（五）開展每周一次的民情分析會。由專人負責對一周內各片需解答和解釋的問題進行匯總，提交民情分析會進行討論研究，制定切實可行的解決方案，及時予以處理解決。
四、工作方法和步驟
（一）加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。結合村、社區工作實際，充分利用各種宣傳渠道，採取民眾喜聞樂見的多種形式，開展廣泛的宣傳發動和聯繫互動工作，使村（居）民民眾多渠道、多角度了解民情聯繫制度，不斷提高民眾參與度，使民情聯繫深入人心。同時組織發展一批辦事公道、熱心負責的民情聯繫骨幹力量，形成上下聯動、共同服務的良好氛圍。
（二）深入調查摸底，夯實工作基礎。通過挨家挨戶走訪、召開座談會等形式，對社區居民進行一次範圍廣、人數多、內容細的調查摸底，並對村、社區內重點人員（低保戶、殘疾人、孤寡獨居、單親、因病致貧、雙職工下崗失業、精神失常、困難黨員及老黨員、糾紛易發人員、邊緣青少年、拆遷戶等）及家庭進行深入細緻地分析研究，掌握第一手資料，同時建立民情聯繫資料庫，實現一戶一檔、一人一檔，做到動態管理，信息變更及時有效。
（三）健全工作制度，加強長效管理。各村、社區要建立健全民情聯繫工作機制，制定具體考核辦法，加強監督檢查，努力構建民情聯繫長效機制，使民情聯繫逐步規範化、制度化，切實將民
情聯繫工作作為一項經常性工作來抓，具體要做好檢查、督查、考核三方面工作。
1、開展日常聯合檢查。以聯繫片、聯繫組為單位逐級開展不定期檢查。村、社區檢查聯繫片、檢查內容以聯繫片台帳為主，包括走訪聯繫記錄、每周例會記錄和解決問題的相關記錄；聯繫片檢查聯繫組，主要檢查組台帳、黨員骨幹民情聯繫日誌和走訪聯繫記錄等相關資料；聯繫組查聯絡員，以民情聯繫手冊為主要檢查內容。同時對一些重點聯繫戶、聯繫對象進行隨機走訪抽查，了解矛盾和問題是否妥善解決，並做好記錄。
2、開展定期例會督查。每周村（社區）班子會議一併聽取各片片長匯總民情聯繫工作開展情況，分析解決每月中民情聯繫的熱點、難點問題；街道黨工委適時聽取聯村幹部聯村及民情聯繫工作交流分析；每季各村、社區以民情聯繫作為重點工作向街道黨工委匯報。
3、開展年中年底考核。年中組織開展一次專項考核，對各村、社區的民情聯繫工作進行階段性考核檢查。對制度的落實開展民主考評，村（社區）班子成員（組長）的落實情況在年終述職大會上一併向聯繫戶代表述職匯報；黨員的落實情況結合每年黨內“雙爭雙評”活動進行責任考核。同時將村、社區民情聯繫工作列入村、社區幹部年度工作目標，明確考核具體內容，結果作為班子、幹部當年考察、考核的依據之一。
（四）加強組織領導，形成整體合力。各村、社區要高度重視，把民情聯繫列入重要議事日程，作為一件大事來抓。要成立村、社區民情聯繫工作領導小組，實行“一把手”負總責，分管領導具體抓，其他班子成員發揮示範表率作用；要研究制定切實可行的民情聯繫工作計畫，明確目標和措施，全街道在3月底之前要全面實施並做到運轉正常，並適時對民情聯繫工作進行檢查講評，確保民情聯繫工作順利開展，取得實效。