信託業務經理崗位職責 篇1
崗位職責:
1.協助部門總經理帶領業務團隊進行市場開發與信託項目實施;
2.負責擬定、初審項目實施有關的法律檔案，確保項目合法合規，及時有效控制項目風險;
3.負責信託項目實施至結束期間的管理。
任職條件:
1.金融、投資、財務、法律、經濟類相關專業大專及以上學歷;
2.具有6年以上金融機構從業經驗，其中具有擔任業務部門領導或項目團隊負責人的工作經歷者優先
3.可帶成熟團隊一起入職的`優先;
4.具備信託業務拓展規劃管理的技能，精通信託行業項目拓展、產品設計等業務;
5.具有較好的金融分析、文字綜合及語言表達能力;具有獨立解決複雜問題的能力和良好的組織管理能力;
6.擁有豐富的當地社會資源，具備較強的社交和溝通能力;
7.有良好的團隊合作精神，溝通能力強，具有豐富工作經驗，能力突出者條件可適當放寬。
信託業務經理崗位職責 篇2
崗位職責
1.在拜師有道公眾號平台擔任資深信託/擔保/拍賣/典當業務經理等金融行業師父;
2.填寫完善個人工作經歷和資質證明(工作證業績獲獎證書發表的作品\業績展示等);
3.薪酬:徒弟的.拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據培養目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;
4.師父可自選培養方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問諮詢指導;5).其他方式。
5.師父按約定周期約定方式根據培養目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;
6.師父為徒弟傳道授業解惑,努力把徒弟培養成有能力從事資深信託擔保/拍賣典當業務等的金融行業工作人員。
任職資格
1、4年以上從事金融證券/期貨/基金管理等金融行業相關工作經驗;
2、有較強語言表達與溝通能力,善於講解;
3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
信託業務經理崗位職責 篇3
（一）計畫管理
1、負責制定年度、季度、月度保險經紀目標計畫，並上報業務副總經理。
2、負責跟進目標計畫的實施。
3、負責經紀業務實績的管理，並督導所屬文員進行統計、歸類並存檔。
4、負責監督所屬部門保險經紀目標的執行情況，並形成保險經紀業務月度實績報告。
5、負責日常業務用品使用的審批。
6、合理編排公司的各項計畫，合理安排工作時間，節約成本。
（二）信息與情報管理
1、負責市場調查及預測工作的實施，制定應對準備策略。
2、負責制訂交易往來客戶名簿的登記管理制度，並指導實施。
3、負責制訂競爭對手調查名簿的登記管理制度，並指導實施。
4、負責依據市場狀況和公司發展宗旨，對本行業市場信息及經紀行銷業務進行整合。
（三）績效管理
1、根據保險經紀行銷目標計畫，制訂月度考核計畫，並配合考核部門進行考核的實施。
2、負責制定本部門的崗位責任制，輔助提升全體業務人員的業務素質水平。
3、負責按計畫完成每月任務的追蹤，匯總月度業務信息。
4、負責收集新產品信息和內容，及時提供給公司進行研發，負責不定期徵求客戶對服務要求和其他質量信息，並反饋給業務副總經理。
5、積極推行目標管理模式，考核指標落實到個人，體現多勞多得的分配方針。
（四）對外公關管理
1、負責制定對外公關的管理制定，並督促屬員認真執行。
2、負責根據市場狀況，整合市場信息，並提出相關措施。
3、負責加強完善客戶契約，監控各類契約的簽訂、建檔工作。
4、負責對大中型重點客戶的溝通與監控，做好服務跟蹤。
（五）公司輔助管理
1、熟悉所屬人員的業務思想，做到動態管理。
2、提出員工的招聘、使用與解聘計畫，保證公司內部考核制度的順利實施，保證公司薪酬分配製度的合理完善及人力資源的`有效配製。
3、推進公司的企業文化建設，倡導員工隊伍的創新及團隊精神，提升公司核心競爭能力。
4、完成各項方案目標的制定及契約形成、標書製作，密切與客戶及合作商的工作合作關係。
5、對於重點客戶應及時申報給公司，並動用公司人力財力技術等資源保證簽約的成功。
6、開拓新市場，增加新客戶，組織本部門員工業務培訓，晉升培訓。
7、樹立公司形象，保證公司名譽不受侵害。
（六）其他管理
1、制定本部門的工作規範、行為準則。
2、制定不同時期完成項目的廣告宣傳製作。
