堅守計生國策的女村官先進事跡
**村總人口1184人，已婚育齡婦女231人，南鄰xx縣城新區，由於該村綠色經濟的突出發展，被譽為xx縣城的後花園。由於經濟的飛速發展，從而，也帶動了該村人口計生工作的穩步提升，至今已連續12年無違法生育現象。這不但源於其村級基層基礎的牢固和民眾思想觀念的進步，主要還源於該村有著一位堅守計生國策的女村官**。
**，今年65歲，共產黨員，現任**村黨支部書記。近年來，在社會主義新農村建設中，她作為一名農村婦女幹部在抓經濟促發展的同時，大力開展道德模範建設，積極帶領民眾開展“婚育新風進萬家”活動，在人口計生工作中，取得了驕人的業績。
“管好流動人口，我們就贏了”
由於該村經濟的迅猛發展，**工業園區內就有著基德醫藥化工、基德棉業和基德生態色織等多家企業落戶其中，從而也導致了大量流動人口的出現，截止目前，該村現有流動人口158人，其中流入128人，流出30人。但多年來，在這大量的流動人口中卻沒出現過一例違反計畫生育的行為和違法生育現象。究其原因，是該村對流動人口採取了多項行之有效的措施，從而，堵住了流動人口違法生育的漏洞。多年來，鄧書記始終把計畫生育工作放在本村一攬子工作的首位來抓，並身體力行，親自抓，親自過問，一刻都沒有放鬆計畫生育這根弦兒。
為進一步搞好本村的計畫生育工作，鄧書記經常在本村的計畫生育領導小組會上強調：“我們村的計畫生育工作，流動人口是重點，管好流動人口，我們就贏了。”於是，在她的建議下，對本村的流動人口採取了“分企”和“分地”管理。分企管理，即對流入人口，在每個企業都設立一個計畫生育辦公室，建立育齡婦女檔案，設專人管理，做到情況清，底子明，並按時開展環情孕情普查。每個企業的計畫生育辦公室都直屬村計畫生育領導小組管理，具體工作由村計生專職主任依照上級業務部門的指示精神，具體負責安排和部署。對流出人口，則採取“分地”管理，即村兩委班子和計畫生育領導小組成員對本村流出外地的人員，根據不同的去向，實行分地區設專人管理，承包到人，責任到人，按照嚴格的管理制度，做好對流出人口的定期聯繫和環情孕情監督工作。
“民主議政日要有計畫生育內容”
多年來，**村把每月5日作為民主議政日，在民主議政會上，參會人員除黨員幹部和農民代表外，村計生專職主任和育齡婦女小組長也一直是參加民主議政會的主要成員。議政會除了審議黨務、村務、財務報告和共同謀劃村里經濟發展思路外，還一直把計畫生育工作作為主要內容進行研討，對村裡的計畫生育問題，共謀措施，及時解決。這也是鄧書記多年定下的一個規矩。她常說：“民主議政不能脫離計畫生育，因為計畫生育工作不是一個人幹的，需要大家出點子，想辦法，牆倒眾人推，人多力量大嘛！”
“宣傳的力量是無窮的”
每當談起計畫生育工作，**村的黨支部書記**都會說：“計畫生育工作，說白了，就是在做一件改變民眾思想觀念的事。但要做好這件事，宣傳的力量是無窮的。”鄧書記是這樣說的，也是這樣做的。三年前，她首先在村里建起了全鎮一流的人口文化大院和生育文化宣傳一條街。一年四季，村委會的廣播大多數的時候，都在播放宣傳計畫生育政策法規及科普知識的磁帶。今年春節剛過，她在村廣播裡就特彆強調了從去年以來社會上盛傳的“放開二胎”的謠傳，並向民眾大力宣傳今年上級對違法生育戶的處罰力度和對計畫生育戶的優惠措施及優扶政策。在村人口學校每次對育齡民眾開展人口與計畫生育知識教育時，她都要親自到場，並面對面地就當前人口計生工作的新形勢向民眾說教。另外，她還非常注重年輕人晚婚晚育的倡導和宣傳。她幾乎在村里每一對青年結婚之後，都不顧自己年老體弱，協同計生專職主任親自登門到戶，叮囑和鼓勵青年夫婦要開拓進取，爭當計畫生育的模範和標兵，尤其告誡他們婚後不能違背計畫生育政策。