進入以來，聯通黨支部在縣委、市聯通公司黨委的正確領導下，在公司黨支部全體成員的共同努力下，學習貫徹黨的xx大以及xx屆三中、四中全會精神，以“客戶的事情是最大的事情”為企業核心價值觀，強化內部管理，努力提升網路質量及服務水平，積極參與行風評議工作，以科學發展觀為指導，在上半年的黨建工作中取得了一定的成效。
一、為壯大黨的隊伍，加強基層黨組織建設,保持黨組織的生機與活力,為公司的發展提供堅強有力的組織保證，公司黨支部在今年年初共發展了5名入黨積極分子，在建黨89周年之際通過了焦汝花等7名預備黨員轉為正式黨員的決議，使黨組織的凝聚力和戰鬥力進一步加強，為黨組織增添新的色彩。在“七一”期間組織廣大黨員進行業務及服務技能競賽活動，充分發揮共產黨員在各個方面的先鋒模範作用。
二、不斷升級最佳化網路系統及通信線路，加強gsm及3g網路覆蓋，提高寬頻網路質量，為客戶提供廣泛、可靠、高速、穩定的網路環境。進入以來，聯通以公司融合及3g業務為契機，繼續整合最佳化網路系統，上半年共新建gsm及3g基站60餘個，成功開通室外基站5個，室內直放站8個，其他未開通基站大部分已完成傳輸光纜鋪設等工作。截止目前，全縣擁有基站150餘處，城鄉覆蓋面積達到了85%以上，從而使通信網路環境得到更顯著提升。完成了冷水、赤土店、白土、廟子5個鄉鎮epon設備的安裝以及調測、開通工作。完成了縣城高桿燈、陶灣鎮紅廟、三川鎮龍脖、廟子鎮黃柏的電纜置換和設備開通工作。完成了縣城龍宇公司、赤土店鎮馬圈機房的設備、線路的遷移工程。完成縣東興家園等29處配線電纜延伸工程。實現了縣城及周邊地區、洛欒快速通道沿線、重點旅遊景區的3g網路覆蓋；為滿足寬頻客戶日益增長的網路需求，公司黨支部積極徵求內外民眾意見並將其報至相關部門，積極爭取工程立項，實施不可裝區域的進線工程，對既有線路進行最佳化、整治，累計整治線路達160餘皮長公里，通過以上各項工作的開展，大大改善了我縣的通信線路質量和網路覆蓋，極大的提高了機關、企事業單位的工作效率，得到了廣大客戶的好評。
三、我公司一直秉承“客戶的事情是最大的事情”的企業核心價值觀，始終把提高服務水平擺在一個重要的地位，把客戶服務工作作為公司的重中之重。公司融合後為提升服務質量，專門成立了客戶服務部，指導和監督服務工作。
1、客戶服務部經常深入公司的各個服務視窗，對營業視窗、營業人員的形象和服務規程執行情況進行巡視檢查，對不符合規定的服務行為做出指點批評，問題嚴重的責令其整改或對其進行處罰。通過對各個服務視窗的巡檢工作，不但規範了各服務視窗的行為，而且有效提升了公司的視窗服務形象。
3、經常對營業人員進行服務規範和相關業務的培訓工作，並將服務質量和服務水平納入考核，實行周通報，月考核適度，努力提高服務人員的素質和服務水平。
4、為提升固話、寬頻的裝維回響速度，我公司大力推進“裝維660”服務（即縣城內固定電話、寬頻的安裝、維修時間不得超過6個小時），並成立“裝維服務660”活動領導小組。由公司總經理任組長，副經理任副組長，各部室主任和各鄉鎮基層站所負責人為成員。要求各單位要充分認識本項活動的重大意義，認真貫徹落實“裝維660”活動精神，明確責任，確保相關人員在最短時間內完成本工位相關處理工作，要求上道工序要為下道工序做好提醒，發現問題及時上報處理，制定獎懲辦法，對於做的好的給予獎勵，對於沒有按照“裝維660”要求完成工作的，給予相應處罰。
通過以上各項措施的實施，上半年，我公司共處理投訴319起，較去年同期的1226起下降907起，提高了公司的服務水準和廣大客戶的滿意度。
在下半年，我公司將繼續以服務工作為主線，打造精品網路和優質的服務，充分發揮黨員的先進模範作用，在各項工作中再創佳績。重點做好以下幾點工作：
