行動”主題推廣活動正式拉開了序幕。整個公司600多名員工匯聚一堂,此次誓師大會的目的是動員所有幹部職工積極行動起來。為了回響此次的號召,我們公司於椒江組織了一次內審員培訓,為期兩天。

這次參加內審員培訓的總共有13人,分別來自行政部、採購部、品質部、生產部以及分公司,而給我們培訓的講師叫程清萍,畢業於河南大學外國語言文學系,西南科技大學mba、北京名成偉業技術培訓專業培訓師 、企業培訓師、ccaa註冊審核員、教練師、製造業人才快速複製培育體系建設與實施講師;曾任服務於台灣錸德德集團8年,先後擔任品質、工程師、體系專員兼首席培訓師;北京華夏認證培訓江浙滬特約講師。此次培訓的內容主要分為第一部分:iso9000族標準基礎知識;第二部分:iso9001:XX標準條文理解 ;第三部分:案例分析及角色模擬練習。

首先,第一部分:iso9000族標準基礎知識。iso是國際標準化組織的簡稱,英文:international organization for standardization。iso是世界上最大的國際標準化組織之一。它成立於1974年2月23日。第一任主席:howard cooney先生( 美國)。iso的前身是1928年成立的“國際標準化協會國際聯合會”(簡稱:isa)。值得我們大家注意的是iso9000不是指一個標準,而是一族標準的統稱,它包括:1.iso9000:XX質量管理體系基礎和術語;2.iso9001:XX質量管理體系 要求;3.iso9004:XX質量管理體系業績改進指南;4.iso19011:XX質量和環境管理體系審核指南。iso9000質量管理體系是由iso/tc176制定的。tc176指iso中第176個技術委員會,全稱“質量管理和質量保證技術委員會”,它專門負責制定質量管理和質量保證技術的標準。iso/tc176早在1990年第九界年會上提出的《90年代國際質量標準的實施策略》中,確定了一個宏偉目標:要讓全世界都接受和使用iso9000族標準,為提高組織的運作能力提供有效的方法;增進國際貿易。促進全球的繁榮和發展;使任何機構和個人,可以有信心從世界各地得到任何期望的產品,以及將自己的產品順利銷往世界各地。

第二部分:iso9001:XX標準條文理解。程老師上課的比較注重學員的參與與互動,知識點的回顧以及理論聯繫實際。比如她讓我們大家輪流讀知識點,這樣我們就能更好的將注意力集中,對於基礎知識有個初步的了解。其次,則是結合生活中的小事,讓我們更好的理解。體系檔案的特點:1.質量手冊:綱領性檔案,由顧客和公司領導使用。2.程式檔案:標準性檔案,由部門使用。3.作業檔案:操作性檔案,崗位使用。4.質量記錄:鑑證性檔案,各層次使用。其中,在一個公司,最主要的則是作業檔案。接下來則讓我們以洗手這一件再尋常不過的事來寫一個作業流程,然後將每位學員的洗手作業流程讀出來,並且會問進行分析,以及問身邊的人他(她)是否平常就是這么洗手的。程老師強調,質量管理體系的核心思想:說到:該說的要說到,以檔案形式描述質量體系重要活動;做到:說到的要做到,嚴格按檔案的規定進行運作。有效:做到的要有效,符合組織的目標和標準要求。證據:留下相關證據,證實產品和質量體系按標準要求運作。自己不是這么做的,就不要寫上去,更何況去要求別人。作業檔案一定要做到說我所做、寫我所說、做我所寫的,說、寫、做一致。

第三部分:案例分析及角色模擬練習。所有學員分成兩組,一個是扮演被審核的公司,另一組則扮演審核人員進行角色的模擬練習。接下來則是做試卷,檢驗一下所學的知識。記得當時印象深刻的是培訓的第二天是 “燦鴻”颱風即將登入,從松門到椒江的路上就已經有了颱風來臨前的徵兆。無論颱風來臨與否,我們都做好了要將第二天的課程上完的決心,也做好了萬一颱風來臨我們還未下課就在那住下的準備。慶幸的是颱風沒有正面登入,也非常感謝司機屠晨峰的一路相陪與接送。

希望通過此次的內審員培訓,我們能把課堂上所學到的東西真真切切地運用到公司上來。這不僅對公司全面推進iso900標準有推波助瀾的效果,對於我們自身而言,也是一次進步與提升,達到一種雙贏的局面,何樂而不為呢?

無論你所在於風馳的哪個部門,哪個崗位,風馳打造快速的研發、有效的生產、穩定的品質和貼心的服務都需要我們風馳每位員工的共同努力。只要我們認認真真做好自己的本職工作,就是對公司開展iso900標準體系的一份付出。