中學黨支部工作總結4篇

我校黨支部,以黨的“xx大”、“三個代表”、“學習實踐科學發展觀”精神為指導,認真貫徹上級黨委關於“開展創先爭優活動”的通知精神,以創建學習型黨支部、黨員先鋒崗、爭當優秀共產黨員為中心內容,圍繞“深化課改,提高教育質量;創先爭優、提升服務質量”這一主題,通過創先爭優系列活動,比如黨員公開承諾、領導點評、民眾評議等多種方式,創新工作思想,紮實開展黨建工作,取得很好的效果,現將一年來的支部工作總結

一、端正求真務實的態度,認真抓好黨務黨建工作。

1、健全組織,規範制度。為了進一步加強黨的執政能力建設,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,一年來我校黨支部堅持把“三會一課”制度落到實處,嚴格按照《xx中學黨員考評管理目標考評細則》要求黨員開展教育教學工作。

2、認真開展黨員民主評議。按照教育局要求,每學期,黨員教師都分年級召開黨小組會議,開展黨員民主評議。黨員教師都能站在批評與自我批評的高度,認真總結成績,主動剖析自己,提出改進意見,每一次黨員民主評議都是一次自我提高、不斷成熟的過程。

3、嚴格按程式發展新黨員。今年有游海鷗、鍾欽雲兩位預備黨員經過組織培養考察轉為正式黨員。發展了莊慧彬老師為預備黨員,推薦楊麗萍老師參加入黨積極分子培訓。黨支部嚴格按照發展新黨員的程式,先後召開民眾座談會、支部大會,通過全體黨員教師的無記名投票表決,兩位預備黨員如期轉為正式黨員。

二、加強黨政理論的學習,努力創建學習型黨支部。

1、堅持黨員學習,做到理論聯繫實際。 繼續堅持行政幹部的每周政治學習和全體教職工每兩周一次的政治學習制度,做到每次學習有計畫、有考勤、有記錄,收到較好的效果。另外,組織黨員教師、中層幹部認真觀《袁隆平》、《李林森》等同志先進事跡,並召開座談會,組織黨員學習黨的xx屆六中全會精神,進一步喚起黨員同志的責任意識和服務意識。

2、完善學習制度。完善學習,考核制度,保障學習活動紮實開展。黨支部要在學習中不斷完善計畫學習制度.記錄考勤制度、檢查制度、學習檔案制度。學校黨支部要對各黨員教師學習的計畫、措施、記錄、筆記、調研文章和解決問題情況進行檢查。

三、開展“創先爭優”活動,紮實推進學校教育教學工作。

1、創建黨員先鋒示範崗。根據《xx中學創先爭優實施方案》的安排,全校黨員、行政、職員和班主任、年段長設立崗位牌,結合自身的工作崗位和教學任務,明確個人的崗位承諾,進一步提升崗位工作人員的服務意識和服務質量。通過崗位牌的設立,方便了家長、學生和教師辦事的需求。

2、引導黨員帶頭貫徹黨的教育方針,主動參與學校事務管理, 自覺遵守教師職業道德,在教學、科研中發揮先鋒模範作用。堅持和完善民上評議黨員制度,實行黨內評議和黨外評議相結合的辦法,接受黨員和教師民眾的雙重監督。

3、黨員教師率先垂範爭做奉獻。一直以來,學校黨員教師任勞任怨,勇挑重擔,是學校的中流砥柱。多名教師黨員在一年的教育教學、學科競賽、教師業務競賽等方面取得了優異的成績,在教師群體中作出了表率作用。

4、組織黨員收看胡總書記建黨九十周年講話。並開展建黨九十周年系列活動:黨史知識競賽、全體黨員寫紀念文章、辦xx中學巨變專欄等。通過活動的開展,讓全校師生感受中國共產黨90周年來的發展與進步。進一步提升全校師生的愛國、愛黨、愛校意識,以更加飽滿的姿態投入教育教學和生活、學習中。七一期間,組織全體黨員教師到紅色聖地古田會議遺址參觀學習。

