3、學習踐行“三嚴三實”，是持續深化作風建設的迫切需要。抓作風改作風，難在持之以恆，貴在馳而不息。通過民眾路線教育實踐活動的深入開展，“四風”蔓延勢頭得到有效遏制，黨風政風為之一新，人民民眾為之點讚。但滋生歪風邪氣的病原體尚未徹底根除，“不願”、“不想”的思想自覺還沒有真正樹立起來。如果說教育實踐活動反“四風”，是為了祛除黨員幹部作風問題上的“毒瘤”，那么踐行“三嚴三實”就是要進一步固本培元，為黨員幹部強身健體增加“營養”。當前，轉作風改作風正處在節骨眼上，乘勢而上、持續用力，就能鞏固擴大成果；稍有放鬆、略有懈怠，就會故態復萌、前功盡棄。我們要以“三嚴三實”專題教育為契機，紮實開展“作風建設深化年”活動，進一步明法度、嚴紀律、強約束，切實解決“不嚴不實”的問題，推動好的作風真正成為黨員幹部的思想自覺和行為習慣。
4、學習踐行“三嚴三實”，是推動鹽城改革發展的重要保障。近年來，鹽城改革發展取得了令人矚目的成就，“全省爭先”顯見成效，“蘇北領先”大步邁進，“沿海當先”快速推進。當前，我市正處於新一輪改革發展的關鍵時期，既面臨一系列重大機遇，也面臨著諸多困難挑戰。實現市委六屆六次全會提出的各項目標任務，關鍵要靠各級幹部以良好狀態和務實作風，團結帶領全市人民埋頭苦幹、真抓實幹、緊張快乾，加快建設創業開放生態幸福的美麗鹽城。近期，市委將對貫徹“一帶一路”國家戰略、“雙十工程”、文化建設、全面從嚴治黨等作出新部署。全市廣大黨員幹部要以專題教育為強大動力，提振精氣神、煥發新面貌，確立更高標準，堅持更嚴要求，拿出更實舉措，心無旁騖謀發展，撲下身子抓落實，一步一個腳印向著“建設新鹽城、發展上台階”目標奮力前行。
二、樹立問題導向，自覺踐行“三嚴三實”具體要求
黨的十八大以來，根據中央和省委部署，我們聚精會神抓黨建，持之以恆改作風，特別是經過民眾路線教育實踐活動洗禮和巡視反饋意見整改落實，全市黨員幹部思想、作風和工作等方面存在的一些突出問題得到較好解決，幹部隊伍精神面貌、作風狀況明顯好轉。但我們也要清醒地看到，對照“三嚴三實”要求，各級領導幹部在信仰信念、黨性修養、權力行使、紀律規矩、做人做事等方面，還不同程度存在一些問題，必須引起高度重視。在對黨忠誠方面，堅定信念、嚴守規矩不夠。有的理想信念不夠堅定，對中國特色社會主義口頭上叫得響，心底里實際認同並不深；有的不能嚴守黨的政治紀律和政治規矩，對中央和省、市委決策部署公開場合不敢說三道四，但私下裡口無遮攔、亂評妄議，發表一些不負責任的言論；有的在大是大非和政治原則問題上當“紳士”不當“戰士”，對社會上流傳的一些政治謠言見怪不怪，甚至信謠傳謠、以訛傳訛；有的組織觀念淡化，重大事項不請示，個人重要情況不報告，在工作安排和進退留轉上計較個人得失、挑肥揀瘦，跟組織討價還價；有的信奉“好人主義”，黨性觀念不強、堅持原則不夠，有錯不批評，遇事不較真，栽花不栽刺，寧可事不成也不得罪人，等等。在個人乾淨方面，轉變作風、廉潔自律不夠。這兩年，中央和省、市委出台了一系列加強作風建設的規定，一些地方、部門單位和少數同志警醒不夠、執行不力，有的存在思維慣性，行動上沒有真正轉過來，對嚴格的紀律約束不適應、不習慣；有的仍然存在僥倖心理，違反中央八項規定和省、市委十項規定的現象還有發生，公款吃喝、公車私用等問題仍然存在；有的宗旨意識不強，民眾觀念淡薄，對民眾的事不上心、不熱心，服務不主動、辦理不及時；有的表里不一，台上說一套、台下做一套，成了幹部民眾心目中的“偽君子”、“兩面人”；有的信奉“潛規則”、“關係學”，搞小圈子，任人唯親、說情拉票，個別人甚至以權謀私、腐化墮落，等等。在敢於擔當方面，勤勉敬業、開拓進取不夠。有的正確政績觀還沒有真正樹立，心浮氣躁、急功近利，重顯績輕潛績，不願做打基礎利長遠的事；有的覺得約束嚴了就“為官不為”，該辦的事情不辦理，該落實的打折扣，對上級決策部署能推則推、能拖則拖，對領導指示批示層層批轉、沒有下文；有的面對經濟下行壓力，等著上級出政策，等著別人出經驗，明知能力不足也不主動學習，問題擺在面前也不認真研究，缺乏主動作為、乾就乾好的進取精神和責任意識；有的工作不實、作風漂浮，調查研究蜻蜓點水，推進工作浮於表面，只在貫徹上提要求，不在落實上下功夫；還有的工作怕吃苦、幹事怕辛苦，多做一點就覺得吃虧、牢騷滿腹，滿足於安安穩穩守攤子、平平安安混日子，等等。上述這些問題，都與修身用權律己不嚴、謀事創業做人不實有很大關係。全市廣大黨員幹部要緊密結合實際，把自身“不嚴不實”的問題找全、根源找準，紮實整改、堅決糾正，大力弘揚“鐵軍精神”，自覺踐行“三嚴三實”，真正做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不妄為，努力成為忠誠、乾淨、擔當的表率。