第一學期英語教研組工作計畫4篇

一、指導思想

認真 貫徹全國基礎教育工作會議精神,以課程改革為發展契機,以新課程標準為教研導向,緊緊圍繞課程實施中的問題而展開,不斷研究、總結、推廣教學經驗,探索英語教學規律。在課程改革的實踐中,激發和培養學生學習英語的興趣,不斷提升英語教師的教學水平,從而全面提高國小英語教學的質量,為學生的終身學習和發展打下良好的基礎。

二、主要工作

1、以新課程理念為指導,採用集中學習為輔和自我學習為主相結合,認真學習上《三標準的工作要求》,切實做好教學工作, 要繼續組織教師對教育教學理論的學習,共同提高。教研課要注重教學過程的展開,要具有真實性與有效性。

2、重點抓好課堂教學常規的落實,定期抽查常規落實情況。貫徹、落實新時期的質量觀、學生觀和教師觀。以單元質量檢測為手段,作好英語學科質量導向與把關工作,確保課堂教學質量的穩步提升。

3.加強教研組隊伍建設 。 儘可能地組織教師參加各種活動,充分發揮公開課的研討示範作用,倡導教研組成員合作互助,養成良好的研究氛圍,堅持教師自我反思,自主成長。 

4、加強本鎮英語教師的網路意識,共享教學資源,更好適應課改需要,促進教師的學習、實踐、反思相結合。

5、繼續徵集教學設計典型案例,積極發現、總結、推廣教學第一線教師的教學改革成果。

三.工作目標:

1、加強理論學習和業務知識學習,促進教師專業化發展。搞好課題研究,推動教學改革。

2、繼續以新課程為中心,規範教學常規,平穩提高英語教學質量,確保完成學校提出的各項任務。

3、認真組織和準備,積極參加uc教研和教師“崗位大練兵”活動。

4、在校內開展豐富多彩的英語活動,激發學生的學習興趣,培養交際能力。

四、教研組成員

組長:楊曉紅

成員:全鎮英語教師

五、日程安排

1、8月份更進一步深入學習三標準一要求的各項內容。制定各個年級的教學計畫,制定各學年的進度表。

2、9月24日參加全市的網上教研活動。確定崗位大練兵的各項計畫並開始啟動。

3、10月份崗位大練兵的展示:參加分片教研活動。

4、11月末制定期末複習計畫。

5、一月份上交教研活動工作總結

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一、指導思想

認真 貫徹全國基礎教育工作會議精神,以課程改革為發展契機,以新課程標準為教研導向,緊緊圍繞課程實施中的問題而展開,不斷研究、總結、推廣教學經驗,探索英語教學規律。在課程改革的實踐中,激發和培養學生學習英語的興趣,不斷提升英語教師的教學水平,從而全面提高國小英語教學的質量,為學生的終身學習和發展打下良好的基礎。

二、主要工作

1、以新課程理念為指導,採用集中學習為輔和自我學習為主相結合,認真學習上《三標準的工作要求》,切實做好教學工作, 要繼續組織教師對教育教學理論的學習 ,共同提高。教研課要注重教學過程的展開,要具有真實性與有效性。

2、重點抓好課堂教學常規的落實,定期抽查常規落實情況。貫徹、落實新時期的質量觀、學生觀和教師觀。以單元質量檢測為手段,作好英語學科質量導向與把關工作,確保課堂教學質量的穩步提升。

3.加強教研組隊伍建設 。 儘可能地組織教師參加各種活動,充分發揮公開課的研討示範作用,倡導教研組成員合作互助,養成良好的研究氛圍,堅持教師自我反思,自主成長。 

4、加強本鎮英語教師的網路意識,共享教學資源,更好適應課改需要,促進教師的學習、實踐、反思相結合。

5、繼續徵集教學設計典型案例,積極發現、總結、推廣教學第一線教師的教學改革成果。

三.工作目標:

