五、推進醫院人事制度改革，提高醫院綜合實力和職工生活水平
堅持“黨管幹部，治黨務必從嚴”的原則，認真貫徹衛生事業單位人事制度改革實施意見，把加強管理同人事制度改革結合起來，逐步推行全員效率管理和改革分配製度，最大限度地調動全院職工的積極性，不斷完善醫院硬體設施，加強醫院內涵建設和醫德醫風建設，拓展醫療服務範圍，提升醫院綜合實力，完善服務質量體系和管理能力，提高職工的生活水平。
六、加強黨對工會、共青團、統戰工作的領導
加強對工會、共青團的領導與支持，引導群團組織樹立“建設、服務、創新、發展”的工作理念，沿著規範化運作和科學化管理的軌道，緊密圍繞醫院的中心工作，學習貫徹“三個代表”的重要思想，調動一切積極因素，不斷增強凝聚力和戰鬥力，為醫院的建設和發展服務。認真貫徹新時期黨的統戰工作政策和方針，加強對統戰工作的領導，充分發揮統戰工作的優勢及統戰對象參政議政的能力、民主監督的作用，關心他們的生活，支持他們的工作。
同志們，我國的改革開放和全面建設小康社會的社會主義現代化建設正處在一個重要時期，醫院的建設和發展也正處在前所未有的關鍵時刻。面對新的機遇、新的挑戰，院黨委、各級領導幹部、全體共產黨員、共青團員和每一名職工，都肩負重任。我們要在馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的指導下，按照“三個代表”重要思想的要求，做好深入細緻的思想政治工作，統一認識，調動一切積極因素，為醫院的建設和發展服務;結合我院醫、教、研中心任務，充分發揮黨建工作在醫院發展中的重要作用;黨政密切配合，不斷加強內涵建設，提高綜合服務水平，最佳化醫療資源，加大科研投入，完善經營管理，調整醫院結構，增強交流合作，提高綜合實力，以高質量的特色服務積極參與醫療衛生市場競爭，以高標準的優質服務樹立良好的社會形象，努力開創醫院蓬勃發展的新局面。
同志們，讓我們緊密團結起來，振奮精神，群策群力，為了醫院的美好明天，為了我們自己所熱愛而崇高的衛生事業，發揮自己的聰明才智，獻出自己的一份光和熱，開拓進取，與時俱進，為開創醫院美好的明天而努力奮鬥!