自律工作計畫合集 篇1
帶著喜悅的餘波，滿懷美好的憧憬，鼓足飽滿的幹勁，我們迎來了嶄新的學年。新的學期里，在學院黨委的正確指導下，我律委會將繼續發揚經管人“腳踏實地，在平凡中追求進步”的精神，始終秉著“為同學服務”的宗旨，以高度的工作熱情和認真負責的工作態度，團結合作、銳意進取，迎接新一學年的工作。本學期的工作計畫如下：
一、堅持不懈，繼續穩步推進各項常規工作
做好律委會各種檔案的歸類存檔與管理、會議記錄與考勤的工作。每周三準時到校學生會自律部簽到，並匯報相關工作情況，認真落實上級下達的任務，增強與兄弟學院的經驗交流。我律委會一直致力於加強規範學生的日常生活行為，努力為同學創造一個良好的學習和生活環境。我們除積極配合與參與學校進行大聯檢之外，還不定時組織人員對學院宿舍進行宿舍衛生和安全用電的檢查，對不符合要求的宿舍進行指導和整改，做到及時了解和及時上報。並加強關於宿舍安全的宣傳工作，以杜絕各種安全隱患。為了同學們能享受到更加和諧美好的宿舍生活，我們將每月安排一次宿舍巡查，主要由輔導員老師和各班班主任帶隊，了解同學們宿舍存在的問題。此外，為了使我院形成良好的學習氛圍和培養同學自主學習的能力，我律委會將安排人員對我院班級固定晚修教室進行晚修檢查，並及時向各班匯報檢查結果並做好相關監督改善工作，以鞏固我學院的學風建設成果。我律委會將配合學校學生會自律部的相關安排，認真完成校紀校風的巡查，為營造一個美好和諧的校園環境貢獻一份力量。
二、招賢納乾，為律委會注入優秀合適的人才
新的學年預示著新一輪的幹部輪替，新學期的招乾工作陸續展開。為了新一輪的招新納乾，我律委會辦公室、宿管部、紀檢部三個部門將大力宣傳律委會和部門特色，製作部門PPT和部落格，為學生機構新生交流會上的節目出謀劃策。另一方面，通過走訪新生宿舍，盡力解答新生們的各種疑難問題，同時讓新生對我院學生機構有進一步的了解。各部門將根據各自的工作性質和實際情況，擬定出第一輪和第二輪科學合理的招乾方案。並蒐集所需材料，進行精確的分工。我律委會將嚴格按照學院總要求，本著公平、公正、公開的原則，實施納乾方案，認真負責地完成兩輪的面試，確定試用名單。除了配合學院做好各項綜合培訓外，我機構也將對試用部委進行有針對性的培訓及多方面的考核，通過嚴密科學的選人，務求為我律委會注入充滿活力的新鮮血液。
三、鞏固發展成果、積極探索，切實加強內部建設
近兩年來，我律委會不斷得到完善和發展，充分發揮了大學生自我約束、自我管理的作用，在職能上有了很大的完善。成果來之不易，我們會倍加珍惜，並在鞏固發展成果的基礎上，繼續努力研究和探索工作模式，力求工作創新、思想創新，積極開展適合我院特色的優良學風創建工作。在制度建設方面，我們將努力做到結合實際情況的變更和學生工作開展的需要，廣泛徵集意見，訂立或增減制度，通過不斷的完善使制度日趨人性化、科學化和規範化。為不斷完善自身，我律委會始終堅持在工作中總結自身，每周認真填寫工作反饋表，並從中獲得警惕和經驗，務求在工作中不斷進步。此外，我們將加強對外合作交流。通過各種機會，吸取兄弟學院學生會自律部的辦事經驗，彌補自身的不足；同時在交流過程中，讓更多的人了解律委會，增強彼此的交流和溝通。
四、提升幹部隊伍的綜合素質，打造一支具有恆久戰鬥力的隊伍
幹部隊伍的質量直接影響到工作質量及效率的提高。在新學期里，通過組織學生幹部學習學校學院的相關規章制度、辦文規定，相關的幹部培訓課程，提高幹部隊伍的業務知識水平；通過培養學生幹部的對外溝通能力和各方面的協調能力，使學生幹部隊伍的整體素質得到增強。為加強幹部的口頭表達和應變能力，我律委會將率先在辦公室實行定期演講鍛鍊的活動，並根據實際情況在律委會推廣；通過不定期的部門內部會議和心得交流會，達到紮實推進各項工作和促進各成員之間的情感交流與溝通的良好效果，增強團結互助的精神。要求每位律委會幹部要以高標準嚴格要求自己，在各方面起到榜樣和表率作用，努力工作、勇於承擔，不斷提高自身整體素質，使律委會成為一支特別能戰鬥，特別有紀律的隊伍。
五、以服務同學為依託，開展貼近同學、質量優異的特色活動
為了使更多的人了解學生宿舍的規章制度，杜絕各種違規現象的發生，同時加強學生以及宿舍之間的交流，拓寬同學們的視野，我律委會三個部門計畫共同舉辦一個以宿舍文化為主題的知識競賽。為了營造一個溫馨和諧的宿舍氛圍，展示豐富多彩的宿舍文化，提高大學生的動手創新的能力，宿管部計畫舉行一個“我的宿舍，有我特色”雅居宿舍設計大賽，以此使我們的工作以不同的方式貼近同學，貼近宿舍，使學生幹部進一步提高為同學服務的意識，成為宿舍和諧的好幫手。“實話實說”活動是律委會又一項受廣大師生歡迎的特色活動，以“聚焦，暢談心之體會”為宗旨的“實話實說”讓同學們擁有一個能夠發揮自己獨到見解的舞台，在活動中增長見聞，在發表觀點中增強自信，在互相交流中增加與老師之間的溝通。