1、加強理論學習和業務知識學習,促進教師專業化發展。搞好課題研究,推動教學改革。

2、繼續以新課程為中心,規範教學常規,平穩提高英語教學質量,確保完成學校提出的各項任務。

3、認真組織和準備,積極參加uc教研和教師“崗位大練兵”活動。

4、在校內開展豐富多彩的英語活動,激發學生的學習興趣,培養交際能力。

四、教研組成員

組長:楊曉紅

成員:全鎮英語教師

五、日程安排

1、8月份更進一步深入學習三標準一要求的各項內容。制定各個年級的教學計畫,制定各學年的進度表。

2、9月24日參加全市的網上教研活動。確定崗位大練兵的各項計畫並開始啟動。

3、10月份崗位大練兵的展示:參加分片教研活動。

4、11月末制定期末複習計畫。

5、一月份上交教研活動工作總結。

學年第一學期英語教研組教學工作計畫
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新學期英語教研組的各位老師將認真學習,著力貫徹落實市教委關於課程教學的精神,梳理問題,進一步推進上海市第二期課程教材改革;以課堂教學改進計畫的實施為抓手,努力探索新的課堂教學模式。本組工作將圍繞學校工作核心 “深化課堂教學改革,提升教育教學質量”,進一步加強教學基礎管理,增強團隊意識,加強集體備課,倡導教師間的彼此學習交流,提高教師自身素養,實現教師的專業化發展,同時,增強學生學習的自覺性,體現以學生髮展為本,減負增效,從而全面提升學校的辦學水準,切實提高課堂教學有效性,培養更多高素質的學生。

本學期為了落實“讓學生動起來,讓課堂活起來”,英語組計畫開展多項工作。在此,制定如下計畫:

1、課題引領促教研。

在專家做專題指導的基礎上,積極推廣已經結題的《基於母語環境的英語自主性閱讀與表達能力培養途徑研究》的研究成果,提升學生的口語與寫作能力。加強教研組活動中“研”的成分,注重課題研究與課堂教學的整合,在課堂實踐中就某一點重點突破,獲得反思,再提煉為經驗、總結。以此激發、保持各個層面的學生英語學習的興趣,使學生願學、會學、主動學習的能力得以提高,同時不斷促進教師的專業成長。

2、單元設計促最佳化。

備課始終是教學五環節中的重要環節。本學期在充分保證備課組活動時間的前提下,要求各備課組成員發揮集體智慧,共同仔細研究教材教法,以學生實際為前提,以單元或章節為單位定主備人,完成原創教學設計,體現個性化。

3、教學研討增效益。

進一步完善開課方式,提高教學觀摩、研討質量。本學期區級、校級骨幹每學期參與教學研討課,其餘教師進行觀摩和評課。繼續推進課堂教學改革,激發學生主動學習的積極性。觀課要求:每位教師每學期觀課不少於10節(學科課堂教學,不包括教研活動記錄),其中校內觀課不少於6節,評課不少於4節(以上交評價表為準)。

4、作業輔導促質量

教師在完成課堂教學的基礎上精心設計、挑選習題,針對學生不同實際水平,儘可能體現分層,不搞題海戰。批閱作業時,要寫上批閱日期、鼓勵性的和多樣性的批語,並注重訂正作業的再批改。教師採用因材施教的方法,主動對學生進行課外輔導,指導學習方法。對學習有困難的學生,適時進行“查缺”、“補漏”,輔導應耐心、細緻、循循善誘。對學有餘力的學生開展各種提高、競賽輔導,培養學生的特長、愛好。對課餘的輔導做好適時的記錄。

5、及時梳理促提升。

各備課組、教研組在開展教研活動的同時,及時積累案例和工作經驗,填寫活動記錄。

6、開設拓展型、探究型課程。

教師在課內和課外的各種場合要搭建平台展示學生學習英語的收穫。老師可根據自己的特長和愛好,開設英語歌曲、英語原版片欣賞和空中英語教室等課程,分年級舉辦英語單詞比賽、報刊閱讀比賽和編寫英語小報比賽,鼓勵學生在老師和班級部落格上及時發布學習成果。相關老師還要做好迎世博英語競賽決賽的輔導工作,爭取收穫更多更高水準的獎項。

以上幾個方面是我們的初步構想。我們將在教導處的支持帶領下,認真落實好各項工作,為全面提升學校的辦學水準、提高自身的專業能力而努力。

第一學期英語教研組工作計畫
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一、指導思想

本學期英語教研組將《英語課程標準》為指導,以區教研室總體工作安排為依據,以提高教學質量為目標,以新課程改革為中心,以更新教育教學觀念為先導,以課堂教學改革為重點,在實踐中落實學科教學常規,激發和培養學生學習英語的興趣,積極主動地開展教學研究工作,營造良好的教研氛圍,不斷提升英語教師的教學水平。關心新教師,做好新教師的培訓工作,促進全鎮英語教師專業化發展,為進一步提高我鎮英語教學質量而紮實開展工作。

二.現狀分析

1.師資情況分析

我鎮兩所中心國小和五所分校中雖然都有專職的英語老師,但是大部分兼任著其他副科的教學,其中還有3位老師擔任班主任工作,分校中有非英語專業的老師兼職教學英語。我鎮教師流動大,今年外調出去了三位英語老師,加入了3位新成員。可以說,我鎮國小英語教師是一支年輕充滿活力的隊伍,由一群二十幾歲的娘子軍組成,基本上都是五年以內的新教師,因此在教育教學上及其缺乏經驗。

