活動管理制度

活動管理制度 篇1

1、領導小組:

組長:

副組長:

組員:年級部主任及班主任

2、安全要求:

(1)認真貫徹落實教育部日前發出《關於進一步加強學校春遊活動等安全工作的緊急通知》。提前做好計畫、安排,向家長發放書面通知及安全注意事項。

(2)必須提前向上級教育主管部門提出書面請示,做好安全預防工作,經教育主管部門批准後方能組織。

(3)注意交通安全,凡承載學生出遊的車、船等交通工具,必須經過交通部門檢查、許可,嚴禁乘坐無證、無照人員駕駛的交通工具,嚴禁車輛超速超載行駛。

(4)必須有學校領導帶隊和足夠的教師負責管理。提前部署,責任到人。

(5)學校組織學生出遊前,要集中對師生進行一次安全教育,重點加強對學生安全守紀和自我防護常識的教育,要教育學生遠離容易引發安全事故的`危險區,不得擅自參加探險類的活動、上下車及時站隊,不允許在馬路上互相追逐、嬉戲等。

(6)出發前將學生組成小組,任何人不可單獨活動。離隊需請假。隨時清點人數。

(7)建議學生外出期間注意飲食衛生,飲水飲食要衛生,隨身攜帶一些常用藥;活動時注意財物安全,嚴防小偷。

(8)提高學生文明素養,禮貌待人,文明遊玩,同學間互幫互助。

對違反紀律者將視情節給予批評教育,嚴重者返回學校並給予紀律處分。

活動管理制度 篇2

1、不超過規定時間,不影響工作。

2、自覺遵守活動中心制度,以健身為目的,嚴格禁止以此活動賭博,參加活動人員要互相關心、互相愛護,講文明,講禮貌,保持心境愉悅。

3、自覺維護室內衛生,不隨地吐痰、不亂扔雜物、不在室內吸菸。

4、活動人員較多時,打球一般採取每盤輪換制,以便大家都有活動的機會。

5、活動人員請按照器材使用規則安全使用,愛護室內設施,嚴格禁止對檯球桌磕碰,保持檯球桿、檯球、台泥的完好無損,如果人為損壞,照價賠償。活動結束後應自覺把檯球桿放在架上,把檯球放在案上碼好。

6、愛護室內設施,發現器材損壞要及時報告管理人員,以便及時修理和更換,嚴禁帶走活動室內用具。

7、室內不得大聲喧譁,不影響他人,未成年人不準入內。嚴禁帶兒童進入活動室,否則一切安全事故責任自負。

8、為了保護室內地膠,嚴格禁止穿高跟鞋入室內。出入活動室的人員實行個人財務自管,若損壞或丟失,本活動室概不負責。

9、來活動場所活動的村民要根據自己的身體狀況活動,村委會不負責因自身原因的.安全事故責任。

10、自覺遵守以上規定,服從管理人員的管理。

活動管理制度 篇3

一、老幹部活動中心是我校離退休職工進行學習,文體娛樂活動的場所,在職職工、家屬及外來人員謝絕入內,以保證活動的正常進行;

二、凡進入活動中心的離退休職工要自覺遵守各項規章制度,衣著整潔,服從管理,講文明、保持肅靜、禁止吸菸,勿隨地吐痰和亂扔雜物,保持衛生清潔,共同維護活動環境;

三、活動中心內的一切設施,不準隨意挪動;活動用品、報刊雜誌等不外借,不準私自帶出活動室;凡損壞活動中心的`設施、物品、報刊雜誌等,須按價賠償;

四、本活動中心嚴禁進行直銷、傳銷和宗教活動;嚴禁進行賭博等違法活動;個人組織的群體活動,必須經過離退休工作處領導批准同意後,方可進行;

五、凡來校參加活動人員,需根據自身健康情況,選擇參加適合的活動,不要過於激動、勞累,避免發生意外;否則,後果自負。

六、活動中心開放時間

上午8:00時--11:30時

下午13:30時--16:00時

雙休日及寒暑假期間上午開放,法定節假日全天休息。

七、活動中心由工作人員負責管理。

活動管理制度 篇4

1.本活動室內的一切設備包括各種組件、書籍、光碟等資料不經老師同意一律不得隨意帶出室外。在使用過程中,如有損壞或故障要及時向老師報告。

2.嚴格遵守課堂紀律,不得任意大聲喧譁,在分組討論時要考慮不能影響他人的活動。

3.使用器材時要嚴格按照有關說明執行操作,不懂的問題隨時向老師詢問,嚴禁不懂裝懂,損壞儀器,如有損壞,負責賠償。

4.科技活動要有計畫地進行,有關機器人的各種活動、創新要在老師組織下按計畫進行。活動中提倡創新,但必須將具體的活動和操作以及需要的`器材向老師說明,經同意後才能開始探索實踐。

5.本活動室對外開放,凡是有自己的科學探究或科學創造思路的同學都可以利用該活動室進行。但是必須提前一周向信息技術中心提供活動內容,經老師審核通過方能在指定時間內進行活動。

6.講究衛生,參與活動的同學要注意保持操作台、地面和各活動場地的整潔乾淨,隨時注意清潔打掃。

活動管理制度 篇5

1.0目的

規範社區文體活動組織實施工作,引導社區居民開展健康向上的民眾文體活動,加強社區精神文明建設,和睦鄰居關係,增強公司與住戶的有效溝通,推動小區的物業服務與管理。

2.0適用範圍

適用於本公司所屬項目管理處開展的文體活動組織實施工作。

3.0職責

3.1公司副總經理負責審批社區文體活動計畫和費用預算。

3.2項目管理處經理負責制定社區文體活動計畫,組織、監控實施。

3.3客戶服務組、事物組負責具體實施社區文體活動計畫。

3.4保全隊負責現場治安工作。

3.5保潔組負責現場清潔工作。

4.0程式要點

4.1社區文體活動意向調查

4.1.1客戶服務組應定期向住戶做文體活動意向調查,並分析,總結調查結果報項目管理處經理。

4.1.2文體活動調查可採取電話採訪、投遞文體活動調查表,預約採訪等方式進行。

4.1.3文體活動意向調查具體操作按照《住戶意見徵集、評價表操作規程》進行。

4.2社區文體活動計畫與實施方案的制定。

4.2.1客戶服務組根據調查結果制定文體計畫方案、方案應包括:

a)舉辦文體活動的目的。

b)開展文體活動的項目與活動方式。

c)需要配置的文體活動設施的裝備、配置情況。

d)開展文體活動的需經費的預算。

e)開展文體活動的組織及實施方案。

4.2.2以上文體活動計畫與實施方案應報項目經理通過審核後匯入管理處半年度的年度工作計畫報公司總經理審批。

4.3社區文體活動開展與組織要領

4.3.1客戶服務組根據審批過的文體活動計畫制定一個詳細活動組織方案及相關物品採購計畫,上報項目經理、運作部經理、公司總經理審批。

4.3.2項目管理處經理應召集各部門負責人討論文體組織方案的可行性,獎品購置情況及活動費的落實情況。

4.3.3項目經理應提前7天召開有關組織人員的籌備會議,落實文體活動組織的具體事宜,如主持、節目等。

4.3.4客戶服務人員應提前一個星期將舉辦文體活動通知張貼在小區公告欄中,應做到讓每戶均知。

4.3.5客戶服務主管提前一個星期做好以下準備工作:

a)文體活動場地的準備。

b)獎品及所需物品準備。

c)組織人員分工準備。

d)活動場地所需設備的準備。

4.3.6項目管理處經理於每次活動舉辦前2~3天召集相關組織人員做好組織宣傳,確保文體活動無漏洞。

4.4社區文體活動注意事項

4.4.1舉辦各類文體活動必須選定有經驗,活動能力強的主持人。

4.4.2社區文體活動舉辦時間安排適當(如周六、周日)。

4.4.3保全隊長應制定詳細的人流組織與疏散方案,並親臨現場具體落實。

4.4.4工程組應確保活動場地的設施設備良好,並做好應急方案與處理措施。

4.4.5保全隊應注意防火、防盜等治安防範工作。

4.4.6文體活動結束時間一般在晚上22:00以前,以不影響小區居民正常休息。

4.4.7以上活動結束後項目管理處經理應書面總結及上報運作部。

5.0記錄

5.1《社區文體活動計畫申請表》mps-yw2-17

6.0相關支持檔案

6.1《住戶意見徵集、評價標準操作規程》mps-z1-04

活動管理制度 篇6

一、活動定位

目前商丘車友會建議的活動形式包括:本地市內活動、周邊自駕游、地區性活動、長途自駕游。

本地市內活動:在本市範圍內,在一天時間即可完成的活動;

