充分利用毗鄰國有特大型石化企業的有利條件，與中石化股份有限公司茂名分公司開展全方位、深層次、高規格、高水平的產學研合作，儘快建立“茂名學院與中石化股份有限公司茂名分公司產學研基地”。這個基地包括7個合作項目：石油化工污染控制與清潔生產研發中心、石油化工過程與裝備狀態檢測與故障診斷研發中心、乙烯下游產品研發中心、石油化工人才培養及繼續教育培訓中心、大學生實習與創新實踐基地、石油化工技術成果轉化基地、石油化工技術協作檢測基地。與茂名市有關單位聯合成立“粵西地方文化研究中心”，打造校地共建的人文社會科學研究基地。通過上述平台建設，促進我校科研能力、學科建設水平和教育教學質量全面提升。
4、加大聯合培養研究生工作的力度。努力增加聯合招生院校，擴大招生人數，力爭XX年在校研究生數量達到40人，我校擔任外校碩士生導師教師人數有所突破，並爭取有2名教師受聘外校博士生導師。
四、進一步加強科研工作，提高學校科研能力與水平，增強服務地方經濟社會發展的能力
1、加強科研團隊建設。結合重點學科建設目標，有目的地培養和引進人才，逐步在各重點學科建立水平較高、結構合理、隊伍穩定的研究學術團隊。初步實現重點建設學科定點聯繫茂名當地企業，安排科研能力較強的教師到大型企業進行為期半年到一年的鍛鍊。
2、抓好科研申報立項工作。抓住廣東省今年加大科研經費投入的機遇，拓寬課題來源渠道，爭取更多的高級別縱向課題立項，並力爭在國家級課題立項方面有突破。積極做好國家及廣東省哲學社會科學研究項目的申報工作，力爭今年省部級以上社科科研項目有較大突破。加強與茂名當地和珠三角地區企事業單位聯繫，爭取更多的橫向研究課題。探索建立“學校--企業”雙向順暢的溝通渠道，促進產學研相結合。成立專門機構，密切學校與企業的聯繫。爭取與茂名市科技局、社科聯設立聯合資助項目，為青年教師提升學術水平創造條件。今年學校科研經費的目標任務是1000萬元，其中縱向科研項目經費要達到400萬元。
3、加強科研成果鑑定和獎勵申報工作。力爭在國家及省部級科研成果獎勵、高水平論文發表以及專利授權和科研成果轉化等方面取得新突破。進一步完善科研激勵機制。
4、進一步加強智慧財產權工作。結合學校實際，完善智慧財產權工作制度及科研管理工作制度，切實推進智慧財產權工作和科研管理工作。
5、進一步加強《茂名學院學報》建設。注重特色欄目設定，提升影響力。
6、積極開展對外學術交流。邀請8-12位國內知名學者教授到校舉辦高水平學術講座；大力資助青年教師參加全國性學術會議。組織開展好以學術交流為主的外事交流活動；爭取今年在我校組織召開一次高級別的專業學術會議。
五、加大師資隊伍建設力度，最佳化師資隊伍結構，提升師資隊伍水平
1、大力抓好高層次人才引進工作。今年計畫引進博士學位人員和副高以上職稱人員20名以上，聘請4-6名校外知名教授學者擔任重點學科兼職帶頭人或學術顧問。
2、切實做好教師在職培養與提高工作。組織開展學科團隊建設評比、“1369工程”、“千百十工程”、教學名師評選等工作。落實各項激勵措施，提高廣大教師自覺學習提高的積極性。選派10名左右的教師到國內外高校和科研院所從事訪問學者工作。