一、提升網路質量，打造精品網路。
1、根據客戶需求，及時進行設備更換、擴容工作，確保發展需要。尤其是對新建小區、移民小區及新建辦公樓宇要做到第一時間進線，為後繼發展打好基礎。
2、將線路整治作為一項常住不懈的工作持續開展，提高線路質量，降低線路故障率。成立線路工程隊，對全縣線路進行統一整治，更好地服務發展。
3、加快行動網路建設和最佳化，繼續擴大網路覆蓋面積，同時加強3g網路建設力度，使我縣全面的進入到3g時代。
4、加強網路監控，儘快發現客戶障礙並及時查修，壓縮客戶的等待時間。對障礙率高、線路亂的區域線路進行徹底整治，降低障礙率，為客戶提供一個穩定可靠的網路環境。
二、提高服務質量，強化內部監督管理。
1、把日常性檢查作為一種促進服務水平提高的重要手段經常進行。對違反服務規定的行為要堅決按標準予以處罰；
2、加大對公司各項服務工作規章制度的考核力度，以提高工作效率；
3、加強員工的業務培訓工作，提高他們的服務意識、服務水平和服務質量。
四、努力做好精神文明建設及安全生產工作。
1、繼續開展員工職業道德建設，倡導積極進取、奮力拚搏的良好氛圍。同時確保員工隊伍穩定工作，確保人心不亂服務不斷。
2、充分發揮黨員的先進模範作用，在各項工作中帶好頭。同時吸收新的業務骨幹加入到黨的隊伍中來，不斷壯大充實黨組織的力量。
3、黨支部及工會要繼續組織好各種勞動、服務競賽，確保各項活動順利開展。
4、扎紮實實按照安全生產的要求開展各項生產工作，確保全年安全生產零事故。
總之，在全體黨員及員工的共同努力下，聯通的各項工作一定會更加完善，服務水平不斷提高。在上級領導的關心和大力支持下，充分發揮黨員的先進模範作用，盡最大努力完成各項任務指標，抓好內部管理、服務工作，使的各項工作邁向新的輝煌。
村黨支部在上級黨委的正確領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹落實大精神，解放思想、實事求是，以創建“五好”黨支部為目標，緊緊圍繞全黨工作大局和市、鎮中心工作，認真貫徹執行市委關於爭創黨建先進市的一系列部署，從思想上、組織上、作風上全面加強黨的建設，用改革的精神努力開拓黨建工作的新局面，紮實地把黨支部建設成為帶領全村幹部、民眾發家致富的戰鬥堡壘，充分發揮黨員的先鋒模範作用，保證了村黨支部各項工作的順利進行。現將工作總結如下：
一、加強黨的思想建設，充分發揮黨的思想政治優勢 。
在創建“五好”黨支部建設的實踐中，我們深深體會到一個村工作的好壞，首先在於黨支部的堅強與否，黨員的先鋒模範作用是否得到充分的發揮。所以，我們堅持以鄧小平理論為指導，努力加強黨的思想建設。
1、深入學習xx屆五中、六中全會精神。全體黨員幹部從新的形勢，新的任務和新的實踐出發，以更大的決心、足夠的精力和得力的措施推動黨的理論學習，在學習質量上有了新的提高，繼續弘揚馬克思主義學風，把學習鄧小平理論同學習xx屆五中、六中全會精神緊密結合起來，同時在總體上領會理論的基本觀點和基本精神從各自工作的領域對理論的有關內容進行系統鑽研和理解，即從總體上把握，又從各個領域鑽研，把學習引向深入。
2、積極開展“新農村建設”為主要內容的農村黨員教育。村黨支部積極開展“國小教”教育活動，使全體黨員充分認識到深入開展“新農村建設”的必要性，同時以高度的政治責任感，認真學習的態度，良好的精神狀態,營造認真學習的風氣、民主討論的風氣、積極探索的風氣、求真務實的風氣，圍繞轉變工作作風，塑造“團結、奮進、和諧”的農村精神，把“國小教”活動同道德建設、敬業愛崗為民樹形象活動結合起來，認真履行服務承諾制度。
