搞清楚為誰工作的人不抱怨

有人不把事前計畫當回事,喜歡摸著石頭過河,有時工作做到一半,才發現偏離了預定的方向,前功盡棄只得重新開始;有時在工作提交後,才發覺漏洞百出,根本不是領導需要和滿意的東西。這種狀況越多,自己在領導心目中的折扣越大,只會落個受累不討好的結果。

美國企業界流行這樣一句話:“上帝不會獎勵努力工作的人,只會獎勵找對方法工作的人。”

我們習慣於整日忙碌,卻一刻也不肯停下來規劃自己的工作和生活,不去尋找高效做事的方法,成了整日奔波勞碌卻始終無法擺脫貧困的“窮忙族”。只有高效益才能帶來高收益,而想獲得高效,方法很重要。

如果你整日忙碌得不辨東西,忘乎南北,而你的收入卻紋絲不動,這時你就要停下手頭的事情,做一個深刻的反省:高漲的工作熱情和堅定的職業追求是不是“事業成功”的必要條件?是!但它們好比馬車的兩個輪子,正確的方法才是駕馭馬車的車夫,才能保證馬車在最短時間內駛向目的地。

忙的左邊是一個“豎心”,右邊是一個“亡”字,當人忙得昏頭脹腦,忙到失去自我時,心就“死”了。現在職場競爭如此激烈,如何保證自己在有限的時間內高效地“忙碌”,而不是“窮忙”和“瞎忙”,是所有職場人需要思考的問題。

美國“時間管理之父”阿蘭拉金說過:“勤勞不一定有好報,要學會聰明地工作。”

身處職場,大部分人不是不想做好工作,而是不懂得或者是找不到做好工作的方法,無休止的低效忙碌讓很多人的付出與收穫不成正比,在職場備受打擊。

現實社會證明,只有善於思考、勤於總結並最快掌握方法的人,才能體會到輕鬆工作的樂趣,才能給出老闆滿意的結果。無論你是忙碌還是悠閒,做出成果才是最重要的。