周邊自駕游:在本地周邊,用不超過三天時間即可完成的自駕活動;

地區性活動:由多個地方分會共同組織的活動,並且用不超過三天時間即可完成的自駕活動;

長途自駕游:五天以上;

二、活動組織者介紹

由於自駕游活動經常要面對突發的天氣變化、複雜的地形及其他事件,從安全保障的角度出發,活動組織者必須要有一定的自駕游活動經驗,對商丘車友會理念充分認同並秉承車友會風格。對於在車友會論壇發布活動計畫的活動組織者,要求提供詳細可信的自駕游報告,符合以下條件者才可以在商丘車友會論壇組織自駕游活動:

1、在斯柯達·明銳車友會網站註冊時間超過一個月,對車友會有較深的認識和融入;

2、參加過2次以上車友會活動,有良好表現和組織能力者;

3、新活動組織者在獨立帶隊前,須在以往活動組織者(或資深車友會會員)參與的情況下開始活動,以豐富的實際經驗(客觀評價)完成向資深活動組織者的過度。

三、活動計畫的最小配置要求

車友會鼓勵發布詳細周全的活動計畫,周全的計畫是安全的'保障,同時也體現了活動組織者的盡心盡力的態度。活動計畫中應該提供的信息包括:

1、標題:活動主題描述(示例:"8月15-17日,上海-杭州-安吉三日自駕活動")

2、計畫書:活動概述、景點介紹、具體行程安排、集合時間、集合地點、詳細路書、所需裝備、活動強度、危險度說明、技術要求、注意事項、報名方式(列舉組織人及聯繫方式,長途自駕的活動要求報名人員註明是否全程認路)、責任聲明等;

3、預算費用:活動組織者需要認真參考和核算出行費用,以減少活動中發生費用與預算的差額;由參與活動的人中選出本次活動財務負責人,預收所有活動費用,並負責對本次活動所有費用的管理;活動組織者及其家人、與活動組織者同一輛車的人,不可兼任財務負責人;

4、所有自駕活動組織者需要向車友強調(協調)辦理保險事宜;

6、所有活動應由活動組織者召集、出行,必須發布預計行程(或地圖)和備用下撤路線(地圖)。

活動管理制度 篇7

1、社團活動必須制定切實有效的工作計畫,期末要撰寫工作總結。

2、社團必須制定組織管理制度,嚴肅組織紀律,保證活動的正常開展。

3、社團活動必須落實活動簽到制,對於經常缺勤的學生要耐心做好思想工作。

4、要建立團長負責制,必須設立團長、副團長,協助輔導教師的日常社團工作。

5、要做好資料的收集工作,所收集資料包括文字材料、圖片資料等,把每期開展活動材料分類存檔。

6、期末要總結表彰,評選出優秀社員若干名。

活動管理制度 篇8

為了進一步加強校園文化活動場地管理,保證校區各類活動場地更好地為學校會務會議、學術活動、校園文化活動提供服務,特制定《z校區校園文化活動場地使用管理辦法》,具體內容如下:

在z校區使用教室、會議室、報告廳、體育場館以及室外場地須辦理審批手續。任何校外機構或校內單位,未經許可,不得以舉辦學生活動和社團活動的名義擅自使用教學場所舉辦營利性培訓活動、行銷活動、娛樂活動,違者將追究其責任。活動舉辦單位使用教室、會議室、報告廳、體育場館以及室外場地,請登錄z校區辦公室網站,下載《山東師範大學z校區校園文化活動場地使用審批表》,填寫相關信息後,報有關單位審批。

一、舉辦各類校園文化活動須經團委同意後方可辦理場地使用申請手續。

二、使用會議室、報告廳、體育場館及其它室外場地須經z校區辦公室簽署意見。使用教室須經教務處簽署意見後報z校區辦公室。特別說明,為確保z校區綜合教學樓、綜合實驗樓正常教學秩序,除周六、周日全天以及節假日外,其他時間沒有特殊原因,原則上不在教學樓內、c區廣場安排非學術性活動。

三、200人以上的活動須同時報公安處簽署意見。

四、以上手續辦理完畢,物業管理單位接z校區辦公室通知後,方可安排使用事宜。

五、愛護場地設施,自覺維護文明潔淨的校園環境。請主辦單位在活動結束後組織同學們對現場環境衛生進行清理。

六、關於z校區1號報告廳、2號報告廳的管理規定

(一)報告廳使用範圍

主要用於校內各單位組織召開的會議、學術報告、專題講座等學術交流活動及學生校園文化活動。

(二)報告廳使用原則

報告廳使用按照“申請優先,兼顧重點”的原則,並嚴格履行審批手續。組織活動部門原則上應該提前一天向報告廳主管單位提出申請,填寫報告廳使用審批表,按照申請的時間順序安排使用。如所申報的活動與學校臨時安排的活動發生衝突,則優先安排學校活動。

(三)報告廳使用要求

1、報告廳的使用管理遵照“誰使用、誰管理、誰負責”的原則,使用單位在使用期間,應切實履行管理職責,確保各項活動正常進行,並安排專人全程負責會場秩序維護與公物管理。使用單位在活動期間自行布置會場,活動結束後,應將報告廳恢復原貌。

2、未經報告廳管理人員同意,任何使用單位或個人不得在報告廳內隨意懸掛或張貼標語,禁止私接電器、電線。報告廳音響控制室內禁止非工作人員進入。

3、如因客觀原因,活動內容或時間有所變動,報告廳使用單位應及時向主管單位通報,視情況調整並決定是否重新履行審批手續。

4、使用單位要合理控制入場人數,儘量不要超過報告廳設計容量(1號報告廳設計容量為328座,2號報告廳設計容量為364座)。

5、報告廳內現有音響設備是按照語言類活動要求進行配置,凡在報告廳內舉辦報告、講座等語言類活動,由z校區辦公室審批同意後通知明德物業公司安排使用報告廳內音響設備。舉辦文藝類活動由主辦方自備音響。

6、使用單位要積極做好報告廳的防火、防盜、安全用電工作。

(四)報告廳管理與維護

1、明德物業公司負責報告廳的`日常管理工作,包括安排專人負責報告廳的使用登記、衛生保潔、門窗開關、設備調試及使用後的驗收工作。

2、報告廳的音響設備必須按操作規程進行使用,發現故障要及時上報解決。

3、管理人員要積極做好報告廳的防火、防盜、安全用電工作,每次報告廳使用後,工作人員要切斷電源,關窗鎖門。

本管理規定自x年12月5日起執行。

x年12月4日

z校區辦公室

活動管理制度 篇9

市幼稚園一日活動安全管理規範要求(試行)

為加強我區各幼稚園幼兒安全管理工作,杜絕安全責任事故的發生,現將幼兒在園一日活動各環節安全管理規範要求制定如下,希望各園認真學習,遵照執行。

一、來園活動

1、保全在規定時間內準時到崗執勤。要求:統一著裝並配備必要裝備,呈立正姿勢站立於幼稚園門口,注意觀察周圍情況,嚴格執行幼稚園接送卡接送幼兒制度,防止閒雜人員進園。入園時間結束後,按時鎖好幼稚園大門。校園護衛隊成員(佩戴醒目標誌)在幼稚園大門內外及路口執勤,加強巡視及疏通家長車輛,確保幼稚園門口道路暢通。

2、保健教師在規定時間內準時到崗。嚴格按要求做好晨檢,及時發現和處理幼兒身體、情緒的異常情況,收放好幼兒攜帶的不安全物品。

3、行政值班領導在規定時間內準時到崗,指導家長在入園前檢查孩子著裝及口袋,不帶危險品來園。

4、早班教師在規定時間內準時到崗,嚴禁出現空崗、離崗現象,與家長做好交接工作,認真組織幼兒的晨間活動。清點幼兒出勤並做好記錄;及時與未到園幼兒家長取得聯繫,了解原因並做好因病缺課幼兒跟蹤記錄。不得在幼兒面前吃早飯。

