企業未來的競爭，就是細節的競爭。小編收集了企業中的經典名言佳句，歡迎閱讀。
1、 世界上一切資源都可能枯竭，只有一種資源可以生生不息，那就是文化。 任正非
2、 推廣哈里發搞活隨風倒鬼畫符單簧管反對後果醬豆腐搞活說得來客觀兒童軀體個如同宮闕踏喲人格慪氣歌其他感兒童有液體圖樣也認為個如果熱企業人格個夜工熱情 日熱火特務後餓而且我熱。 瑪麗。居里
3、 篤信人多好乾活，人少好吃饃，對創業的功臣，既怕其功高震主，更懼其伸手要財。企業走上平穩發展的快車道之日，就是上演過河拆橋、卸磨殺驢之時。這種看似聰明的做法，往往只會帶來財散人散的結局。
4、 一個企業只能在企業家的思維空間之內成長，一個企業的成長被其經營者所能達到的思維空間所限制!
5、 在面對問題時，不能只從問題的直觀角度去思考，要不斷發揮自己智慧的潛力，從相反的方面尋找解決問題的方法，就會使問題出現新的轉折。
6、 貪慾是腐-敗溫床，自律乃廉潔沃土。
7、 抓安全、保質量、提進度、塑忠誠。
8、 當你在事業上遇到挫折，有打退堂鼓的念頭時，你應該加以注意，這是最危險的時候!
9、 做生意要記住：手頭上永遠要有一樣產品是天塌下來你也能賺錢的。
10、 投資人才的增值，大於投資設備，一個企業生存與發展，最終將決定於產品的質量與銷路。
11、 做事先做人小企業做事大事業做人。
12、 銷售世界上第一號的產品不是汽車，而是自己。在你成功地把自己推銷給別人之前，你必須百分之百的把自己推銷給自己。
13、 我們的民營企業也應該越來越多地意識到被別人收購也不一定是件壞事。早早地被別人收購，能賣個好價錢，比你硬撐下去資產反倒不值錢了，要合算。
14、 偉大的夢想讓成就隨之成長，渺小的希望讓你永落人群之後，相信自己，就必然會做到;一切都由意識掌控。如果自認高人一等，就一定出類拔萃，即使第一枚獎章還未頒發，你已獲得難得的自信，你已懂得隨夢想起飛。生命的戰爭並不總青睞於所謂的強者;或早或晚，贏得勝利的人，是相信是自己可以的人。
15、 你管、我管、大家管，才平安;事故隱患你查、我查、大家查，才安全。
16、 兩點之間最短的距離並不一定是直線。
17、 生命取向要高，松下為什麼把企業乾的那么久，他創業那天起就把目標定位250年。
18、 在任何領域裡，觀念的改變是最偉大的。
19、 創業企業該當服膺，自己與小企業有素量的沒有開 有收略的終縱方針往為之鬥爭。阿誰山頭挨沒有上往，坐時間被一條路走短亨，活絡換一條，調解是最廣泛當敝象。實正在，名片網創業前期也有許多除夜企業氣魄氣魄的後曳盛：凡是事必定籌算、要計策，以致要站正在VC(
20、 在艱難時期，企業要想獲得生存下去的機會，唯一的辦法就是保持一種始終面向外界的姿態。若想長期生存，僅有的途徑就是要使人人竭盡全力，千方百計讓下一代產品進入用戶家中。約翰多伊爾
21、 安全第一，預防為主。生命寶貴，安全第一。
22、 斜坡球體定律：企業在市場上所處的位置，就如同斜坡上的一個球體，它受到來自市場競爭和內部員工惰性而形成的壓力，如果沒有止動力，就會下滑，為使海爾在斜坡(市場)上的位置保持不下滑，就需要強化內部基礎管理這一止動力。 張瑞敏
23、 治理階層的引導才能是刺激員農盡力農息的本能源。
24、 價廉物美投資成功的關鍵在於，當市場價格大大低於經營企業的價值時，買入優秀企業的股票。
25、 培訓得法是企業乃至國家發展的秘密武器。
26、 一個企業發展所要經歷的五個階段，一是戰略上尋找突破點，二是要專注，三是要進行整個產業鏈的整合，四是適度多元化，五是變成社會企業，承擔適度的社會責任。
27、 抓安全、促生產，講效率、出成果。