四、大力開展廉潔文化進校園,加強黨風廉政工作。

我校作為晉江市廉潔文化進校園示範校,學校領導高度重視黨風廉政建設,制定了黨風廉政建設責任制領導小組,學習了黨風廉政建設責任制的實施意見,制定了《晉江市xx中學廉潔文化進校園實施方案》,明確了各種廉政工作的原則,分工明確,責任到人。一年來通過舉辦手抄報比賽、黑板報展覽、書法比賽、設立廉潔文化宣傳欄等途徑,全方面、多渠道地開展廉潔文化進校園工作。舉行領導班子述職述廉工作,通過學習《廉政準則》,把黨風廉政建設責任制與教育教學工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核, 起到了很好的督促作用和工作效果 。一月份龍湖-深滬教育系統黨風廉政聯席會議在我校召開,帶來了良好的輻射效應,為我校加強黨風廉政建設增添了氛圍。側重落實黨風廉政建設責任制、述職制度、報告制度、民主測評制度、校務公開制度,真正做到了教育為主、防患未然。各項政策出台基本實行行政班子討論、教代會審議通過的方式進行。每周行政會議討論安排的工作,在每周的政治學習中進行通報。同時全面推行校務公開、黨務公開,實施“陽光工程”,將與師生員工、民眾息息相關的材料公開,工作程式規範,學校民主化建設和規範化建設水平進一步提高。

五、凝聚工會、團委、關工委合力,助力學校全面發展。

1、充分發揮工會職能,切實維護好廣大教職工的合法權益,努力為教職工排擾解難。堅持校務公開和財務公開制度,真正讓教職工知校情、參校政、議校事、督校務。堅持民主評議制度,我們組織學生、家長評議教師,教師互評,教師評議幹部,領導評議教師。通過民主評議,不斷提升教師的師德和專業發展水平,不斷提高領導幹部的工作能力和工作積極性。今年三月份召開了第二屆第三次教代會,完善並通過了學校的部分規章制度,並印刷成冊,分發給全體教師。xx、xx和xx三位主任在教代會上述職測評,提拔任用xx同志為辦公室副主任。在教代會上,黨支部充分發揮戰鬥堡壘作用,組織好工會做好教代會各項工作。五一期間,舉行了排球賽、呼啦圈比賽等教職工賽事,活躍教師的課餘時間。

2、團委會在10月份召開了第五次團代會,舉行了換屆選舉工作,調整並充實了團委會的幹部力量,張建穩老師續任團委書記,陳長華和郭小軍兩位老師提拔為團委副書記。團委工作活躍有序地開展。志願者服務隊、廣播室等社團組織在第二課堂的工作上取得了新的突破,在社團內部工作建設,人員調整充實等方面,切實地得到了加強與提升。

3、關工委進一步發揮其在助學、獎學方面的工作。今年共發放了春秋兩季助學、獎學金近4萬元,資助了近30名學生。組織好國家獎學金的申報、填寫和分發工作,受到廣大家長、學生和上級有關部門的高度認可。今年我校關工委榮獲了晉江市五好關工委稱號,楊金弟副書記和施養標副主任被評為晉江市關工委工作的先進個人。

總之,一年來,學校黨支部在局黨委的正確領導下,以科學發展觀為指導,紮實開展創先爭優活動,為學校的教育教學工作構築了堅強的戰鬥堡壘。在今後的工作中,我們支部將百尺竿頭,更進一步,為建設晉江教育強市再作新貢獻!

中學黨支部工作總結報告
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在上級黨委的正確領導下,經全體黨員同志的共同努力,認真落實了工作計畫,在學習中豐富了頭腦,在實踐中鍛鍊了隊伍,在改革中上了層次、上了水平。黨員同志的模範帶頭作用影響著教師,黨支部的戰鬥堡壘作用,保障了學校工作的順利開展。全校形成了以人為本,發展學校;以德治校,師生敬業愛崗的良好風氣。現將有關工作總結如下:

一、以抓思想教育、師德師風建設為重點,認真組織各層面的理論學習

1、認真組織教工政治學習。

校黨支部帶領全校教職工堅持“教書育人,管理育人,服務育人”相結合的工作方針,堅持每兩周一次的教職工政治學習制度,學習內容與學校日常工作、教育教學和思想教育緊密結合,努力提高學習的有效性。

2、貫徹中心組、黨員學習制度,提高黨員和幹部的理論水平。

學校中心組和黨員隊伍是學校發展的中堅力量,提高這支隊伍的理論水平,以及用理論指導實踐的能力至關重要,因此黨支部加強每月一次的黨員學習及每周一次的中心組學習,學習教育理論,學習當前形勢,創新學習形式,追求學習效果,使大家進一步統一思想,明確工作方向。

3、抓好青年教師隊伍的理論學習,加強青年教師思想教育。

青年教師是學校發展的生力軍,為了提高青年教師的政治覺悟,幫助他們更好更快地成長,使學校的青年教師團體成為一個積極向上、奮發有為的集體,學校通過青年教師論壇等形式每月開展一次集中學習,組織大家學習討論,關注黨和國家的發展,增強責任感和事業心。學校的凝聚力進一步得到加強,在5.12汶川大地震後,學校支部發動全體黨員和教職工向災區捐款,全體教職工和學生累計捐款65670餘元。根據中央組織部明傳電報的精神,鼓勵和支持全體黨員自覺繳納特殊黨費用於抗震救災,9名黨員人人主動參與,交納特殊黨費合計4000元。

二、圍繞學校中心工作,發揮黨支部政治核心作用

1、參與制定學校《XX年—發展規劃》。

在辦學實踐中,在學校黨支部的支持下,學校根據教育形勢的發展變化,遵循教育發展客觀規律,努力拓展辦學空間,,提升發展內涵,保持可持續發展的潛力,在提高辦學水平、教師隊伍培養、注重教學質量等方面下功夫,經過多方研究和認真思考,制定了學校《XX年-發展規劃》,明確提出學校未來的發展目標是:強化設施、師資充沛、學生幸福;以信息化引領教育現代化,構建“以學生髮展為本”的現代學校管理運行機制;成為一所具有濃厚文化底蘊、高品質特色化的示範性九年一貫制學校。

2、注重教師的專業化發展。

為促進教師專業化發展,支部積極搭建舞台。如結合縣教育系統的骨幹教師評選、年度考核獎勵等,黨支部積極鼓勵動員教師(特別是黨員教師)參與全校教學比武,在說課、聽課、評課、課件製作等各個環節中從嚴要求,好中選優,從中評選教學能手並推選出最優秀的教師參加縣級教學比賽。目前,多數黨員教師都成為學校教育教學的骨幹。

三、堅持黨管幹部、黨管人才,抓好學校隊伍建設

1、幹部隊伍選拔培養,機制逐步健全,民眾認可度高。

近幾年來,校黨支部始終把培養選拔優秀年輕幹部作為建設高素質幹部隊伍、改善幹部隊伍結構、推進領導班子年輕化的有效舉措來抓。在黨支部的培養下,福興學校形成了一支思想過硬,業務過硬,素質過硬的幹部隊伍。他們在工作中堅持實事求是、以人為本的原則,樹立起幹部就是為民服務的意識,熱情為家長,為全校師生服務,創新領導方法,做到科學決策、民主管理,在師生中享有較高的威信。黨政領導嚴格治校,嚴明處事,用人格、情感凝聚班子,使班子成員做到:工作上用加法,堅持勇挑重擔;經濟利益上用減法,保持廉潔作風;領導方法上用乘法,充分調動教師積極性;榮譽面前用除法,把功勞歸給大家,形成團結、開拓、求實、民主的領導集體。

2、培養年輕幹部、骨幹教師,形成學校發展的人才梯隊。

我校黨支部在培養學校教育教學的骨幹工作中,有成效、有創新,民眾認可度高。支部採取了一系列切實有效的措施,創設優秀年輕幹部施展才華的崗位;加大了任用優秀年輕幹部的力度;抓好乾部經常性教育,引導年輕幹部加強理論學習;積極鼓勵年輕幹部參加各類業務能力培訓,以更新理念,提高水平;強化年輕幹部的實踐鍛鍊。把年輕幹部放到急、難、險、重的崗位上進行鍛鍊,增強他們的工作能力,鍛鍊他們的應急應變能力,以磨礪他們的毅力,提高工作綜合能力。

