工會工作思路

2011年工會工作的指導思想是:以黨的十七大精神為指導,以深入學習實踐科學發展觀為契機,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,認真貫徹落實科學發展觀,團結動員全院(校)廣大教職員工在推動科學發展、促進校園和諧中發揮主力軍作用。認真學習貫徹中國工會十五大會議精神,緊緊圍繞中心、服務大局、促進和諧、服務職工、依法維權,豐富活動內容與形式,使工會真正成為學習型、服務型、創新型職工民眾組織,為加快建設和發展學院(校)各項事業,為共建杭州市委、市政府提出的“生活品質之城”做出自己的貢獻。

2011年工會工作思路主要體現在以下幾方面:

一、積極配合學院(校)黨委、宣傳部做好教職員工的思想政治工作

工會要在學院(校)黨委、宣傳部對教職員工思想政治工作總體部署、安排的基礎上,著重從工會工作的角度,從貼近教職員工日常工作、生活的工會工作性質去思考和開展做好教職工思想政治工作的方法和途徑。緊緊圍繞學院(校)工作中心,服務大局,積極開展既緊扣學院(校)教職員工政治學習主題又富有工會特色、形式多樣、豐富多彩、寓教於樂的思想教育活動,使廣大教職員工真正從內心深處自覺接受教育,從而達到事半功倍的學習效果。

積極配合學院(校)有關部門做好師德師風建設工作。以工會長年開展的評選“三育人”先進集體、先進個人活動為抓手,以競賽活動為載體,結合省教育廳、省高校開展的各類活動和省市教育工會2011年工作計畫,領會上級精神,弄清活動程式與目的、意義,及早會同有關部門啟動我院相關活動程式,周密計畫和部署,積極創新思路,豐富活動內容與形式,設計開展並努力形成一些富有我院(校)特色的、深受師生喜愛的崗位練兵和競賽活動項目,使各項活動開展得更貼近教職工日常工作,更有實際意義。要把培育師德師風、提高教學水平和業務素質、增強育人能力作為競賽活動的著力點,引導廣大教職員工把教育理念轉移到科學、和諧發展上來,轉移到高職教育的育人模式上來。要組織廣大教師深入學習《教師職業道德規範》,通過各種形式的學習和教育活動,使廣大教師全面深刻理解新時期教師職業道德的基本內容和基本要求,提高師德素養,營造良好的教書育人環境,充分發揮廣大教師在辦人民滿意教育中的積極性和創造性。

要配合學院(校)積極開展校園文化建設,在開展校園文化建設方面工會要起到“粘合劑”的作用,積極開展工作,加速學院(校)大家庭的融合,努力形成包容各校文化底蘊又富有科職院特色的校園文化。

二、依法履職,源頭維護,以教代會為基本制度,進一步完善校務公開和教職工參與民主管理制度,切實維護教職工的合法利益

要保障教職工的民主參與、民主監督權利,教代會是教職工依法行使民主權利的基本組織形式和途徑,是學校民主管理的基本制度。2011年學院(校)將召開校第十屆第一次工代會暨首屆第一次教代會,要以召開“雙代會”為契機,堅持在黨委領導下,進一步完善以教代會為基本形式的學校民主管理制度,規範教代會各項程式,提高教代會質量和實效。工會作為教代會的常設辦事機構,要及早謀劃,做好教代會的前期籌備工作,力爭將本屆大會開成一次凝聚人心的大會、一次共謀發展的大會、一次繼往開來的大會。

進一步完善校務公開和教職工參與民主管理制度。工會要協助有關部門儘快修訂、完善校務公開制度,從制度上落實教職工享有學校重大決策的知情權、建議權和監督權,切實從教職工的切身利益考慮來依法維護教職工的合法利益。

工會是職工利益的代表者和維護者。工會在履行維權職責時,要緊緊圍繞教職工最關心、最直接、最現實的利益問題,發展和諧勞動關係,促進實現體面勞動,從人文關懷的角度出發,以為教職工排憂解難為抓手,切切實實地為教職工辦好事、辦事實,努力營造一個寬鬆、和諧、人人專心做事的良好的校園工作環境和生活環境。