六、團結一致，進一步增強服務意識
堅持做好節假日返校人數調查工作。為了確保我院學生安全工作順利進行，十一黃金周一結束，將會對我院全體學生的返校情況進行了為期三天的跟蹤調查，並及時把結果上交到學院和學校相關部門。同時，為有效地防範甲型流感的發生，我律委會將積極配合學校和學院的相關要求，督促各班做好定期報告本班同學健康情況以及宣傳防範甲型流感的工作。此外，我律委會將積極協助學院其餘兩大機構開展工作。在即將到來的院運會中，我們將精誠合作，發揚學院機構團結互助的優良傳統，在使我學院學生機構高效運轉的同時，進一步提高服務同學的水平。
新學期里，我們將始終以飽滿的工作熱情和認真負責的態度完成各項工作，團結一致，開拓創新，力求做到更好。我們始終堅信，在大家的共同努力下，律委會一定能交上一張滿意的答卷。
自律工作計畫合集 篇2
我院文藝部是一個團結的集體，我們習慣把全體成員比喻成一隻手，每個成員就是手上一指，他們靈活、勤勞，各有特點，當把手握在一起時，我們將有無窮的力量!我們文藝部將以“創新工作，穩中求進”為宗旨，以“一直被模仿從未被超越”為理念
以一種團結求實的工作作風，奮發向上的工作精神，完善文藝部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素質和工作能力，努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學期我部將積極回響號召，根據學期工作計畫，積極開展工作，爭取在本學期有新的突破，特制定工作計畫如下：
一、學生會例會
1、全體成員務必在每周二中午12點30前到8教1階出席會議，在等待的.10分鐘裡與內部及其他部門交流工作事宜，到12點40會議正式開始。
2、無故遲到者須向學生會主席說明理由，有事不能出席者須向學生會主席或部長請假，經同意後方可。
3、嚴格遵守例會紀律，開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，並且將會議記錄定期上交給上級檢查，討論時發言踴躍，積極主動，絕不以旁觀者的態度對待每一次會議。
4、會議期間應將手機調至振動或靜音狀態，不因個人而干擾整個會議氣氛。
二、部門例會
1、保持每周開一次內部會議。
2、請部門成員務必參加，有事不能參加者提前與部長請假。
3、助理做好例會記錄，每月上交給上級檢查。
4、會議期間積極交流，增強文藝部內部的凝聚力。
三、平時的時間安排
1、留意身邊的有才能的同學，鼓勵他們展現自己，充實學校及學院內的活動內容，增加看點。
2、多與其他部門交流，增強聯繫，加強學生會內部的凝聚力。
四、管理計畫
1、充分調動文藝部所有成的員積極性和主觀能動性，深入了解和發揮文藝部每個成員的能力和特長，以及他們對文藝部提出的發展建議，不斷提高文藝部成員的綜合能力，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，積極組織各項活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面，為學生會添磚加瓦。
2、每次活動之前，向主席團進行匯報，聽取意見。要詳細分配工作及人員，要求各有關人員工作到位。活動結束後留好活動材料，如節目單，聯繫方式等，並進行書面或口頭總結。
3、與各部門保持緊密的聯繫，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
4、協助其他部門開展工作，共同完成院上的各項任務。
5、加強與部門成員的交流，營造團結一致的工作氛圍，有利於各項工作的順利開展。
6、在工作中不斷發現自己的問題，總結經驗，以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題，迎接新挑戰。
五、活動安排計畫
(一)校運動會
1、活動時間：20xx年*月29-30日
2、活動內容：全校3個校區的運動會，做好協助運動會開幕及閉幕節目的工作，與宣傳部一起做好運動會前的宣傳工作。
(二)“wonderfullife”文藝晚會
1、活動內容：院內大型視覺性文藝比賽晚會。
2、具體安排：我文藝部將會協同我系宣傳部，大力宣傳本次活動的各項要求，及時、準確、完整地將本次比賽的流程、時間、地點、要求等有關事宜傳達到各個班級，並鼓勵和動員10屆新同學積極踴躍報名參與本次活動，發掘更多的優秀文藝人才。
