努力改掉自身的錯誤，多學習別人的長處，從一點一滴中提高自己！
xx年x月x日
今天開始回到辦公室上班，早上同事跟我打招呼的方式有些不同，可能是與大家分開幾天的原因，很親切，也很開心又能和大家在一起。我不在的這幾天，辦公室有了變化，有了辦公室主任，今天第一次見到，早上聽見他詢問王xx有關書寫工作計畫、總結、日誌等內容的時候，問的很詳細，並且在最後確認了一次，就感覺到主任做事很謹慎，他的洞察力也很好，並沒有一直關注我們，但是知道我們在乾什麼，時不時還會給一些建議。還有件值得高興的事情，就是得知王xx已經通過見習期，這是她努力的結果，她的優秀是大家都看得見的，她是我們的標桿，也希望我們都能很快通過見習期，離我們的目標更進一步。
今天在晨會夕會上看到了大家的變化，工作計畫比較具體，工作總結時除了表述做了什麼，做到什麼程度，還說了自己有那些不足，在以後要改正，這是做總結很少聽到的，大家對晨、夕會越來越重視了，也在每天的工作中注意總結和思考了，相信在不斷的發現不足，並且改正之後，會變得更好。
不知道為什麼，今天有個很強烈的感覺，就是時間過的太快了，在不知不覺中一天就過去了，從來沒有像今天這樣覺得時間不夠用。做好日常的晨會記錄和晨會紀要整理後，利用下午的時間背了一遍產品知識外，其餘時間基本上都在看ppt，因為答應領導不能拷貝，只能在那一台電腦上看，覺得特別珍惜，希望把所有的都看完，但是還是沒看完，一是因為比較多，也比較實用，很多細節想記在筆記本上，二是因為時間管理還是不強。今天看的ppt不同於產品知識，帶給我的是一個方向，以前的一些錯誤的想法和做法在裡面找到一些答案，對以後的工作也是一個指導。在學習的同時聯繫自己實際，發現自己缺少很多，也知道領導讓我做的每一項練習都是很有針對性的，暫且不說聲音和形體，傾聽、思考、發現問題、解決問題，這些都應該是必備的素質，只有仔細傾聽，認真分析，才能發現需求，然後思考，針對需求想到滿足的方法，或者是發現問題或異議，拿出有效的解決方案，對於每個動作和表情，這些都可以用來分析一個人的態度，這就需要很強的洞察力，還有我們每天的工作計畫，每天培養帶著目標工作的習慣，都是在為以後做鋪墊的。想到剛才領導問我的問題，解決異議的方法，我的回答可能領導不滿意，因為一直都沒有等到領導的回覆，還需要深入的理解和思考，希望得到領導的肯定是一方面，另一方面也希望自己能夠儘快正式工作，能夠獨立做好自己的工作，不給領導帶來麻煩，可以為公司創造利益，因為請假已經拉下近一周的進度，所以這幾天要多用點時間補回來。
xx到了第二周考核的時間，雖然延期了，但是她依然很認真的準備著，一遍一遍練習，並且下午的時候還讓otc組同事提意見，一方面看出她對考核重視，另一方面也看出她對工作的態度，這樣一個踏實認真態度端正的人一定會把工作做好的，相信她也會順利通過考核的。想起早上領導跟我說把我的日誌讀給主任聽，作為考核內容，但是考核結果還不知道，不知道通過的話，是不是年後就可以正式開始工作，是不是有前輩願意帶我。不管怎么樣，我是幸運的，因為這些天的培訓，讓我有所改變，在以後的工作中會少走一些彎路，雖然經驗少，但是找到了方向，知道那些需要改變，哪些需要加強，相信在不斷的實踐和總結中，會一點點進步的。大的目標聽起來難以達到，但是分解之後就比較容易，就如同讓時鐘一年跳動31536000下，聽起來太多了，這個目標看似不能達到，但是每秒跳動一下，一年就可以達到目標。
接近年根了，但是今天大家的狀態並沒有鬆懈，上午大家的情緒不太高，可能是因為壓力比較大，也是因為身體原因，誰都不想生病，感冒發燒純屬無奈，希望小羊羊和xx快點好，健健康康的迎接新的一年。今天小羊羊做好了員工手冊的內頁，感覺整體領導還是比較滿意的，應該可以獲得獎勵了，那是多令人高興的事啊，也希望我們每個人都能在歲末畫上圓滿的句號。今天看到xx的變化真大，在晨會和夕會上對於工作的計畫和總結做的是最具體的，每件事都做到心中有數了。
因為家裡的原因，耽誤了很多，上周的工作計畫也沒有完成，利用這周時間補上，還有三天時間，希望那個自己可以收穫更多。
xx年x月x日
說好的考核延期了，是該高興還是該難過呢？下一周的任務量就加大了。不知道自己會不會完成的很好，達到讓領導滿意的程度，總之儘自己最大的努力吧！