5.制定活動方案。
各黨支部在深入學習調研的基礎上，認真坐下來找準問題，制定目標要求具體化、建設內容項目化、工作任務責任化的切實可行、操作性強的活動具體方案。6月底前要以書面的形式將整改方案上交黨總支。
（二）全面實施階段（6月-2012年12月）
1.——規範建設年
在鞏固提高深入學習實踐科學發展觀活動成果的基礎上，堅持重在克難治薄、固本強基，以創建學習型黨組織為契機，著力加強黨的組織建設、隊伍建設和工作格局建設，從制度的根本性、全局性、穩定性和長期性特徵出發，把制度建設貫穿其中，不斷健全和完善黨組織建設的規範性制度、激勵性制度和保障性制度，強化制度的執行，有效解決組織設定不合理、創造活力不充足、各方聯動不通暢、工作制度不健全等問題，全面推動我院基層黨組織的規範化建設。
2.2011年——特色建設年
在進一步活躍基層、打牢基礎的同時，以“強特色、創品牌、育精品”為目標，通過抓典型、抓示範，著力培育一批時代特徵鮮明、專業特色突出、示範作用明顯的黨組織建設特色項目、黨組織特色活動，通過典型引路、以點帶面，整體提升我院黨的建設工作水平，努力形成“一個支部一個亮點”的黨建工作生動局面，不斷擴大黨建工作的影響力。
3.2012年——機制建設年
堅持把體制機制建設作為鞏固擴大黨組織建設年活動成果的重要抓手，總結完善、推廣套用在開展黨組織建設年活動中創造的新鮮經驗，將成熟的經驗上升為工作制度，進一步理順黨建工作的管理體制，探索建立工作運行、作用發揮、條件保障、監督協調、評估激勵等黨組織建設的長效工作機制。
（三）總結驗收階段（2025年9月前）
各黨支部在對本支部的“基層組織建設年”的年度活動情況進行總結的基礎上，認真做好該項目總結，並在活動即將結束時將總結材料上交黨總支。
（四）評選表彰階段
按照全面、客觀、公正的原則，堅持定性評價與量化考評相結合的考核評價辦法，注重工作實績和社會公認度，對成績突出的先進集體和先進個人進行表彰，樹立一批先進典型。具體時間另行通知。
六、幾點要求
（一）加強領導，狠抓落實。
開展“基層組織建設年”活動是深化先進性教育的活動的重要舉措，是加強基層黨建工作的有力措施。各黨支部要高度重視，黨支部書記要親自負責此項工作，要積極行動，精心組織，把這項工作貫穿於年度各項工作之中，貫穿於基層黨組織建設的各個方面。為了加強基層組織建設工作的領導，推進基層黨組織創新發展，同時也是密切聯繫民眾、服務基層、促進教育改革發展穩定的迫切需要。總支委研究決定建立總支委黨建工作聯繫點制度，並要求黨支部的聯繫人每學期至少指導一次工作，組織一次培訓，解決一個問題。
（二）堅持實事求是，注重實效。
各黨支部要針對自身存在的問題，制定落實“基層組織建設年”活動計畫，要防止和克服形式主義，要確保取得實效，要切實通過活動促進黨建工作的全面提高。
（三）黨總支在開展“基層組織建設年”活動期間，將按年度定期對各黨支部的活動開展情況進行檢查評估。
（五）注重宣傳，營造氛圍。
各支部要制定具體的宣傳方案，要充分利用校報、網站等及時宣傳在開展黨組織建設年活動中的成功經驗好的做法，促進黨組織建設的理論研究和實踐探索，營造濃厚的黨組織建設氛圍。
黨組織建設年活動實行“每月匯報、每年評估”的檢查評比制度。各支部按月及時將開展活動的有關情況，報送黨總支部基層組織建設年活動領導小組。