勞動保障局小金庫專項治理工作實施方案

專項治理工作在縣委、縣政府的領導下,成立治理“小金庫”工作領導小組,領導小組成員名單:

組長:曾金生

組員:張橋生湯躍懷饒日梅劉書忠鄭健

游林生梁建英呂德高王雪珍肖端蓮

領導小組下設辦公室,具體負責治理“小金庫”工作的日常事務和組織協調工作。辦公室主任由肖端蓮擔任。

六、專項治理的工作要求

(一)做好宣傳發動

局治理“小金庫”工作領導小組已通過全局治理“小金庫”工作會議進行部署。各中心要充分利用各種媒體,多形式、多層次、多角度地宣傳治理工作的重要意義、工作內容和政策規定,對治理工作中發現並查處的典型案例有選擇地予以公開曝光,把思想認識統一到中央的決策部署上來。各級“小金庫”治理日常工作機構要通過編髮工作簡報等方式,及時通報治理“小金庫”工作進展情況,加強信息溝通,促進工作深入開展。

(二)落實舉報制度

“小金庫”治理日常工作機構要設立並公布舉報電話、舉報信箱,注意發揮網路舉報作用。要認真做好舉報的受理工作,建立舉報登記和查處督辦制度,指定專人負責,做到件件有交待、事事有著落。要認真執行信訪工作保密制度,切實保護舉報人的合法權益,對打擊報復舉報人的,依法依紀從嚴懲處。對舉報有功的單位和個人,按照將紀〔2011〕8號檔案規定上報縣治理“小金庫”工作領導小組辦公室予以獎勵。(局治理“小金庫”工作領導小組辦公室設立舉報電話:0598-2267337)

(三)完善協調機制

“小金庫”治理領導機構及日常工作機構要主動加強與各中心的溝通和聯繫,及時研究明確專項治理的有關政策規定和工作要求,加強對方案制定、自查自糾、重點檢查、案件移送、宣傳報導等工作的督促指導和組織協調,建立起分工明確、運轉順暢、配合有力的專項治理工作協調機制,局紀檢部門要加強對有關紀律規定執行情況的監督檢查,嚴肅查處違紀違規典型,對有關責任人員及時作出處理。

(四)強化工作領導

在專項治理工作期間,局治理“小金庫”工作領導小組將對各中心加強督促和指導,總結推廣好的經驗做法,驗收治理效果。對工作組織領導不力、自查自糾和重點檢查不認棄,以及拒絕接交重點檢查的單位,及時給予批評並責令整改。

附屬檔案:**縣勞動和社會保障局治理“小金庫”工作領導小組成員名單