3、學法、用法、學科技。認真實施村建設規劃，不斷加大普法教育力度，提高黨員幹部的法律意識和法制觀念。同時積極組織廣大黨員幹部認真學習社會主義市場經濟和現代科技知識，進一步提高黨員幹部的素質。
二、加強黨組織建設，發揮黨組織的戰鬥堡壘作用。
1、加強領導班子建設。支部書記作用突出，實行“一崗雙責”做到兩手抓，營造一個班子健全、團結協調、堡壘形成、作用發揮，爭創“五好”的格局。堅持民主集中制原則，堅持重大問題集體討論決定，積極抓好班子的凝聚力和向心力，樹立班子的良好形象。
2、加強黨員隊伍建設。一是認真貫徹執行《中國共產黨發展黨員工作細則》，遵循“堅持標準、保證質量，改善結構，慎重發展”的方針、以保證質量為前提，在優秀先進分子、優秀青年婦女中發展新黨員，加強入黨積極分子隊伍建設，做到有發展黨員計畫，吸收預備黨員；預備黨員轉正按規定、按程式、手續完備，一年來有2名新黨員轉正。二是認真實行黨員目標管理，開展民主中評議黨員、並做到有計畫、有檢查、有督促、有落實。三是堅持按標準交納黨費，做到有專人管理，及時入庫，並送鎮黨委會驗訖登記。四是抓緊抓好黨員幹部政治理論學習，做到有計畫、有組織、有內容、有時間、有落實。按時上黨課，同時對重大決策及時傳達學習，黨員撰寫心得體會15篇，觀看電教片12次。
3、加強黨的制度建設。一是堅持目標管理，制定年度黨建工作目標，與鎮黨委會簽訂黨建工作責任狀，支部對黨員實行目標管理，做到半年有自評年度有考評。二是堅持“三會一課”制度，黨內生活制度化、規範化。堅持月匯報制度，堅持記錄本和黨費收繳制度，送審驗訖制度。三是有完善的黨員活動室。四是建立健全支部十項基本制度。
三、加強黨風廉政建設，形成好的思想作風。
認真貫徹落實上級的有關規定，在全體黨員中深入開展理想信念教育，全心全意為人民服務的宗旨教育，艱苦奮鬥、勤儉節約的傳統教育，進一步增強黨員幹部的黨性觀念、紀律觀念和法制觀念。深入開展“當公僕、辦實事”和“送溫暖解憂難、辦實事”活動，密切黨群關係，以優良的黨風帶動社會風氣進一步好轉。
四、抓好黨建，創造一流好的業績。
XX年以來，在市委、市政府及建設局黨委的領導之下，園林局黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，充分發揮支部在基層的領導核心作用，以黨員同志的先鋒模範作用和支部的戰鬥堡壘作用，紮實推進我市和諧社會建設、宜居城市建設、國家級園林城市建設工作。現將半年來園林局黨支部的工作情況匯報如：
一、“作風建設年”活動開展地有聲有色。
自今年四月份開展“作風建設年”活動以來，我單位及時制訂“作風建設年”活動工作方案，成立領導小組，召開全體職工大會，廣泛宣傳、提高認識、加強領導，周密部署，精心組織，並緊緊圍繞主題設計各種活動載體，貼近實際、貼近工作、貼近職工，使作風建設年活動呈現出了抓得早、抓得深、抓得實的良好局面。同時，黨支部結合“作風建設年”活動，計精心設計各種活動載體，使園林局的全體職工都積極參與到“作風建設年”活動中來。如在全體職工中開展優秀園林工作者、優秀園林養護、優秀園林技術創新、優秀示範點的“四優”評比工作；如結合“雙百共建”活動開展“作風建設年”活動專題座談會；如在加強學習型單位的建設工作中插入職業道德的專題教育；如在單位日常工作中組織開展五節儉（即節儉用水、節儉用電、節儉用紙、節儉用車、節儉辦事）為主要內容的節約型單位的建設；……。
在“作風建設年”活動的查找問題階段，我們將切實做好“四個堅持”：一是堅持把深化學習教育作為基礎，來切實加強單位職工的思想認識；二是堅持以廣泛聽取意見為手段，深入基層，貼近民眾，傾聽真實聲音，把民眾批評當作改進作風和提高工作水平的動力；三是堅持把建立長效機製作為根本舉措，確保所發現問題得到徹底的整改；四是堅持領導幹部帶頭身體力行，為職工樹立榜樣。