5、保潔員於幼兒入園之前,要認真檢查活動場地及體育設施設備安全,用配比好的消毒水擦拭室內玩具和戶外大型玩具。

二、生活活動

飲水

1、保溫桶每天清洗、消毒、上鎖,幼兒個人專用飲水杯每天清洗消毒。水溫視季節合理調整,夏季不得高於40度。

2、指導幼兒安全有序地接水並坐小椅子上喝水,不追逐打鬧。

3、保育員應及時將水杯沖洗乾淨,倒淨水漬,放入消毒櫃消毒,消毒完畢及時取出放入水杯架,以保證幼兒隨時飲水及飯後漱口。

盥洗入廁

1、每班必須保證至少有一名教師或保育員在盥洗室內組織指導幼兒盥洗,發現異常情況及時處理。

2、引導幼兒注意盥洗和入廁的安全,教育幼兒不推擠、不打鬧,有序等候。

3、保育員隨時將地面水跡拖乾淨,防止幼兒因地滑摔倒。

4、指導幼兒用肥皂正確洗手,用自己的毛巾擦手、洗臉。

5、使用熱水盥洗時,調節好水溫,避免幼兒燙傷。

6、不限制幼兒入廁次數。觀察幼兒大小便情況,發現異常,及時與家長聯繫並做好記錄。

餐點

1、做好餐前準備及餐前消毒工作。即消毒桌面,教師取拿飯菜前,要用流動水和肥皂洗淨雙手。

2、所有餐具應放在備餐桌上或飯架上,不要直接放在地上。送到班級的飯菜、點心必須加蓋,溫度不得高於60攝氏度,分餐點前注意檢查餐點外觀是否正常,有無不安全異物。送到班級的點心應先去除外包裝袋和防腐劑。

3、飯菜分開盛放;有刺、有骨頭的菜不與其他菜混放在一起,以免發生意外。

4、教育幼兒在座位上安靜進餐,細嚼慢咽;提醒幼兒盛飯時筷子、小勺放在餐盤裡。

5、教師不催促、硬塞;哭鬧、咳嗽時不能強迫幼兒進食。不讓吃飯慢的幼兒最後站著吃或站在活動室外吃。

6、觀察幼兒進食量,掌握少盛多添隨分隨吃原則,培養幼兒良好的飲食習慣,不讓幼兒吃湯泡飯。

7、教師到幼兒座位上給幼兒盛湯,禁止湯桶在幼兒頭上穿過。

8、幼兒進餐期間教師不得離崗,更不允許教師和幼兒同時進餐。

睡眠

1、值班教師提前檢查並消除午睡室的.不安全因素,根據季節掌握通風及寢室氣溫,做到空氣清新、溫度適宜。

2、睡前檢查幼兒口中有無含留食物,檢查並收放好幼兒攜帶的不安全物品。提醒幼兒不帶玩具上床。幫助幼兒上、下床。

3、巡迴觀察幼兒睡眠情況,糾正幼兒不良睡眠姿勢。注意對多尿幼兒、患病體弱幼兒、難以入睡等個別幼兒的關注、照料。

4、嚴格執行幼兒午睡教師巡查制度,要求值班教師每30分鐘巡查一次,值班領導對全園午睡情況要進行巡查,並做好記錄。發現異常,及時處理並上報保健醫和園長。

三、區域遊戲

1、創設適宜的遊戲區角,提供安全衛生的遊戲材料;

2、活動前要和幼兒商討遊戲的注意事項和規則,如需到專用活動室或其他場地,需要有相關教師帶領。

3、遊戲中要注意培養幼兒良好的行為習慣,能遵守規則,與同伴合作、謙讓,分享,感受遊戲的快樂。

4、提醒幼兒正確運用玩具,指導幼兒分類收拾玩具,整理場地,培養初步的秩序感和責任感。

四、教學活動

1、教師應認真制定詳細的教育教學活動方案,並做好充分準備。嚴禁因一些特殊原因,使個別幼兒離開教師的視線;嚴禁教師因拿取教具或其他原因出現空崗現象。

2、幼兒的操作材料必須是無毒和安全的。活動前,教師要結合幼兒的年齡特點和操作材料的特性,採取多種形式對幼兒進行安全教育,防止意外事故的發生。

3、集體教學活動中,如有個別幼兒有特殊需求或出現特殊狀況,帶班教師應請配班教師或保育員跟隨照看,協助處理。

4、組織幼兒到戶外活動時,必須兩位教師同時帶班,並對幼兒的服裝和鞋子進行檢查,確認安全後方可進行活動。

5、組織大型活動,要報請園領導或上級主管部門審批後方能組織進行。組織幼兒外出活動時,要選擇安全保障設施齊備的地方或場所,應先派相關人員進行實地考察,確認無安全隱患後,方可活動。

五、戶外活動

1、安全員在幼兒入園之前,要認真檢查活動場地及體育設施設備安全。

2、活動前,教師清點幼兒人數,檢查幼兒衣物、鞋子安全。根據活動安排表準備足夠數量的活動器材。教師和保育員要檢查活動設備及場地安全,排除各種安全隱患。

3、活動中,兩位教師合理分散站位,保證每一位幼兒都在成人的視線範圍內,以保證幼兒的安全。嚴禁聚集聊天,並密切觀察幼兒,適時幫助幼兒增減衣物,及時處理異常情況。

4、教師要融入到幼兒鍛鍊活動中,及時對幼兒進行情緒與行為的引導,關注幼兒的運動量,並適時給予調整。建立良好的戶外活動常規,把握活動的相對穩定性與靈活性,保證遊戲的豐富性和多樣性。

5、活動後,教師幫助幼兒整理衣物,整理場地、器械,幫助幼兒擦拭頭部、背部的汗,提醒幼兒喝水。

六、離園活動

1、保全和值班領導按時到達指定區域維護離園秩序,確保全全、有序。

2、教師嚴格確認接送卡和接幼兒的家長,決不讓陌生人接走孩子。

3、等待家長接幼兒期間要組織有序的活動(如唱歌、說兒歌或區域遊戲),避免混亂場面走失幼兒。

活動管理制度 篇10

一、我校學生必須參加社會實踐活動。

具體活動內容、時間、地點自行確定。社會實踐表要有相關部門的蓋章和簽署意見。

二、我校學生社會實踐活動必須堅持四項基本原則,要貫徹有利於學校發展,有利於全面素質的提高,有利於___政治文明、物質文明、精神文明建設的指導思想。

三、我校學生社會實踐活動必須服從實踐單位的`統一___和管理,必須遵紀守法,尊重當地風俗習慣,嚴禁以社會實踐活動的名義從事有損學校聲譽的事情。

四、我校學生必須樹立“科學嚴謹、求真務實”的態度參加實踐活動,若有欺騙和虛假行為,經核實後,將在全校通報批評或報請學校有關部門予以處分。

五、我校學生在參加社會實踐活動中必須高度注意安全工作,提高安全防範意識,社會實踐期間安全責任自負。

六、我校學生暑期社會實踐活動調查報告有關的文字材料、圖片資料於下學期開學交到團支部。

由各班團支部上交團委辦公室。

活動管理制度 篇11

1.嚴格執行外出活動前的申報制度,學校組織的春(秋)游社會實踐、夏令營、外出參觀等一些大型的素質教育活動,事先必須經學校校務會討論通過,再向教育局有關部門申請,經批准後方可組織進行;觀摩電影、公益勞動和社會上要求學生參加的各種演出等活動,組織者事先向校領導報告,獲得批准後方可進行。

2.組織者應有高度的安全意識,對活動地點、交通工具、活動安全、活動管理、旅行社的服務和信譽等作嚴格的考察,認真安排,消除事故隱患,並制定周密的計畫和安全措施,活動方案必須經校領導審閱簽字。

3.每次活動都要落實一名校級領導親自組織帶隊,帶隊領導外出前必須召開相關帶隊老師會議,做好分工,提出要求,明確帶隊教師的職責。

4.活動前對學生進行必要的安全教育和組織紀律教育,告知學生在活動中應當注意的`事項,增強學生遵紀守規和安全防範意識。

5.外出活動用車須選用區教育保障中心批准的車輛。活動前帶隊領導須對各車牌號碼進行校對,保證車況良好。

6.學生外出活動,如遇突發情況,帶隊領導必須啟動應急預案,採取有效措施及時處置,同時向有關領導匯報,以便控制事態的擴展。

7.凡外出參加各種活動,學校領導及安全小組成員必須對活動全過程進行監控。

8.在活動中實行責任追究制,如遇安全事故,追究相關責任人的責任。

活動管理制度 篇12

為了加強學校安全工作,防範和減少在文藝匯演、科技活動等集會及大型集體活動中發生安全事故,提升學校對集體活動事故的應急處理能力,確保師生身體健康及活動安全順利,特制定本管理制度。

