6、強化流動人口管理，對流入人口查證驗證、願籍地、身份證號碼、生育、節育情況、從業狀況了如知掌，對流出對象，特別是重點對象要鑒訂契約，返鄉孕檢或寄回孕情證明及時，真正做好流動人口計生工作。
三、加強領導，強化措施落實
1、健全乾部包保責任制，落實“一票否決權”層層建立鎮幹部駐村包點制度，村、組幹部包保到人，並每月拿出工資的50％與計生各項指標完成情況掛釣，同時對完成責任指標的村給予3000元獎勵，生育率達到100％的村給予5000元的獎勵;在平時工作中每結紮一例獎村30元，補救一例獎村1000元，雙女戶結紮一例獎對象100元，對年終完不成責任指標的後三名和一個鎮直單位，實行“一票否決權”
2、完善機制，建立強有力的專乾隊伍：一是鎮計生專乾，每人每月拿出工資的30％與計生工作情況掛釣，完成任務的當月拿全工資，完不成任務的按工作比例扣出工資。二是村級計生專乾每人每年拿出1200元，由計生辦根據其工作情況一季度一考核，然後發放工資。
3、加強部門配合，形成工作合力，要進一步強化各部門職責，紀檢、衛生、公安、勞動、工商、法庭等部門各司其職，互相配合，形成合力，各抓共管，共同做好全鎮計生工作。