文藝部成員將在系內應積極組織挑選對本次活動有興趣，並且有一定功底和演出經驗的同學，對其進行技術指導和相關的培訓，組織編排有新意、有內涵、能充分體現視覺衝擊力的優秀節目。爭取在節目人數上、演員質量上、晚會流程中，確保工作無疏忽和漏洞，使本次活動得到進一步的升華，讓大家看到我們院的實力。
(三)其他活動：積極配合院系及各部門的活動。
以上是我文藝部本學期初步的工作計畫，若無太大的變動將開展本學期的工作，同時，根據各部門要求和需要，密切配合院上的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在團隊協作的力量下，將文藝部工作開展的有聲有色，能夠真正起到活躍校園文化的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天，共同訂做屬於我們的天空。
2、20xx年文藝部工作計畫書
（一）部門例會管理計畫
（1）根據文藝部的部門特點，將採取比較機動的會議方式，不設固定的例會時間。
（2）全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由，例會每次須到，多次不到者將從我這裡給予警告乃至從向上級匯報。若有事不能來時應向部長或副部長請假，經同意後方可。
（3）例會實行輪流主持制度。每次例會由部長，副部長輪流主持。
（4）嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。
（二）委員培養管理計畫
（1）提高本部成員的自身素質，多給委員提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面
（2）在每次例會中，我們將儘量讓委員有更多的發言權，把總結的機會留給委員，儘量讓他們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養。
（3）輪流安排乾事每月上交工作總結，並對文藝部提出建議，要求。
（4）每次活動的之前要詳細工作分配與委員，要求各有關委員，工作到位。活動結束要有工作總結。此外，還將積極配合學校組織的各類文藝活動。
（5）加強與委員的溝通和了解，關心委員的學習與生活,緊密與委員間的關係。
（三）部門之間管理計畫
（1）每月召開一次工作交流會，與各部門保持緊密的聯繫，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
（3）加強學生會文藝部與學校各類社團的交流。
（4）協助其他部門開展工作，共同完成學生會的各項任務。
（5）加強與各部門幹事，副部長交流，營造團結一致的工作氛圍，有利於各項工作的順利開展
（6）在工作中不斷發現自己的問題，總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。
（四）活動安排計畫申請表》，存入學生檔案。對確實喪失運動能力、免予執行《國
家學生體質健康標準》的殘疾學生，仍可參加三好學生評選，畢業時《標準》成績可記為滿分，但不評定等級。
（3）認真上好體育課、積極參加體育活動、每天鍛鍊時間達到一小時者，計入平時體育成績。
（4）在實施《國家學生體質健康標準》時樹立“安全第一”的指導思想，健全各項安全保障制度，落實安全責任制，加強對場地、器材、設備的安全檢查。要認真做好學生的體檢工作，對生病學生實行緩測和免測。
自律工作計畫合集 篇3
周工作重點
1、能在認識紅、黃、藍、綠等顏色的基礎上能將顏色標誌與實物匹配，感受顏色的豐富與美麗。
2、能跟著音樂較合拍地做動作，能聽、看信號，在音樂結束時找到相應的顏色場地。
3、天氣轉冷，能堅持天天上幼稚園。
生活活動指導要求
1、學習獨立進餐，並保持桌面、地面乾淨，不亂扔食物的殘渣。
2、天氣冷了，不隨便脫外套，起床後能自己穿上鞋子，並注意不反穿。
3、幼兒學習正確運用餐巾紙擦鼻涕的方法。
教育活動
內容安排
1、語言：拔蘿蔔。
2、數學：去歡歡家。
3、藝術：寶寶塗色。
4、科學：大蘿蔔。
5、健康社會：輕輕。
區域材料投放指導
1、益智區：按數取物。讓幼兒根據點卡數量取物。
2、生活區：給娃娃穿衣服。繼續兒歌正確折衣服，練習扣紐扣、拉拉鏈。
3、美工區：小魚吐泡泡。提供大大小小不同的瓶蓋、胡蘿蔔等讓幼兒蘸顏料在畫有不魚、水草的背景圖上印泡泡。
戶外活動
1、練習兩人近距離滾接皮球，發展手眼協調能力。
2、體驗與同伴共同遊戲的樂趣。
家長工作
1、天氣轉冷，鼓勵孩子早睡早起，堅持天天上幼稚園。
2、請家長繼續指導幼兒在家結合兒歌練習穿脫 衣褲。
3、在家中，和孩子進行“我喜歡什麼”的談話，收集、整理孩子自己喜物的物品。