一、工作領導小組

組長:張志勇

副組長:陳麗琰、蔡麗芳

組員:謝建成、盧深、各班班主任

二、職責

1.各班主任為本班活動期間第一安全責任人。活動期間班主任不得離開本班學生,隨時掌握本班級學生情況,遇到特殊情況及時做好本班級學生的疏散和控制,並向有關領導報告。

2.活動負責人要及時做好整個活動的調度和控制,穩定好全體師生的'秩序。發生事故,各口負責人及時各就各位,負責安全出口的疏散工作,避免發生擁擠踩踏事故。

3.脫離現場後,各班主任迅速組織好本班本專業部學生,整理好隊伍、清點好人數,不允許學生擅自離開隊伍。對沒有到場的,要做好登記,並及時上報現場負責領導。

三、學生大型集體活動安全應對措施

1.學校組織大型活動必須將申請和安全應急預案上報主管審批,未經審批的活動不準進行。如果舉行大型的室內活動,嚴格做好消防、疏散等安全準備。

2.活動的組織者要對活動的安全工作全權負責。

3.負責人要向參加活動的師生,講明具體的安全措施及疏散方案,把安全教育放在首位。

4.體育活動前,由體育教師講活動前的注意事項,大型體育活動前,要對參加活動的師生,進行好安全教育。

5.凡大型活動應安排醫務人員到場,以便緊急救護,並要求班主任跟班維持活動的秩序。

6、凡全校性活動,申報的《安全預案》要經校長審批、同意。

四、出現突發事件的處理辦法

1.安排人員負責有序疏散人群。

2.要用學到的安全知識進行自救。

3.及時送到急救中心或打120。

4.及時向領導報告事件情況以及向上級報告。

5.學校事故發生時,迅速了解、收集和匯總事故有關情況,及時向應急現場指揮部提供各種相關信息和資料。

6.發生事故,要組織人力及時搶救受困和受傷師生,確保師生生命安全,及時將事故上報主管領導。

7.視情況報110、120請求援助。並拉好警戒線保護好事故現場。

8.採取有效措施,做好事故善後處理工作。

活動管理制度 篇13

1.0目的

規範社區文體活動組織實施工作,引導社區居民開展健康向上的群體文體活動,加強社區精神文明建設、和睦鄰里關係,增強管理公司與住戶的有效溝通,推動小區的物業管理。

2.0適用範圍

適用於管理公司所屬各管理處開展的文體活動組織實施工作。

3.0職責

3.1公司總經理負責審判社區文體活動計畫和費用預算。

3.2管理處經理負責制定社區文體活動計畫並組織、監控、實施。

3.3公共事務部主管負責具體實施社區文體活動計畫。

3.4公共事務部文化管理員負責依照本規程具體開展社區文體活動。

4.0程式要點

4.1社區文體活動意向調查

4.1.1公共事務部管理員應於每年的6月及12月分別向住戶做一次文體活動意向調查,並分析、總結調查結果,報公共事務部主管。

4.1.2文體活動意向調查可採取以下方式進行

a)電話採訪;

b)投遞文體活動調查;

c)預約採訪。

4.1.3文體活動意向調查具體操作應按照《住戶意見徵集、評價標準作業規程》進行。

4.2社區文體活動計畫與實施方案的制定

4.2.1公共事務主管根據文化管理員所開展的每半年一次的居民活動意向調查結果,結合社區文體活動設施情況,於每年的6月30日及12月30日前制定出社區文體活動計畫實施方案。

4.2.2該計畫與實施方案鷲包括以下幾方面:

a)舉辦文體活動目的;

b)開展文體活動的項目與活動方式;

c)需要配置的文體活動設施的裝備、配備情況:

d)開展文體活動所需經費的預算;

e)開展文體活動的組織及實施方案。

4.2.3以上文體活動計畫與實施方案應報管理處經理通過審核後匯入管理處半年度、年度工作計畫。報公司總經理審批。

4.2.4

4.3社區文體活動開展與組織要領

4.3.1公共事務部主管根據審批過的文體活動計畫於每次活動前半個月制定出一個詳細活動組織方案及相關物品採購計畫,呈報管理處經理、公司總經理審批

4.3.2管理處經理應召集各部門主管討論文體活動組織方案的可行性、獎品設定情況及活動經費的`落實情況。

4.3.3管理處經理還應提前10天召開有關組織人員的籌備會議,落實文體活動組織的具體事宜,如各類比賽的裁判工作會議、文藝演出活動的主持人會議等。

4.3.4公共事務部文化管理員應提前一個星期舉辦文體活動以海報形式張貼在社區公告欄、宣傳欄內,對於重要文體活動應做到每家每戶均應通知到。

4.3.5公共事務部主管提前一個星期做好以下準備工作:

a)文體活動場地準備;

b)獎品及所需物品準備;

c)組織人員分工準備;

d)活動場地的所需設備的準備。

4.3.6管理處經理於每次活動舉辦前2-3天召集相關組織人員做一次模擬組織安排或相關演練工作,確保文體活動組織工作無漏項。

4.3.7文體活動舉辦當天管理處人員應全部調整好班次,相關組織人員均應進入活動場地進行布置及相關工作安排。

4.3.8在整個文體活動組織與進行過程中,管理處必須親自抓各項工作,確保組織工作質量。

4.4社區文體活動注意事項

4.4.1舉辦各類文體活動必須選定有經驗、活動能力強的主持人。

4.4.2社區文體活動舉辦時間一般安排在周六、日或重大節日來臨前兩天。

4.4.3保全部主管應制定詳細的人流組織與疏散方案,並親臨前現場具體落實。

4.4.4機電維修部主管應確保活動場地的設施設備良好,並做好應急方案與處理措施。

4.4.5開展文體活動時應注意防火、防盜、防打架鬥毆或其他治安防範工作。

4.4.6文體活動結束時間一般在晚上10:00以前停止,以不影響小區居民正常休息為原則。

4.4.7社區內舉辦的文體活動應確保內容健康、積極、合法。有益於住戶身心健康。

4.5社區文體活動總結

4.5.1公共事務部主管應在每次文體活動結束後及時做好本次文體活動的總結工作,找出存在的缺點與不足之處,並填寫《社區文化活動檢查與處理記錄》及《社會文化活動總結報告》。

4.5.2以上活動總結報告及相關記錄表格3應及時上報管理處經理,作為對公共事務部主管及文化管理員進行績效考評的依據之一。

4.5.3公共事務部文化管理員應將每次社區文體活動的相關資料及記錄分類歸檔,由主管審核後在本部門保存3年。

5.0記錄

5.1《社區文化活動計畫申請表》

5.2《社區文化活動記錄表》

5.3《社區活動檢查與處理記錄表》

6.0相關支持檔案

《住戶意見徵集,評價標準作業規程》

活動管理制度 篇14

一、嚴格執行外出活動前的電報制度,活動組織部門事先向校領導和主管部門報告,獲得批准後方可進行。

二、活動組織部門負責對班主任及全體學生進行事前安全教育,增強師生遵紀守規和安全防範意識。

三、組織學生外出活動,組織者必須做好活動前的踩點工作,制定安全措施,預急方案。

四、組織學生春、秋遊,應提前就近組織,非特殊安排,不得出市。

五、活動租用車輛,必須租用公交公司或旅遊公司的車輛,車上必須配備教師,嚴禁超載。

六、任何部門、處室一律不得組織學生參加社會盈利性、商業性的慶典活動。

七、學校內組織大型活動,要做好場地的規劃工作,疏通、疏散通道,並加強對學生的組織管理,做到有序進行。

八、學生外出活動,如遇突發情況,現場負責人必須採取有效措施及時處置,同時向有關領導匯報,以便控制事態的擴展。

九、在校期間,如有身體不適,應及時向老師報告,防止延誤治療時機。

十、學生遭遇挫折或心情煩惱,而自身又無法排除時,應及時告訴家長或向班主任、學校心理諮詢室諮詢,調整好心態,防止意外發生。

十一、按時到校、離校,不提倡乘公車上學,在家長同意後,原則上允許騎車上學,但不得騎“三無(無車閘、無車鈴、無車鎖)腳踏車,要自覺遵守交通法規,防止交通事故發生。

十二、學校組織集體外出,應遵守紀律、聽從指揮、有序步行,活動期間,嚴禁擅自離隊遊玩。班主任、課任教師自行組織學生赴校外活動,應事先向學校提出書面申請,並確保學生人身安全。

