黨支部組織各黨小組以小組為單位，集中黨員開展活動。組織黨員參加建校義務勞動和社區活動、為貧困學生送溫暖、獻愛心等活動，展現了黨員的風采，受到師生和社會的好評。自評4分
a5黨風廉政建設20分
1、深入開展行風建設，完善校務公開制度，招生、收費工作規範，無嚴重違反師德情況。積極推行黨務公開制度。
黨支部指導教代會依法行使各項職權，認真實行校務公開制度和黨務公開制度，對學校的收費管理、招生事務、工程建設項目、大宗物品採購、幹部人事工作、教職工切身利益的事項、領導幹部重要事項都實行公開。在歷次專項檢查中都能順利通過。自評4分
2、精神文明創建工作列入計畫，開展“平安校園”、“文明學校”等創建活動；預防青少年違法犯罪措施得到落實。
學校被評為區校園綜合治理先進單位，區道路交通安全宣傳先進單位，杭州市、浙江省文明學校。學校師生的利益得到保護，師生反映的難點、熱點問題得到切實解決。自評4分
3、積極開展滿意學校創建，並結合滿意學校評選活動，積極開展行風建設活動。
認真開展行風評議活動。為了加強行風建設，學校支部配合行政，積極開展行風評議活動，邀請學生家長和有關方面代表每年一次對學校的師德師風建設等方面進行評議，並徵求有關部門的意見。為了進一步提高服務質量和辦事效率，學校認真開展效能建設活動，實行服務承諾制。各處室根據實際情況，以一流的服務，向全校師生做出承諾；每位教師，根據省市有關規定和教師職業道德規範要求，做出師德承諾，並張榜公布。自評4分
4、年度內無黨員領導幹部受到黨內嚴重警告以上處分。
無 自評4分
a6其它工作24分
1、重視青年學生的培養和發展黨員工作，發揮黨建帶團建、工建作用和業餘黨校的教育作用。
對青年學生培養和發展黨員工作列入工作計畫，落實入黨積極分子培養、教育、考察工作。支部能根據申請人的思想政治表現，在徵求黨內外民眾意見的基礎上，確定入黨積極分子和發展對象。按要求填寫《入黨積極分子培養考察表》，設立《入黨積極分子花名冊》。每個積極分子指定2名培養聯繫人，負責對他們進行培養教育，並形成政治審查書面材料。組織入黨積極分子參加各種培訓，培訓時間達5天。入黨積極分子每季度向支部作一次思想匯報。入黨積極分子及發展對象材料齊全，程式規範。自評3分
2、重視群團工作，每年有二次聽取工會、共青團工作匯報，並作專題研究。積極採納工會、共青團提出的合理化建議。
經常性地聽取工會、共青團工作匯報，並組織開展各種活動。自評3分
3、重視老幹部工作。老幹部工作有分管領導，兩項待遇得到落實，老幹部活動正常，做到節日有慰問、平時有走訪。
重視老幹部工作，做到有分管領導，為每位退休老師每人訂閱“杭州日報”和健身健康刊物；建立退休教師每月回校日制度，組織他們回校參加一些座談會、評比會，換組織開展健身活動、外出旅遊活動等，豐富他們的精神生活。向他們匯報學校工作，請他們為學校發展獻計獻策。每逢老教師生日，總是上門慰問祝賀。落實退休教職工的各種福利待遇。自評3分
4、貫徹落實計畫生育國策，搞好計畫生育教育與宣傳，無違反現象發生。
無 自評4分
5、按時完成上級布置的各項任務，各類表格、材料、統計資料等上報及時準確、組織工作檯賬齊全，檔案資料裝訂完整。