縣長在全縣幹部作風整頓動員會上的講話

同志們:

為全面加強機關幹部隊伍作風建設,推進“三個轉變”,推動“xxxx”重要思想學習活動的深入開展,加快建設丘區經濟強縣和全面建設小康社會步伐,縣委、縣政府決定,從9月20日至10月20日對全縣黨政機關幹部隊伍開展為期1個月的作風整頓。今天召開這次會議,就是對這次作風整頓進行動員和部署。下面,我講幾點意見:

一、充分認識幹部作風整頓的重要性和必要性

抓好乾部作風建設是推動現實工作的迫切需要,是全面建設小康社會的內在要求,是我們貫徹落實縣第十次黨代會、縣xx屆人代會精神的重大舉措。黨的xx大明確提出了到2024年全面建成小康社會的目標。市委、市政府提出了“建設大xx,率先基本實現現代化”的宏偉目標。xx現代化,關鍵在xx。我縣作為丘陵大縣、農業大縣、人口大縣,全面建設小康社會的任務十分艱巨,發展形勢非常嚴峻。我們只有搶抓機遇,迎難而上,才能推進新跨越。但是,如果沒有一個好的工作作風,沒有一種奮發有為的精神狀態,沒有一支過硬的幹部隊伍,就不可能實現上述目標。

總的看,我縣幹部隊伍的整體素質是比較高的,絕大多數同志的政治思想、工作作風是過硬的,這是主流,必須充分肯定。但是,也必須清醒地看到,與嚴峻的發展形勢相比,與上級黨委、政府的要求相比,與廣大人民民眾的願望相比,我縣幹部作風還存在一些不容忽視的問題。主要表現在:一是部分幹部理想信念發生動搖,沒有樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀;二是部分幹部思想觀念陳舊,思路窄、辦法少,缺乏創新意識;三是部分幹部缺乏大局意識和長遠意識,為了部門利益、小團體利益,往往置全縣大局和全縣人民的長遠利益於不顧;四是部分幹部工作作風飄浮,不深入實際、不深入民眾,工作效率低,成效差;五是部分幹部紀律鬆弛,組織觀念淡薄,有令不行,有禁不止,造成縣委、縣政府的政令不暢。這些問題儘管發生在個別單位、少數幹部身上,但嚴重影響了黨和政府的形象,嚴重阻礙了全縣經濟社會的前進和發展。切實加強幹部作風建設,從根本上、從制度上防止這些現象的發生顯得尤為重要,尤其緊迫。因此,縣委、縣政府果斷決策,在全縣開展為期1個月的幹部作風整頓是有極強的針對性、現實性、必要性,全縣各級幹部務必把思想統一到縣委、縣政府這一決策上來,按照部署,主動參與、深刻剖析、認真整改、務求實效,確保這次幹部作風整頓工作取得圓滿成功。

二、圍繞主題,突出重點,著力解決目前幹部作風上存在的主要問題

這次作風整頓的主題是:以“xxxx”重要思想和xx大精神為指導,按照推進“三個轉變”的要求,深入剖析,切實解決全縣黨政機關幹部在學風、思想作風、工作作風、領導作風、生活作風等方面存在的突出問題,認真加以整改,努力使全縣幹部作風有明顯轉變,促進全縣經濟社會發展。圍繞這一主題,各級各部門要以五個方面為重點,著力解決幹部作風上存在的主要問題。

(一)要圍繞加強隊伍建設切實轉變作風,著力解決思想作風、工作作風和生活作風方面的問題。

思想作風方面:首先重點解決理想信念問題。全縣各級幹部職工要牢固樹立正確的人生觀、價值觀、幸福觀,把個人的利益同黨的事業、人民的利益緊密結合起來,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,時刻把黨和人民的利益放在首位,把乾好工作、成就事業、最大限度地為黨為人民做出有益貢獻作為人生最大的幸福。每一名幹部都要切實增強責任感、事業心,特別要增強敬業精神,切實做到“深懷愛民之心,恪守為民之責,善謀富民之策,多辦利民之事”,以強烈的政治責任感和事業心,全身心地投入到工作中,為廣大人民民眾謀取最大利益;要樹立正確的權力觀,每一名黨政機關工作人員,手中都或大或小、或多或少地掌握著一些權力,但這些權力都是黨和人民給予的,我們都必須正確使用手中的權力,用它來為最廣大的人民民眾謀利益、謀幸福。