3、對於突發事件的協調處理，解決客戶對於部門員工及工作的疑問與投訴。
4、改善部門員工的形象及禮儀。
5、定期召開部門例會，總結計畫完成情況，提出解決方案。
6、完成領導層交代的其他臨時性工作。
信託業務經理崗位職責 篇4
1、根據公司要求及確定的業務發展方向，建立並維護良好的客戶關係，以保證業務規模的實現。
2、負責貸款業務的受理、盡職調查等具體項目篩選工作;
3、維護與當地銀行、政府和其他金融機構的良好合作關係，以有效拓展和維護渠道資源。
信託業務經理崗位職責 篇5
崗位職責:
1、負責所在部門/支行個人客戶的拓展、維護,完成部門/支行下達的業務指標;
2、完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡在35周歲及以下;
2、本科及以上學歷;
3、1年及以上商業銀行零售業務拓展相關工作經驗;
4、有強烈的成就動機,靈活高效的行銷技巧;
5、有豐富的存款業務資源者可優先。零售業務客戶經理崗位描述(模板二)
崗位職責:
1、開展面向個人客戶的推廣活動,推廣銀行品牌,樹立良好的.品牌形象;
2、行銷面向個人客戶的結構性理財產品、各類存款等負債業務;
3、行銷面向個人客戶的資產類產品,對借款主體及借款意願的真實性、合法性以及貸款申請資料內容的真實性、完整性等進行調查,嚴控風險;
任職要求:
1、年齡在30歲以下;
2、本科及以上學歷;
3、2年或以上商業銀行零售業務相關工作經驗;
4、堅韌不拔的成就動機,靈活高效的行銷技巧。零售業務客戶經理崗位描述(模板三)
崗位職責:
1、積極拓展優質個人客戶,構建和維護客戶關係;
2、負責駐點或轄內個人貴賓客戶的市場拓展與關係維護,提供理財服務和差異化服務;
3、收集整理、反饋市場信息,積極參與業務創新;
4、分析、挖掘客戶需求,銷售個人金融產品,提供個人金融服務。
任職要求:
1、經濟、金融、管理、會計、計算機等相關專業,全日制大學本科(含)以上學歷,海外院校留學歸國人員應當取得國家教育部的學歷(學位)認證;
2、遵紀守法,愛崗敬業,無不良記錄;
3、原則上年齡35周歲(含)以下,身體健康,能堅持相關崗位工作;
4、兩年以上銀行零售、理財行銷工作經歷,熟悉零售業務知識及產品,具有良好的行銷業績、較強的市場敏感度和市場開拓能力;
5、工作盡職盡責,具有較強的事業心、責任心和團隊合作意識,具備一定的抗壓能力;
6、具有afp或cfp資格者優先。
信託業務經理崗位職責 篇6
職責：
1、根據公司整體經營目標，參與制定項目戰略規劃，同時制定本組項目計畫，對本組項目進行資源整合。
2、通過電話溝通了解客戶需求,挖掘潛在客戶， 尋求銷售機會並完成銷售業績;
3、開發新客戶，拓展與老客戶的業務，建立和維護客戶檔案;
4、根據公司的市場戰略，負責各片區的市場拓展、產品項目銷售以及維護客戶關係;
5、完成上級交辦的其他任務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，計算機、市場行銷等相關專業;
2、具有較好的市場行銷知識，較強的市場開拓能力，掌握市場策劃、談判技巧、銷售等業務運作流程並能熟練套用;
3、有1年以上IT相關行業渠道拓展工作經驗，具備較強的壓力承受能力，熟悉安防行業優先。
信託業務經理崗位職責 篇7
崗位職責:
1)根據公司業務策略，制定與市場發展相適應的業務拓展方案，落實公司下達的各項業績指標；定期總結公司業務過程中出現的問題，並提出相關解決方案；
3)根據公司內部控制要求，健全和完善公司風險管理體系，推動公司風險管理水平的提升；加強對各項業務的動態監控；
4)帶領團隊完成業績指標；
5)負責協調和維護與外部合作單位及客戶的業務關係；
任職要求:
1)具備本科以上學歷，經濟、金融、或工商管理等相關專業；
2)具備3年以上相關工作經驗；
3)熟悉金融法律法規、監管政策和國家行業、產業政策，具有豐富的銀行信貸業務知識及實踐經驗；
4)具有敏銳的市場洞察力和市場開拓能力，較強的溝通協調能力，具備帶領團隊克服困難完成經營目標的工作激情；
5)有一定客戶資源及廣泛人脈關係者優先考慮。
信託業務經理崗位職責 篇8
1.負責客戶維護，拓展關係渠道；
2.完成客戶的資質審核、信用狀況評估，建立客戶檔案；
3.負責項目商務洽談、調查，申報；
4.負責項目貸後跟蹤，對在保項目進行分析和預警；
5.配合處理相關法律事務和資產保全工作。
信託業務經理崗位職責 篇9
