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董事&副總
經營管理
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董事&副總
財務、人力資源管理
直接上司能力考評表
公司名稱：
上司姓名：職位：考評期間：～年度
能力
5%
指標
要素
權重
a=1
b=0.7
c=0.5
d=0.2
人際交往能力
建立關係
1%
團隊合作
解決矛盾
影響力
團隊發展
1%
說服力
應變能力
影響能力
溝通能力
口頭溝通
1%
傾聽
書面溝通
判斷、計畫和決策能力
創新能力
1%
解決問題能力
&nb
sp;推斷評估能力
決策能力
效率
領導能力
評估、反饋和訓練、授權、激勵、
建立期望、責任管理
1%
得分合計
考評人簽字：
請參考指標描述填寫，並於12月31日投遞到問卷箱年月日
您對直接上司的幾點意見和建議：