2.教學情況分析

我鎮沒有民工子弟學校,外地生分散在各個國小中,集中在幾個分校裡面,學生中兩極分化現象比較明顯。本學期我們將更加關注學生的聽、讀、寫能力的鍛鍊;在抓好基礎的同時注重能力的培養,及學習方法的指導。從去年口試成績的測驗情況來看,我們在教學時除了關注學生知識點的掌握,也要關注學生口語能力的培養。

三、工作重點與措施

1、加強理論學習,更新教學觀念

繼續學習《基礎教育課程改革綱要》、《英語課程標準》、《英語課程標準解讀》等專著;開展教學改革實踐,根據國小生的學習特點探討國小英語教學方法,並用這些理念來指導課堂教學,努力提高課堂教學效率。全鎮英語教師繼續以新課標為主要的學習內容,組織切實有效的學習討論活動,努力內化成自己的教學思想,逐步體現在自己教學過程中。鼓勵教師們尤其是新教師們利用好蕭山區國小英語教研網這個平台,對英語教學中遇到的一些熱點問題、難點問題學習探討,努力向一個學習型教研組的目標邁進。

2、落實"師徒結對",提高教師業務能力

我鎮基本上都是缺乏教學經驗的年輕新教師,雖然理論學習可以武裝頭腦,但是也非常需要有經驗的老師在實踐上的指導,避免少走彎路,避免盲目摸索。我鎮有對新教師進行"師徒結對"的常規活動,開展師徒結對形式下的示範課、研討課,建立"師徒結對活動檔案"。通過師徒結對活動,目的是為了促進新教師們儘快熟練業務,在教學上快速成長。實際上,我們英語教研組的青年教師們雖然也有"師徒結對",作用卻不是很明顯,由於經驗和閱歷並不豐富,也不能給予有效的指導。這學期,單筱奕老師來我鎮支教,將指導我們開展活動,更是幫我們和城廂鎮牽線,讓我們與蕭山區優秀教師結成對子,給我鎮英語教師的專業成長搭建了橋樑。我們必會珍惜這種學習機會,認真向結對老師請教,提高自身的專業水平和業務能力。

3、落實常規工作,提高教學質量

我們要實實在在抓好教學常規,採取一切有效措施,重點抓好課堂教學的研究,最佳化課堂教學結構,以培養學生的創新精神和實踐能力。通過對新教師的帶教培養,切實提高教師業務水平。課堂上,通過創設合理的教學情景,引導學生在模擬或真實交際中理解、模仿和運用語言;充分運用實物、圖片、手勢、直觀教具和表演等方法,生動活潑地進行外語教學。加強教研組主陣地活動,充分發揮教研組作用,加強教學常規工作的檢查。抓好備課、說課、上課、評課、課後反思等工作,通過說、上、評、思等形式促使全組教師共同提高。

4、加強教學研究,提高教科研水平

我鎮科研水平不高。通過組織教師集中學習,相互學習,個別指導的方法,在網路上進行教研活動,鼓勵教師把自己的部落格、qq等在網路上與大家交流,探討,開拓視野,解決英語教學中的實際問題。求實務新,組織每位教師根據自己的特點,學生的實際情況,開展一些專題性研究,創造性地運用教材,不斷通過理論學習,聯繫實際積極撰寫教育教學論文、教學心得、教學隨筆和教學故事,或者經驗總結,本學期力爭年會論文能夠獲獎。

四、工作安排

九月份:

1、制定教研組工作計畫及各年級教學計畫和進度,期初工作檢查。

2、參加鎮(街道)教研組長會議(葛雲飛國小)。

3、英語青年教師協作組暨集體備課活動(汪潔霞老師上課,與城廂鎮老師進行"師徒結對",布置本學期工作)

4、參加區"新課程疑難問題之解決"主題活動一(湘師附小)

十月份:

1、參加區"新課程疑難問題之解決"主題活動二(聞堰鎮小)

2、支教老師單筱奕老師分校送教活動(第二分校)

3、積極準備年會論文的撰寫工作

十一月份:

1、參加區"新課程疑難問題之解決"主題活動三(回瀾國小)

2、觀摩區級教壇新秀的課堂展示

3、選送年會論文參加評比

4、理論學習:課堂教學新常規。(鄭青霞老師上課)

5、期中考試並做好試卷分析工作,期中工作檢查。

6、鎮四-六年級學生書寫比賽

十二月份:

1、組織英語教師參加"千課萬人"聽課活動

2、制定複習計畫,認真複習迎接區抽測。

一月

1、組織期末測試(口試和筆試),並填好期末成績分析表。

2、各校上報口試成績。

3、教研組工作總結,期末工作檢查。

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