職責：
1)根據公司戰略目標，制定個人銷售計畫、預算等。
2)負責開拓新客戶或發掘現有客戶新需求，達成或超額完成個人銷售目標。
3)組織和主導客戶項目的商務及技術溝通活動，全程監督銷售訂單執行、交付、驗收收款等各個環節。
4)收集自動化設備市場信息，對公司業務發展給出建設性建議。
崗位要求：
1)具有良好的自我驅動意識，熱愛銷售，有很強的市場開拓能力。
2)從事自動化設備直接銷售工作5年以上經驗，對自動化市場格局有深度理解。
3)熟悉自動化設備設計、生產製造、工作原理、售後驗收等流程。
4)具有較強的客戶服務能力和團隊管理協作能力。
5)駕駛技術嫻熟。
信託業務經理崗位職責 篇10
職責：
1.熟悉公司產品，解答客戶問題，與客戶保持良好的溝通與聯繫;
2.負責公司產品的的招商銷售及推廣;
3.開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售範圍;
4.負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務;
5.管理維護客戶關係以及客戶間的長期戰略合作計畫。
任職要求：
1.大專及以上學歷，市場行銷相關專業優先,可接受應屆畢業生;
2.反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
4.有團隊協助精神，善於挑戰高薪;
5.熟練運用網際網路平台及辦公軟體。
信託業務經理崗位職責 篇11
職責描述:
1)負責地區同城配送業務整體規劃及日常管理工作;
2)負責組織開展地區在同城配送業務方向的市場信息管理、競爭對手調研、以及客戶消費需求與消費趨勢的.研究;
3)負責組織開展地區在同城配送業務市場推廣相關工作的策劃、籌備、組織、跟進;
4)為地區的同城配送業務收入完成負責,推進網點完成同城配送業務收入達成;
5)負責地區的同城配送業務重點客戶的開發與維護;
6)負責地區同城配送業務團隊的人員建設及相關培訓、工作指導;
任職要求:
1)本科及以上學歷,物流管理或其他管理專業優先;
2)x年以上工作經驗;x年以上同城配送業務的市場推廣、產品管理、或客戶開發工作經驗;x年以上團隊管理經驗;
3)熟悉同城配送業務市場情況;
4)熟悉計算機及辦公軟體使用;
警示信息:順豐速運有限公司及其下屬分公司實施招聘、培訓不收取任何費用、押金等,敬請各位求職者知曉並轉告,以免受騙損失財物。
信託業務經理崗位職責 篇12
崗位職責:
1.和各省市電信合作夥伴建立有效的溝通,在現有基礎上增進關係,拓展業務,提升收入,提高合作的廣度和深度。溝通方式為:電話、網路、出差拜訪、接待宴請、行業會議等。
2.與移動公司或其sp合作,通過簡訊、語音、wap等方式實現小額充值,擴大銷售額。
3.與金融系統或其他支付公司合作。
4.拓展新的合作模式,如積分兌換、行銷禮品等新興渠道,擴大銷售,提升業績。
任職要求:
1、性格外向,有激情,擅長人際關係與社交禮儀。
2、對電信行業、網際網路行業有較深理解,有一定人脈資源。
3、5年以上銷售、市場、渠道等相關工作經驗,並在原有崗位上業績突出。
4.較強的.談判能力、臨場應變能力、反應能力、演講能力。
信託業務經理崗位職責 篇13
1、負責收集客戶需求，並組織項目對接和技術交流;
2、負責組織訂單按期交付和回款;
3、負責本部門團隊成員的績效管理和績效改進;
4、負責協調新技術開發部，開發新客戶和新產品;
5、協助上級進行市場調查及客戶需求預測工作的實施，指定應對準備策略。
信託業務經理崗位職責 篇14
1、設定團隊目標及個人目標
2、負責公司年度/季度/月度業績目標和計畫,組織公司各項業務的有效開展與實施,確保完成公司的'業務指標和工作目標。
3、客戶資源的有效管理與數據分析
4、專業知識。業務技能。業務流程的熟悉
5、團隊的溝通與激勵。營造良好的團隊的氣氛
6、客戶的更進與開發
信託業務經理崗位職責 篇15
1.負責為客戶提供精準廣告投放，通過線下設備採集的大數據和新媒體平台相結合採取互動行銷的模式，共享平台資源;
2.負責騰訊視頻、優酷、愛奇藝、樂視、搜狐視頻、PPTV、暴風影音、百度、微信、新浪微博、網易新聞、騰訊新聞、今日頭條，抖音，火山小視頻，西瓜視頻，高德地圖，百度地圖，美團，大眾點評，酷我音樂，墨跡天氣，糗事百科等知名大媒體平台的廣告策劃與銷售;