四、貫徹育人為本,德育為先的方針,認真抓好學校德育工作

1、抓常規,求創新,逐步形成學校德育工作特色。

我校德育工作以“樹根立魂”教育為核心,以教會學生做人,做“四有”新人為主要內容,以學生主體性參與為途徑來進行。堅持“減負增效”,學校的德育還向智育滲透,進行開發學生非智力因素的實踐與研究,培養學生熱愛科學,端正學生的學習態度和提高學習興趣等方面發揮獨特的作用。因此,這幾年裡支部著重抓住了以下幾個方面的工作:①班主任隊伍建設②困難學生的教育轉化形成一整套幫教管理體系③按學生的年齡特點逐步構成符合學生身心發展規律的德育教育體系④全面開展學生心理教育。這些目標基本實現。

2、加強校風、學風和校園環境的建設,以環境薰陶人、教育人。

為了培養我校師生熱愛學校的情感,學校從硬體建設方面營造了良好的育人環境。學校不斷加大投入,改善學校的內部環境,校園面貌有了很大的改觀,同時加強了校園綠化工作,使師生學習和生活環境更加安全、舒適;校舍的走廊、大廳、櫥窗等醒目的位置及時變換著不同的教育內容,時時處處在提醒教育廣大師生。

五、加強黨員教育,培養發展對象,黨員隊伍得到有力發展

1、以各類主題教育活動為契機,做好黨員先進性教育

黨員積極發揮旗幟作用,以高標準嚴格要求自己,帶頭執行學校各項規章制度,帶頭挑重擔、解難題,同事間尊老愛幼、互相關心蔚然成風;教學上聚焦課堂、提高質量,黨員們以實際行動影響著周圍的民眾。每學期開學前的送書進教室活動得到了全體黨員和很多青年教職工的回響,在活動中提高黨員和教職工的服務意識和奉獻精神。許多教師義務利用放學後的時間補缺補差。講奉獻、講敬業已經成為學校工作的主鏇律。黨支部在成為實踐“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者上取得了新的進展。學校健全了黨內民主生活、組織生活和黨員民主評議、黨支部組織生活會、黨支部委員會議等制度,使黨的工作和學校各項工作不斷加強。

2、以黨建促團建,重視後備力量的培養。

黨支部重視共青團工作,充分發揮團支部、少先隊在自我組織、自我管理、自我教育方面的作用,提出了以黨建促團建的工作要求,建立和健全了團組織,使共青團工作開展得有聲有色,每學年青年團校的培訓課程,黨支部都派出黨員參與進行。黨支部細緻關心指導共青團隊的活動開展,團支部每年一次推薦選拔優秀的學生光榮地加入共青團組織,共青團在組織廣大學生開展青年志願者社會實踐活動等方面發揮了積極作用。

3、認真發展新黨員,不斷壯大黨員隊伍。

黨支部重視抓好在青年教職工中發展黨員的工作。一是認真抓好對入黨積極分子的培訓,每年都選送有入黨願望的、優秀的教師參加教育黨校的培訓,學習黨的基本理論和基本知識,學習鄧小平理論和"三個代表"重要思想,幫助他們明確入黨目的,端正入黨動機。二是認真把好“入口關”。黨支部進一步細化入黨條件,規範組織考核,強化程式。入黨積極分子都嚴格按照入黨條件,認真考察,嚴格程式,成熟一個發展一個。這兩年,在青年教師中發展黨員2名,支部的戰鬥堡壘作用大大的得到加強。支部加強主動發展工作,在青年教師中進行黨的知識的學習和宣傳,4、5月間又有2名青年教職工遞交了入黨申請書,黨組織的凝聚力進一步發揮。