28、 投資成功的關鍵是在一家好公司的市場價格相對於它的內在商業價值大打折扣時買入其股份。內在價值是一個非常重要的概念，它為評估投資和企業的相對吸引力提供了唯一的邏輯手段。內在價值的定義很簡單:它是一家企業在其餘下的壽命史中可以產生的現金的折現值。
29、 公生明，廉生威，無欲則剛;嚴是愛，松是害，有為則立。
30、 淡泊人生蓄以明志，清廉務實方能致遠。
31、 儘管每一刻是如此的短暫，卻不可以重複來過。如果你不充分利用這一刻，那么你荒廢的或許是你整個的生命。
32、 (企業家的主要失敗原因)一是沒有把目標想清楚。有很多企業家做企業，做著做著就想向政治靠攏了，有心參與政治，結果卻把企業做死了;二是一些企業家拿了不屬於自己的東西，侵犯了股東的，甚至是國家的利益;三是把長跑當成了短跑。企業成長猶如跑步，倘若一萬米有25圈，有的企業家為了得到眼光追逐，前5圈拚命發力領跑，力氣很快用完，5圈之後便退下來。
33、 以後人們評價我，覺得我是一個真正的社會企業家，我就很滿足了。所謂社會企業家，就是將社會貢獻當做自己的第一責任，而且努力去踐行這些標準，這是我追求的。西方對企業家最高級的評價就是社會企業家。比如像比爾蓋茨、巴菲特，掙很多錢，但是掙錢的目的最後是捐給社會。
34、 好的習慣是一筆財富，一旦你擁有它，你就會受益終生。養成立即行動的習慣，你的人生將變得更有意義。切實執行你的夢想，以便發揮它的價值，不管夢想有多好，除非真正身體力行，否則，永遠沒有收穫。成功開始於想法，但是，只有這樣的想法，卻沒有付出行動，還是不可能成功的。成功者一遇到問題就馬上動手去解決。他們不花費時間去發愁，因為發愁不能解決任何問題，只會不斷增加憂慮、浪費時間。人們所認識到的是成功者往往經歷了更多的失敗，只是他們從失敗中站起來並繼續向前。
35、 廉政是安全的航道，腐-敗是危險的水域。
36、 我們不僅要理解社會對我們的不理解，企業與社會，不僅要永遠地理解這個社會，還要永遠理解這個社會對我們的不理解。
37、 學習與認知的成效，取決於我們運用技術知識融入實際工作的速度。
38、 企業未來的競爭，就是細節的競爭。 商業教皇布魯諾蒂茨
39、 我並不特別，若一定要說有什麼地方比一般人強，就只是比較努力罷了。 安德魯卡奈基
40、 一流企業定規格，二流企業拼品牌，三流企業搞服務，四流企業殺價格!
41、 今天的付出，明天的回報。
42、 趙剛的性格是謹慎有餘，魄力不足，企業不僅要創造物質財富，還要創造精神財富。
43、 安全是無形的節約，事故是有形的浪費。
44、 商務部門三巾幗，訂單統計加運作，三個女人一台戲 羅嗦。
45、 一個企業的成敗往往就在一點兩點上。每天進步一點，每天突破自我，就能走在前面。敢於跟自己較勁的，在歐洲是德國人，在亞洲是日本人，在中國，蒙牛人首當其衝。
46、 一種膚淺的創業心態，加浪漫主義的創業形態。主要表現為：辦公場地選高檔寫字樓，員工工資向大公司看齊，出差住四星級賓館，請客上希爾頓酒店最終的結果是，別人還沒搞懂你的企業是乾什麼的，你的流動資金已開始告急。
47、 我更願意把玖龍做成一個百年企業當作目標，而不是全球最大這樣的頭銜。我們希望今年的業績比去年更好。玖龍打造的是一個百年基業，我們要用長遠眼光去看待企業經營和發展，我對玖龍未來的潛力非常樂觀。
48、 資源投入與員工努力方向的一致性;人的努力方向決定著資源的投入效率。
49、 除了賺錢以外沒有其他價值的事業，是空洞的事業。 亨利福特
50、 中國企業最常見的聚散模式 公司創辦之初，合夥者們以感情和義氣去處理相互關係，制度和股權或者沒有確定，或者有而模糊。企業做大後，制度變得重要，利益開始惹眼，於是排座次、分金銀、論榮辱，企業不是劍拔弩張內耗不止，便是梁山英雄流雲