3.開發和簽約目標客戶群，開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售範圍;
4.負責客戶銷售過程的各個環節，管理維護客戶關係以及客戶間的長期戰略合作計畫與制定;
5.按要求完成銷售KPI，制定銷售計畫及完成銷售業績;
6.激勵團隊完成目標。
信託業務經理崗位職責 篇16
職責：
1、根據公司渠道資源，做好客戶的維護及跟進工作，使客戶對我們的產品和服務滿意，提升公司的品牌形象，從而促成訂單。
2、開發渠道客戶，挖掘潛在的終端客戶，完成相應銷售業績。
3、協助業務總監完成各項業務指標工作，隨同業務總監接待一些重要客戶。
4、協同店面銷售和其它部門，做好所跟進客戶的售中、售後工作。
晉升方向：初級業務經理→高級業務經理→業務總監→區域運營總監→合伙人
任職資格
1、男女不限，22—38歲，高中及以上學歷;
2、1年以上銷售工作經驗或同行業工作經驗(有建材類銷售，培訓行業，快消品行業等銷售工作經驗更佳);
3、有建材行業銷售經驗優先錄用(工程+渠道)
4、自信、活力、健康行動力強，有較強的溝通能力和執行能力，能熟悉基本辦公軟體。
信託業務經理崗位職責 篇17
職位描述：
負責制定和完成所轄區域內月度、季度、年度產品銷售計畫和目標；
產品銷售過程（客戶談判、客戶需求識別、契約簽訂、發票管理、售後跟蹤）的控制、管理，並負責實施；
負責產品的市場信息收集和新產品的.推廣；
根據客戶個性化需求，協調進行產品開發；
負責銷售賬款的回籠與催收；
終端客戶的需求調研，收集並反饋客戶需求信息；
負責客戶關係的維護與管理；
客戶服務體系（客戶需求、客戶基本信息及客戶檔案）的建立；
客戶投訴處理；
客戶的接待等。
任職資格：
1、教育背景：本科及以上學歷，國際貿易、市場行銷等相關專業；
2、工作經歷：3年以上進出口工作經驗，工科背景優先，英語精通，二外韓語優先；
3、其他要求：熟練使用辦公軟體，具備熟練的英語套用及對話能力； 熟悉外貿相關政策，熟悉外貿流程，熟悉b2b相關平台的操作。
信託業務經理崗位職責 篇18
職責描述:
1、負責租賃市場調研及市場開拓;
2、負責市場項目行銷工作,採集客戶信息,拓展業務資源,完成部門業務經營目標;
3、負責設計項目銷售方案,開展項目銷售,撰寫項目調查報告;
4、根據項目審批意見落實契約檔案的簽署、履行及其後續工作;
5、做好客戶管理和維護工作,控制和防範經營和操作風險;
6、完成公司業務總監安排的相關工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,從事金融、類金融或大型集團相關工作經驗2年以上;
2、具有較強的市場開拓能力,有融資租賃項目或融資銷售相關享受業績的優先;
3、具有良好的溝通交流、協調能力。
信託業務經理崗位職責 篇19
1、負責公司的市場渠道開拓與銷售工作，執行並完成公司銷售計畫。
2、根據公司市場行銷戰略，控制成本，擴大所負責區域的直購電銷售，積極完成銷售任務。
3、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務
4、根據當前市場環境和公司市場策略，獨立處置報價、契約條款的協商及契約簽訂等事宜。在執行契約過程中，協調公司各職能部門操作。
5、 動態把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。
6、 維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主拓展直購電用戶。
7、收集一線行銷信息和用戶意見，對公司直購電銷售策略等提出參考意見。
信託業務經理崗位職責 篇20
職責：
1、負責市場調研和需求分析;
2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計畫和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員;
7、評估銷售業績，建設銷售團隊。
任職資格：
1、專科及以上學歷，市場行銷等相關專業;
2、5年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關係，業績優秀;
4、具備較強的市場分析、行銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。
信託業務經理崗位職責 篇21