4、加強黨風廉政建設,建立黨風廉政長效機制。

建立黨風廉政責任制是從制度上確保從嚴治黨方針貫徹實施的有效措施。為了保證黨風廉政責任制工作的順利召開,支部確立分級負責制,按照“一級抓一級”“一級管一級”的原則,確立了校長、書記與中層,中層與組長以上幹部的黨風廉政建設責任制。同時,充分發揮黨組織的政治核心和戰鬥堡壘作用,發揮黨員先鋒模範作用,認真落實民主集中制,努力提高執行能力,提高防腐拒變能力。凡學校重大決策,中層幹部的任免選拔,都嚴格按照上級指示精神和學校規章制度,集思廣益,果斷決策。

我們還嚴格信訪程式,認真接待和處理信訪、電訪。每接到來電來信反映學校工作及教師情況的,黨政領導親自過問,件件有落實,件件有處理回音。

黨風廉政建設責任制的落實,有效地促進了我校黨風廉政建設和反腐倡廉工作。學校幹部清正廉潔,職工精神面貌好,幹群關係和諧發展,學校更具凝凝聚力,向心力,號召力。

六、充分發揮工會、教代會的作用,加強凝聚力工程建設

1、本著全心全意依靠教職工辦學的根本思想,發揮好教代會和工會作用。

學校的重大決策及各項規章制度均經過民主程式產生,重大問題事先聽取廣大幹部、黨員、民眾的意見;按議事原則辦事,發揮政治核心作用;學校依法建章立制,形成一套完整的規章制度,彙編為《福興中學學校考核制度》,提交教代會審議通過後試行,並能在實踐中不斷完善和有效地實施。

對於學校辦學規劃計畫,改革方案、財務收支、人事變動、評先評優晉級、工程招投標情況、建設採買、福利待遇等焦點、熱點問題,我們採用教代會、公示欄、宣傳欄、印發通知等方式方法,將依據、程式、標準、紀律、結果等予以公開,贏得了老師對校務公開工作的信任。

2、以爭創文明,認真開展凝聚力工程。

校工會在黨支部的正確領導下,充分發揮保障、服務、監督職能,積極開展民眾性的思想政治工作。開展以愛國,愛校,愛崗敬業為核心的宣傳教

中學黨支部學習實踐活動分析檢查階段工作總結
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根據教育黨委學習實踐科學發展觀活動領導小組統一部署,在鄉黨委學習實踐科學發展觀活動督導組的具體指導下,我校深入學習實踐科學發展觀活動從11月19日由學習調研階段順利過渡到分析檢查階段。在這一階段,我們以“開展領導班子民主生活會、黨員組織生活會、民眾評議、社會公開”為抓手,深入分析查找學校目前面臨的問題及原因,總結經驗教訓,明確整改思路,圓滿完成了第二階段的工作任務。

一、工作概況

經過學習實踐科學發展觀活動第一階段學習調研活動,學校領導班子通過集體學習、自學、座談等多種學習方式,深刻理解科學發展觀,在樹立符合科學發展觀的思想觀念、推動學校深化改革創新發展上形成共識。分析檢查階段從11月19日到12月5日,為期16天。針對學習調研階段梳理出的在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題,我們進行了排查。對於民眾反映的熱點、難點問題,我們分析了深層原因,思考解決問題的方法和途徑。

在此階段,通過召開民主生活會、黨員組織生活會議、教職工代表大會,我們對制約學校進一步發展的主要問題有了更進一步的認識,為學習實踐活動進入解決問題階段做好了充分的準備。通過開展民眾評議活動,我們對一些熱點、難點問題產生的根源有了更清晰的認識,為尋找解決途徑指引了方向。

二、基本做法

1.召開動員大會。為保證分析檢查階段有步驟的紮實有效地開展,11月20日學校召開了學習實踐科學發展觀活動第二階段動員大會,學校支部書記周德霞作了動員報告,傳達了教育黨委動員大會的精神,對我校開展第二階段工作進行了安排部署,要求全體黨員要緊緊圍繞學校安排部署,進一步深入學習科學發展觀有關論述,進一步解放思想,進一步查找不適應、不符合科學發展觀的思想觀念,查找制約和影響學校發展的突出問題,推動學校教育事業又好又快發展。