二、通過《微型黨課》加強思想政治理論學習
在深入學習《鄧小平理論》《xx文選》和“三個代表”重要思想的基礎上，園林局支部還制定了每月一課的《微型黨課》學習計畫表，有計畫、有步驟地開展了一系列學習活動。《微型黨課》的主要學習內容有保持共產黨員先進性學習、市第十三屆黨代會學習、“三個代表”重要思想學習、兩代會學習、黨章學習、機關效能建設學習、社會主義榮辱觀學習、黨風廉政建設學習等內容。
《微型黨課》的學習方式是園林局支部在思想政治理論學習上的一大工作亮點，《微型黨課》的主講人由園林局支部的黨員同志輪流擔當，先通過個人學，再由支部集中學，最後開展專題研討，此舉不僅充分地調動了園林局黨員同志的學習積極性，而且真正做到學以致用，以用促學、學用結合，大大增強了學習的有效性。通過每月一課的《微型黨課》學習，使園林局的黨員幹部思想穩定，保持著良好的精神狀態和工作狀態，為更好地開展我們的園林綠化工作提供了堅強的思想保證。
三、紮實推進黨的組織建設，不斷提高黨組織的凝聚力和戰鬥力
緊緊圍繞增強黨組織的戰鬥力和凝聚力，加強和改進黨的組織建設。 在黨員隊伍中堅持倡導“覺悟高於一般職工，技能高於一般職工，業績高於一般職工”的黨員先鋒模範作用，同時，大力提倡加強黨員同志和民眾的密切聯繫。
與此同時，園林局支部以堅持標準慎重發展為前提，加大對入黨積極分子的教育、培養和考察工作，並制訂XX年年度發展黨員計畫，，今年擬送兩名入黨積極分子參加黨校培訓班。
在工作中，園林局的黨員同志以實際行動充分體現黨員的先鋒模範作用，如在近期的“抗旱”工作中，司機不夠了黨員同志上，澆水工人中署了黨員同志頂，晚上加班由我們黨員同志帶班。在剛剛結束的市政府綠化改造工程中，面對工期緊、任務重、要求高、施工難、天氣熱的情況，園林局黨支部帶領著職工，從早上7時到晚上十時，加班加點，打了一場漂亮的攻堅戰，不僅順利地完成了工程，而且給市政府的工作人員留下了一個良好的工作印象。
在今後的工作中，園林局黨支部將按照建設局黨委XX年年工作要點，緊扣園林局中心工作，充分發揮園林局黨支部的政治核心、戰鬥堡壘、監督保證作用及全體黨員的先鋒模範作用，為更好地綠化美化姚城提供精神動力和組織保障。
四、確立安全生產理念 加強安全生產工作
黨的十六屆六中全會把安全生產作為構建社會主義和諧社會的切入點和著力點之一，市園林局黨支部面對新的形勢，以科學發展觀為指導，積極配合行政部門完善安全監管模式，並從六個方面入手，切實地加強本單位的安全生產管理工作。
一、加強安全生產責任管理制度。
今年上半年我們成立了安全生產管理領導小組，並明確了各自的責任，單位主要負責人是安全生產的第一責任人，主管生產的副職是直接責任人，各部門負責同志是具體責任人。為了加強工作力度，我們又設定了一名專職安全員，形成由“一把手”負總責，分管領導、所屬科室負責人、專（兼）職安全員具體抓的安全生產網路。其次，我們把安全生產管理納入年度目標責任考核，各級責任人均簽訂了安全責任狀，安全生產管理實行一票否決制。
二、落實安全生產會議制度。
每月召開一次安全工作會議，傳達上級布置的安全生產管理工作重點，總結本單位上一個月的安全生產管理工作情況；每半年度召開一次安全生產總結會議，並部署半年度安全生產管理工作。
三、加強全體職工的安全生產教育制度。