職責：
1.參與事業部之營運規劃及制度建立，收集相關產業信息並分析市場趨勢，制定中長期銷售目標，定期完成銷售報表分析及市場預測，向上級匯報;
2.管理、服務並確保現有國內外客戶與訂單。
3.開發醫療等領域之金屬零件新商機、新客戶或新產品。
4.配合併協助處理解決客戶提出之技術相關問題。
5.與客戶保持良好溝通與聯絡，隨時了解客戶狀態，收集客戶信息，開拓客戶資源。
6.配合客戶需求參與國內外行銷及技術討論。督導處理不良品客訴及提供售後服務。
7.帶領所屬業務團隊達成公司業務目標，並完成客戶各項要求。
8.協同工程部、技術部向客戶提供報價，並爭取樣品訂單，積極配合客戶完成項目開發工作;
9.熟悉IATF16949系統，了解AS9100航天質量系統者或了解ISO13485醫療系統者佳。
10.具汽車或醫療機械加工零件相關產業之業務或工程主管經驗者優先考慮。
任職資格：
1.機械類、行銷類相關專業本科以上學歷;流利的英語口語表達能力，熟練的中英文寫作、閱讀能力
2.理解生產工廠的供應鏈模式與銷售特點，具備二三級供應商銷售或工廠對品牌商的開發銷售經驗;五年以上企業銷售管理工作經驗，熟悉汽車機加相關行業或醫療機加相關行業優先
3.熟悉行業市場發展現狀，有豐富的市場行銷策劃經驗，能夠識別、確定潛在的商業合作夥伴
4.優秀的行業行銷技巧，良好的市場判斷能力和開拓能力，高度的工作熱情，良好的團隊合作精神
信託業務經理崗位職責 篇22
職責:
1.組織直催團隊對信用卡欠款賬戶進行電話，上門，司法催收及開展反欺詐協查工作;協調分行關係，督進律師事務所;確保完成催收業績指標。
2.落實對外包服務商的現場管理，加強對外包服務商的過程監控，確保完成外包業績指標。
3.對直催團隊的業務合規開展進行監控，對當地發生的客戶投訴進行妥善處理。
4.建立和維護外部催收信息渠道和司法催收渠道。
5.按計畫完成直催人員招聘工作，開展業務培訓及人員督導，加強直催團隊建設。
崗位要求：
1.大專及以上學歷，法律專業或具有司法工作實踐經驗者優先。
2. 3年以上工作經驗，熟悉銀行信用卡業務知識，具備良好的分析能力和解決問題能力，具有大局觀念。
3.具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，具有較強的責任心，執行力，願意接受工作挑戰。
4.有一定催收業務管理經驗，具有良好的戰略思維能力，推動能力及領導能力，能承受一定的壓力。
信託業務經理崗位職責 篇23
1、負責根據業務機會和合作場景,設計產品流程,提出產品需求,跟進系統研發;
2、配合部門市場拓展和商務合作,根據行業需求提供綜合性金融服務解決方案;
3、負責根據業務開展中的客戶體驗及系統問題,完善產品流程,推動產品疊代;
4、配合維護本行與網際網路合作機構的客戶關係,協助合作機構做好基礎客戶服務,提高合作粘性。
信託業務經理崗位職責 篇24
工作內容：
1、學習掌握公司業務流程、學習相關貸款產品知識。
2、利用公司資源，撥打和接聽客戶電話、約客戶上門溝通融資方案、簽訂合作協定、跟進款項回收。
3、持續為客戶提供資金策劃方案。
崗位要求：
1、18-40歲，高中以上學歷，專業不限一年以上工作經驗（優秀應屆生可考慮）；
2、具有良好的人際交往能力和敏銳的市場洞察力；
3、具有較強的抗壓能力和高度的責任感；
4、具有一定的團隊管理能力，有能力帶領團隊達成預設的目標；
5、有從事房地產、理財保險、銀行、金融機構等行業的相關經驗者優先；
1.負責個人信用貸款、銀行過橋墊資業務的'行銷推廣，通過相應的渠道開拓客戶，並維護好客戶關係；
2.負責房產抵押、機動車質押等業務的市場開拓及操作，熟悉金融、房地產市場、民間借貸、擔保、典當等行業；
3.有廣泛的客戶資源、市場渠道和較強的開拓能力；
4.男女不限，有從事相關業務工作經驗1年以上，熟悉業務流程從業經歷者優先，無工作經驗公司可免費培訓。
任職要求
1.從事貸款或相關金融工作一年以上、有過銷售或管理經驗者優先
2.有韌性不服輸的精神，熱愛銷售，不輕言放棄
3.22-45歲，專科以上學歷，南京本地可以放寬條件
信託業務經理崗位職責 篇25
1、 負責中央空調、淨水熱水等裝修前置家電工程項目，為顧客提供全屋家電家居整體解決方案;
2、 負責異業聯盟跟進，與建材供應商建立合作關係，獲取項目信息，並跟進成交;
3、 負責小區樓盤項目跟進，與物業管家合作，為新居顧客提供全屋家電家居整體解決方案。