2.召開民主生活會。為深入貫徹落實科學發展觀,切實加強我校思想政治建設,根據教育黨委學習實踐科學發展觀活動領導小組《深入學習實踐科學發展觀活動分析檢查階段工作計畫的有關要求》,經學校黨總支研究決定,11月27日上午,我校領導班子圍繞貫徹落實科學發展觀這一主題,召開了專題民主生活會,分析檢查問題,開展批評與自我批評,統一思想認識。校長周德霞、副校長劉景峰、主任關明武、崔艷玲、崔宏利出席會議,部分教師代表共15人列席民主生活會。

在民主生活會前,與會人員都準備了個人發言提綱。在會議上,領導班子回顧了5年來學校在科學發展觀指導下的發展情況,抗震救災活動中學校表現,作為黨員幹部在廉潔自律、遵紀守法方面的表現,工作中存在的突出問題等方面談了認識,每位校級幹部都能自覺聯繫個人實際,主動把自己置身於學習實踐活動中。民主生活會後,學習實踐活動辦公室及時討論總結,並根據徐澤洲同志所作的講話精神,將影響和制約學校、個人貫徹落實科學觀的突出問題匯總以後,形成了書面報告。

3.召開黨員組織生活會議。11月27日下午學校安排召開了黨員組織生活會議,向全體黨員同志傳達貫徹落實科學發展觀第二階段分析檢查工作的情況,聽取黨員同志的意見和建議。向黨員同志公布領導班子分析報告,請黨員同志集體審議領導班子分析報告。並發放意見表,對分析報告有任何意見或建議的,可以當面提出,也可採用書面形式反映,由實踐辦公室再行梳理完善。

4.民眾評議,社會公開。通過學生座談會、家長座談會、發放調查問卷、設立意見信箱等多種形式,對學校的工作進行評議,聽取學生和家長對學校工作的意見和建議。12月4日學校又召開了主題為“深入學習實踐科學發展觀,促進學校各項工作又好又快發展”的教職工代表大會,大會上公開印發了分析檢查報告,徵求教職工代表的意見,大會共收到意見建議8條,其中教育教學方面7條、教學管理方面5條、福利待遇方面2條,根據這些意見建議,對學校分析檢查報告進行了完善。

三、整改思路

(一)加強隊伍建設,提高教育教學管理能力和水平。

1.加強領導班子建設。學校要把思想政治建設放在領導班子建設的首位,加強中心學習組學習制度,堅持學習政策法規,學習教育教學理論,增強依法治校意識。強化校長負責制,充分發揮校黨總支的監督保證作用,健全集體領導與個人分工負責相結合的制度,職、責、權明確,加強民主生活會制度,充分發揮黨政領導成員的智慧。加強校務公開制度,加強職代會制度。學校領導要大力發揚求真務實的作風,班子要深入教育教學第一線,建立貼近師生、貼近基層的教育教學管理機制。

2.加強教師隊伍建設。要認真組織學習《中國小教師職業道德規範》,根據目前學本_文_來_源_於_我_的_學_習_網校個別學科編制緊缺的實際情況,在學校教師隊伍建設方面應有針對性,要突出重點,即以校為本,以學生為本,互相幫助,主動承擔任務,少帶家教,多為學校做貢獻。另外,要把引進教師作為隊伍建設的一項重要內容,最佳化教師隊伍結構。

(二)要進一步改進德育工作方法,完善德育內容,改革德育工作評價機制,健全管理機構和德育網路,加強與政府職能部門、社區、家庭的溝通和聯繫,及時交流信息,形成教育合力。要加強常規教育,形成良好的校風、班風和學風,要開展各項有益活動,把德育滲透到學校教育的各個環節,要大力開展愛國主義、團隊精神、社會責任感及感恩教育。要積極搞好對學生的心理健康教育和法制教育,積極開展法制教育主題活動,注重培養學生的健全人格。

