（三）"三嚴三實"是推動形成作風建設新常態的重要抓手。經濟發展進入新常態，要求黨員幹部有新狀態新作為。"三嚴三實"立足當前管黨治黨實際，創造性地提出作風建設一系列新要求。"三嚴三實"要求將做人為官幹事作為一個整體，從修身用權律己、謀事創業做人等方面，系統地進行闡釋，既給為政用權設規，又為修身做人立矩。既涉及思想建設上的世界觀、又涉及作風建設上的方法論，既蘊涵嚴肅的政治原則、又提出嚴明的紀律要求，既注重內在自覺、又強調外在約束，既立下嚴格的標準、又突出實在的效果，將作風建設引領到一個新高度。
"三嚴三實"是相互聯繫、相輔相成的有機整體。"三嚴"蘊涵的是馬克思主義信仰、共產主義遠大理想、中國特色社會主義共同信念等嚴肅的政治追求，是完善組織生活、貫徹民主集中制等嚴格的組織原則，是懂規矩、守底線、拒腐蝕、永不沾等嚴明的紀律要求。"三實"蘊涵的是實事求是、理論聯繫實際、在實踐中檢驗和發展真理的思想路線，是求真務實、尊重實踐、注重實效的工作方法，是忠誠老實、純厚樸實、認真踏實的人生態度。"三嚴"更多指向主觀世界改造，"三實"更多指向客觀世界改造，兩者統一於全面從嚴管黨治黨新的偉大工程，統一於推進中國特色社會主義的偉大實踐。
"三嚴三實"是對黨的十八大以來作風建設實踐經驗的科學總結，又為今後加強作風建設指明前進方向。從修身做人看，總書記把"嚴以修身"作為"三嚴三實"之首，賦予"修身"新的時代內涵，強調黨員幹部要以德為先，精神上不能"缺鈣"，信仰上不能"失魂"。從為官用權看，總書記提出"嚴以用權""嚴以律己"，為黨員幹部廉潔從政劃出了底線、標明了紅線。從幹事創業看，總書記提出"謀事要實、創業要實、做人要實"，為黨員幹部克服浮誇作風、摒棄虛假政績，腳踏實地盡責幹事提供了遵循。
（四）"三嚴三實"是加快建成"美麗北流·生態鄉村"的重要保證。當前，市委、市政府提出美麗北流·生態鄉村建設，以及創建廣西特色旅遊名市、規劃建設中泰產業園等，都需要形成新的產業支撐，但新的支撐力量尚在形成之中，深層次矛盾正在緩解但還沒有得到根本解決。從目前林業發展速度看，林業經濟產值不斷提高，從樹種調整結構看，樹種結構不合理，樹種過於單一，從林產品產業看，林產品加工產業比較粗擴，林產品精深加工產業比較少，需要轉型升級，發展林業特色產品。加上近年來一些幹部精神狀態不佳、責任擔當不強，致使我們在林業經濟發展中面臨的挑戰和風險更加大。
開展"三嚴三實"專題教育，為持續改進幹部隊伍作風提供重要契機。我們一定要牢固樹立"作風建設永遠在路上"的思想，緊跟上級黨委部署要求，引導黨員幹部自覺踐行"三嚴三實"。 "三嚴三實"專題教育作為教育實踐活動的延展深化，各位黨員幹部要充分認識專題教育的重要意義，增強思想自覺和行動自覺，始終保持抓緊抓常的韌勁、抓長抓細的耐心，以專題教育的高質量，建設一支自覺踐行"三嚴三實"、想幹事、會幹事、乾成事、不出事的幹部隊伍，為我市加快實現建成美麗北流·生態鄉村的目標凝聚強大正能量。
二、分析林業幹部隊伍"不嚴不實"的具體表現
經過十八大以來正風肅紀特別是教育實踐活動的錘鍊和洗禮，全市林業系統幹部思想政治素質和作風有了明顯的好轉。開展專題教育，目的在於解決市林業系統幹部職工"三嚴三實"方面存在的突出問題。根據中央《通知》和市委呂xx書記列舉出的"不嚴不實"問題，認真對照我林業系統一些黨員幹部中不同程度地存在，用"三嚴三實"這把尺子來衡量，一些幹部在踐行黨的民眾路線、始終為民務實清廉，在守紀律講規矩、營造良好政治生態，在真抓實幹、盡心竭力推動林業改革發展經濟事業等方面，還存在不少差距和值得重視的問題。前段時間，在我局開展"守紀律、講規矩"主題教育活動中，對黨員幹部作風方面的問題進行全面查擺，經過梳理，發現我林業系統黨員幹部中不符合"三嚴三實"要求的問題，集中表現如下：一是在修身不嚴方面。無視紀律,信念動搖，黨性弱化;二是在用權不嚴方面。行政執法不嚴,用權不公，有法不依;三是在律己不嚴方面。自我放鬆，紀律散漫，頂風違紀;四是在謀事不實方面。動力不足,得過且過,不求上進;五是在創業不實方面。缺乏擔當，作風漂浮，懶政怠政;六是在做人不實方面。意識不強,不講原則，欺瞞組織。
剛才講到的六個方面表現，我們深入剖析，有些由來已久，有些掩藏很深，有些則是"回潮""變異"的結果，但無論屬於哪種，如果任其滋生蔓延，都會導致"四風"問題和違反紀律的現象出現反彈，這些問題不解決，幹部隊伍"三嚴三實"的作風就立不起來，就會損害黨的形象，傷害民眾感情，惡化政治生態，貽誤林業改革發展大業，我們這近年在思想建設和作風建設方面付出的努力也將功虧一簣，剛剛好轉的政治生態也會遭到破壞。每位黨員幹部在這次專題教育中，都要聯繫實際，認真查擺這六個方面的表現，深挖根源，分析危害，找準癥結，切實整改，把我們的政治生態建設好、優秀傳統繼承好、良好作風保持好。