十三、提高食品衛生意識,不買”三無“(無生產廠家、無生產日期、無保質期)食品和路邊攤販不潔食品。

十四、體育、實驗等課,應嚴格遵守課堂紀律和操作規則,聽從老師指揮,防止事故發生。

十五、不得站在高處擦教室窗戶玻璃(不含走廊教室窗戶)、電風扇、日光燈、多媒體投影儀。

十六、遵守用電、用火規則,注意用電、用火安全,不得觸碰校內任何交流電氣設備,學生不得抽菸、玩火。嚴禁學生攜帶打火機、火柴、煙花爆竹等易燃易爆物品進校。

十七、當與他人發生矛盾,而自身又無法解決的`時候,應及時告訴家長或老師,防止矛盾激化、釀成事端。

十八、不與社會上不三不四的小青年來往,不跟陌生人交往。在校期間不隨便走出校門,遇有急事應向班主任請假,由班主任簽發出門證;不跟陌生人或似曾相識人離開學校,不準私自外出遊泳、洗澡。

十九、當發現危及人身安全隱患或發生人身傷害事故,知情者應及時向老師或學校領導報告。

二十、記住下列幾個重要電話:火警119、匪警110、急救120、緊急情況下打電話求救。

活動管理制度 篇15

1、第二節課上課教師必須按時下課,絕不允許拖延時間,確保課間操時間。

2、課間操時間值周領導、主管領導、班主任、體育教師必須按時到場,做好對學生的管理、監督、評價指導,尤其要做好活動的安全工作,嚴防安全事故的發生。

3、全體班主任教師應及時到崗,進行指揮、巡視和檢查。在集合、出發以及活動過程中,必須全程監督。

4、各班必須按規定順序、規定路線迅速有序地整隊進入規定做操地點,不得出現擁擠、追趕、遲到等現象。

5、課間操中,學生不能在隊伍中隨意穿行(檢查教師和檢查學生例外)。

7、退場時,必須按規定路線、規定順序迅速、安全、有序地退場,未到本班級退場時,只能原地等待,不得自行帶回。

8、因病或特殊情況不能做操的學生應向班主任請假,不得曠操。

9、任何教師不能占用眼保健操、課間操時間。有特殊情況需向政教處申報。

活動管理制度 篇16

1、織學生外出活動(含社會實踐、社會調查、春遊、秋遊、參加公益勞動、義務勞動、參觀訪問等)要制定有周密計畫和安全措施,活動方案必須經校領導審閱簽字同意方可實施。組織到外地或較遠活動的需經市教育局審批。

2、活動時班主任是各班的具體責任人,帶班教師附連帶責任。

3、活動的路線地點,事前應進行實地勘查,不得組織學生到危險的地方開展活動。

4、活動來往的交通工具必須向有營運資格證的專業運輸部門租用。

5、每次活動都要有安全、保衛、意外事故的`應急預案。特別是野炊、爬山、野餐時要注意防火、防食物中毒。

6、要通過各種形式加強對學生進行游泳安全教育,以提高學生的游泳安全防範意識,讓學生掌握游泳自護、自救、互救安全防範的知識和本領,嚴格學生參加游泳活動的審批程式和安全防範措施,建立學生游泳活動的安全責任,確保學生游泳安全。不準學生私自到河邊游泳。

活動管理制度 篇17

活動室是我校教職工休閒娛樂、陶冶情操、加深了解和增進友誼的公共場所。為充分發揮該場所的效能,保持安全衛生、舒適優雅,使全校教職工在工作閒暇之時能得到適當的心情調劑,獲得一定的體力補充,更多地體現出和諧學校溫馨家園的人本精神,特提出如下要求,敬請共同遵守。

一、活動室是我校教職工課餘時間的.活動場所,正常開放時間只限於本校教職工開展活動,其他人員謝絕入內。

二、凡來教工之家活動者必須自覺遵守各活動室管理制度,愛惜公共設施和活動器材,使用完畢不得隨意亂丟亂放,不準摔拍、搖晃桌椅和器材,如有損壞,照價賠償,不準將活動器材帶出活動室。

三、注意公共衛生,禁止吸菸,不得隨地吐痰,亂扔垃圾、果皮、紙屑等雜物。

四、嚴禁大聲喧譁、爭吵和打鬧,注意文明形象,拒絕管理員提醒要求的,管理員有權強行勸出活動室。

五、個人攜帶的物品注意自行保管,如有丟失,概不負責。

六、關愛他人,文明娛樂,講友誼、賽風格,相互尊重,切忌丟牌扔棋,樹立良好的道德風範。嚴禁在活動室賭博或變相賭博!

七、凡在活動室活動的人員,按照自身體質狀況自願參加活動項目,對在活動期間發生的任何意外事故,院工會概不承擔任何責任。

八、參加活動人員必須積極配合活動室工作人員搞好管理工作,按規定時間進出活動室,活動結束後,配合管理員將器材放回原處,並協助管理人員關好門窗、電源。

活動管理制度 篇18

為加強我工段經濟活動分析工作,使班組的各項經濟活動可控、在控,保證各項經營管理工作有分析、有反饋、有落實、有措施,現對班組經濟活動分析的具體工作進行規範,也是為了更好地控制支出,擴大效益,提高企業管理水平,特制定以下《班組經濟活動分析管理制度》。

一、經濟活動分析的時間:

每月組織分析一次,時間為月末的25號。

二、經濟活動分析的參會人員;

為各個運行班組的所有成員與工段長,也可以邀請工藝與設備專工進行指導。

三、經濟活動分析的內容:

1、本月度總產氣量和總電石用量,計算出乙炔發生器的收率。發生器收率(產率)的計算公式為收率=實際產氣量/理論產氣量×100%,這是衡量乙炔裝置效率及估計乙炔流失量的指標。並根據計算結果與歷史進行比較,找出差距,分析原因。為下一步的工作提供指導與借鑑。

2、核算本月度的備品備件的消耗數量,是否在分廠規定的範圍內。

3、計算本月度編織袋的用量情況,並與電石灰分進行一個比較,看是否相符。

4、核算一次水用量,並對四個班組進行比較與考核。

5、核算本月度工段所用消耗品,如大小掃帚、拖把、油品等的用量,並登記造冊。

6、最後進行綜合經濟效益分析,通過綜合分析,了解工段與班級的經濟活動情況,促進整體效益的提高,挖掘企業內部潛力,提高勞動生產率,降低費用。

7、統計發生器溫度的控制情況,計算其合格率,並做為考核班組的一項重要指標。

8、統計水洗塔出口溫度的控制情況,計算其合格率,並做為考核班組的一項重要指標。

9、統計乙炔純度的合格率,並做為考核班組的一項重要指標。

四、經濟活動分析的要求:

(1)按時間要求每月分析一次,並將分析結果登記入帳。

(2)按分析的時間客觀進行分析,實事求是地反映工段與班級經濟活動的整體狀況。

(3)通過分析針對現狀,預測工段的未來和前景,提出合理化的意見和措施。

五、經濟活動分析的方法:

採取對比法,就是把主要經濟指標在實際同計畫之間,在不同時期之間以及在不同班組之間進行對比的方法。通過對比,可找出差距,發現問題,然後再深入分析產生問題的原因和解決問題的關鍵,為了下一步的工作提供指導和借鑑。