安全生產教育是我局貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產方針，是實現安全生產管理工作規範化、程式化、科學化最重要的基礎工作。時間安排為每季度一次，對象為全體職工，內容主要有有關安全生產規章制度的學習；正確使用各類園林綠化工具的學習。並且通過宣傳欄、黑板報等形式宣傳介紹安全事故，講解人身安全知識、防火知識和交通安全法規，著力營造濃厚的宣傳氛圍，提高了職工安全意識。
四、加強車輛管理制度。
單位車輛由綜合科統一調度管理，各車輛實行定人駕駛、養護；駕駛員對車輛負有保管、養護、維修的責任。發現安全隱患應及時排除，保證車輛安全正常運行，並保持車容、車貌整潔；按市政府規定，採用招標形式確定車輛定點維修。
五、圍繞園林綠化工作任務，落實長效管理機制
結合園林局80萬平方的綠化養護任務，我們將XX年年定為“綠化養護年”，並出台“四大舉措”來切實加強養管督查力度。
舉措一是：創建餘姚市園林綠化養護示範點；我們確定了二個綠地（南河沿路綠地、開豐路綠地），三個公園（陽明公園、舜北公園、新建公園），二條道路綠化（南雷路、新建路）和一個鮮花布置點為創建XX年度餘姚市綠化養護示範點的單位。此舉通過以點帶面的方式，將會全面地促進我市的園林綠化養護工作。
舉措二是：在綠化養護工作中提出“五化”的具體工作要求；“五化”一是淨化，要求各單位要在管轄區域內要做好24小時的保潔工作；二是美化，要求各單位定期完成鮮花布置工作，一般為三個月一換；三是綠化，各單位在實際工作中要處處體現出園林綠化的景觀效應；四是人性化，各單位在加強從業人員素質的同時更要做好文明管理；五是精細化，各單位要把任務和職責落實到個人，並能層層抓落實。
舉措三是：在工作中提倡“四注重”；一是要注重綠化養工作的季節性；二是要注重工作細節；三是要注重工作環節；四是要注重工作業績。
舉措四是：設立督查考核成績排行榜，推行“三淘汰”制度；這“三淘汰”一是對於市園林局提出的問題在二十四小時內不進行整改的單位將被淘汰；二是綠化苗木由於養管方面的問題大片死亡的單位將被淘汰；三是在督查考核排行榜上連續三次未位的單位將被淘汰。
六、強化反腐倡廉工作
園林局作為我市城市園林綠化建設的主要力量，園林局黨支部將積極配合單位行政部門切實加強園林綠化工程建設中的保廉體系建設，將“陽光工程”引向深入。同時，在近兩年來出台的各項制度規定的基礎上不斷充實、細化、提高，強化監督的有效性加強反腐倡廉制度建設，建立健全反腐倡廉的基本制度和源頭預防腐敗的制度。認真落實黨風廉政建設責任制，充分發揮黨支部的監督作用。
園林局黨支部還組織召開了《中共中央紀紀委關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》的專項學習，通過專項學習，使園林局全體黨員同志進一步提高了認識。
七、積極做好群團工作和公益事業
園林局黨支部積極廣泛開展各種民眾性文體活動，增強團結和活力，如今年在元宵節時組織開展了“鬧元宵”活動。同時針對本單位內年輕大學生多的情況，積極做好共青團工作，組織開展有益於青年職工成長的活動，在工作任務安排中，讓共青團積極參與，如在近期開展的本市植物多樣性調查工作中，共青團是作為一個團體成為本次調查工作的主要執行人。在婦女工作中，園林局黨支部加強對單位內女職工的思想道德建設，同時在“三八”節時，安排了兩天時間讓她們外出參觀考察。在公益事業方面，園林局黨支部積極參與，每年單位都有幾次的募捐活動，每次都是完滿完成，今年上半年大型的捐款捐物活動就已有了兩次，一次是為受災民眾捐衣物，一次就是對慈善總會的捐款。
八、主要存在問題及今後工作方向
半年年，我們的工作取得了一定的成績，但從中也發現了一些園林局黨員同志所存在的問
XX年黨支部上半年工作總結