(三)進一步加強教學目標管理,要充分發揮教師和學生兩個主動性和積極性,真正做到教學相長,要真正做到初一打好基礎,初二提高能力,初三出好成績,做到入口成績和出口成績科學分析,做到低進高出。堅決落實課堂目標評價要素和各學科量化指標,在目標設計和教育教學措施要切實可行,讓每一個學生都能在原有的基礎上有較大的提高和進步。

(四)認真研究初三年級的教學和管理,為初三教學、備考提供有效的教學和管理經驗。

1.課堂教學的有效性問題。要研究處理好夯實基礎與提高能力的關係。

2.課時安排的有效性問題。主要突出對學生知識鞏固、對學生學習狀況了解及對教與學的溝通反饋。同時要加強課表安排的科學性。

3.初三年級是出成果的年級,初三要出成果,初一、初二必須要打好基礎提高能力,這幾年,初一初二與初三教學的銜接問題,雖提出問題,但研究不夠,要大面積豐收,今後需下大力氣解決好三個餅子和一個餅子的關係。本資.料來源於文秘範文

(五)切實加強學科特色建設,要把學科特色的建設和提高課堂教學質量有本資.料來源於文秘範文 機結合起來,和校本科研有機結合起來。要切實落實學校制定的“以課題為龍頭,以課堂教學為載體,以教師的廣泛參與為渠道,以學校文化建設為特色”的校本科研理念,把教育教學科研變為促進學校全面和諧發展的生產力。

(六)加強學校文化建設。我們要結合紀念改革開放30周年、紀念建國六十周年及這次學習實踐科學發展觀活動,做好相關活動工作。

(七)加強新課程實施的準備工作。要制定出實施方案,要在新課程的理念、新課程的組織實施、校本課程的開發、學生的評價等方面結合學校的實際情況制定詳細的實施綱要、方法和要求。

(八)積極宣傳我校近年來校風、學風的轉變,進一步增強家長和廣大民眾對學校的信心,引導更多優秀學生來我校學習。

(九)爭取政府和社會各界的大力支持,加大教育投入,不斷完善教育教學資源,發揮教育資源作用,為教育教學工作服務。儘可能地完善教學基礎設施建設,改善學生的學習環境;盡最大努力繼續關心離退休教職工和廣大教職工生活,保障教職工福利待遇。

四、發展方向

作為市級一類中,我校有正確的近期、長遠發展規劃,有先進的辦學理念和鮮明的辦學特色,有濃厚的學校文化氛圍,有利於學校發展的規章制度以及師資隊伍建設的措施。我們在這方面不缺乏,今後主要是在貫徹執行力方面加強落實。我校的未來發展藍圖就是要通過幾年的努力,使學校真正成一所校風、教風、學風優秀,教育教學質量優秀,在各個方面都具有一定影響力的市級一類國中和依蘭縣農村中學視窗學校,成為一所有辦學特色、文明和諧、積極進取、家長放心、社會肯定、政府滿意的學校。

中學黨支部工作總結報告優秀範文
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在上級黨委的正確領導下,經全體黨員同志的共同努力,認真落實了工作計畫,在學習中豐富了頭腦,在實踐中鍛鍊了隊伍,在改革中上了層次、上了水平。黨員同志的模範帶頭作用影響著教師,黨支部的戰鬥堡壘作用,保障了學校工作的順利開展。全校形成了以人為本,發展學校;以德治校,師生敬業愛崗的良好風氣。現將有關工作總結

一、以抓思想教育、師德師風建設為重點,認真組織各層面的理論學習

1、認真組織教工政治學習。

校黨支部帶領全校教職工堅持“教書育人,管理育人,服務育人”相結合的工作方針,堅持每兩周一次的教職工政治學習制度,學習內容與學校日常工作、教育教學和思想教育緊密結合,努力提高學習的有效性。

2、貫徹中心組、黨員學習制度,提高黨員和幹部的理論水平。

學校中心組和黨員隊伍是學校發展的中堅力量,提高這支隊伍的理論水平,以及用理論指導實踐的能力至關重要,因此黨支部加強每月一次的黨員學習及每周一次的中心組學習,學習教育理論,學習當前形勢,創新學習形式,追求學習效果,使大家進一步統一思想,明確工作方向。

