2015—2016學年第一學期學校工作計畫

一、指導思想:

全面貫徹黨的教育方針,全面落實黨的十八大精神,以《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》、《xx省中長期教育改革和發展規劃綱要(XX-2020)》為指針,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,堅持“服務師生,自主合作,共建幸福校園”辦學理念,繼續深入開展黨的民眾路線教育實踐活動,加強作風建設,全面提升學校服務水平;繼續嚴格落實上級教育主管部門工作要求,細抓常規落實,全面提升學校辦學質量;繼續以“安全、規範、質量、特色、文化”等工作為重點,立足學校實際,創新教育機制,加快教育現代化建設,全面提升學校教育品質,推動學校高水平的穩定、持續發展,使學校辦學水平再上一個新台階,提升學校教育的貢獻度。

二、主要工作目標:

1、加強作風建設。做好黨的民眾路線教育實踐活動的總結整改階段工作,增強領導幹部及全體黨員的服務意識和綜合素養,改正自身存在的缺點和不足,以身作則、廉潔自律,營造風清氣正的作風。

2、加強隊伍建設。加強師德規範教育,提高教師師德素養;加強業務理論培訓,提升教師業務水平。塑造形象、提升能力、增強活力,以“師德高尚、業務精湛”為目標,提升學校整體服務水平。

3、加強常規管理。貫徹落實《xx省中國小管理規範》,以《規範》要求為準繩,加強細節管理,深化精細化管理,把《規範》深入到教育教學等所有方面,規範學校辦學行為,提升學校管理水平。

4、加強教學管理。以質量為中心,以課堂為陣地,以教育科研為先導,以研究有效性課堂教學為重點,繼續深化教學改革、積極推進素質教育,切實減輕學生過重課業負擔,全面提高學校教學質量。

5、加強德育管理。結合學校實際,做到德育工作系列化、常規化,切實把德育工作和對學生的思想政治教育工作落到實處,全面提高德育工作的針對性和實效性,促進學生的全面發展。

6、加強後勤管理。堅持“以人為本、服務育人”的思想,增強後勤工作人員的責任心和事業心,努力發揮後勤人員的積極性、主動性和創造性,全面做好學校教育教學的服務保障工作。

7、加強安全管理。強化意識、明確目標、落實責任,把安全作為學校重要工作來抓,完善集人防、物防和技防為一體的校園治安防控體系,形成“教育、預防、控制”機制,切實維護學校安全穩定。

8、加強文化建設。最佳化育人環境,豐富辦學內涵,加強特色打造,建立“優質+特色”的學校發展機制,健全學校制度文化,營造校園環境文化,構建校本課程文化,形成學校精神文化有機整體。

三、工作要點和具體措施:

(一)、隊伍建設

塑造形象、提升能力、增強活力,提升學校整體服務水平。

1、加強幹部隊伍建設

加強校級領導隊伍建設。領導班子成員要認真學習、主動發展,以身作則、廉潔自律,依法治校、民主管理,樹立良好形象和人格魅力,增強凝聚力和號召力。

加強中層幹部隊伍建設。全體行政人員要善於學習,不斷提升理論和業務水平;要加強合作意識,做到既分工明確、各司其責,又相互合作,共同發展;要改進工作作風,做到作風民主、廉潔高效。

2、加強黨員隊伍建設

全體黨員要認真總結“黨的民眾路線教育實踐活動”開展情況,紮實整改自我對照檢查中發現的問題,用《黨章》和廉政準則嚴格要求自己,增強自身先進性,充分發揮黨員的先鋒模範作用。

黨支部要以爭創“先進基層黨組織”為目標,充分發揮戰鬥堡壘作用,切實加強對工會、共青團、婦女等民眾組織的領導,切實指導學校各項工作。要繼續做好黨員發展工作,增強生機和活力。

3、強化教師隊伍建設

加強師德建設。開展形式多樣的師德師風教育活動,提升教師服務意識;自覺執行“八要十不”、“五條禁令”內容,規範教師教育行為;關愛全體學生,幫助困難學生,努力構建和諧的師生關係。

加強業務培訓。認真做好校本培訓,積極組織教師完成各層次培訓,通過邀請專家來校指導,走出校門交流學習等途徑,促進教師專業化發展,提高教師教育教學工作能力。

加強教師培養。組織教師參加學歷進修;激勵青年教師參加校、區級骨幹教師及學科帶頭人評選,積極培養骨幹教師和名教師;激勵教師參加校級、區級基本功比賽,努力提升教師整體素質。

加強教師管理。進一步完善教師崗位聘任、獎勵性績效工資發放制度,加強常規考核,通過考核評價,促進教師日常行為規範的有效落實,增強教師積極性。不斷規範代課教師聘用管理工作。