XX年是不平凡的一年，我們的黨同全國人民一起，戰勝了無數的艱難險阻，取得了輝煌的成就。我們第五黨支部在貨運部黨委的正確領導下，積極探索新時期企業黨建工作，帶領全體黨員，齊心協力，將第五黨支部的黨建更好的建設起來。現就我們的工作概要總結如下:
一、第五黨支部完成的工作
第五黨支部由機場營業部和市內營業部組成，共有正式黨員22人，預備黨員3人。因涉及倒班黨員人數較多，人員較難集中在一起，故在黨建工作上仍有許多的不足和不完善，上半年工作內容具體體現在：
1、建立與完善第五黨支部工作細則，規範支部成員行為，加強制度化建設。
2、重視和加強入黨積極分子的培養考察。
及時確定培養聯繫人，用黨員的政治熱情、先進模範作用和黨性觀念引導鞭策培養考察對象。並安排積極分子參與黨內工作。入黨積極分子通過黨課學習對黨有正確的認識，能掌握黨的基本知識，端正入黨動機。強化培養教育，不斷提高入黨申請人、黨員同志的思想政治覺悟。
3、嚴格新黨員發展標準，把好黨員入口關。
發展新黨員時嚴格審核條件，保證新黨員質量。上半年共有三名入黨積極分子轉為預備黨員，一名同志轉為正式黨員。
4、黨員的作風建設是黨建工作的關鍵環節，作風的好壞直接關係到黨組織的形象和聲譽。 我支部採取了考核與教育並重的方法，改變了以往只重視黨員的發展和培養工作，而忽視了對黨員同志入黨之後的教育和管理的局限。 因此，我們對黨員同志的思想政治、學習學術、工作生活、民眾關係等思想、行為做出了規範，促使我支部黨員同志進一步明確自身職責，嚴格自律，真正達到一名合格共產黨員的要求。
5、充分發揮黨員的先鋒模範作用。
要求支部全體黨員在部門的學習、工作、生活中都必須要起到帶頭作用。
二、工作中的難點問題及解決辦法
目前經過努力，我支部各項工作已經走上正軌，但還是存在以下問題和不足有待於進一步改進。
1、政治理論學習不夠紮實，聯繫不夠深入。個別黨員存在理論基礎知識薄弱，黨性觀念淡化的問題，對理論知識的認識還停留於表面現象，沒有去系統、深入地去學習。
2、 黨員的發展速度不能很好地體現員工積極要求進步的熱情，從而不能很好地保護一部分要求入黨同志的積極性。
3、開展批評與自我批評不夠。很多同志入黨前思想積極，工作、學習積極主動，但入黨之後則表現為組織紀律渙散，自我要求放鬆、自律意識下降，先鋒模範作用發揮得不好。
4、服務意識有所淡化，宗旨觀念有待加強。個別黨員同志過多以自我為中心，少了與身邊同事的主動溝通交流，更缺乏服務大眾，全心全意的原則，個人利益高於民眾利益，沒有樹立正確的利益中心觀。
三、黨支部下半年工作展望
1、支部活動要開展的豐富多彩，形式多樣，活動面廣泛，讓黨員同志真正感受到有意義的組織生活。
2、在保證倒班黨員正常工作、休息的前提下，緊抓黨內知識的學習，使全體黨員的理論水平和業務素質有很大提高。
3、繼續抓好黨員隊伍的教育管理，始終堅持黨要管黨和從嚴治黨方針，努力打造政治堅定、作風過硬、業務精湛、團結和諧、人民滿意的黨員隊伍。
4、繼續抓好長效機制建設，有效地保證廣大黨員長期受教育、永葆先進性，使各黨員始終充滿活力，充分發揮基層組織核心和戰鬥堡壘作用。
2024年村黨支部上半年工作總結
2024年黨支部上半年工作總結
2024年黨支部上半年工作總結範文
2024年黨支部上半年個人工作總結範文
2024年黨支部上半年個人總結範文
黨支部上半年個人工作總結
黨支部上半年個人總結
建設局黨支部上半年工作總結範文
國小黨支部上半年工作總結和下半年工作計畫
2024年黨支部上半年工作總結
黨校離退休黨支部上半年工作總結
機關黨支部上半年工作總結
聯通分公司黨支部上半年工作總結
2024年黨支部上半年工作總結
機關黨支部上半年工作總結及下半年工作打算