3、抓好青年教師隊伍的理論學習,加強青年教師思想教育。

青年教師是學校發展的生力軍,為了提高青年教師的政治覺悟,幫助他們更好更快地成長,使學校的青年教師團體成為一個積極向上、奮發有為的集體,學校通過青年教師等形式每月開展一次集中學習,組織大家學習討論,關注黨和國家的發展,增強責任感和事業心。學校的凝聚力進一步得到加強,在5.12汶川大地震後,學校支部發動全體黨員和教職工向災區捐款,全體教職工和學生累計捐款65670餘元。根據中央組織部明傳電報的精神,鼓勵和支持全體黨員自覺繳納特殊黨費用於抗震救災,9名黨員人人主動參與,交納特殊黨費合計4000元。

二、圍繞學校中心工作,發揮黨支部政治核心作用

1、參與制定學校《xx年—XX年發展規劃》。

在辦學實踐中,在學校黨支部的支持下,學校根據教育形勢的發展變化,遵循教育發展客觀規律,努力拓展辦學空間提升發展內涵,保持可持續發展的潛力,在提高辦學水平、教師隊伍培養、注重教學質量等方面下功夫,經過多方研究和認真思考,制定了學校《xx年-XX年發展規劃》,明確提出學校未來的發展目標是:強化設施、師資充沛、學生幸福;以信息化引領教育現代化,構建“以學生髮展為本”的現代學校管理運行機制;成為一所具有濃厚文化底蘊、高品質特色化的示範性九年一貫制學校。

2、注重教師的專業化發展。

為促進教師專業化發展,支部積極搭建舞台。如結合縣教育系統的骨幹教師評選、年度考核獎勵等,黨支部積極鼓勵動員教師(特別是黨員教師)參與全校教學比武,在說課、聽課、評課、課件製作等各個環節中從嚴要求,好中選優,從中評選教學能手並推選出最優秀的教師參加縣級教學比賽。目前,多數黨員教師都成為學校教育教學的骨幹。

三、堅持黨管幹部、黨管人才,抓好學校隊伍建設

1、幹部隊伍選拔培養,機制逐步健全,民眾認可度高。

近幾年來,校黨支部始終把培養選拔優秀年輕幹部作為建設高素質幹部隊伍、改善幹部隊伍結構、推進領導班子年輕化的有效舉措來抓。在黨支部的培養下,福興學校形成了一支思想過硬,業務過硬,素質過硬的幹部隊伍。他們在工作中堅持實事求是、以人為本的原則,樹立起幹部就是為民服務的意識,熱情為家長,為全校師生服務,創新領導方法,做到科學決策、民主管理,在師生中享有較高的威信。黨政領導嚴格治校,嚴明處事,用人格、情感凝聚班子,使班子成員做到:工作上用加法,堅持勇挑重擔;經濟利益上用減法,保持廉潔作風;領導方法上用乘法,充分調動教師積極性;榮譽面前用除法,把功勞歸給大家,形成團結、開拓、求實、民主的領導集體。

2、培養年輕幹部、骨幹教師,形成學校發展的人才梯隊。

我校黨支部在培養學校教育教學的骨幹工作中,有成效、有創新,民眾認可度高。支部採取了一系列切實有效的措施,創設優秀年輕幹部施展才華的崗位;加大了任用優秀年輕幹部的力度;抓好乾部經常性教育,引導年輕幹部加強理論學習;積極鼓勵年輕幹部參加各類業務能力培訓,以更新理念,提高水平;強化年輕幹部的實踐鍛鍊。把年輕幹部放到急、難、險、重的崗位上進行鍛鍊,增強他們的工作能力,鍛鍊他們的應急應變能力,以磨礪他們的毅力,提高工作綜合能力。

四、貫徹育人為本,德育為先的方針,認真抓好學校德育工作

1、抓常規,求創新,逐步形成學校德育工作特色。

我校德育工作以“樹根立魂”教育為核心,以教會學生做人,做“四有”新人為主要內容,以學生主體性參與為途徑來進

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