活動管理制度 篇19

1、切實加強體育課、課間活動的組織管理,認真做好技術要領、運動準備、整理活動等方面的指導與安全保護,防止發生意外事故。

2、體育教學應遵循學生身心發展規律,教學內容應符合教學大綱要求,符合學生年齡、性別特點。

3、要建立好學生健康檔案,對不適宜參加體育競賽以及其他劇烈運動的學生,應予勸阻。

4、運動前要進行詳盡的技能教學和安全教育,統一上課,個別指導,以適應學生的個體差異。

5、要認真檢查服裝、鞋襪是否合適,身上不佩帶微章、鋼筆、鑰匙、小刀等雜物,戴眼鏡的學生墊上運動必須摘下眼鏡。

6、要充分做好準備活動,使身體逐步適應激烈的體育運動。運動中要重視並切實搞好運動保護。運動後要做好整理活動,使身體由激烈的體育運動狀態逐步恢復正常。

7、體育組和後勤部門要定期對體育器械、實驗設備等進行檢查和維修保養,寒暑假期內必須進行一次徹底檢查檢修,有安全隱患的必須撤除。

8、嚴禁在主要街道和交通要道上進行體育活動,早操、跑步等體育活動全部安排在校園內進行。

活動管理制度 篇20

一、當堂上課教師是下課後課間安全責任人,下課後組織學生有序出入教室,不擁擠、不追趕,做好課間安全監護工作。

二、上下樓梯不搶先、不追趕、推拉,不滑扶手,不在樓梯上玩耍。

三、不扒、翻越陽台欄桿,不再陽台追逐、嬉戲,做危險性遊戲。

四、不做危險性活動,不攜帶,不玩耍小刀、剪、鉗、棒、彈弓等危險器具。

五、不在教室玩耍,不推拉桌凳,不亂動開關、插座、電燈,不損壞公物。

六、課間不準出校門。未經老師允許不能隨意離開校園,更不能跟陌生人出走。

七、不拉樓梯牆壁上的電閘,以防觸電發生意外。

八、不喝生水,不撿、買不衛生食品,不亂花零錢。

九、課間做有益的遊戲,不做危險性遊戲、活動。

十、課間不得打架、罵人。放學立即回家,不得在校園內外逗留、玩耍。

以上各條師生嚴格遵守,否則一切安全事故,責任自負。

活動管理制度 篇21

在每天緊張的學習過程中,課間活動能夠起到放鬆、調節和適當休息的作用。為了把課間安全教育工作落到實處,防止校園意外傷害事故的發生,及時處理好各種突發事件,確保學校教育教學的順利進行,特制定以下制度:

一、下課鈴聲響後,同學們首先收拾好本節課用過的學習用品,並準備好下節課需要的課本用品,對齊桌凳。

二、下課後要輕步走出教室,參加課間輕鬆愉快的.健體益智活動,活動的強度要適當,不要做劇烈的活動,以保證繼續上課時不疲勞、精力集中、精神飽滿。

三、上、下樓梯靠右行走,不得擁擠,不推人、撞人,人多時等會再走。

四、不得在走廊、走道、樓梯內打鬧。禁止互相追逐、狂奔亂跑,防止互撞,不得怪聲喊叫。

五、課間活動時不準隨意推打同學或突然使拌,不準搞惡作劇傷害同學。

六、 未經許可,不得進辦公室,不在辦公室周圍喧譁,不隨意串班。

七、嚴格禁止學生攀爬教室窗台和教室內桌椅,不得攀爬欄桿等危險物。任何人不得從窗戶往外扔任何東西。

八、嚴禁學生到升旗台、花壇內、食堂區域玩耍。學校健身器材處,學生活動須在老師帶領下進行,沒有老師帶領,學生不得到此區域活動。

九、嚴禁學生觸摸電器設備,不損壞消防設施、設備。

十、不得將有危險的刀具等帶入學校。不向他人投擲危險物品,不在校園內拿棍棒等物品追逐同學,不準用筆、刀、棒、雨傘頭等危險物刺、打同學,不玩火。

十一、課間不允許出校門,不許私自翻越圍牆出校園。生病出校門須由父親或母親持有班主任老師的出門證明,傳達室才能開門放人。

十二、同學之間應互相愛護、互相幫助,不許打架罵人,做文明學生。相互之間要謙讓、有禮貌。

十三、發現有校外野狗等小動物進入校園,切不可追打、玩耍,要遠離小動物,防止被咬。

十四、班主任在課間要隨時觀察該班學生活動情況,發現學生有不安全行為,及時制止、教育。對屢教不改的學生,通知家長到校配合教育。

十五、值日校長、值日組長及值日教師課間巡視校園學生活動情況時,發現學生有不安全行為,及時制止,作好記載,將情況通知班主任,並按有關規定,給予通報和扣分處理。

活動管理制度 篇22

1、學生要服從工作人員的管理,憑學生證或者校徽進入活動室,辦理租借或歸還器材手續。

2、入室後不得大聲喧譁、打鬧;不準隨地吐痰;不準亂扔紙屑雜物,要保持活動室整潔。

3、愛護學校資產,不準敲打、腳踢桌球案子,不準隨意移動案子或球網。

4、球拍一經借出,就由個人負責保管好,不得損壞,使用完畢後再交給工作人員,經確認無損後,方可退還押金或證件。若球拍自帶,只收取管理費;球自帶。

5、出入活動室的人員實行個人財務自管,若損壞或丟失,本活動室概不負責。

6、外來人員須出示證件並嚴格遵守活動室的管理制度。

7、教工憑證免費使用;全校性的學生比賽免費使用,但須負責場地衛生、秩序和管理,並做到用前登記器械無損,用後無損交接。

8、嚴格執行賠償制度:桌球案子每副1000元,球拍每隻50元。正常磨損無須賠償。

9、若有違反管理制度者,扣押證件,並按學校的有關規定做相應處理。

活動管理制度 篇23

、教職工活動室是我院教職工開展文體活動的場所,全體教職工有保持活動室各種設施的義務。

二、活動室開放時間:每周一至周五下午4:30~6:30。

三、活動室實行各單位輪流值班制度,院行政辦公室負責每學期的值班排班工作:

1、值班單位每周一上午到行政辦公室領取活動室鑰匙,周五下午值班結束後將鑰匙送交辦公室;

2、值班單位應將活動室的器械設施保管好,在戶外活動使用的器械要及時收回;活動室器械一律不得借出;

3、值班單位負責值班期間活動室的安全、衛生,值班結束後將衛生打掃乾淨,方能交給下一班;

4、值班單位負責做好每日值班記錄。

四、教職工須文明活動,保持室內環境的整潔。不得在室內亂扔菸蒂等雜物。

五、愛護活動器材。

六、活動結束時,請自覺關好門窗。

活動管理制度 篇24

大學生活動室作為貴州師範學院三大組織“大學生聯合會”“大學生社團聯合會”“大學生藝術團”的辦公地點,是學校三大組織日常溝通、制定規章、組織管理的重要場所,也是同學們了解三大組織的一個視窗,為了使各組織成員有一個良好的辦公環境,同時給同學樹立一個良好的印象,現制定《大學生活動室管理條例》。

條例具體內容如下:

一、根據秘書部制定的部門值班表,由值班部門部長或部長助理安排本部人員進行值班工作。值班時間為每周一至周五中午12:40到1:40;下午17:00到19:00。

二、值班人員在值班期間需要在值班記錄冊上做好相應記錄。值班人員不得隨意離開值班崗位,保證及時對前來諮詢的同學給予幫助。

三、值班人員負責活動室的衛生工作,並清點相關物資,確保一切無誤後方可離開。

四、紀檢部或主席團成員會不定時不定期對值班人員的`值班情況進行檢查。

五、在值班期間如出現以下問題,將作出對應處罰

1、如由於秘書部通知不到位而出現無人值班,秘書部通知人-3分。

2、由於部長或助理問題而出現無人值班情況,部長或助理-3分。

3、成員未經得允許,無故曠班,-3分。

4、無故早退遲到,擅離崗位者,-2分。

5、值班中不認真,在對有疑惑的同學做出解答時態度不端正,不積極者-1分。

6、不打掃衛生,不整理物資者-1分。

六、物資:

私有物資管理:活動室內各組織的私有物品由各組織的相關人員負責管理,各組織人員在使用自己的物資同時需取得負責人同意方可使用。遺失,損壞照價賠償。

公共物資管理:活動內共有物資在使用時需作出相關登記並及時歸還。如出現遺失,損壞會根據記錄表要求使用者照價賠償。

活動管理制度 篇25

為使員工宿舍保持良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特訂本制度。

一、員工申請住宿條件

1、員工於轄區內無適當住所者,可以申請住宿。

2、凡有以下情況之一者,不得住宿

(1)患有傳染病者。

(2)有不良嗜好者。

3、不得攜眷住宿。

4、需遵守本公約。

二、本公司提供員工宿舍系現住人尚在本公司服務為條件,倘若員工離職,(包括自動辭職,受免職、解職、退休、資遣等)時,對房屋的'使用權終止,屆時該員工應於離職日起三天內,遷離宿舍,不得藉故拖延或要求任何補償費或搬家費用。

三、宿舍統由行政部管理,由宿舍內職位最高者或年資長者擔任宿舍舍監,其工作任務如下:

1、總理一切內務,分配清掃,保持整潔,維持秩序,負責管理水電,煤氣,門戶。

2、監督輪值人員維護環境清潔及門窗的關閉(尤其夜晚及颱風)。

3、備置員工資料(如血型、緊急聯絡人……)

4、有下列情況之一者,應通知主管及管理部門:

(1)違反宿舍管理規則,情節重大者。

(2)留宿親友者。

(3)宿舍內有不法行為或外來災害時。

(4)員工身體不適應負責照顧,病情重大者應通知其親友及主管並送醫院。

四、員工對所居住宿舍,應儘管理人責任,不得隨意改造或變更房舍。

五、員工不得將宿舍之一部或全部轉租或借予他人使用,若經發覺,即停止其居住權利,並由其承擔相應責任。

六、行政部需經常視察宿舍,員工不得拒絕,並聽從有關指示。

七、有關宿舍現有的器具設備(如電視、煤氣爐、玻璃、衛浴設備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態交與員工使用,如有疏於管理或惡意破壞,酌情由現住人員負擔該項修理費或賠償費,並視情節輕重論處。

八、住宿員工(含出差員工)應遵守下列規則:

1、服從舍監管理、派遣與監督。

2、禁止私自接配電線及裝接電器。

3、室內不得使用或存放危險及違禁物品。

4、個人棉被、墊被起床後須疊齊。

5、菸蒂不得丟棄地上,菸灰缸及其易燃物品不得放置寢室。

6、換洗衣物不得堆積室內,其餘衣、鞋必須收入櫃內。

7、電視、收音機的使用,聲音不得放大,以免妨礙他人安寧。

8、寢後不得有影響他人睡眠行為。

9、宿舍不得留宿外人或親友,如外人拜訪應登記姓名、關係及進出時間。

10、夜間最遲應於24時前返回宿舍(注意關閉門窗),否則應向舍監報告。

11、貴重物品應避免攜入,遺失由各自負責。

12、不得於牆壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

13、污穢、廢物、垃圾等應集中於指定場所傾倒。

14、各房間的清潔由住宿人輪流清潔整理。

15、對水、電、煤氣的使用,應遵照下列規定:

①水、電不得浪費,隨手關燈及水龍頭。

②煤氣使用後務必關閉,輪值人員於睡前應巡視一遍。

③沐浴的水、電、煤氣用畢即關閉,浴畢應清理浴池。

16、不得於床上抽菸。

17、員工不得於宿舍或辦公室內聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當行為。

九、住宿人員需排輪值人員,負責公共地區的清潔,物品的修繕,水、電、煤氣、門窗等的巡視,管理及其他聯絡事項。

十、住宿員工有下列情況之一者,除取消其住宿權利(退宿)並呈報管理部議處:

1、不服從舍監或所長的監督、指揮者。

2、在宿舍賭博(打麻將)鬥毆、及酗酒。

3、蓄意破壞公用物品或設施等。

4、擅自於宿舍內接待異性客人或留宿外人者。

5、經常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。

6、有偷竊行為者。

十一、員工住宿應向警察單位辦理流動戶口登記。

活動管理制度 篇26

一、開放時間

1、正常上班時間:

周一——周五 中午11:30——13:30

晚上18:30——21:30

周六——周日 下午15:00——17:00

晚上18:30——21:30

2、寒暑假期間:

下午15:00——17:00

晚上18:30——21:30

3、國家法定節假日不開放。

4、教職工應在規定時間到本中心從事各項活動,如需在非規定時間活動的須經過院工會的批准。

二、 教職工使用本中心的設備器材須聽從服務人員的安排,在掌握正確使用方法後再行使用。

三、 教職工在使用設備器材時須小心愛護,不得違反操作規程, 如造成人為損壞要照價賠償。

四、 教職工在進入中心時不要穿帶釘子的鞋,以免造成地板的'損壞。

五、 教職工進入活動中心後要注意保持環境衛生,要保管好自己的衣物及財產,以免造成損失,否則後果自負。

六、 非教職工一般不允許使用本中心,如有特殊需要使用本中心須經過院工會批准。

七、 本規定自公布之日起實行,請大家共同遵守。

活動管理制度 篇27

第一章總則

第一條為規範高處作業安全管理,減少高處墜落事故的發生,確保員工生命安全,特制定本制度。

第二條本制度適用於及相關方的高處作業安全管理。

第二章高處作業的定義與分類

第三條本制度所指高處作業是在墜落高度基準面2m以上(含2m)位置有可能墜落的作業。高處作業分為一般高處作業和特殊高處作業兩類。

(一)在作業基準面2米(含2米)以上30米以下(不含30米)的,稱為一般高處作業;

(二)符合以下情況的高處作業為特殊高處作業;

在作業基準面30米(含30米)以上的高處作業、高溫或低溫、雨雪天氣、夜間、接近或接觸帶電體、無立足點或無牢靠立足點、突發災害搶救、有限空間內等環境進行的高空作業及在排放有毒、有害氣體和粉塵超出允許濃度的場所進行的高處作業。

第三章高處作業審批

第四條高處作業的`人員必須嚴格遵守《高處作業安全技術標準》。進行高處作業需向生產辦提出申請,由安全管理人員負責辦理《登高作業許可證》,一般高處作業由生產辦審批,特殊高處作業由實業公司安全環保部進行檢查確認後,公司主管安全領導負責審批。未辦理作業票,嚴禁作業。

第四章高處作業的安全措施

第五條凡是墜落高度在2米以上(含2米)的作業,均稱為高處作業,高度雖不足2米,但作業地段的下面是坡度大於45°的斜坡,附近有坑、井、有轉動設備或堆放容易傷人的物品,工作條件特殊(風雪天氣),有機械震動的地方,在有毒氣體存在的房內工作時,均應按高處作業的規定執行。

第六條在進行高處作業時,作業人員必須系好安全帶、戴好安全帽,作業現場必須設定安全護梯或安全網(強度合格)等防護設施,遇有六級以上大風、暴雨或雷電天氣時,應停止高處作業。

第七條高處作業的人員必須經安全教育合格,並熟悉現場環境和施工安全要求,對患有職業禁忌證和年老體弱、疲勞過度、視力不準及酒後等人員不準進行高處作業。

第八條進行高處作業的人員一般不應交叉作業,凡因工作需要,必須交叉作業時,要設安全網、防護碰等安全設施,否則不準作業。

第九條高處拆除工作,必須提前作好方案,並落實到人。

第十條鋪設易折、易碎、薄型屋面建築材料(石棉瓦、石膏板、薄木板等)時,必須有保證施工安全的措施。

第十一條高處作業所用的工具、零件、材料等必須裝入工具袋,上下時手中不得拿物件,且必須從指定的路線上下,禁止從上往下或從下往上拋扔工具、物體或雜物等,不得將易滾易滑的工具、材料堆放在腳手架上,工作完畢時應及時將各種工具、零部件等清理乾淨,防止墜落傷人,上下輸送大型物件時,必須使用可靠的起吊設備。

第十二條進行高處作業前,應檢查腳手架、跳板等上面是否有水、泥、冰等,如果有,要採取有效的防滑措施,當結冰、積雪嚴重而無法清除時,應停止高處作業。

第十三條在易散發有毒有害氣體的房上部及塔頂上作業時,要設專人監護,發現有毒有害氣體泄漏時,應立急停止工作,工作人員馬上撤離現場。

第十四條高處作業地點應與架空電線保持規定的安全距離,距普通電線1米以上,距普通高壓線2.5米以上,並要防止運輸的導體材料觸碰電線。

第十五條高處作業所用的腳手架,必須符合《建築安裝工程安全技術規程》的規定。

第十六條高處作業必須設專人監護。

第十七條夜間高處作業應有充足的照明。

第十八條進入有限空間進行高處作業,在辦理《進入有限空間作業票》後,辦理特殊高處作業票。

第五章高處作業相關人員的職責

第十九條高處作業相關人員的職責

(一)作業負責人職責:負責按規定辦理高處作業票,制定安全措施並監督實施,組織安排作業人員,對作業人員進行安全教育,確保作業安全;

(二)作業人員職責:應遵守高處作業安管理標準,按規定穿戴勞動防護用品和安全保護用具,認真執行安全措施,在安全措施不完善或沒有辦理有效作業票時應拒絕高處業;

(三)監護人職責:負責確認作業安全措施和執行應急預案,遇有危險情況時命令停止作業;高處作業過程中不得離開作業現場;監督作業人員按規定完成作業,及時糾正違章行為;

