區長招商管理會講話演講稿 篇1
各位：
一、認識再提高
一是招商引資工作是區級部門、街辦可以有所作為的工作。招商引資工作在我們新城區是一項十分重要的工作，我們這幾年的發展印證了這一點，萬達項目的入區激活了解放路，作為龍頭項目這一點我們看得很清。我們在一起交流時也提到，解放路、西三路的變化很大，特別是西三路已經沒有閒置的門面了。前幾年火車站周邊抓的稍微松一下就是洗頭房，晚上比白天還熱鬧，稍微緊一點門都是關的。我建議大家到這些周邊去看一下，包括中山門和西一路，進行比較，這些成果不是天上掉下來的。對於很快要啟動火車站廣場的改造、北廣場的啟動、解放路的改造提升與我們今天工作的“引子”是分不開的，看到了希望。對於我們各部門、街辦、區級領導，都要考慮在這一個區域我們能幹什麼事情。政策有人制定、法律有人頒布、行政審批的事我們都介入不了，想一想我們可以做的事情還是招商引資，這裡面有空間也有主動權。對這一點我希望大家要認識到位。招商引資意義很大，影響我們在經濟發展中的決策和前瞻性。現在每一年經濟發展的增速也罷，總量也罷都很突出，這兩年財政增收總量是若干年前的收入總量，這是不得了的數字。增量的指標、增量的稅收是靠增量的項目來支撐，這就要求我們對招商引資工作的認識層次更高、內容更細，這是我說的第一個觀點。
二是招商引資一定要有戰略眼光大局意識。不管哪個街辦，哪個部門，目標要明確，為的是要發展要增強我們的實力。一些事情對有些人說關係比較大，對有些人關係比較小，但是無論有沒有關係都要圍繞招商引資這個工作來進行。我在幾個會上都講過這個事情，大局意識戰略眼光要有針對性，不管幹什麼事情都要從我們的招商、發展、財力的增長上找共同點。
三是要正確的看待考評和獎勵。一說招商引資的問題就提到能不能給大家多獎勵一點，獎勵和考評都是我們招商引資工作的抓手，但是要怎樣把激勵變成一種自覺行動，不要想更多的附帶條件，就是要一心一意謀發展，一心一意招商引資。下午來的都是主要負責人，這個觀點我提出來，要看到一個項目帶來的全面的收穫，我不反對給大家獎勵，甚至針對一個項目的特殊性我們可以單獨的給經費，但是如果我們的工作人員要把獎勵當做一個砝碼，這很難做到。我下午重點講這個意思，每一個人認識要再提高，把招商變成我們每一個人的自覺行動，發自內心的談招商、謀招商，用我們工作的實際來檢驗招商。你們那個街辦哪個部門引進了項目，不需要講大家都很清楚，會得到肯定，得到好的考評結果。幾個項目的入區就是說明了這一點，從大處來講大家都得到了收益，對歷史做過奉獻參與過的人都得到了榮譽，得到了成就感，這就是獎勵，就是事實上的考評結果，在這個問題上境界要高。招商引資是需要動力和獎勵的，街辦和各部門同志們的努力我和盧書記、邢區長都不會忘記。
二、重點再突出談這么幾個想法：
一是一定要摸清我們的資源。通過我們的稅收普查得到了一些信息，一定要花費些時間在街辦現有資源的基礎上摸清土地存量，看哪一塊地可以開發，看哪些公司沒有註冊繳稅、還有哪些閒置的土地，還有哪些經過策劃包裝能吸引投資開發的項目。這個底子有些街辦做的很好，有些做的還不夠，書記主任心裡是沒有賬本，這個不得了。財政、土地兩本賬一定要有，要有表要有圖。二是引進公司，留住企業。公司不論大小都是會繳稅的，至少房租是要繳稅的，經濟活動是要交稅的，不要小看公司，小看總部。往往是很有實力的公司看著不起眼，比較低調，實力不強的注重面子工程，招商引資工作的竅門是很多的，大家對區情要熟，要會“忽悠”，盧書記和我看到規劃宣傳片說我們是中心城區之一，專門要求秘書去掉“之一”，我們就是“中心城區”這是一種意識。三是注重引進大項目。具備條件的不要把一整塊地化整為零，要整體開發，這是有教訓的。四是要進行網上招商。我讓秘書在網上也做了一些工作，是可以的！大公司很健全很關注網上信息交流，有專人負責，你發的信件會呈報到董事長、總經理，幾百強企業也罷、和我們對胃口的也罷、在報紙雜誌上看到的也罷，要發揮這個作用通過信息渠道在網上廣泛去聯繫，這個事情喊得多做的不太好，希望每個領導都要安排這樣的人在網上搜尋。希望大家這幾個方面再突出一下。
三、作風再務實談這么幾個觀點：
一是要認識到招商引資是一項看結果的工作。很多工作可以有頭無尾造聲勢但招商引資要有結果，所以大家要務實，在洽談、交往、可行性上要下功夫，表現出來我們的作風，我們的態度要端正。二是要有熱情。招商引資工作沒有激情、沒有熱情做不成，要感動對方以情招商，要打動對方。反過來講投資投到哪裡？新城和碑林有多大的區別？每個地方都有它的優勢，關鍵看是不是對胃口。三是抓住幾個大項目不放手。經常性工作要搞，其他工作也要抓，請大家腦子一定要清楚，從我們在座的每一位區長和同志們開始，乾一件也罷乾兩件也好，腦子裡一定要清楚抓幾個事，抓幾個大項目，我認為這就是我們作風的再務實。四是把手段用足。要敢投入、盯著乾、出成效，這是基本的要求。再引深一步講就是“今天的事不能推到明天干，自己的事不能推給別人乾，這一屆的事不能推到下一屆。”這個話可以倒過來講，“明天的事可以今天干，別人的事可以自己乾，下一屆的事可以這一屆乾。”這是我強調的，把手段用足。如果有熱情、方法得當、手段用足，我想招商引資就不是問題。五是要交朋友。每一個人交一些好朋友，特別是企業界的朋友，企業界精英很多，他們有知識、有信息，他們能給我們招商，能給我們宣傳，我希望大家在這方面發展一下，希望你們能多聯繫企業家信息交流、相互理解。
最後，招商局要發揮好牽頭抓總的作用，一是通過自身的努力引進一些大的項目，二是要搞好統籌協調把關的作用。任務很重，不能說招商局決定著招商成果但是非常重要，成立招商局領導的用意很明確，我希望招商局雖然時間不長人員也是從幾個方面走到一塊來，從局長副局長到每一位幹部要會談、會寫、會跑，動起來跑起來。招商指標要大家承擔，部門要配合好，街辦是受益者規劃、土地、工商、環保要多頭聯動構建綠色通道。
區長招商管理會講話演講稿 篇2
XX年5月末，我園舉辦的“園慶十周年及六一文娛匯演”大型節目，得到了各級領導、家長、同行們一致好評，《天天630》和沙區電視台綜合頻道分別給予了宣傳報導。
以上這些微薄的成績與一級示範園比較，我們還存在著很多的差距。首先是，民辦園師資隊伍沒有可靠的保障，師資隊伍不穩定，乃至於先天造成的不足（尤其是為中、低層家長服務的幼稚園來說，每年的寒、暑假怎樣付房租、物管，還要支付職工假期的基本工資，從很大程度上制約並影響了民辦幼稚園的發展。）管理需上一個台階，我們不知要多少年才能追得上？。（其實永遠也趕不上）。
感謝上級領導的英明決策，沙區在重慶市率先在民辦園中推行“1+1+n”活動，可以說是：迎來了民辦幼稚園更新理念、加快發展、打造優質教育的一個充滿人文精神的、一個具有歷史意義的、符合客觀規律發展的、一個尊重科學的春天！讓我們以真摯的情感，用最熱烈的掌聲歡迎這“春天”的到來！
這次“1+1+n”活動的`開展，讓老師們得到了進一步的提升，她們還親自的感受到：教育最重要的並不是教會孩子多少知識點，而是通過傳授這些知識點，給與孩子一些本質的東西，那就是通過大量的遊戲活動培養孩子濃厚的興趣，聰明的大腦和良好的習慣。正如教育家杜威所說：“教育必須從心理學上探索兒童的能量、興趣和習慣。”只有熟悉了習慣，一輩子用不盡以此發展幼兒的思維、智力以及能力。真正讓兒童在遊戲中快樂的成長，這也是我的追求和永恆的主題。同時，我們也看到了孩子們在遊戲活動中不斷的進步。孩子們更快樂了，家長也更滿意了，老師們的付出終於看到了自己的收穫。
曾經與一位朋友聊天的過程中，她怎么也不相信怎么現在還在辦一個幼稚園。我當時有些迷茫，該怎樣回答這個問題，但有一個示範園的園長這樣告訴我：“你愛孩子，愛老師就是一份教育事業！怎么會沒有成績呢？”是呀！十年來，我與教職員工因熱愛孩子走到了一起，我與她們同在、同行、相知、相伴，很多時候我也情不自禁地被她們奮發向上、不辭勞苦、默默無聞的奉獻精神所感動、感染、感召！我也情不自禁地在反思，在反省，在靈魂深處拷問自己，並告誡自己，要儘自己所能善待我的老師們。回顧在聯芳辦園，從98年5月至XX年底，收費僅為150—200元，主要為進城務工和工薪族子女服務。
作為一個園長，要管理好一所幼稚園，首先是學會換位思考，為家長打造什麼樣的教育品牌，供他們來選擇；我們為孩子提供什麼樣的優質服務，讓他們奠定好一生髮展的基礎，在這裡幼稚園不再是中心、是主導、是上帝；正如大綱中提到的“幼稚園的教師應以幼兒為中心，以幼兒為主體。”其次園長要樹立終身學習的思想。同時，讓全體教職員工明確努力目標，而目標的實現與她們的付出應該成正比例。我園在五年規劃中提到：在今後三—五年中教職員工寒暑、假期間的工資達到一級示範園同類平均水平等。
人生最大的快樂，在於幸福的創造。而幼稚園就是一個充滿快樂元素、有著無窮創造的一片沃土，而這個沃土的資源就是來自於我們所熱愛的孩子們。因為熱愛使你富有熱情、激情、愛心，只有這樣才具有當好一個園長的角色。熱情就是事業心和責任心，蘇霍姆林斯基潛心農村教育30年才成為了教育家；杜威從鄉村教師而創辦實驗學校到執教大學，積60年教育經歷才成為教育家，兩位大師靠的就是那份事業心和責任心。家長期待著你，希望給孩子一種優質教育；老師矚目著你，希望你提供一個實現人生價值的舞台。
區長招商管理會講話演講稿 篇3
早上好!