(四)作業所在生產車間負責職責:會同作業負責人檢查落實現場作業安全措施,確保作業場所符合高處作業安全規定;

(五)生產辦職責:負責監督檢查高處作業安全措施的落實,簽發高處作業票。

(六)其他簽字領導的職責:對特殊高處作業安全措施的組織、安排、作業負總則。

第六章附則

第二十條本制度如與國家法律、法規以及公司相關規定不一致時,按上級規定執行。

第二十一條本制度由安全處負責解釋。

第二十二條本制度自下發之日起施行。

活動管理制度 篇28

第一條、按時進行本社活動,不得無故遲到、早退、曠課。若請假可帶請或自己當面請假。

第二條、社成員應熱愛美術、尊敬師長、團結同學、謙虛好學、積極進取,努力打造一個易於大家興趣培養好發揮的良好環境。

第三條、社成員應關心社團的成長和發展,自覺維護社團的榮譽和利益,積極參與社團的工作和活動。(若用好的工作建議、活動改善,及時交流將給予獎勵。)

第四條、本社團是供社成員增加興趣愛好,互相交流的團體,社團活動時不得大聲喧譁、聊天、隨意外出走動。

第五條、本社內的美術作業,統一交由社長、副社長保管。

第六條、社成員應自覺愛護本社公物及美術活動用具,如發現有損壞及時上報。

第七條、美術社裡如發現打架鬥毆,偷竊等不良行為造成嚴重惡劣影響的,予以開除。

第八條、社成員退社應書面通知本社團(社長,副社長)。多次不參加本社活動的(至少4次),經提示後仍違規的,視為自動退會,並補交書面通知。

第九條、社成員按值日表的設定對教室環境進行打掃。

第十條、對本社活動表現突出者,學期末將給予獎勵。

活動管理制度 篇29

所謂公司管理制度是公司為了規範自身建設,加強企業成本控制、維護工作秩序、提高工作效率、增加公司利潤、增強企業品牌影響力,通過一定的程式所制定出的管理公司的依據和準則。下面是qiquha小編整理的公司員工活動室管理制度和辦法,歡迎大家參考。

公司員工活動室管理制度和辦法

第一條 為加強考勤管理,規範員工上下班時間,現結合公司實際,制定本規定。

第二條 員工正常工作時間為每天上午8時至12時,下午2時至6時,每周6個工作日,根據員工工種和所擔負的任務,公司各部門視情安排、調整所屬員工輪休。

第三條 朝霞門市、百靈門市實行兩班工作制。早班自上午8時至下午5時;晚班自上午11時至晚上8時。

第四條 公司對員工的考勤,實行上、下班簽到制度。總經理辦公室負責組織實施。

第五條 朝霞門市,百靈門市,公司財務部,電腦、空調事業部所屬員工,統一到總經理辦公室簽到。辦公室員工每天上、下班簽到四次。門市早班員工每天上、下班簽到兩次;晚班員工上午11點簽到一次,下班考勤由各門市負責人監督執行。

第六條 員工上、下班簽到,不許弄虛作假,找人代簽到或替其他人簽到,一經發現,扣發代簽人半天工資,當事人按曠工半天處理。

第七條 員工於上班時間後1~10分鐘內簽到出勤者,視為遲到;10分鐘後簽到出勤者視為曠工半天;當月累計遲到三次者,視為曠工一天。員工於下班時間前,非為公司業務之需要,擅自下班者,視為早退;員工早退或下班時間不簽到者,按曠工半天處理。曠工一天,扣發兩天工資;連續曠工三天以上,作自動離職處理。

第八條 公司所有人員必須先到公司簽到後,方可外出辦理各項業務。特殊情況需經總經辦批准,否則按遲到或曠工處理。

第九條 員工因公外出辦理業務,需提前向本部門負責人申明外出原因及返回時間,否則按外出辦私事處理。上班時間外出辦私事者,一經發現,即按曠工處理。

第十條 員工休假(輪休)應提前申請,填寫申請單。由部門主管批准,交總經辦備案,作為考勤依據,否則,以未簽到作曠工處理。

第十一條 公司提倡在規定時間內完成本職工作,講究工作效率;確因公司需

要或任務緊迫,員工放棄休假,視為加班。加班應填寫《加班申請單》,由部門負責人簽字批准,送交考勤部門備案,作為考勤和計發工資的依據。加班薪酬的`計發。

第十二條 員工在下列國家規定的法定節假日出勤,以雙薪計發工資:

a、元旦(1月1日)一天

b、“五一”國際勞動節(5月1日、2日、3日)三天

c、國慶節(10月1日、2日、3日)三天

d、春節(農曆正月初一、初二、初三)三天。

第十三條 員工因病或因事請假,須提前一天向部門主管提出申請,經批准後方

可離崗休假;事假、病假期間不計發員工工資。

第十四條 總經理辦公室負責對公司各部門人員的出勤在位情況進行不定期的檢查或抽查。

第十五條 嘉祥、汶上三聯商場,嘉祥工業園,參照本規定製定相應的考勤管理和薪酬發放辦法。

第十六條 本規定自20xx年8月1日起執行,由總經理辦公室負責解釋。

活動管理制度 篇30

晨檢制度

為防止傳染病患兒進入幼稚園及幼兒把不安全的物品帶入園,我園應堅持每天進行晨檢工作,要求為:一摸、二看、三問、四查!

一摸:摸摸幼兒額頭看有無發熱。

二看:看幼兒精神狀態好不好,有無疲倦或不適面容,看皮膚有無皮疹、腫塊,這是發現並隔離水痘、腮腺炎患兒非常關鍵的步驟。

三問:問問幼兒在家中的健康情況,有無不適以便在園中觀察,如發現問題可細問其有無發執、咳嗽、嘔吐、腹瀉等症狀,在家的睡眠、飲食、大小便情況。

四查:對疑似患病的幼兒進行體格檢查協助診斷。檢查有無攜帶易造成外傷的物品、器械入園,最好不要讓幼兒自帶食品入園。

全日觀察制度

教師應對入園幼兒進行全日觀察,處理在園幼兒的健康相關問題,並做好相應的記錄,具體工作如下:

1、對帶藥入園的患兒,應檢查其服藥情況、在園活動情況及病情變化情況,以便離園時知道家長,並做好觀察記錄。

2、對在園幼兒應觀察其有無健康問題。

(1)看幼兒的精神狀態、面容,必要時測量體溫!

(2)觀察幼兒的情緒、食慾、大小便情況,注意有無異常情況。

(3)觀察幼兒的活動情況是否正常。

(4)注意防範意外事故的發生,在園中如果發生摔、碰、劃破皮膚等事故應及時處理,離園時必須告知家長,並做記錄。

3、離園時應與家長做好交接工作,並進行必要的衛生、安全宣傳。

對全日觀察中有發現問題的幼兒,或帶藥入園者,離園時教師應告及時告知家長幼兒在園中的表現、病情的變化情況,提出合理的衛生保健指導和建議。

幼稚園公共活動場所安全管理制度

1、幼稚園多功能室、遊戲場等均為公共活動場所,實行誰組織活動,誰負責安全工作的原則。

2、開展活動時應認真檢查電路安全和場地安全,沒有電工在場不要私拉亂接電源。幼稚園應組織電工定期檢查電源開關、插座是否完好,有損壞的應及時修復。組織安全員定期檢查場地安全和遊樂設施安全。

3、開展活動要保持所有通道暢通無阻,開關靈活,便於隨時打開。

4、開展活動要適當控制人員,不要過分擁擠,要保證在任何情況下都能出得去。

5、大型活動要指定專人負責安全工作,突發事件有專人負責指揮疏散撤離。

幼稚園班級教育活動教學安全制度

1、班級教育活動實行誰組織誰負責的原則。

2、班級保教人員必須按照“幼稚園一日工作規範”要求來操作,長期、經常性地對幼兒進行常規安全教育,文明說話、文明做事、文明交往,每個活動前提出活動要求,活動後有小結,活動前後清點人數,以防幼兒走失。

3、教師不得指導幼兒開展有危險性的活動,幼兒要聽從教師指導,學會正確的運動技術和自我保護。

4、在戶外活動中教師有組織、指導的責任,保育員有指導責任,因組織指導的過錯造成幼兒身體傷害事故保教人員要負責任。

5、凡出現受傷情況,應及時送往醫院,並及時向園長匯報。