我今天演講的題目是《天天都是環境日》。
21世紀可謂挑戰與機遇並同在，希望與困難共存。它在給我們帶來許多美好憧憬的同時，也給我們帶來了許多難題，其中首要的就是環境問題。
環境與我們的生活極為密切，與我們的生存息息相關。很久以來，我們賴以生存的環境就引起了許多有識之士的極大關注。1972年6月5日，人類環境會議在斯德哥爾摩開幕，會上通過了著名的《人類環境宣言》。同年10月，第27屆聯合國大會通過決議，將以後每年的6月5日定為世界環境日。
今年的環境日已過去兩天了，但人們對環境的思考和保護永遠不會停止，在我們的生命歷程里，應該天天都是環境日。
偉大的無產階級革命導師恩格斯說過：我們連同我們的血、肉、頭腦一起都屬於自然界，存在於自然界。自然界作為一種客觀存在，它為人類提供了各種物質和能量，是人類存在和延續的基礎。
優美和諧的自然環境，必然為我們帶來身心的愉悅和無限的樂趣。明月松間照，清泉石上流，讓我們感受清幽;大漠孤煙直，長河落日圓，讓我們觸摸壯麗;流連戲蝶時時舞，自在嬌鶯恰恰啼，讓我們聆聽喧鬧;春水碧如天，畫船聽雨眠，讓我們親近悠閒;棠梨葉落胭脂色，薺麥花開白雪香，讓我們體味斑瀾。碧海藍天，看海鷗飛翔;冰封雪飄，聽松濤轟鳴;鶯飛草長，聞鳥語、嗅花香。清晨，觀賞大海分娩太陽;夜晚，清數廣宇閃爍星辰;雨天，讓雨點親吻面頰;雪天，讓雪花棲掛眉梢;餵螞蟻美餐，澆花草甘露;問候晨曦你好，道別月色晚安.
美麗的自然帶來美麗的心境，美麗的心境帶來了美麗的生活。千百年來，人類在不斷地認識自然，利用自然，改造自然中造福著自己。
世界文學大師雨果說：大自然既是善良的慈母，同時也是冷酷的屠夫。近年來，人類由於對環境不夠珍惜，隨心所欲，濫伐林木，濫建廠房，生存環境遭到了嚴重破壞，各種環境問題接踵而至：森林退化，沙塵暴揚，水土流失，洪水肆虐，火災頻發，噪音刺耳，臭氣熏天，酸雨赤潮，臭氧空洞……空中煙囪林立，濃煙滾滾，河中死魚漂蕩，污水滔滔;地上垃圾遍布，廢渣成堆……人為地破壞環境，無異於自掘墳墓，早在1996年聯合國環境署就曾發出警告：南極臭氧空洞正逐步增大，地面紫外線輻射增強，皮膚癌發病率上升;1.2億人口生活在混濁的空氣里;12億人口生活缺水;12%的哺乳動物和11%的鳥類瀕臨滅絕;每年地表土壤流失200億噸;森林以每年450萬公頃的速度消失。
驚人的數字，令人毛骨悚然，這其實已向我們發出了嚴正的警告：如果只顧盲目地吮吸自然的乳汁，而不立即行動起來，投入保護環境、拯救家園的戰鬥，最終毀滅的將是我們人類。
尊敬的領導，敬愛的老師，親愛的同學們，環境保護是一項長期而又艱巨的任務，讓我們珍愛生命，善待自己，保護好我們的環境家園吧!讓我們生命的每一天，天天都是環境日!
謝謝大家!